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    就业协议书范本(简单的就业合同范本).docx

    • 资源ID:17934855       资源大小:17.40KB        全文页数:3页
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    就业协议书范本(简单的就业合同范本).docx

    Word就业协议书范本(简单的就业合同范本) 现如今,协议在生活中的使用越来越广泛,签订协议可以使双方受到法律的爱护。我敢确定,大部分人都对拟定协议很是头疼的,以下是我细心整理的毕业生协议书,仅供参考,盼望能够关心到大家。 毕业生协议书 甲方: 乙方: 为充分解决公司学员在学习期满毕业后的就业问题, 甲乙双方经共同协商,在自愿、公平的基础上,就乙方托付甲方为其定向推举就业事宜达成如下协议: 一、甲方的权利和义务 1、甲方成立特地的就业保障机构学员就业指导中心, 负责向乙方供应如下服务:共性化的就业询问, 择业指导,就业前培训,人才需求信息发布,假期实习及介绍和定向推举工作等。 2、甲方负责将乙方推举给协议用人单位择优录用, 同时,甲方依据自身的进展需要,将定向录用品学兼优的毕业生留在甲方公司工作。 3、甲方将依据乙方学习期间综合表现的评定,包括学习成果等级(优,良,中)和个人素养等多方面,关心乙方介绍用人单位和推举工作,以保障乙方充分就业。 4、乙方学习期间违反法律规定被追究法律责任者,甲方可予以开除,不予退还学费;()违反学校规定自动退学或劝退者、勒令退学者、开除处分者不予退还学费。 5、甲方为乙方供应就业保障的期限为乙方学习期满毕业前后的6个月内。 6、本协议为甲方对乙方的实质性保证,确保试用期每月综合薪水不低于行业最低工资水平,毕业后也可自主择业。 二、乙方的权利和义务 1、乙方有权对甲方的就业指导部门的工作进行督促和监督。 2、乙方有权自由选择自己的就业单位,如乙方对甲方推举的工作不满足, 甲方为乙方推举新的工作,每次间隔时间6个月内。假如由于甲方缘由致使乙方就业尚不能解决的,乙方可申请免费重新学习一次,直至乙方找到满足工作。由于乙方个人缘由(旷课、学习态度恶劣、违法违纪、品德不良、不听从公司支配等)导致就业不能解决的,由乙方个人负全责。就业单位月综合工资低于行业最低工资水平的,乙方可向甲方申请重新推举工作。 3、乙方需具备以下条件,甲方方可为其供应充分的就业保障。 (1)乙方在学习期间成果合格,顺当毕业或完成学习内容,取得公司规定的相应的职业资格证书。 (2)乙方品质优良,学习期间无重大违纪行为。 (3)无犯罪记录,无记过以上处分。 (4)交清全部学费、杂费和代收费。 4、乙方如因故(家庭缘由,个人缘由)中途退学,甲方将不再为其供应就业保障,协议自动终止。 5、乙方在享受甲方供应的就业保障服务时,必需听从甲方的统一支配和相关规定。 三、未尽事宜,双方协商解决。 四、本合同一式两份,双方各持一份,由双方签字盖章后即行生效。在执行本合同过程中如发生争议,由甲乙双方协商解决,双方不能解决,交由甲方所在地仲裁机构处理。 五、本合同有效期 本合同自生效之日起至乙方学习期满后6个月内有效。 甲方: 乙方: 年 月 日 3

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