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    【推荐】设计工作计划三篇.docx

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    【推荐】设计工作计划三篇.docx

    【推荐】设计工作计划三篇【推荐】设计工作计划三篇日子好像白驹过隙,我们的工作又迈入新的阶段,是时候认真考虑计划该怎样写了。相信大家又在为写计划犯愁了?下面是我整理的设计工作计划3篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。设计工作计划篇1第一部分:大概情况一、项目名称:个人形象咨询工作室二、经营范围:个人形象咨询、特色服装设计及制造、商场导购专业和色彩参谋、礼仪形象培训、团体形象课程等三、项目投资:约十九万四、场地设置:北二七路仟汇女子名店四楼五、项目大概情况:为顾客提供自我形象设计(包括个人色彩分析、着装款式风格指导、个人化装指导、并以色彩理论为依托的特色服装设计及制造,)帮助失业人员开发职业岗位提供商场导购专业和色彩参谋行业的培训与指导。以知足文明大都市人们追求精神需要提供优质服务。六、回报期:约一年左右第二部分:市场分析一、个人形象设计业的市场发展现状纵观形象设计行业市场,由于居民消费能力不断增长,时髦气氛渐浓,形象设计的需求空间更大,形象设计是一种艺术组合,形象设计是一种个性,形象设计是一种心情。形象设计带给我们的是什么?是美丽、快乐、文化、态度。同样一个人,设计出了档次,精神上就有了气力,就具备一种透射力,而且经得起时间的考验。随着市场经济的建立个拓展,形象设计的商业品牌与越发显得重要,一个好品牌,能使商品本身产生高的附加值,它是企业的无形资产。形象设计行业市场需要形象设计企业塑造品牌、培植品牌,服务的质量是形象设计企业在市场竞争中立于不败的基础,服务质量的竞争力能够决定企业在市场竞争中的实力。目前形象设计行业市场从业人员良莠不齐,在一片繁荣背后,负面形象也日益显现。在生产力水平很低的情况下,只要商品价廉物美,即便不做任何宣传,也会非常畅销,这是由于物质和精神生活很缺乏的原因。但是这个时代已经一去不复返了。人们希望得到优质的服务,这一切反映了人们对服务质量的追求。形象设计企业为了迎接市场的竞争与挑战,怎样主动、积极地开拓市场,提高市场占有率,这已成为形象设计企业经营发展战略新的要求。二、个人形象设计业的市场发展前景随着社会的发展,人类文明的进步,个人形象设计已经成为人们生活中不可或缺的组成部分,个人形象设计,缩短大家探索的时间,提升穿衣品味与素质,让人人都像走在巴黎街道的男女,充满自信有魅力。籍由外在转动内在,启发生命活力,这些都是透过服装与态度能够办到的事。个人整体形象咨询业是一个蓬勃发展的新兴行业,是西方发达国家在拥有了先进的色彩与形象理念和成熟的色彩应用技术的基础上发展起来的行业,风行于欧美日韩等28个国家,进入中国仅有数年。和其他所有的新兴行业一样,色彩咨询业在中国也将有着宏大市场发展空间。尤其是在郑州这座历史积淀与当代时髦相交融的城市中,人们渐渐的注重本人的个人形象问题,也更想拥有专业的,贴心的个人形象设计等一系列服务。第三部分:成本预算一、一次性固定投资:5500元,其中包括:(一)房租首付1200(二)装修费500(三)杂项支出1000(四)设备用具购置原材料备用20xx(五)流动资金800第四部分:盈利情况由于形象咨询是新兴行业,开业初期估计要为顾客提供各项优惠服务,所以,毛利率初步计算为30%-40%。项目分别定价为:整体形象设计50元,单项设计指导15元。假如天天有10-15人进入咨询,月咨询人数为300-450人,估计:营业收入:整体形象设计20人60人*50=3000元单项指导200人200人*15=3000元月营业收入为4000元减:原材料等1000元房租、水电费900元员工:2500元实得利润:1100元投资回报期:5500元/1100元=5个月第五部分:市场风险预测一、营收风险在现阶段。尽管相形咨询工作室的经营形式我国大的城市的运营已获得成功,但在二线三线城市开展会有一定的风险,其一,消费能力及消费观念还未到达普遍要求的水平,与一线城市相比,存在比拟大的消费差异,所以一线城市的成功并不意味着学校的成功。