2018乡镇“大学习-大调研-大改进”活动情况汇报(共15页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上 2018乡镇“大学习 大调研 大改进”活动情况汇报关于“大学习 大调研 大改进”活动情况汇报怎么写呢？还是不会写吗？不用着急，今天整理了2018乡镇“大学习 大调研 大改进”活动情况汇报，希望与大家分享。01一是在认真学习上求“真”。该镇以开展“大学习、大调研、大改进”活动为契机，通过集中学习和业余自学相结合，线上线下学习相结合的方式，学习掌握党章修正案国家监察法、宪法修正案等党规法律，同时还学习习近平总书记系列中央讲话精神。组织镇、村党（总）支部开展了灯塔在线、网上法律知识等竞赛活动，加深对党规法律知识的熟悉掌握。二是在深入宣传上求“实”。组织镇、村党员干部每天关注中国共产党网、山东先锋网等微信公众号，关注各地党建工作信息，发挥好西集党建交流、政府工作等微信群载体作用，营造学习宣传贯彻党的十九大、全国两会、新旧动能转换等精神的浓厚氛围，使上级精神家喻户晓、人人皆知。三是在落实上求“硬”。该镇把学习党的十九大精神与精准扶贫、环境保护、安全生产、美丽乡村建设等重点工作结合起来，真抓实干、确保全年各项工作目标圆满完成。同时加强对党员干部的教育管理，及时发现问题，解决问题，并在机关效能建设上高标准、严要求，确保党员干部队伍作风过硬、忠诚可靠、敢于担当。xxxx街道多措并举，力促“大学习、大调研、大改进”活动落实落地。亲力亲为，率先垂范，班子成员树先锋榜样xx市xx街道11名班子成员从“大学习、大调研、大改进”启动开始，在顺利完成分管工作的基础上，全程紧跟，亲力亲为，周密安排、带头组织开展“大学习、大调研、大改进”活动。带头学习教育。党工委理论学习中心组已经开展了两次集体学习研讨，重点围绕习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略、党的十九大精神、新修订的党章、宪法以及各级重大决策部署等扎实开展“大学习”，超前召开务虚会，班子成员围绕分管工作和xx下步发展提出建议15条，形成了xx下步工作目标和努力方向，助推进一步解放思想，凝聚共识。带头开展调研。班子会专题研究调研课题，结合所分管的工作和领域，围绕推进城区南部经济新增长极的目标，形成调研课题11个，通过“一人一专题”推进“大调研”。带头即知即改。结合前期巡视巡察和专项督察反馈的、民主生活会查摆的、全面从严治党和基层党建述职评议点出的和调研中发现的77条问题，明确改进措施、完成时限、责任人，不等不靠、即知即改、立行立改，让“大改进”尽快体现改进实效。班子成员做到了学习上先一步，认识上高一筹，实践上先一招，为全街道党员干部树立了先锋带头榜样。提神聚力，深学细思，全员参与推干学结合，4月2日动员会议顺利召开后，围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，通过线上、线下、交流等形式，认真学习规定课程，并紧密联系自我思想和工作实际，让学习实用化。线上学。组织街道党员干部通过“灯塔-党建在线”、干部网络学院等平台进行系统性专题学习，特别是结合党的十九大精神学习竞赛活动，“一日一通报”，参与度和成绩两手抓，确保实现全员参加，成绩平均达到95分以上。线下学。利用周五下午开展了4期集中学习，先后学习了十九大报告、刘家义同志在山东省全面展开新旧动能转换重大工程动员大会上的讲话、习近平总书记参加山东代表团审议讲话等重要讲话精神；设立了纪委书记廉政教育讲堂，定期对违法违纪行为通报，目前已经开展了2期，收到了良好的警示教育效果。交流学。建立全员参与的街道信息报送制度，从部门、站所挑选工作认真、责任心强、有一定文字水平的同志组建通讯员队伍，进一步加强材料交流和宣传。