2021公司年会活动策划方案模板五篇_1.docx

2021公司年会活动策划方案模板五篇2021公司年会活动策划方案模板五篇芷晴，以此来感动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象。拉动其他气力a、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的自信心及依靠度。b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导，向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性和奉献度(如：我们要成为某地区的纳税大户等)。二、会场的布置1、有好的音响和好的环境，能让大家一起就餐。2、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅(如：公司文化的展示，产品，愿景，责任，口号，以展架的形式展示在年会现场，并通过员工展示体现)。3、座位安排结合天、地、师、君、亲的理念，如：第一排为年度业绩前十名及其父母。第二排为客户和嘉宾，其他座位按各部门划分。4、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。5、公司优秀员工和元老，总经理的照片做成展架放在会场两侧。6、老板年会期间不用上台讲话，而是坐在最后一排看所有员工展示、表演。(会场布置以天、地、师、君、亲的原则，以此来激发员工的动力，当业绩前十名在现场看到本人的巨幅照片，内心深处一定会发出一股强烈的神圣感，内心自然会升起一股冲劲，所谓一念升起，所向披靡)三、拟邀嘉宾1、员工：要求全员必须参加，不可请假。2、公司各部门领导3、客户：尽量邀请重要的大客户，或者对公司有恩的客户。4、优秀员工及主管父母：提倡孝文化。5、重量嘉宾：地方领导或者行业内知名人士等(可提早讲为神秘嘉宾)四、岗位安排1、成立专门会务组：年会最重要的介入者是员工而非领导，所以所有领导必须为员工服务，每上领导各自申请会务组职位，定好机制，假如不全身心付出怎么办!1)会务总监：2)场外：签到组二人(同时负责茶歇)3)场内：4)主持人：5)男女DJ：6)负责在场后给所有前十名包括优秀员工颁奖时戴红花的：7)灯光摄影：8)物资：9)白板组：10)迎宾组：11)礼炮手：2、围绕流程进行采购。所需要所需物资：红地毯，追光灯，花环，奖杯，奖牌，嘉宾胸花，礼炮，奖品，元老条幅，水，茶点等!必先提早两天配齐!五、详细流程1、全员到签四处点名，安排岗位(要求会务组的所有成员必须着统一服装，特殊岗位除外，例摄影)。2、客户签到，(客户要佩戴胸花)走红地毯，签名(场外由主持人引导，红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴们、嘉宾入场，由主持人引导进会场，会场门口公布客户进场，聚光灯引导客户座位上(注：大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐)(门口要有三位礼仪的人引位)3、主持人上场，自己介绍及热场，介绍到场嘉宾4、主持人带动全员先来一或两支开场舞(由所有的领导上前领舞!)5、放视频(全年回首)6、颁发奖励，主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、共享、合影、(中间可穿插一些文艺节目)A、业绩前十名(从十到一的顺序邀请前十名逐次走上讲台领奖)B、状态奖(公司里状态最持续的，并且能够感染周围的人，带动周围人的状态)C、无私奉献奖(公司里平常默默无闻，但却默默的为公司奉献着，无怨无悔)D、狼性团队奖(公司所有的部门参选，评选标准由公司商讨决定)E、最上进员工奖(在公司最努力，最有动力，最有上进心的，是新员工，或是工龄一年以内的员工)F、天使奖(此奖的人选应该是对公司员工关心最多，大家有什么事都愿意和她去讲，像天使一样关爱身边的人)G、奉献奖(在过去的一年里，对公司有着某一方面的宏大奉献的)H、状态奖(公司里状态最持续的，并且能够感染周围的人，带动周围人的状态)I、晋升任命书J、给客户颁奖7、下半场入场两场热场舞8、团队展示，向在场所有的人展示我们的团队，展示我们的文化，展示我们的状态，展示我们决心，展示我们的优势，势气，状态，礼仪。