招生办个人工作总结_1.docx

招生办个人工作总结招生办个人工作总结各位读友大家好，此文档由网络采集而来，欢迎您下载，篇一：个人招生工作总结_肖婕招生先进个人事迹简介光阴荏苒，日月如梭，不知不觉间招生工作已经圆满结束，在上级部门和学校领导的关心、帮助下，我以坚定的思想信念和饱满的工作热情，基本完成了本人的本职工作和领导交办的工作任务。现将这一年的招生工作总结如下：一、在思想上，热爱本人的工作岗位，积极服从与尊重学校领导的工作安排，本职工作坚持以服务为宗旨，急考生之所急，想考生之所想，热情、耐心地接受考生咨询，向考生及其家长介绍学校的大概情况和专业。二、在工作作风上，尽职尽责，服从领导的安排。积极主动的做好每一项工作。三、在工作能力上，因知识面有所欠缺，以及沟通方面的能力缺乏，所以积极把握和学习招生的知识和业务，把好的经历带到工作当中，以更好的完成领导交办的各项任务。在实际工作中，主要完成下面几项工作。1、宣传工作是招生工作的重要环节，是沟通学校、招生部门和学生及社会的桥梁，是外界了解我校最直接的途径，在本人负责的招生区域将“双证教育信息传递给当地学生，并且遭到了广大学生的认可，使得这一新型教育形式被越来越多的学生所知晓，到达了宣传的目的。2、接待考生及家长的咨询和来访。主要针对考生、家长、教师的来电咨询和来访进行解答，在工作中必须对学校的基本设施情况、教学管理情况、学生管理情况、后勤服务情况，而且要热情、耐心、全方位的去解答，我坚信以热情、耐心、全方位的解答是学生对学校构成偏好的关键之一，是学校对外宣传的窗口，展示了学校的形象。3、高考结束后，对于一个刚刚毕业的高中学生来讲对于那些大学的专业根本不了解，我坚持耐心讲解，积极引导，也因而更促进我和学生的关系，让我能更近一步了解学生之所需。针对学院的招生工作我计划有下面几点：1、招生前期要进行一个当地调查的问题：了解设点城市当地及周边人口状况、地理位置、经济状况、教育状况、目的学校数量及分布、在校生数量及成绩分布、本科线上线情况、本科线下学生往年就学去向、当地可利用的教育资源、学院往年在当地招生情况、当地学生对学院的满意度、群众意识。了解他校设点情况并预定招生点。2、通过前期市场调研确定当地招生线。要安排线人员及骨干气力深化到各班级进行宣传。3、招生培训工作是一个经过性工作，每一次战前进行业务能力的培训，每个时段培训不同的工作容和工作重点，帮助一线招生人员及时学习基本业务知识并改正本身缺点，将有针对性的培训工作贯穿全程。所以针对不同的时间段，我们会遵循学院方针及学院招生政策有针对性的对招生团队进行系统的培训。总而言之，在今年的工作中，我提高了本人的思想认识，提高本人的工作能力，并获得了相应的工作成果。我感觉招生是个良心活，咱们不能把学生带过来就什么都不管了，招生就像一个厂品，我们能够把它分成是售前、售中、售后三个阶段，因而我坚持这一原则，今年我校招来的学生都放心学习，都为了本人的理想、目的而奋斗。以上是我今年的工作简单述，肯有缺乏，请领导纠正。2021年4月24日拉巴顿珠篇二：最新高校招生个人工作总结招生个人工作总结光阴荏苒，伴随金秋的收获，我校的招生工作也接近尾声，具体回首这一年的招生工作，由于领导的细心栽培和高度信任，我做了很多工作，充实很多也学到很多。在科长以及同事的关心、帮助下，努力做到爱岗敬业，恪尽职守，以务实的工作作风、坚定的思想信念和饱满的工作热情，较好的完成了本人的本职工作和领导交办的各项工作任务。现就一年的工作总结如下：一、思想-方面能够做到热爱本人的工作岗位，以科学发展观统领本人工作的一切事业。积极服从与尊重学校领导的工作安排，自觉遵守各项法规与规章制度，与同事团结协作，共谋发展，一心为学校的新发展奉献本人最大的努力。二、工作能力及工作作风方面本人进入学校到招生办工作已有两年的时间，基本熟悉招生的业务和知识，具有一定的交际和公关能力，组织协调和开拓创新能力以及分析、研究、解决和处理实际问题的能力作风：详细在工作当中，能严格要求本人，恪尽职守，积极主动，勤勤恳恳，兢兢业业，团结同志，乐于助人，以高度的责任心，力求做好每一项工作。积极主动创新等等三、全面完成招生的各项工作任务，详细1、宣传工作是招生工作的重要环节，是沟通学校、招生部门和考生及社会的桥梁，是外界了解我校最直接的途径。