开展了xx街道第一届机关干部调讲活动，展示学习、调研、改进成果，计划5天一期，第一期于4月20日开讲，要求机关干部轮流授课，全员参加。下步，将开展学习笔记评优活动，评选出优秀的学习笔记将在全街道传阅学习。分工协作、统筹推进，层级联动促活动达效活动一启动，xx街道迅速行动，形成了关于开展“大学习、大调研、大改进”的实施意见，组建起了领导小组及办公室，确定了工作配档表，全力推动活动保质量、见实效。领导小组责任压实。成立了xx街道 “大学习、大调研、大改进”领导小组，党工委书记担任组长，分管副书记等三名班子成员任副组长，并在领导小组下设办公室和督导组。抽调各相关部门及13名工作骨干充实到活动办公室，分工负责、统筹推进“大学习、大调研、大改进”工作。 办公室统筹协调。领导小组下设的办公室中纪委、办公室、组织办等部门协调一致，打出了“大学习、大调研、大改进”的最佳配合牌。纪委负责贯彻八项规定精神情况和监督检查；办公室负责起草街道调研报告及相关材料、筹备召开务虚会等工作，截至目前，共起草领导讲话5份、汇报材料2份，新闻宣传稿件3篇；组织办负责组织协调、督导检查等工作；其他成员单位要按照各自职责齐抓共管、形成合力。督导组尽职尽责。建立督导机制，采取明察暗访、日常调度、重点调研、跟踪督查等方式开展督导，对学习进度、学习笔记、调研材料形成进度等“一周一督察”，及时发现和解决活动中存在的问题。将村级活动开展情况，纳入党建工作考核，并确定为本年度基层党组织书记抓党建工作述职评议的重要内容，一旦发现有搞形式、走过场的，严格对照课时补课，并严肃追究党组织书记责任。03自我市“大学习、大调研、大改进”工作启动以来，市城市管理局以“新型城管”建设三年提升行动计划为抓手，坚持高标准定位，高起点谋划，高效能推进，着力推动思想再解放、改革再深入、工作再抓实，为实现城市管理工作的科学发展、跨越发展提供有力保障。开展全员大学习。主动完善党委理论学习中心组学习制度，建立专题年度学习计划，4月份开展了2次集中学习与专题讨论，紧紧围绕“如何认清形势、找准思路，如何改革创新、破解难题，如何建好班子、带好队伍”三个重点开展大讨论，寻求突破制约城市管理发展瓶颈的措施和办法。各党支部也结合各自工作实际，主动丰富支部生活日内涵，建立学习配档表，开展丰富多彩的支部主题活动；组织局属各单位对照三年新型城管建设要求，结合单位职能，制定寻标对标计划，分别组织外出考察学习，进一步提高了队伍的党性修养与整体业务水平。开展一线大调研。严格坚持“四个紧扣”，认真落实“四个围绕”，落实党委成员包靠“一线工作法”，每名党委委员包靠联系基层所队，既一线调研指导、促进工作，又践行群众路线、深入基层、化解矛盾。3月份，市局主要领导同志带领局领导班子和机关相关科室，分别到市执法支队、市环卫处等六个局属单位进行深入调研，听意见、理思路、议对策、明方向。同时围绕发展大局，查找突出问题，分析深深层次原因，寻求破解之策。在深入调研的基础上，市局和局属各单位都制定新型城管建设三年提升方案，把学习列入各党支部书记抓党建的任务清单，建立起长效机制，努力提升工作标准。   开展全面大改进。围绕改进存在的问题， 3月31日，召开全市城市管理系统“新型城管”建设三年提升行动动员会议，动员全系统落实“人民城管、科学城管、法治城管、精细城管、智慧城管、创新城管”六大核心理念，通过实施系列三年提升行动，全面提高城市管理整体水平，全力打造“权责明晰、服务为先、管理优化、执法规范、安全有序”城市管理新格局。4月份局属各单位专门召开务虚会，对照建设新型城管，深入查摆差距和不足，明确当前和今后一个时期的工作目标、努力方向，把长板做强，把短板补齐。市局加强对“大学习、大调研、大改进”工作的督查，开展多种形式的暗访活动，及时发现和解决存在的问题。