内蒙古煤矿安全生产试题编辑：腾格尔图傲日勒(共4页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上 煤矿安全培训试题一· 填空题(共 题)1、安全检查的内容包括：查 _ 、查 _ 、查 _ 、查 _ 、查 _ 、查 _ 。 答案:思想、 领导、 现场、 隐患、 制度、 管理。 2、安全管理的基本原则是： _ 的原则； _ 的原则； _ 的原则； _ 的原则。 答案:安全第一、预防为主、 管生产必须管安全、 专管群治，全员管理、 管理、装备、培训并重。3、安全监察的工作方式有： _ ； _ ； _ ； _ 。 答案:视时监察、 重点监察、 一般监察、 特殊监察 。 4、煤矿安全监察属于行政执法活动，对煤矿实施监察可划分为两部分，一部分是 _ ；另一部分是 _ 。 答案:对煤矿建设工程实施安全监察、 对煤矿的生产活动实施安全监察。 5、煤矿安全检查常用的方法有： _ ； _ ； _ ； _ ； _ ； _ ；以及抽查考试和提问。 答案:实地观察、 汇报会、 座谈会、 调查会、 个别访问、 查阅资料；。6、按事故成因划分，事故可分为 _ 和 _ 两大类。 答案:责任事故、 非责任事故。 7、煤矿发生事故的处理要做到"四不放过"，即： _ 不放过； _ 不放过。 _ 不放过； _ 不放过。 答案:事故原因没有查清、 事故责任者没有严肃处理、广大职工没有受到教育、 防范措施没有落实 。 8、矿山职工有权制止任何人 _ ，有权拒绝任何人 _ 。 答案:违章作业、 违章指挥 。 9、 "三同时"原则，是指矿山设计的安全设施建设工程与主体工程必须同时 _ 、同时 _ 、同时 _ 。 答案:设计、 施工、 投入生产和使用。10、安全第一，要求做到 _ 不生产、 _ 不生产、 _ 不生产等"三不生产"。 答案:不安全、 隐患不处理、 措施不落实。 11、 井巷分岔点，必须设置 _ ，标明所在地点，指明通往安全出口的方向。井下工作人员必须熟悉通往 _ 的路线。 答案:路标、 安全出口。 二、选择题(共 题) 1、煤矿安全规程规定，矿井反风必须在( )内实现。 A30分，B20分 ，C10分 答案:C 2、煤矿企业的管理人员，强令工人违章冒险作业而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处( )以下有期徒刑或拘役。 A3年 ，B2年 ，C1年 答案:A 3、重大危险源可分为( )。 A生产场所的重大危险源 ,B储存区的重大危险源 ,C其他区的重大危险源 答案:A,B 4、煤矿重大灾害事故的共同特性有( )。 A突发性 ,B灾难性 ,C破坏性 ,D继发性 答案:A,B,C,D 5、煤矿井下各种灾害事故抢险救灾的基本原则是( )。 A积极抢救 ,B及时汇报 ,C安全撤离 ,D妥善避难 答案:A,B,C,D 6、事故隐患是指( )，事故隐患是控制危险源的安全措施的失效。 A作业场所 ,B作业地点 ,C设备或设施的不安全状态 ,D人的不安全行为 答案:C,D 7、安全措施是指预防煤矿井下事故发生和防止煤矿井下事故扩大的各种( )。 A技术规定 ,B技术措施 ,C组织措施 ,D管理制度 答案:B,D 8、煤矿事故应急救援处理预案的内容主要包括( )。 A事故调查 ,B事故预防 ,C应急处理 ,D抢险救援 答案:B,C,D 9、煤矿事故应急救援处理预案工作的基本原则是：在“安全第一，预防为主，综合治理”的前提下，坚持( )、煤矿企业自救和社会救援相结合的原则。 A积极抢救 ,B统一指挥 ,C应急处理 ,D分级负责 ,E区域为主 答案:B,D,E 10、对事故责任者进行处理是对伤亡事故处理的内容之一。 下列选项中，( )属于企业对职工的行政处分。 A警告 ,B记过 ,C记大过 ,D降级 ,E撤职 F留用察看 G开除 H拘留 答案:A,B,C,D,EFG 三、简答题1、安全的概念是什么？