档案管理及保密制度_5.docx

档案管理及保密制度杜永胜执行日期：2016年3月目录第一章总则第二章档案管理机构第三章档案管理人员第四章库房和设备第五章档案管理第六章安全保密第七章档案统计第八章档案的利用第九章档案人销毁第十章附则精品文档第一章总则第一条为规范测绘、设计成果及资料档案的管理，确保测绘、设计成果、资料档案的安全，为加强我公司档案工作，提高档案管理水平，充分发挥档案的作用，根据（中华人民共和国档案法）、（中华人民共和国保密法）、（中华人民共和国测绘成果管理条例）和国家（保密法），特制订本条例。第二条适用范围：测绘及设计成果资料及公司其它档案的管理。第三条本制度所指的档案是：1、我公司从各项工作中直接构成的、反映我公司活动历史的、对我公司和社会有保存价值的各种文件、图表、声像等不同形式的历史记录。2、各类规章制度、办法、人事资料、工资资料、会议记录、会议纪要、简报、重要电话记录、接待来访记录、上级来文、公司发文、工作计划和工作总结、业务合同。3、各类测绘成果、图纸、地图及其电子文件。4、添置工作软件、设备、财产的产权资料及各项讲明。第四条档案工作是办妥企业的重要基础工作，要把档案工作纳入公司整体发展规划，加强档案工作的领导和管理。第二章档案管理机构第五条我公司档案室由一名副总经理分管，由办公室领导，配备一名专职档案人员。第六条档案室是我公司档案工作职能管理部门，集中统一管理全公司档案工作。第七条档案室的基本任务1、贯彻执行国家、省、市关于档案工作法规、政策来规划全公司档案工作。2、制定本公司关于档案工作的规章制度，并负责指导、监督和检查执行情况。3、负责接受、分类、编目、鉴定、统计、保管全公司各类档案和有关资料。4、负责协作各归档部门档案工作。5、开展档案利用工作。6、编辑档案参考资料。7、开展档案学术研究和沟通活动。8、负责全公司的综合统计工作。9、办理公司领导交办的有关档案、文史、统计等方面的业务工作。第八条我公司各设计工作室分别配备一名兼职档案人员详细负责各部门档案工作，各归档部门的档案工作在公司档案室的指导下进行。第三章档案管理人员第九条我公司档案工作人员必须坚持四项基本原则，认真执行党和国家的方针政策，热爱档案事业，忠于职守、遵守纪律，具备档案业务知识和一定的科学文化知识。第十条档案工作人员岗位职责1、岗位要求：高中以上文化程度，经过上岗资格培训，具备档案专业知识。2、加强团结协作，遵守工作纪律，严格执行各项工作制度。3、积极参加各种档案管理培训活动，不断提高本身业务素质和岗位工作质量。4、在办公室的领导下，负责对各项测量、设计成果资料的采集、保管工作，根据上级有关主管部门的规定及要求，制定完善的各项档案规章制度，使档案管理工作能到达测量、设计资质等级的要求。精品文档5、加强档案的管理，做好档案分类、档案著录、档案鉴定、档案统计、库房管理等工作。6、对档案管理工作中存在的问题，应及时向上级领导汇报并提出解决问题的方案或改良措施。7、负责打字、复印等文秘工作；负责办公用品、办公消耗材料的采购、入库验收。第十一条分管档案工作的主管领导职责1、组织本公司人员学习档案法规，执行档案工作规章制度，把档案工作纳入本公司的议事日程，每年度研究一次档案工作。2、加强与上级档案部门联络，共同做好业务监督、指导、检查工作，保证归档的质量；3、做好档案人员的工作，提出详细要求并帮助他们解决工作中的实际困难。第四章库房和设备第十二条我公司档案工作所需经费，列入公司预算，在行政办公费用中统筹解决。第十三条配备档案专用库房20以上，有足够的档案保管专用柜，加设铁门、铁锁等完善的工作条件。第十四条档案库房管理制度1、按公司规定将档案分类排放、排列整洁。2、保持库房清洁、枯燥和卫生，切实做好防盗、放火、防潮、防尘、防鼠、防高温、防强光等工作，发现问题，及时处理。3、库房内禁止存放易燃、易爆、杂物、食品等危险产品，经常检查库房消防器材。4、非经允许，外人不得随意进入库房。5、管理人员做到人走加锁、关窗，妥善保管情况定期进行检查核对，做到帐物相符。对已破损和字迹褪色的档案，应及时复制。6、熟悉库藏情况，对库藏档案和资料的保管情况定期进行检查核对，做到帐物相符。对已破损和字迹褪色的档案，应及时复制。7、有库房温度记录，把握湿度变化情况，进行分析，制定管理计划。8、未经批准，任何人不准将档案带出库房，更不准私自摘抄、外传，要严格遵守保密制度。9、切实做好平常防备工作，做到人离灯熄，消灭火灾隐患，保证档案安全。10、经常清扫库房卫生，保持库房整洁，对设备进行保养，使各种设备始终处于良好状态。第五章档案管理第十五条各部门要把反映本公司主要职能活动的各种文字、图表、声像材料完好、系统地采集起来。第十六条我公司根据详细要求建立和完善相应的归档制度，做到每项工作都有完好、准确、系统的文件材料、资料归档。第十七条档案工作要与公司的各项工作协调发展，要把各种文件材料的归档列入公司各部门岗位责任制。第十八条我司文书、科技等档案实行文件材料构成部门立卷制度，立卷人按文件材料的自然构成规律，加以系统整理组卷，交本部门主管领导审查后向档案室办理交接手续。第十九条归档制度1文件材料的归档范围1.1文件档案的归档范围，包括本公司在公务活动中构成的公文、电报、薄册、图表、书信、日记、会议材料等内容。1.2技术档案的归档范围，包括本公司在测量、设计、软件采购、设备调试等活动中构成的图纸、产权、讲明书等内容。1.3专门档案的归档范围，包括本单位在专门业务活动中构成的档案，如会计档案、声像档案等。1.4甲方交来的一切文字材料，发往公司外的一切图纸及文字材料。