年初我们就能够开场投入简章制作，我通过以往采集的图片配合提供图片材料，2、负责职业技术学校联合办学的部分联络工作及省、招生资讯的简章编辑及刊登工作。3、对于我校来讲，我个人以为当今众多形式的医疗卫生对口单位，比方社区卫生服务中心、诊所、药店等，都是医药工作者聚集的地方，来我校就读的学生将成为医护工作者的将来就业优势，所以药店就成为我校市区招生宣传的重要一部分。我和洋深化全市各大药店，通过细致周到、热情耐心地讲解，得到了药店工作人员的高度认可，提升了我校知名度。共对70余家诊所药店进行宣传。这一方式的施行，也使我校招生宣传工作又开拓了一项新的途径。，4、设立咨询招生办公室并有教师在招生办值班是学校面向社会的一个重要宣传窗口。招生教师应该在招生前积极研读家长心理，加强沟通技巧方面的训练定期相互沟通招生宣传体会。在招生时做好招生咨询和接待工作。为了使咨询、接待工作有更好的效果，招生办的每一个教师应该认真熟悉招生政策，让家长“带着疑问来，怀揣满意归。从招生期开场准备开场到招生结束期间放弃节假日，招办始终保证有老师值班并且主动延长上班时间历时近8个月，保证生源“上得来、留得住。5、在下社区宣传及值班经过中负责发放绶带，白帘，简章及时回收。6、迎新工作，作为二校区迎新工作主力，组织协调报名程序，帮助协助的老师做好学生报名的准备工作，例如讲解的方法，报名的程序等等，保证迎新工作的顺利完成。迎新工作能够依靠我们的老生进行。7、招生办通过相关方式了解报考高职中专类的考生及辍学在家的学生的联络，我们通过拨打方式让考生了解我校，为考生提供考试信息并指导学生报考。8、对生源来源方式、各地区生源数量、各地区生源分布比例等基础数据进行细致统计分析作为2020年招生奖励及科学决策2020年招生工作打下坚实基础。本年度的主要工作如下：建议：根据我校的本身情况，效仿省外高校招生的方式，采用设点招生的方法。我们通过各种形式发动全系教职工介入招生的宣传工作，把老师亲身利益、专业涉及人员的利益同学校发展挂钩，理顺招生工作与学校的发展和本身利益的关系。加强教职工的危机感和主人翁意识，激发大家关心、介入招生宣传工作的热情，使全系上下主动关注招生进程，积极出谋献策，共同拓宽生源渠道。若采用设置招生点的方法又有如下几种方式：1由我校教师自主报名在本人所熟悉的地方进行定点招生，这样属于知己知彼的招生手段，本人的地方都有熟悉的人脉圈子，会使招生的前期宣传和后期的学生咨询工作获得比拟良好的效果。2学校进行统一的规划，将学校的各自部门，各个系，各个专业进行划片分区域招生，学校根据每个部门所分的区域人数进行分指标招生，生源较好的地方，招生任务就应比生源较差的地方多一些，希望学校根据详细情况详细定额。这样责任到各部门负责人和任务一层层的下放能大大提高招生的质量，也减轻了学校对教师招生工作的管理与催促。这可以以成为学校检验教师个人能力的最好方法，能够及早地发现人才，提高教师招生的积极性，使其充分发挥本身的长处为学校做出奉献。3发动学校大二大三的老生单独去招生，对招来新生的老学进行现金奖励或是荣誉奖励，例如招到一个新生能够奖励金额100200，但是一定要在学校开学俩个月后结算奖励金额，防止老生为了得到招生奖励拉本人的朋友或是找人凑数作假，事后要求学校退学费。4能够教师作为某一区域的招生组长，由老生作为招生组员，具体下到各个县村进行招生，将有报考我学校意愿的学生带到组长处，进行统一的咨询报名。学生去招生点咨询的费用由此区域的教师承当，这样能够给学校做无形的宣传，学生互相宣传学校能够有良好的口碑。此外，招生教师根据老生所招学生到校注册报名情况，在开学俩个月后给老生结算招生提成，如遇特殊情况，招生教师应该提早告知老生。招生教师根据老生招生宣传所录取的新生人数付给老生一定的劳务费标准。招生教师应在老生所招学生报名的当天结算招生费的四分之一，剩余费用在开学俩个月后一并结算。(学费未缴清的学生除外)招生教师要负责招生资料印刷费，拨打上交费，学生接待费等，老生只负责所发通知书费用。招生教师需保障老生的付出能得到该得的回报，招生教师不得以任何借口克扣老生的招生款，否则将承当相应的法律责任和老生的经济损失。