党委书记抓党建工作述职报告.doc

党委书记抓党建工作述职报告党委书记抓党建工作述职报告 一年来本人认真履行党建工作第一责任人职责始终坚持“围绕中心抓党建抓好党建促发展”的工作理念强化管党意识落实管党责任提升管党水平局党委组织功能明显增强队伍活力不断激发党建科学化水平不断提升为促进分局_事业稳步发展提供坚实的思想、政治和组织保证。现就本人一年来履行基层党建工作责任情况汇报如下： 一、以学习教育为抓手筑牢思想之“魂” 1.认真抓好政治理论学习。年初精心组织制定理论学习计划通过中心组领学、读书会、专家辅导、交流讨论等多种形式组织党员深入学习、贯彻落实党的十九大、习总书记系列重要讲话精神及中央依法治国重要理念和市委关于服务国家战略的最新要求营造了崇尚学习、创新发展的浓郁氛围。局党委共组织理论学习会_次各类教育活动_余次。 2.强力推进“学习型”党组织建设。局党委始终倡导干部职工终身学习和工作学习一体化理念通过一系列活动的开展营造和形成了全局同志全程学习、团队学习和在工作中学习、学习中工作的良好氛围。一是进一步深化了“微型”课堂学习平台。今年以来狠抓“微型”课堂特色学习平台的拓展和完善分局领导干部相继加入“微型”课堂进行了_形势分析、_资质检查、_解读等业务知识的专题辅导切实发挥了中心组学习的示范作用。二是在党员干部中普遍开展了“三个一”读书活动即:“读一本书、作一篇调研文章、提一条创新建议”活动。共荐阅党史类书籍_余本形成调研文章_篇提出创新建议_余条。三是建立了较为完备的述学、查学、评学制度。述学要求党员干部要在年终的述职报告上汇报自己的学习情况；要在学习中运用理论解决实际问题。查学年内对党员干部进行一次学习检查。评学结合“双争双评”活动对党员干部学习情况进行民主评议。 3.扎实抓好“两学一做”教育。按照市局党委的统一部署以党员领导干部为重点围绕党性、官德、人品扎实开展了“两学一做”专题教育。主要领导带头讲“两学一做”专题党课并集中党员干部开展了“两学一做”专题集中学习研讨和引导党员干部深学、细照、笃焦裕禄精神从信念和价值观上打造“金刚不坏之身”。 4.深化社会主义核心价值观的培育和践行。今年以来以_和_等创建工作为抓手积极培育和践行社会主义核心价值观。通过机关党建、廉政宣传阵地拓展工会、群团慈善捐助、文体活动、志愿服务、扶贫帮困等工作的深化彰显了_文化特色。被市局党委为践行社会主义核心价值观先进集体。 二、以“四干型”机关为动力夯实组织之“基” 1.抓好组织规范化建设。年内按要求规范进行了党委换届选举工作产生新一届党委会。严格落实“三会一课”、年度工作计划制度、党支部学习制度、党员思想工作汇报制度、民主评议党员制度、党员参加组织生活登记制度和党员领导干部参加双重组织生活会等制度；党员特别是党员领导干部严格按要求参加组织生活；领导干部带头上党课并积极开展谈心谈话活动活动；建立了党组织与党员、党员与党组织的双向联系制度。 2.深化“四干型”机关建设。按照十六字机关精神及新区建设对党员干部提出的“四干型”的标准和要求年内认真组织开展了能力素质、思想作风、基层组织建设等方面的专题学习认真组织开展了“中国梦”主题教育活动、“对接群岛新区、素质大提升”学习活动、“读一本书、作一篇调研文章、提一条创新建议”等活动通过3个阶段12项具体创建活动的实施营造“四干型”机关创建的浓郁氛围增强了干部职工“四干”意识和能力干部职工能力素质明显提高服务群众水平明显提升推动发展能力显著增强。 3.不断丰富党的组织活动。认真开展了“党员过政治生日”活动切实抓好了“四个一”的落实；深化“双角色双服务”活动到结对社区卫海社区认领微心愿深入社区履行“业余岗”相关职责；与_、_结对开展“结对共建”、“结对帮扶”等活动共资助_余元积极深入企业、基层一线开展“走亲连心”领导班子平均走访企业_余家共解决企业难题_项；进一步加强党员志愿者队伍建设积极参加党员志愿者集中服务日、义务献血、文明交通劝导等公益活动。 三、以规范化管理为主线织牢制度之“网” 1.建立健全党委工作议事制度。班子成员严格按照民主集中制和重大事项集体研究原则认真贯彻执行党委工作制度及其行政有关会议制度。今年对党委工作规则进行了修订完善。针对今年_管理的新形势和新特点班子成员分工不分家分管负责、密切配合推进了_各项工作的顺利开展。坚持党管干部的原则加强年轻干部、后备干部的培养。年内_名同志提拔为中层干部。分局干部职工交叉互动、整合使用管理办法实行二年以来共有_余名干部职工实行岗位互动_名互动干部成长为分局中层干部切实提高了港航队伍的综合素质和工作效率有效缓解和解决了基层港航管理部门人员不足的难题。 