各单位坚持统筹兼顾，将活动开展与城管业务工作紧密结合，真正将学习转化为推动工作的强大动力，有力促进了城市管理工作创新发展。04一是从学懂弄通上下功夫组织大学习。深入组织学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，在全局上下迅速兴起学习贯彻热潮，逐句领会，逐条梳理，把握思想内涵，明确实践要求。组织各党支部进一步完善年度学习计划，党员干部制定个人自学计划。4月份，局党委中心组开展2次集体学习研讨，各党支部组织2次集体学习。局党委成员对标“五个过硬”，坚持更高标准、更严要求，自觉学在前列、作出示范。4月底前，局党委将专门召开一次务虚会，深入查摆学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、践行初心使命、推动市北高质量发展等方面的差距和不足。二是立足经济转型工作开展大调研。党委班子成员带头围绕加快推进新旧动能转换重大工程，在如何推进新旧动能转换，精准扶贫、军民融合、经济运行、项目建设、价格监管等方面立足市北发展实际和工作职能，深入企业一线进行专题调研，4月底前形成有价值、有份量的调研报告，为区委科学决策部署的依据。三是力促工作作风转变开展大改进。在各项重点工作、化解信访积案、“四风”等方面深入开展问题查摆，逐一制定整改措施，集中抓好问题整改，全力提升发改工作人员的政治站位、思想境界、全局视野、工作标准，以更加讲科学、有活力、跟形势的优质管理服务，完成好新旧动能转换、精准扶贫、军民融合发展等任务。05全区开展“大学习、大调研、大改进”工作会议召开后，区经管局高度重视，迅速行动、周密部署，扎实开展“大学习、大调研、大改进”，全面抓好会议精神落实落地。一、高度重视，召开专题会议安排部署3月19日上午，区经管局召开全体科长以上工作人员会议，传达贯彻落实全区“大学习、大调研、大改进”工作会议精神。会议一是组织学习了张区长、牟部长在全区“大学习、大调研、大改进”工作会议上的讲话精神，会议提出，开展“大学习、大调研、大改进”是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的实际行动，是推进“两学一做”学习教育常态化制度化，研究谋划好“不忘初心、牢记使命”主题教育的有力抓手，是贯彻落实中央和省委、市、区委决策部署，全体人员要深刻领会全区开展“大学习、大调研、大改进”工作会议精神,进一步统一思想、提高认识，要提高政治站位，增强责任感和使命感，自觉从政治和全局的高度来谋划部署推进，坚持从严从实，深化学习讨论，深入调研排查，深度改进提升，高标准高质量推进“大学习、大调研、大改进”各项工作。二、加强领导，迅速开局、全面推进坚持从严从实，紧扣新旧动能转换和“四个城市”建设谋划、乡村振兴战略推进出发，成立以xx组长、xx任副组长、各科室负责人任成员的xx区经管局“大学习、大调研、大改进”工作领导小组，领导小组下设办公室，负责组织协调和督促检查，结合全区“大学习、大调研、大改进”工作要求，全体领导干部学在前、干在前、改在前，坚持更高标准、更严要求，发挥“头雁效应”,带头抓学习、抓调研、改作风,强化督促检查，加强宣传引导，确保“大学习、大调研、大改进”取得实实在在的成效。三、创新载体，推动工作、务求实效紧扣实施新旧动能转换重大工程、实施乡村振兴战略和全局中心工作, 以“大学习”解放思想、凝聚共识，以“大调研”找准问题、理清思路，以“大改进”推动落实、确保实效。1.巩固和完善农村基本经营制度。新时代深化农村土地制度改革，继续坚持以“三权分置”重大理论创新为指导，衔接落实好第二轮土地承包到期后再延长30年的政策，让农民吃上长效“定心丸”。