党支部党建工作总结.doc

党支部党建工作总结20_年党支部工作总结 20_年_党支部在公司党委的正确领导下紧紧围绕“从严管理年”这一主题紧贴_生产经营工作实际围绕经济效益、解放思想、转变工作作风、积极进取较好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用在经营管理、安全生产、党风廉政建设、职工队伍、综治维稳等方面都得到了加强较好的完成各项工作任务。现将具体情况总结如下： 一、全年主要工作 1、加强形势教育增强紧迫感、使命感 20_年_党支部更加注重了干部职工的形势教育年初按照公司职代会的要求结合本_实际我们定期印发学习资料把中央、集团公司、炼化公司的有关精神、国际、国内形势传递给员工把压力传递给员工。 1)、组织员工对公司职代报告和_职代会报告的学习及时宣讲公司的厂情、重大事项和热点问题让全体员工了解公司面临的形势和安全、效益的压力对员工解疑释惑统一思想凝心聚力增强广大员工的责任感和紧迫感。 2)、_班子成员坚持每周下到部门参加部门班组班会加强“忠诚、敬业、奉献”核心价值观教育正面引导员工快乐工作健康生活教育员工做正能量员工。 3)、组织党员和入党积极分子集中学习习近平总书记一系列重要讲话引导党员和入党积极分子树立正确的世界观、人生观、价值观。同时给每位党员发了卓有成效的管理者 和工作就是解决问题的书籍并要求每个党员认真记录学习笔记每季度检查年底评比12月底统计17名在岗党员已上交读书心得笔记17篇确保了学习取得实效。 2、抓党员队伍建设促进党支部战斗力的进一步发挥 1)、建立党员责任区。今年支部在维修、接待、客房三个部门建立党员负责区开展党员承诺要求党员发挥党员先锋模范作用用自己的实际行动作好表率带动责任区的积极分子和员工积极投入工作。 2)、组织入党对象和入党积极分子就怎样成为一名党员进行座谈和讨论每位入党积极分子指定专人联系培养。要求入党积极分子和入党对象每季度向支部书面汇报思想、工作等情况。支部按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针做好发展工作20_年有 5名生产骨干向党组织递交入党申请书上交思想汇报 13 篇。 3)、开展民主评议党员工作。6月份进行了民主评议党员工作每个党员结合自身工作认真开展批评和自我批评组织员工对党员进行测评员工对每位党员都给予高度评价充分体现了党员的先锋模范作用同时还对4名优秀党员和先进党员责任区进行表彰。 3、抓制度建设积极推进党建工作 按照_公司一流党支部创建活动实施细则的要求为了不断提高基层党组织工作科学化、制度化、规范化和体系化水平增强基层党组织的凝聚力和战斗力。 _党支部结合自己的实际情况以抓基础工作和完善制度入手逐步整改夯实制度建设。一是落实“三会一课”做到每季召开一次支部党员大会每季度至少一次支委会。二是规范了党建工作做到党建工作有计划、有研究、有落实、有考核。三是健全党员谈话制度入党发展对象每季度书面向支部汇报思想、工作等方面情况培养联系人做好发展对象的培养、教育和考察工作做到最少每季度谈话一次并向支部汇报发展对象情况做好传、帮、带的工作。四是建立廉洁风险防控责任机制。五是建立了企业文化宣传机制。 4、开展创先争优活动增强党建工作实效性。 1)、开展党员亮身份活动。_党支部按照年初的工作安排要求_全体党员佩戴党徽亮出党员身价强化自我约束激发工作热情全体党员能处处严格要求自己时刻以身作则不说不利于团结的话不做不利于团结的事用自己的实际行动树立了一名党员的良好形象。 2)、开展党支部特色活动。20_年党支部在全体党员中开展“双增四带”工作即:增强党性观念为_发展献计献策;增强业技能发挥党员模范作用。带头遵纪守法;带头学习创新;带头敬业爱岗;带领员工共同成长。一年来每名党员与班组或部门的有这样或那样情绪或问题的员工结对对子一帮一帮助他们融入团队共同前进实现党支部的“不让一名员工掉队”的目标_16名党员与_名群众结成了“对子”在工作和生活中关心员工解决员工的实际困难。 3)、组织员工开展技能实操和跨岗培训。