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    农村信用社工作人员违规行为处理办法学习心得体会.docx

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    农村信用社工作人员违规行为处理办法学习心得体会.docx

    精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -农村信用社工作人员违规行为处理方法学习心得体会篇一:农村信用社员工违规行为处理方法学习心得体会四川省农村信用社工作人员违规行为处理方法学习心得体会 童家信用社王荣安近段时间,我县联社组织全体员工深化学习了四川省农 村信用社员工违规行为处理方法,利用工作之余,结合自身岗位实际,进行了深化摸索,使我更加提高了对信用社规 章制度的全面熟识,深刻懂得到把握制度、执行制度的重要 性,现将学习心得简要汇报如下:一、通过集中学习,看到了省联社惩戒违规行为的决心和力度,从内心更深刻的熟识到,在从事日常工作的每一天、每一个环节,都必需在业务合规操作的要求下进行,决不能存在以感情代替制度,以相互信任代替约束监督,也不能单可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 1 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -纯从进展业务的角度去考虑问题。要做到令方行、禁就止。目前仍是有一部分员工需要提高自我爱护意识,不能一听到投诉就紧急,要严格落实各项规章制度和岗位职责,决不能舍弃制度来迁就客户。二、操作风险的人员因素主要是指因信用社员工发生内部欺诈、失职违规,以及因员工的学问、技能匮乏等造成缺失或者不良影响而引起的风险。为此,要以深化学习河南省农村信用社员工违规行为处理方法为契机,不断进行行之有效的训练和培训。不仅要用规章制度约束员工,仍要亲密关注员工思想动态,针对员工的思想实际状况,有针对性的做好防范训练,像抓经营工作一样常抓不懈,只有这样才能使各项规章制度的落实既不停留在书本上、墙壁上,也不停止于业务考核上,从而贯彻到每位干部员工的头脑中去。三、防止 “群体思维 ”和“习惯思维 ”,养成在操作过程中, 多问为什么的习惯。工作中,由于个人学问、素养、成长环 境、训练经受、工作背景等因素影响,我们的思维会显现各 种偏差,有感觉偏差、认知偏差、记忆偏差、环境偏差,可 能会显现盲从、从众等心理现象,认为别人都是这么做的,以前始终都这样做,从没显现过风 险等。在工作中, 自己意识不到缺乏必要的学问和沟通才能, 根据自己认为正确而实际错误的方式工作。四、要学以致用,通过学习,切实提高我们在工作中的合可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 2 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -规意识,杜绝自认为没有风险,而对违规视而不见。其实许多案件都是从小事进展起来的。古人云,不以善小而不为,不以恶小而为之。就是这个道理。通过学习,将在今后的工作中实行如下改进措施:一是加强有关业务的学习、特殊是规章制度的学习,熟识和把握规章制度的要求,提高自身的综合素养和分析才能。二是仔细履行工作职责。三是从小处做起,将各项制度落实到业务活动中去。五、方法的出台,有利于防范经营风险,使员工们知道哪 些事能做,哪些事不能做。当前,信用社处于转型期间,许多传统的规章制度已经严峻阻碍了企业的进展,通过方法的学习, 可以提高广大高管和一般员工对农信社治理方针的认识,明白自己身为信用社的员工,哪些事能做,哪些事不能 做。方法有利于员工在执行制度中,找到对应的合理依据, 用制度来武装自己,爱护自己。通过方法的学习,我们能够 看到对于违规发放贷款的处理、仍有对于不按操作规程办理柜面业务应受到怎样的惩罚等等,这无疑是员工在日常工作中的指明灯。 使我懂得了应当怎样合规操作,预防金融风险,尽量削减差错的发生。在实践方法要求的同时,我更树立了良好的服务意识,提高了业务技能,完善了客户至上的金融市场经营观念。在我的服务水平提高后,我的客户忠诚度也得到大幅度的提高,这一实惠证明白方法的重要性和有用 性。