2018年，全面完成农村土地承包经营权确权登记颁证，进一步完善农村承包地“三权分置”制度，按照自愿有偿的原则，鼓励、支持和指导农民以转包、互换、出租、托管、股份合作等形式流转土地承包经营权，严格规范流转行为，指导街道（发展区）、村（居）及时让土地流转流出方和受让方签订全省统一格式的流转合同，尊重流转双方的意愿开展流转合同鉴证，建立完整的土地流转档案，及时掌握土地承包经营权变更和流转信息，有效指导土地流转，2018年全区计划新增土地流转面积万亩，深入贯彻落实“三权分置”意见，继续为有需求的土地经营主体办理农村土地经营权证和大棚所有权证，进一步拓宽农民融资渠道，解决农民贷款难问题促进农业增效、农民增收。2.深入推进农村集体产权制度改革，发展壮大集体经济。2018年以完善产权制度和要素市场化配置为重点，深入推进农村集体产权制度改革，促进城乡要素平等交换和自由流动，激发农村资源发展活力，壮大集体经济实力。根据潍坊市关于积极稳妥推进农村集体产权制度改革的实施意见要求，结合实际成立xx区各级领导班子和办事机构，起草制定实施意见，在总结试点村经验做法的基础上，2018年基本完成清产核资、成员身份确认等基础性工作。3.构建新型农业经营主体，培育乡村发展新动能。乡村振兴，产业兴旺是重点。坚持质量兴农、绿色兴农，以农业供给侧结构性改革为主线，以培育新型农业经营主体为重点，2018年，在抓好日常指导管理的基础上，继续加大宣传培训力度，指导合作社、家庭农场组建，计划规范发展农民合作社20家、家庭农场15家；积极组织农民合作社、家庭农场负责人或财会人员培训，不断提高合作社、家庭农场管理综合素质，培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的农村工作带头人；进一步推进示范社和示范场创建行动，加快全区农民合作社规范化建设步伐；实施品牌化农业提升战略，加大政策倾斜力度，加大对合作社和农场尤其是区级以上示范社和示范场的奖励力度，发展壮大合作社和家庭农场的总体规模。4. 加强农村集体“三资”管理，为乡村振兴发展提供基础保障。乡村振兴，治理有效是基础，是加强农村政治建设的重要保障，结合职能优势，2018年规范农村集体资产财务管理，全面落实“四议两公开一监督”议事制度，加强农村财务日常指导监督、农村土地补偿费管理、代管资金管理，落实民主理财，规范财务公开，组织村级财务公开日常监督检查，促进农村“三资”管理规范化、制度化；加强农村财会队伍建设，全面推行村级会计聘任制，开展全区财会队伍业务培训，培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。5. 深化“作风建设年”、“ 项目建设年”活动，继续实施寻标对标提标达标行动，进一步强化标准导向，提升目标定位，推动各项工作比学赶超、创先争优；切实抓好包靠九龙街道消防站项目，加强与项目方和街道办事处的衔接协调，深入一线开展项目包靠，研究解决工作推进中的问题，确保项目扎实推进。06发改局“大学习、大调研、大改进”活动情况汇报一是从学懂弄通上下功夫组织大学习。深入组织学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，在全局上下迅速兴起学习贯彻热潮，逐句领会，逐条梳理，把握思想内涵，明确实践要求。组织各党支部进一步完善年度学习计划，党员干部制定个人自学计划。4月份，局党委中心组开展2次集体学习研讨，各党支部组织2次集体学习。局党委成员对标“五个过硬”，坚持更高标准、更严要求，自觉学在前列、作出示范。4月底前，局党委将专门召开一次务虚会，深入查摆学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、践行初心使命、推动市北高质量发展等方面的差距和不足。