为了保证服务质量_外请老师授课开展岗位实操培训对四十岁以下的员工进行了垮岗培训要求员工要“精一岗会二岗懂三岗”培训效果十分理想全面提升了员工的技能素质。 4)、开展送真情服务大检修劳动竞赛。在今年公司大检修中我们在全体党员中开展了“三抓、三亮”活动。 “三抓”即抓教育引导、抓检修服务、抓典型引路；“三亮” 即亮身份、亮职责、亮形象重在发挥_在大检修后勤服务中的作用要求全体员工在服务上做到“三员”即保供员质检员宣传员。大检修期间党支部安排出车进装置送外卖共计1_次230趟。 “三抓、三亮”活动充分体现了文明窗口的内涵展示了_的风采。 5、党建带工建团建促队伍建设和谐 20_年_党支部大力倡导员工“快乐工作、健康生活”的理念正面引导广大员工牢固树立“忠诚、敬业、奉献”的核心价值观教育员工珍惜工作做正能量员工做快乐员工做对社会负责任的人。 1、为做好员工的思想政治工作班子成员经常深入生产一线了解职工思想状况及时理顺职工情绪对职工中出现的突出矛盾召开专题会及时解决。6月份_进行安全隐患排查对员工的休息室进行了统一的规划在整改中取消了岗位上的微波炉为了解决好员工吃饭问题经班子研究 _对饭菜价格与质量作了要求员工十分满意。针对_两位重病患者班子两位领导与病人建立了“一对一”帮扶同时对困难、患病职工及家属做好了“五必访”在春节“大慰问、大走访”活动中_党政两位领导亲自上门慰问五位特困家庭给他们送去组织温暖送真正做到为职工办实事办好事体现人文关怀。 2、_工会围绕全_重点工作全年开展“与书同行 丰富内涵 提升素质”读书活动。结合公司工会“读一本职业化标准好书-我是职业人”活动要求各部门作为班组政治学习内容在周二例会上朗读每位员工要根据自身实际工作情况撰写读书心得已收读书心得25篇。每周三、周四下午开放阅读室员工在不影响工作的情况下可到阅读室读书通过读书活动培养员工爱读书、读好书、好读书的习惯深入持久的坚持下去、固定下来成为每位员工的日常习惯。 3、围绕“健康生活、快乐工作”这一主题开展了系列活动。为普及广播体操真正做到人人都会做广播体操_规定每天早训必先做广播体操现在广播体操已经形成常态化的早训内容。3月份工会组织了迎“三·八”趣味拔河与顶球活动6月底进行广场健身舞蹈比赛全员参与其乐融融。关注女工身心健康提升女工生活品质。6月份组织了全体女工进行妇科普查为女职工的合法权益保驾护航。7月19日和8月21日_工会分两次组织员工在南湖开展主题徒步行南湖远离亚健康活动 9月两次“_游”活动从8月份开始工会每周五下午利用一小时组织员工进行瑜伽和太极拳修身活动这些活动的开展既丰富了员工的娱乐生活也凝聚了团队增强了队伍活力。 二、存在的不足 支部工作虽然取得一定的成绩工作得到领导、员工的肯定但与公司党委的要求还存在一些差距和不足 1、新形势下的党建工作和思想政治工作有待加强。党的十八大以来习近平总书记对管党治党提出更高要求表明新一届党中央坚持党要管党、从严治党的坚定态度作为基层党组织要紧跟形势适应新常态按照集团公司党组、公司党委的要求以攻坚克难、舍我其谁的勇气和担当切实提升党建工作科学化、制度化、规范化、体系化水平。 2、部门班组的党员不平衡还存在无党员班组。 3、全体党员和员工的综合素质、服务意思有待加强。作为国企的员工危机意思不强或多或少存在等、靠、要思想工作被动缺乏主动性有个别党员忘记了自己的身份和责任。 三、20_年的工作计划 1、主动作为融入_工作增强责任感 1)、继续组织党员深入学习十八大报告、十八届三中全会精神、习近平总书记的重要讲话和两会精神落实公司职代会精神使全体党员在思想上和行动上与中央、集团公司党组、公司党委保持一致。坚持每季度一次的党员集中学习。 2)、开展我是职业人系列活动加强广大员工职业理想、职业道德、职业规范教育今年六月份举行一次我是职业人演讲通过身边的人、身边的事树立典型规范员工的职业行动促进员工自觉遵守职业准则提升职业素养。 3)、加强形势教育进一步激发广大党员和员工的热情和智慧多为_效益、安全、服务质量提建议、想办法培养员工的主人翁精神力争每位员工为_提一条高质量的合理化建议每名党员必须提一条高质量的合理化建议。 