浅析林业资源管理问题与对策.docx

浅析林业资源管理问题与对策摘要：林业资源是我国经济发展中尤为重要的财富，在推动社会经济发展及保护生态环境平衡等方面发挥着重要作用。为保证林业资源的可持续稳定发展，就必须做好林业资源的管理工作，科学有效的林业资源管理工作是推动生态平衡的必要条件。但就目前林业资源管理现状来看，其中还存在一些问题和缺乏，本文就相关问题进行了具体分析，提出了有效的对策，以期为林业资源管理工作提供参考。关键词：林业资源；问题；管理；对策随着社会经济的快速发展，我国对林木资源的需求也越来越大，为知足社会发展所需，林木资源被大量应用于各个领域中，同时林木资源还存在乱开发、乱砍伐等问题，在此背景下，我国林业资源的形势越来越紧张。林木资源是自然资源的重要组成部分，其不仅具有非常高的经济价值，还起到了环境保护、平衡生态的作用。因而，针对林业资源发展现状，必须加强管理和监督，以此来改变现状，促进林木资源得到持续稳定的发展。固然我国加强了林木资源管理工作，但就实际情况来看，还存在一定的管理问题，因而，需要管理部门对林业资源管理工作进行反思、总结，找出原因并采取有效的解决措施，切实提高林木资源的管理水平。1林业资源管理中的问题1.1监督管理机制不够完善想要保证林业资源管理质量，就必须依靠于一套完善健全的监督管理机制，利用监督管理机制能够有效约束管理行为，还能对林业资源管理工作起到良好的指导作用。目前来看，林业资源管理经过中，还存在监督管理机制不够完善、不够科学、不够实用的问题。比方，管理机制中没有明确管理工作范围、内容、流程、要求等，导致监督管理工作难以有效开展1。另外，由于缺乏责任制，导致管理责任不明，当发生管理问题时，无法得到及时、有效的解决。林业资源由于缺乏科学有效的监督管理，致使部分林业资源长期处于无序管理的状态，造成乱砍滥伐现象频频发生，这不仅会影响到林业资源的质量，也会影响林业资源的持续发展。1.2管理方法不够科学林业资源管理是一项复杂、系统、长期的工作，在实际管理工作中，想要保证林业资源管理水平，就必须把握科学合理的管理方法，这对提高林业资源管理质量和效率起重要的作用。但就目前林业资源管理现状来看，还存在管理方法不够科学的问题。很多林区的林木资源都处于一种粗放式的管理状态，并没有根据林木资源的现状、特点、要求等采取有效的管理措施，这将直接影响到林木资源的质量2。由于缺乏科学有效的林业资源管理方法，所以各种滥采滥伐现象仍然存在，这在很大程度上会影响到林业资源的持续发展。另外，在林业资源管理经过中，还存在管理理念错误的问题，比方，对林业资源更注重治理，缺乏预防和保护的意识。1.3管理人员综合素质有待提高在林业资源管理工作中，管理人员的综合素质尤为关键，只要管理人员具备了良好的综合素质，才能更好的保证林业资源管理质量。就林业资源管理实际情况来看，很多管理人员都存在综合素质偏低的问题3。比方，有些管理人员在面对林业资源管理工作时，并没有构成良好的责任意识、管理意识，以为管理工作就是一种形式，以致于在实际工作中也是敷衍了事；还有一些管理人员欠缺基础知识、专业技能等，这也会直接影响到林业资源的管理质量和效率。2林业资源管理对策2.1完善林业资源管理制度管理制度是林业资源管理工作中尤为重要的一项内容，科学完善的管理制度对林业资源管理工作起良好的指导和监督作用，这对于保证林业资源管理质量和效率具有重要的意义。因而，在林业资源管理中，为了更好的提高林业资源管理水平，就必须完善健全林业资源管理制度。相关部门能够根据林业资源现状、特点、要求等制定相符合的管理制度，建立专门的管理部门，明确管理部门的责任、范围、目的等，进而促进林业资源管理工作的有序开展4。在管理制度及相关条例规范中，必须明确林业资源的管理内容、管理流程、管理要求，还要实行责任制，即责任不仅要落实到管理部门中，还要详细落实到个人，确保每个管理人员都能承当本身的管理责任，一旦出现管理问题，能够快速追查到个人。不仅能够起良好的约束和指导作用，还能保证管理质量。2.2创新管理运营方法林业资源管理工作具有一定的复杂性和系统性，为了更好的保证管理质量和效率，就必须找到适宜的管理方式与方法。近年来，随着林业资源的不断发展，林业资源的数量和种类都在不断增加，传统的粗放式管理形式显然无法知足当前发展需求，应该转变管理形式，创新管理运营方法，以更好地保证林木资源管理质量。比方，在林木资源管理经过中，管理部门能够根据不同的林木种类、特点、特性、树龄等进行区分管理，以提高林业资源管理的针对性5。对于公益林的管理，应该坚持社会与生态的平衡关系原则，合理控制采伐量，做好公益林的预防、保护工作，进而最大限度的保护公益林。对于商业林应该遵守市场与保护相结合的原则，在知足市场发展所需的同时，还要加强对林业资源的保护，还能够根据生态经济发展形式，开展绿色开发与经营，以促进商业林的可持续发展。在林业资源管理工作中，林业资源的防护工作也特别重要，为了更好的提高林业资源管理水平，相关部门应积极采取各种措施进行防护，比方，大力开发人工造林、加强封山育林工作，构建防火林业带、防火阻隔带等。2.3提高管理人员综合素质管理人员的综合素质与管理工作的质量有直接的联络，为了更好的保证林业资源管理质量，就必须提高管理人员的综合素质。首先，在管理人员聘用方面，相关部门必须对管理人员的管理能力、职业素养、工作经历等方面进行考核，知足条件者才能够录用。其次，对现有的管理人员，相关部门应该加强其培训和教育，组织、开展与林业资源管理相关的专业培训，包括管理能力培训、林业知识培训、个人素养培养等，以此来提高管理人员的综合素质，进而提高林业资源管理水平。林业资源是我国经济发展中重要的组成部分，在推动社会经济发展，保持生态环境平衡等方面都发挥着重要的作用和价值。为促进林业资源持续稳定的发展，相关部门必须提高对林业资源管理的重视，完善管理制度、优化产业构造、树立管理意识等，只要提高了林业资源管理水平，才能使林业资源的经济效益和环境效益得到充分发挥，进而推动社会经济的快速发展。