答：安全指在生产过程中没有危险，不发生事故则称安全。2、什么是“事故”？答：在日常生活和生产活动中，无论因人（没有预谋的）和自然因素，所造成国家财产有一定损失或人员伤亡的事件，统称为事故。3、工伤事故的一般特征是什么？答：具有危害性、意外性、紧急性、事故后果严重程度的不确定性。4、安全管理 答案:安全管理就是管理者对安全生产工作进行计划、组织、指挥、监督和调控的一系列活动。 5、事故的五要素是什么？ 答案:纵观任何一个事故，都包括五要素，这五个要素分别是：1、伤害（损失）；2、意外事件（事故）；3、加害物体（质）；4、直接原因；5、间接原因。 四、问答题1、炮采工作面的现场安全检查有哪几方面内容? 答案:工作面支护的检查；上下顺槽的检查；安全出口的检查；煤壁及机巷支护的检查；顶板管理的检查；工作面放炮的安全检查；工作面设备的检查。 2、安全监察的工作手段有哪些？ 答案:安全监察工作的手段有以下几种：1、安全生产方针策略和法规手段；2、定期、不定期的安全检查和督促手段；3、完善技术装备手段；4、不断改进安全教育手段；5、安全奖惩手段；6、组织企业内安全竞赛和同业务竞赛手段；7、安全生产信息系统管理手段。 3、安全检查的内容主要包括哪些方面？ 答案:安全检查的内容包括生产环境条件，生产工艺流程，生产设施设备，企业规章制度，管理机构工作，作业操作行为，以及方针、政策执行情况和职工思想等方面。安全检查的内容全国通常用的是"六查"即查思想、查领导、查现场、查隐患、查制度、查管理。 4、安全检查工作方法中的"四步法"是什么？ 答案:第一步：通过观看和查找不安全因素和隐患。首先要观看和熟悉有关技术文件，作业规程，安全措施，责任制度，操作规程，作业情况，安全设施，工程质量等。接着要到现场凭自己的专业技能，查找不安全因素，查找事故隐患，查找事故预兆。观看要仔细、安全，查找要认真，彻底。第二步：通过分析、判断做出结论。掌握现场的真实全面情况后，要凭经验和技能进行分析、判断，并做出结论，提出并下达事故隐患整改意见等。第三步：通过对下达隐患整改意见书的检查落实情况，进一步检验做出的结论是否完善和正确，是否达到了预想效果。第四步：复查整改落实情况，总结查找、分析、结论、整改的全过程，以及取得的真实效果，做出全面的正确评价。 5、安全生产责任制的内容是什么？ 答案:安全生产责任制是企业中最基本的一项安全制度，是所有劳动保护、安全生产规章制度的核心。安全生产责任制的内容：就是企业各级生产领导，应对单位的安全生产中的安全工作负起的责任；各级工程技术人员、职能科室和生产工人，在各自的职责范围内应对安全工作负起的责任。 6、安全培训的目的、意义是什么？ 答案:安全培训的目的就是努力提高职工队伍的安全素质；提高广大职工对安全生产重要性的认识，增强安全生产的责任感；提高广大职工遵守规章制度和劳动纪律的自觉性，增强安全生产的法制观念；提高广大职工的安全技术知识水平，熟练掌握操作技术要求和预防、处理事故的能力。安全培训的意义在于： 1、通过安全技术培训提高安全生产水平； 2、通过安全培训提高工人的技术知识水平； 3、通过安全培训提高干部的安全管理业务水平； 4、促进技术知识的更新。 7、简述安全检查的目的及任务？ 答案:安全检查的目的有：保障安全生产方针、政策法令、规章制度，在生产过程中认真贯彻执行，保证安全生产的实现。安全检查的任务有以下四点： 1、宣传安全生产方针、政策，向职工讲解安全生产知识，要求他们规范地执行上级有关安全生产的规定及"三大规程"（安全规程、作业规程、操作规程）。 2、掌握安全生产动态，摸索煤矿安全生产规律，加强安全工作，制定措施，为煤矿安全生产服务。 3、检查企业、行政部门对安全生产方针、政策、法规和劳动保护政策、法令贯彻执行情况。 4、检查干部安全生产责任制和工人岗位责任制以及防止事故安全措施的贯彻执行情况。 专心-专注-专业