二是立足经济转型工作开展大调研。党委班子成员带头围绕加快推进新旧动能转换重大工程，在如何推进新旧动能转换，精准扶贫、军民融合、经济运行、项目建设、价格监管等方面立足市北发展实际和工作职能，深入企业一线进行专题调研，4月底前形成有价值、有份量的调研报告，为区委科学决策部署的依据。三是力促工作作风转变开展大改进。在各项重点工作、化解信访积案、“四风”等方面深入开展问题查摆，逐一制定整改措施，集中抓好问题整改，全力提升发改工作人员的政治站位、思想境界、全局视野、工作标准，以更加讲科学、有活力、跟形势的优质管理服务，完成好新旧动能转换、精准扶贫、军民融合发展等任务。07一是着力在学习教育上下功夫，努力提升基础素质和理论水平。认真贯彻落实习近平总书记“全党要来一个大学习”的重要指示精神，把“大学习、大调研、大改进”作为党员干部纪律作风集中整顿活动学习教育阶段深化。通过全面系统学习深入研讨交流，进一步兴起“大学习、大讨论”之风，推动广大党员干部以学促思、学思践悟、学以致用。按照市委通知要求，既完成规定重点内容的学习，也要抓好统计业务知识的学习；既要制定切实可行的学习计划，也要引导广大党员干部深度参与，深入学习。聚焦深入学习和贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕思想再解放、改革再深入、工作再抓实，围绕贯彻新发展理念、建设现代化经济体系、实施新旧动能转换重大工程、深化统计管理体制改革，对照习近平总书记对山东工作的重要讲话、批示精神，对照党的十九大精神，对照初心和使命，紧密联系群众，组织开展一次思想大讨论。通过理论研讨、学习交流、对标反思等形式，对政治站位、思想观念、宗旨意识、责任担当、工作形式、能力作风等进行一次大检修。通过学习讨论，不断深化思想认识，引领广大党员干部把思想行动统一到市委、市政府重要安排上来。二是着力在调查研究上下功夫，努力提升服务发展和解决问题能力。认真贯彻落实“大调研”，赴“1+1”好支部共建村共商共建计划。着力推动全市新旧动能转换重大工程和乡村振兴线路。与统计工作相结合，通过调研，摸清楚全市统计基层基础现状，紧扣加快推进统计管理体制改革，成立7个调研组，明确7个调研专题，由局领导班子成员带队，采取座谈交流、登门入户等方式，深入基层、深入一线、深入群众，面对面了解实情，征求意见，访计问策。三是着力在改进提升上下功夫，努力提升思想境界和制度程序。开展全市统计干部队伍纪律作风集中整顿活动，通过瞄准问题清单，聚焦问题表现，狠抓问题整改，着力补齐短板，消除弱项。制定具体整改措施。针对大学习、大调研排查出来的各种问题，专门建立整改工作台账，特别是对前期民主生活会、组织生活会上查摆出的问题，逐项整改、销号管理。进一步改进思想，着力从深层次上对思想境界来一次大排查、大检修。进一步改进本领，适应当前新的形势和任务要求，认真学习新理论、积累新知识，总结新经验，掌握新方法。进一步改进作风，着力解决政治站位不高，组织观念不强，纪律规律不严，作风建设不实等六个方面的问题。四是着力在保障措施上下功夫，努力提升推进合力和工作效能。把开展“大学习、大调研、大改进”当做当前和今后一个时期的重要政治任务，成立领导小组和工作机构，负责全局工作的组织协调和督查指导。党组书记作为“第一责任人”，对这项工作负总责，领导班子成员履行“一岗双责”，抓好分管的工作。结合实际，认真谋划安排，在抓好学习上用心用力。在深入调研上精心谋划、在改进工作上下真功夫。充分运用各类媒体，及时总结宣传工作中的好经验、好做法，树立统计部门的良好形象，进一步将开展“大学习、大调研、大讨论”与推进重点工作相结合，与统计改革与发展结合起来，与助推新旧动能转换重大工程，服务经济和社会发展结合起来，切实做到两手抓、两不误、两促进。 专心-专注-专业