二级综合性医院护理评分标准PPT_PPTOK.docx

二级综合性医院护理评分标准PPT_PPTOKPPT内容这是二级综合性医院护理评分标准PPT，主要介绍了检查方法；管理组织；查对制度；标本送检及检查登记制度；交接班制度；护理书写；输液管理；护理操作，欢迎点击下载。第2页评审项目内容及分数分配组织管理2分管理制度24分病房管理16分基础护理10分专科护理18分护理书写16分输液管理6分护理操作8分第3页检查方法随机抽查内外科各一个病区实地查看(查看资料、病区环境等)询问病人抽查各级护理人员第4页特点注重护理内涵建设注重制度及规范的落实凸显以病人为中心的服务理念注重人力资源管理的合理性注重持续质量改良第5页管理组织实行分级管理，各级人员分工明确，职责落实300张床三级负责制，300张床二级负责制第6页管理制度内容：查对制度护理查房制度饮食管理标本送检及检查登记制度抢救制度交接班制度教育培训考核第7页查对制度抽查4天医嘱查穿插配血报告单询问2位护士药物查对程序第10页饮食管理重点：1、查看床头标记与医嘱符合情况2、查问病人能否了解本人的治疗饮食，护士有否做过饮食指导3、查看病人实际饮食与治疗饮食能否一致4、生活不能自理者，实地查看能否帮助送饭到床头，协助进餐第11页标本送检及检查登记制度重点：1、询问病人，护士能否告知检查的注意事项2、检查时能否有人陪送(不能自理的病人)3、各项检查有送出登记制度，特殊检查(CT、核磁共振、ECT、动态心电图、心超、肠镜、胃镜)有送收登记制度4、常规检查3天内有处理，若无处理需注明原因。第12页抢救制度重点：抢救设备、器材、药品完好护士能熟练使用本科室常规设备第13页交接班制度1、查看危重病人能否床头交接班2、查问接班者对上一班发生的重要病情、重要用药情况能否了解3、查看夜班护士书面记录能否重点突出，交代明晰第14页教育培训1、护理部有专人分管教学工作2、护校实习学生临床实习有教学计划、教学目的、教学评价3、教学查房：带教教师一轮一次4、新护士上岗前培训率100%5、护士、护师参加学历教学或规范化培训70%6、主管护师以上人员参加继续教学覆盖率60%(其中参加过一类学分者应占一半以上)7、业务学习：护理部每年4次，护士长每年10次第15页考核1、在岗护士技术操作考核，每年一次，介入率二甲90%，二乙85%2、在岗护理人员理论考试(分科别)每年一次，介入率二甲90%，二乙85%3、护士长对护士工作评价一季度一次4、护理部对护士长工作评价半年一次第16页病房管理病房环境1、每个住院病人均有相应的责任护士(组长)分管2、责任护士应由大专以上学历或护师以上职称的护理人员担任3、每个责任护士分管病人数量适宜4、夜班、中午班护理人员配备合理5、护士长能按持续质量改良方法科学管理，并催促护士按护理程序施行护理6、健康教育覆盖率二甲90%，二乙85%7、住院病人对护理工作满意度在90%以上第17页基础护理1、床单位整洁、舒适2、病人卧位舒适，符合治疗要求3、住院病人穿病人服4、病人卫生：口腔、皮肤、指趾、头发、会阴清洁5、分级护理标记明确，护理符合要求6、无护理并发症发生(烫伤、褥疮、坠床)第18页专科护理1、护士能把握本专科常见疾病护理常规2、根据病情，护理措施落实到位3、正确记录出入量4、各种管道通畅，放置正确，符合治疗要求5、护士能应急处理专科紧急情况6、入院护理指导正确第19页护理书写抽查2份重危病人记录抽查2份一般病人记录第20页输液管理1、门诊及病房输液准备室设置和管理符合要求2、体现人性化。门诊病人位置舒适，根据病情需求合理安排输液操作和护理，老弱、病情较重者辟专区加强护理3、加强输液巡视，发现问题及时处理(门诊输液室每50-80位病人配备1名护士巡视)4、输液卡(瓶)上有输液内容和输液时间、签名第21页护理操作随机考核静脉输液、吸氧、无菌技术、吸痰、引流管护理、心肺复苏等技术操作相关PPT肺癌分子靶向治疗的护理查房ppt幻灯片：这是肺癌分子靶向治疗的护理查房ppt幻灯片下载，主要介绍了概述；肺癌病因；肺癌解剖学分类；肺解剖生理概要；肺癌解剖学分类；肺癌转移途径；肺癌临床表现；肺癌辅助检查；肺癌治疗，欢迎点击下载。骨科快速康复护理ppt：这是骨科快速康复护理ppt下载，主要介绍了ERAS理念的起源、含义；ERAS能为骨科术后患者带来什么；怎样施行ERAS；ERAS理念的应用现状与启示，欢迎点击下载。长期卧床患者的护理ppt：这是长期卧床患者的护理ppt下载,主要介绍了,床单位的设置,基础护理,晚间护理,协助病人进餐,运动内容,长期卧床病人主要合并症的家庭预防护理,皮肤护理防止压疮,欢迎点击下载哦。