2.认真执行党员教育管理制度。一是严格组织生活开好支部组织生活会认真开展批评与自我批评进一步发扬教育实践活动专题组织生活会的成功做法。二是继续做好党员发展工作。严格按照“十六字”要求按计划、有步骤地发展党员_名发展为预备党员、_名转正为正式党员。三是做好入党积极分子培养工作通过落实培养联系人制度、思想情况定期汇报制度、组织参加入党积极分子培训班等途径加强对入党积极分子的教育培养进一步帮助积极分子提高认识端正入党动机。四是及时接转组织关系防止党员游离于党组织之外。共转进_名党员、转出_名；严格执行党费收缴制度按时上缴。五是进一步建立落实党内关怀机制经常分析党员思想状况开展对困难党员的走访慰问。 3.严格落实党建工作台账管理制度。对党建制度进行整合把落实理论学习、党委书记上党课、组织生活、评先评优、民主评议党员、党费交纳等纳入台账管理内容通过党建台账全面、系统、真实地记载和反映基层党建活动推进基层党建目标责任制落实推动基层党建工作规范有序开展。 四、以持之以恒纠“四风”为重点常紧作风之“箍” 1.健全改进作风常态化机制。今年继续抓好了党的群众路线教育实践活动整改落实、建章立制阶段的相关后续工作抓住反对“四风”这个重点不放认真做好整改方案的深入落实巩固深化党的群众路线教育实践活动成果。坚决维护制度的权威性对踩“红线”、闯“雷区”的做到零容忍以制度的刚性约束根治作风之弊、行为之垢。定期组织以深入整治“四风”为重点的明察暗访和作风监督活动切实找准基层和群众反映强烈的突出问题查处顶风违纪的典型人和事形成人人讲规矩、事事守纪律的良好风气真正做到作风建设无小事、自觉践行成常态。 2.开展机关党建服务品牌创建。今年以来积极开展“_”服务品牌创建工作。通过“三抓三服务”活动为载体即：抓载体强化为民服务理念；抓规范完善为民服务举措；抓管理提升为民服务水平组织开展“三项活动”强素质、“五比五看”树形象等能力提升活动同时积极推行“一线工作法”、“放心船检”、“订单式”服务争创全省港航系统最美执法示范窗口引导和激励党员干部开拓创新、敬业奉献为推进_建设和_事业发展做出应有的贡献。 3.深入推进联系和服务群众工作。继续深化“走亲连心”活动全面分析活动中的不足改进调查研究方式方法。组织党员干部深入_、结对社区听建议办实事。同时充分发挥群团组织桥梁纽带作用深入做好组织群众、宣传群众、教育群众、服务群众工作。通过完善工作机制增强服务能力提升管理效能不断提升了干部队伍服务_能力和党员干部的责任意识为加快推进_建设提供了有力抓手和保障。 五、以切实抓好廉政建设为根本补足精神之“钙” 1.严格落实党风廉政建设责任制。年内局领导班子成员进行了调整局党委及时对班子成员党风廉政建设、行风建设和反腐败工作责任分工进行了调整对责任追究和要求进行了进一步明确对反腐倡廉各项任务进行了细化。按照“一级抓一级一级考核一级”的工作机制年内与各职能科室签订了行风廉政建设目标责任书；认真贯彻执行廉政准则及党内监督监督条例（试行）和_省党内监督十项制度实施办法等规定_局未发生违法违规等行为。 2.进一步完善惩治和预防腐败体系。牢牢抓住教育、制度、监督等关键环节坚持“标本兼治综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针切实加强对权力运行的制约和监督建立健全岗位廉政风险责任库从源头上预防腐败。紧紧围绕建立健全惩治和预防腐败体系2021-2021年工作细则继续抓好廉政风险点的防范工作强化对重点环节、重点岗位的廉政风险防控管理预防违法违纪案件的发生。 3.不断加强反腐倡廉宣传教育。以“三线”教育为载体精心编织“廉洁网”规范干部职工作风行为促进党员干部廉洁从政。一是讲学习严守思想“防线”密织“学习网”。分局把学习贯彻十九大精神、中央八项规定等作为一项重要任务和内容通过专题学习、“一把手”廉政党课、庭审现场和视频资料警示教育等进行学习教育做到常学不怠牢固树立“廉为荣、贪为耻”观念。二是守制度严守纪律“红线”密织“制度网”。年内成立了局纪委明确了纪委的监督职责并进一步建立健全各项制度形成用制度管权、管事、管人、管物的体制机制。同时狠抓纪律效能检查不定期对迟到早退、窜岗等情况进行突击检查。三是重监督严守廉政“警戒线”密织“监督网”。不断完善政务公开、行风效能监督员聘请、举报投诉方式等平台机制要求党员领导干部把接受监督作为工作和生活的常态习惯在监督下行使权力做为民、务实、清廉的好党员、好干部。 第 8 页 共 8 页