9、让各部门定明年业绩目的。10、地方领导发言或者相关领导发言(主持人一定要把领导塑造到位，让领导高兴。能够提早与其沟通，可以以忽然袭击，视领导的脾气来决定，核心是让其乐。11、行业内重量嘉宾(神秘嘉宾)发言(同样主持人要提早准备，拟好塑造词，向当下师学习，向行业里的精英学习，更利于员工的进步和对此行业的理解。12、公布新一年里公司的各项政策(可由副总公布，要有书面文件，是红头文件)13、公布2020年的各项奖励机制(要明晰要透明，要让人一目了然，不可含糊不清)14、老板做总结鼓励性发言!将全场所有人推向顶点。(话不用过多，重在鼓励，塑造公司发展方向和发展前景，将现场所有的人点燃就能够了!)15、主持人公布大会正式结束;16、晚餐(中间可穿插一些文艺节目)六、重点备注1、主持人要在每个版块之前要塑造本版块的给企业带来什么!2、每一位上台的领奖者礼仪小姐必须给带花环;3、每一个上台者都必要求走上红地毯;4、每一位上台者聚光灯必须配合;5、会务必须严谨每个一个环节，物资，人员的调配;6、DJ师、礼仪小姐和主持人对接每个环节;7、颁奖此经过乃重中之重，乃大会的核心部分，公司想要到达哪些结果，就针对此类事件举行重大而隆重的仪式，所有获奖的人都有一到三分钟(做一个“时间到的提示牌)的获奖感言，主持人提醒感谢的话要少讲!(每个领奖的人挑本人喜欢的人用本人最喜欢的方式给本人颁奖)。公司年会策划方案5一、活动概述活动背景：1、热今后我们要更好的为国人们建造我们本人的房子。2、庆祝我公司在2020年获得的优异的业绩让员工感受我公司的文化理念和管理理念，瞻望2021年的工作。活动时间：2020年_月_日下午14：00-22：00活动地点：_酒店参会人数：公司_名全体职工，_位十分嘉宾年会基调：和谐、愉快、大气二、活动主题同心同行，共创将来三、活动口号集体的努力，大家的荣誉四、活动流程时间安排1、14：00准时进入会场，14：30分会议准时开场。2、14：00开场舞，主持人公布大会的开场，致（开幕词）。3、15：00-15：30首先请总经理做陈述报告，总要概括我公司去年所获得的业绩。4、15：30-16：30请各部门负责人做年终陈述。5、16：30-17：00由副总经历宣读_年优秀员工名单，优秀员工上台领奖。优秀员工发表获奖感言。6、17：00-18：25联欢文艺汇演，首先由领导表演，员工代表表演员工本人准备的节目。17：25-17：30所有演员上台齐唱（_）7、18：00-19：00互动游戏：(1)三七令用具：无人数：无限制方法：多人参加，从1-99报数，但有人数到含有3、7的数字或3、7的倍数时，不许报数，要拍下一个人的后脑勺，下一个人继续报数。假如有人报错数或拍错人则罚酒。兴奋点：没有人会不出错，固然是很简单的算术。(2)开火车用具：无人数：两人以上，多多益善方法：在开场之前，每个人讲出一个地名，代表本人。但是地点不能重复。游戏开场后，假设你来自北京，而另一个人来自上海，你就要讲：开呀开呀开火车，北京的火车就要开。大家一起问：往哪开?你讲：上海开。那代表上海的那个人就要马上反响接着讲：上海的火车就要开。然后大家一起问：往哪开?再由这个人选择另外的游戏对象，讲：往某某地方开。假如对方稍有迟疑，没有反响过来就输了。兴奋点：能够增进人与人的感情，而且能够利用让他或她开火车的时机传情达意、眉目传情。8、19：0019：30欢乐大抽奖，但凡在公司就职满满三个月的员工均可参加欢乐大抽奖活动奖项设置：特等奖：一名，_。一等奖：两名，_。二等奖：五名，_。三等奖：十名，_。纪念奖：五十名，_。9、19：30主持人公布此次大会结束。10、19：30-20：00自由活动时间。11、20：00-22：00首先由董事长讲话，瞻望_年工作，鼓励员工在_年能做的更好，大家新年快乐。用餐期间公司领导及员工到个桌敬酒，同事之间沟通沟通，增进相互之间的距离。2021公司年会活动策划方案模板五篇