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 3 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -在今后的工作中,我将严格遵守各项规章制度,不断学习,严格要求自己 ,克己奉公,做一名合格的的信用社员工。篇二: 河南省农村信用社员工违规行为处理方法学习心得体会河南省农村信用社员工违规行为处理方法心得体会/联社: /20XX年 10 月 10 日河南省农村信用社员工违规行为处理方法学 习 心 得 体 会近段时间,我县联社组织全体员工深化学习了河南省农 村信用社员工违规行为处理方法,利用工作之余,结合自身岗位实际,进行了深化摸索,使我更加提高了对信用社规 章制度的全面熟识,深刻懂得到把握制度、执行制度的重要 性,现将学习心得简要汇报如下:一、通过集中学习,看到了省联社惩戒违规行为的决心和力度,从内心更深刻的熟识到,在从事日常工作的每一天、每一个环节,都必需在业务合规操作的要求下进行,决不能存在以感情代替制度,以相互信任代替约束监督,也不能单可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 4 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -纯从进展业务的角度去考虑问题。要做到令方行、禁就止。目前仍是有一部分员工需要提高自我爱护意识,不能一听到投诉就紧急,要严格落实各项规章制度和岗位职责,决不能舍弃制度来迁就客户。二、操作风险的人员因素主要是指因信用社员工发生内部欺诈、失职违规,以及因员工的学问、技能匮乏等造成缺失或者不良影响而引起的风险。为此,要以深化学习河南省农村信用社员工违规行为处理方法为契机,不断进行行之有效的训练和培训。不仅要用规章制度约束员工,仍要亲密关注员工思想动态,针对员工的思想实际状况,有针对性的做好防范训练,像抓经营工作一样常抓不懈,只有这样才能使各项规章制度的落实既不停留在书本上、墙壁上,也不停止于业务考核上,从而贯彻到每位干部员工的头脑中去。三、防止 “群体思维 ”和“习惯思维 ”,养成在操作过程中, 多问为什么的习惯。工作中,由于个人学问、素养、成长环 境、训练经受、工作背景等因素影响,我们的思维会显现各 种偏差,有感觉偏差、认知偏差、记忆偏差、环境偏差,可 能会显现盲从、从众等心理现象,认为别人都是这么做的, 以前始终都这样做,从没显现过风险等。在工作中,自己意 识不到缺乏必要的学问和沟通才能,根据自己认为正确而实际错误的方式工作。四、要学以致用,通过学习,切实提高我们在工作中的合规可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学习资料 名师精选 - - - - - - - - - -第 5 页,共 8 页 - - - - - - - - - -可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结资料word 精心总结归纳 - - - - - - - - - - - -意识,杜绝自认为没有风险,而对违规视而不见。其实很多案件都是从小事进展起来的。古人云,不以善小而不为,不以恶小而为之。就是这个道理。通过学习,将在今后的工作中实行如下改进措施:一是加强有关业务的学习、特殊是规章制度的学习,熟识和把握规章制度的要求,提高自身的综合素养和分析才能。二是仔细履行工作职责。三是从小处做起,将各项制度落实到业务活动中去。五、方法的出台,有利于防范经营风险,使员工们知道哪 些事能做,哪些事不能做。当前,信用社处于转型期间,许多传统的规章制度已经严峻阻碍了企业的进展,通过方法的学习, 可以提高广大高管和一般员工对农信社治理方针的认识,明白自己身为信用社的员工,哪些事能做,哪些事不能 做。方法有利于员工在执行制度中,找到对应的合理依据, 用制度来武装自己,爱护自己。通过方法的学习,我们能够 看到对于违规发放贷款的处理、仍有对于不按操作规程办理柜面业务应受到怎样的惩罚等等,这无疑是员工在日常工作中的指明灯。 使我懂得了应当怎样合规操作,预防金融风险,尽量削减差错的发生。在实践方法要求的同时,我更树立了良好的服务意识,提高了业务技能,完善了客户至上的金融市场经营观念。在我的服务水平提高后,我的客户忠诚度也得到大幅度的提高,这一实惠证明白方法的重要性和有用 性。可编辑资料 - 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