其二,由于服务内容比拟抽象,属于无形商品,体现的是无形资产,其价值难以量化,顾客还需有一个认识和接受的经过。二、技术风险形象参谋是引领新时髦的职业,随着日益增长的物质和文化需要,技术要不断更新改造,要涉及各种综合知识,为各种不同需求群体提供服务,为了防止技术风险,必须在原有的基础上,通过工作实践提高,创新品牌,独树一格,做出自有的特色,需计划每三个月进修。否则技术滞后与社会发展,必然遭到淘汰。三、管理风险由于本行业技术要求,人员素质要求,服务水平要求都相对较高,所以,管理方法必须借鉴和参照一线城市企业的体制,运用先进管理形式,在严格各种管理制的中去体现经济收益,为了防止因管理造成的失误,必须做好组织设计,完善各项规章制度,体现责任。设计工作计划篇2本学期我们将以崭新的相貌迎接新宝宝们入园。开学初,我们的班级工作重点坚持以新纲要为指南,以解读为指导,树立服务意识,抓好常规训练的培养,重视教育教学环境的创设,注重幼儿良好生活、卫生习惯的培养。愉快的寒假生活结束了,新的学期开场了,我们宝宝班迎来了_位可爱的小宝贝,其中女孩_名、男孩_名,年龄最大的为_周岁左右,最小的为_周岁左右。对于宝贝们的个性、有些幼儿生活习惯通过上半个学期的接触我们都基本了解。今年我们还有更多新入园的幼儿要去了解,大部分孩子的生活均不能自理,只能初步建立了良好的行为习惯和卫生习惯,讲话口齿不是非常明晰,大部分幼儿只能简单的表达本人的想法,有些新入园的幼儿对幼儿园的感到陌生,哭闹现象较多,本学期大部分是新幼儿,在此,需要我们渐渐地与孩子们沟通,尽快了解他们的生活习惯、个性特点,以便让孩子们尽快适应集体生活。本学期我班将从常规训练;生活、卫生习惯;家长工作和安全工作几个方面去开展工作。一、生活管理方面:小班的孩子们由于年龄小,大部分幼儿生活不能自理,这样无形中我们的工作压力就十分大。因而,我们在培养幼儿生活习惯方面,就要加强日常生活习惯的培养,做到不辞辛苦,反复训练幼儿定时拉尿,拉屎:如本人穿脱衣裤,有尿、有屎、会及时告诉教师,并在教师的帮助下,学习正确地拉尿、拉屎的方法。假如有个别幼儿拉在身上,教师必须做到立即给幼儿换上干净的衣裤,并及时把脏的衣裤洗小班的小朋友在吃饭的时候,情绪也十分不稳定。有的幼儿以为吃了饭,爸爸、妈妈就会来接。因而,一想到本人的爸爸,妈妈、难免又会悲伤地哭了起来,这时候小朋友吃起饭来就非常困难。教师在午饭期间必须做到保证每个小朋友都要进食一定的饭量,让他们在平静声中愉快的进餐。并逐步培养幼儿本人独立进餐用鼓励的语言。睡觉的时候做到抚慰每一位哭闹的幼儿使他们都能平静地入睡。二、常规训练方面:常规训练是我们小班本学期的主要任务。幼儿进院年龄小,加上在家有家长包办,幼儿的生活自理非常差。因而,我们要把幼儿良好的生活习惯、文明行为的培养,贯穿在幼儿一日生活当中,教育他们遵守日常行为规范:知道听铃鼓声上位,休息;集体上厕所、喝水;饭前要洗手,午睡前上厕所;爱惜玩具,不乱扔,知道物归原处;与同伴友好相处,不争夺、独占玩具、不把保育院的玩具带回家;有礼貌地向教师问早、再见;学习做力所能及的事,培养幼儿爱劳动的习惯;在共同活动中要听指挥守纪律、户外活动时不乱跑,避免事故的发生。1、家长工作:在平常的日常工作中,我们要热情、诚恳、主动地和家长沟通。利用“接送准备向家长介绍保育院的规章制度,家长的行为规范及家长需要配合教师做好的工作等。认真建立幼儿成长档案,及时反映幼儿在院的情况与表现,了解幼儿在家的情况,以便有针对性地进行教育,争取每个幼儿能在原有的基础上都有所进步。认真办妥(家园共育)栏目,让家长通过这栏目了解班上的情况,畅所欲言地讲出本人的建议。认真填写交接班本,把一些特殊的情况记录下来,让班上工作人员都了解,争取做到每位家长都满意。利用早晚接送孩子的时间和家长谈话及电话联络、家访等形式,以了解家长的心声,检查本人的工作能否让家长满意。