4)、5月份组织全体党员进行一次传统的革命教育缅怀先烈的遗志教育党员要肩负起历史的责任履行好共产党员的先锋模范作用。 2、加强支部的组织建设提高支部的凝聚力和战斗力 1)、坚持按中国共产党发展党员工作细则要求做好入党积极分子的培养教育和考察工作有计划地发展新党员消灭无党员班组提高基层班组的战斗力。 组织发展计划：曾敏； 入党积极分子：高明、谢莹芳、胡海燕； 参加入党积极分子学习班人员：喻琼、黄学凤、郝冬梅、卞伟、文虹、刘丽、刘湘平、唐珊、马中亚、杨蓓(以公司组织部为准)。 2)、紧密结合从严管理、安全生产、挖潜增效开展“一个党员一面旗、争当效益带头人”活动做实_党员责任区、党员示范岗今年_设立三个党员责任区和二个党员技术攻关小组对物耗、能源进行全面降低 通过激发党员潜能全面完成工作目标。 建立“我的岗位、我的责任”客房部“温馨服务党员责任区 责任人：张敏珍；建立“我的岗位、我的责任”维修部“节能降耗党员责任区”；责任人：杨能辉；树立“树标杆、找差距”接待部“文明窗口”先进党员示范岗活动；责任人：黎寒梅 成立客房部、接待部、餐饮部“严格管控降低物料消耗使用费”小组预期目标或效果：加强管理采取有效措施延长物料消耗的使用寿命减少物料消耗费用5万元。具体举措： a. 客房部被芯应该定期晾晒后用防尘袋保管延长使用寿命。可回收利用的低耗品及时回收如：未用完的牙膏、沐浴液等做清洁剂使用。洗衣房科学合理洗涤布草为小破损布草缝补、贴花再利用 b.接待部 商务_建立打印、复印制度及台账控制部门不必要的使用。 c.餐饮部建立客损与自损餐具台账做到有破损有赔偿。在桌面与桌底布间铺塑胶台垫减少桌底布的洗涤量为破损桌布贴花再利用。 d. 财务每季度统计低耗数据及同比数据。 成立维修部“节水降耗”技术攻关小组20_年公司指标数46865吨实际使用48234吨超过公司指标20_年公司指标45000吨 预期目标或效果：35000吨具体举措： a.           查找漏水管线上报公司进行消防水线改造； b.           制订_“能源使用管理考核办法”； c.           加大现场管理考核力度专人对用水大户进行不定期巡检发现浪费能源现象严格考核兑现。 开展党员“亮身份、树形像、显作用”活动。要延续去年“三抓”、“三亮”活动好的做法让党员在单位里把自己的身份亮出来在岗位上把良好的形象树起来在群众中把先锋模范作用显出来。组织党员佩戴党旗徽章亮出身份； 3)、_领导班子成员每周下班组不得少于两次要深入基层了解民意为员工解惑释疑20_年_领导班子针对员工提出要多关心员工的建议经班子研究决定从3月份开始把每月第二星期的周二下午定为主任接待日倾听员工心声解决员工的实际困难密切干群关系。 4)、适时组织开展形式多样的团队活动加强员工之间的沟通了解增进友情增强团队凝聚力打造“快乐工作幸福生活”的和谐团队工会已做20_活动安排；党支部将组织党员和入党积极分子开展两次义务劳动对_的卫生死角和规范化进行整改为广大员工提供一个更加舒适的环境。 3、加强党风、党纪教育提高党员的服务意识 坚持开展对党员进行党的宗旨教育组织党员学习中国共产党纪律处分条例、和观看党风廉政教育片_两位领导 上下半年每人讲一堂党课通过多途径使党员思想与党中央关于党风廉政建设和反腐败斗争的指导思想保持一致坚定反腐败斗争的必胜信念增强遵纪守法、廉洁自律的自觉性。进一步在党员中开展低、老、坏的识别转变工作态度和工作作风提高党员的服务意识和引领作用。 4、加强支部的制度建设促进支部日常工作规范化 为了规范新形势下党建工作党支部要建立符合自身发展实际的党建工作目标责任制度、党支部与党员和员工的沟通和联系的谈心制度每名党员要确立1-2名联系对象负责联系对象的工作、生活、思想状况并按时填写谈心记录本承包负责一个班组的思想工作。党支部要建立激励机制积极开展“双培”活动把_的经营、管理骨干和生产工作一线优秀员工培养成党员把党员培养成_后备力量努力营造“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的和谐氛围。 _党支部 2021年6月13日 第 11 页 共 11 页