2、安全工作:将安全工作浸透于幼儿一日生活、活动当中、时刻关注每一位幼儿十分是较特殊的幼儿;认真做好晨检工作,做到一看、二问、三检查;严格使用接送制度;当天常盘点人数,注意幼儿上厕所,拿毛巾、茶杯的安全,防止意外发生;教师经常反复叮嘱幼儿注意安全,加强幼儿的常规及安全意识教育,强化幼儿自我保护的意识和能力;班上使用电器要有专人看管,注意取暖、乘凉设备的安全使用;及时发现班上的不安全隐患,班上的消毒、洗涤用品应放置在幼儿够不着的地方;玩具用品等要经常清洗、消毒;随时注意幼儿的情绪及精神状态,发现情况及时报告医务所。总之,我们的工作就是这么繁琐。但是我们有决心把本人的工作做好,看到每位孩子在我们这温馨、快乐的班级生活中健康的成长,就是我们每位教师最大的心愿。设计工作计划篇3一、指导思想本学期,我们将以教研室教学计划为指导,以学校教学计划为中心,认真贯彻落实“课程改革的精神和要求,在实践经过中,充分发挥老师的积极性和创造性,切实转变老师观念,坚持以学生发展为本的基本理念,开展教学研讨活动,营造良好的教学研讨气氛,提高教研组教师对教材的处理能力,对教学活动的设计能力,对课堂教学的调控能力。根据学校学生的实际情况,制订切实可行的教学工作计划,使我们学校的品德学科的教学水平能更上一个台阶。二、工作重点随着新课程改革的全面推进,微课教学的先进尝试,我们品德组作为学校教学研究的基层组织,提出了“拓展学科视野,加强内外融合,努力使品德课堂生活化,品德教学科学化,引导学生在生活中发现,在课堂中学习,在实践中提升生活能力和道德水平的工作思路,开展多种形式的课堂实践活动,提升课堂教学水平,促进老师的专业成长。三、工作措施一认真开展校本教研工作,深化施行课程改革1校本培训课程改革提出了诸多新的教学理念、教学要求、教学方式,并要求逐步转化成广大老师的教学行为。校本教学研究作为理念与实践之间的桥梁,有助于提高老师的教学实践水平。作为教研组长,我将带头努力学习,通太多种渠道加强对老师基本素养和综合素质的训练,提高老师把握教材、精心设计活动、运用当代化教学手段等方面的能力,十分是对微课的研究和学习。教研组不断强化学习教育,帮助老师转变观念,构成新的课程观、老师观、教学观、课堂观、质量观。2。教研活动1确保每学期一定次数的教研活动,学习教育科学,科研理论,转变教育思想,确立以学生发展为本的新理念,明确培养目的,讨论教学方法,相互沟通,提高教学质量。结合品德组的实际,要积极参加兄弟学校的互动沟通,积极发挥同伴合作,努力使教学水平到达最高。2认真抓好课堂教学活动,组内加强集体备课,上好校内公开课,通过课后评价和反思把好质量,提高课堂教学实效。在备课方面,倡导“高效、分享、反思的集体备课方式,十分要注意教学反思,及时捕捉教学中的成功与失败,逐步在反思中进步。重视听课学习,有计划的对教法进行讨论,形式不拘一格,通过上互助课,相互研究,相互讨论更有效的教育教学途径,使教师们在锻炼中不断成长,提高老师把握教材驾驭课堂教学的能力。3。重视学科育人,促进学生发展本学期德育综合课程教学要更好地发挥德育综合课程育人功能,通过课堂教学和课外拓展来优化校园活动和环境气氛,强化队员言行举止,培养良好行为习惯!二加强教学管理,促进老师发展强化学科教研组建设,不断健全教研组工作常规,努力做到教研活动制度化、专题化和系列化,促使教研组建设上一个新台阶。1。加强教研组建设。针对德育课程变化大,学科老师兼职多的状况,要重视学校思品教研组建设。要努力把思品教研组建成课题研究组、课改实验组和备课研讨组,成为学习型、研究型的组织。2。每位思品课任课老师要认真制定期初的教学进度计划,合理落实全学期的课时安排。3。加强老师教学“五认真工作。倡导集体备课、合作备课。要让备课的经过成为研究新教材,讨论新方法,开展和收集教学资源,制作优质高效教辅材料。落实课堂延伸活动的运行经过。加强对微课的学习和运用。4。继续组织老师开展对课堂教学有关问题的讨论,努力探索提高品德课教学实效、积极施行素质教育的有效方法;讨论活动课教学的原则和评价体系的建立等问题。四、详细工作安排:9月份:1。制定教研组工作计划。2。制定各自的学科教学计划。10月份:1。组织学习微课的有关资料。2。听课学习。11月份:1。继续加强对微课的了解学习。2。进行集体备课活动。12月份:1。教研组活动总结。2。组织老师们试着制作微课。【推荐】设计工作计划三篇】

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