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    关于营销工作总结锦集10篇.docx

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    关于营销工作总结锦集10篇.docx

    关于营销工作总结锦集10篇营销工作总结 篇1 来到皇家7号工作已有两个多月。在这两个月的时间中,领导赐予了我很大的支持和关心,使我很快了解并熟识了自己负责的业务,同时更感受到了领导们“海纳百川”的胸襟和对员工无微不至关怀的暖和,感受到了领导“不经受风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了我们这个集体的艰辛和坚决。更为我有机会成为皇家7号的一分子而荣幸和兴奋。两个月以来,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,各方面均取得了肯定的进步,现将我的工作状况作如下简要汇报。 由于岗位的职责目前我的工作重点:是在于服务与营销,挺直面对客户,深深的觉得自己身肩重任。作为皇家7号的门面,代表的是皇家7号的形象。这就要求我们在与客户挺直接触的过程中都应看法热忱、和气、耐烦,处理状况更应快速、精准。过去的工作中,真正体会到什么才是客户最需要的服务,工作中点点滴滴的积累,为我今后更好地为客户服务奠定了良好的基础。在工作中除了每天要做好的维护客户的相关工作及后勤工作的一些工作外,时刻监控市场动态,为维护市场和客户管理供应相关建议等。在领导和同事的指导帮助下,基本按时完成了领导支配的各项工作。 通过完成上述工作,使我熟悉到一个优秀营销部员工应当具有优秀的力量,不断强化的服务意识,遇事常常换位思索的力量,良好的协调、沟通力量,准时发觉、解决问题的力量,精准分析、推断、猜测市场的力量,如何保证领导信息准时、对称的力量,良好的语言表 达力量、较强的创新力量。以提高办事效率和工作质量为标准,这样才能不断增加自身工作的号召力、凝聚力和战斗力。 在部门领导的正确指导和同事们的关心下,通过自己的努力,我根据岗位职责的要求,做好个人销售工作方案,克服对市场的不熟识、客户的不了解等困难,较好的完成了工作任务。 短短两个多月时间,虽然自己做了一些力所能及的工作,但是与一个优秀的员工标准相比,还有肯定的差距。表现在: 1、由于阅历少,从事工作时间较短等缘由,虽然能够充分熟悉创新在管理工作中的重要意义,但创新意识不够强; 2、由于多种缘由,有时对于工作中相关问题的处理,协调难度大。 3、遇事常常换位思索的力量有待进一步加强。 4、在工作和生活中,与人沟通时,说话的方式、方法有待进一步改进。我认为:勇于承认缺点和不足并正确熟悉,在以后的工作和生活中不断加以改进,对于自己来讲是开展好工作的前提和保证。 工作方案如下: 一 对于老客户,和固定客户,要常常保持联系,在有时间有条件的状况下,送一些小礼物或宴请客户,好稳定与客户关系。 二 在拥有老客户的同时还要不断从各种渠道获得潜在客户信息。 三 要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富学问,实行多样化形式,把学业务与沟通技能相结合。 四 对自己有以下要求: 1:每周要查找潜在客户。 2:一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,准时改正下次不要再犯。 3:见客户之前要多了解客户的状态和需求,再做好预备工作才有可能不会丢失这个客户。 4:对客户不能有隐瞒和哄骗,这样不会有忠诚的客户。在有些问题上你和客户是全都的。 5:要不断加强业务方面的学习,多看书,上网查阅相关资料,与同行们沟通,向他们学习更好的方式方法。 6:对全部客户的工作看法都要一样,但不能太低三下气。给客户一好印象,为皇家7号树立更好的形象。 7:客户遇到问题,不能臵之不理肯定要尽全力关心他们解决。要先做人再做生意,让客户信任我们的实力,才能更好的完成任务。 8:自信是特别重要的。要常常对自己说你是最好的,你是独一无二的。拥有健康乐观主动向上的工作看法才能更好的完成任务。 9:和会所其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多沟通,多探讨,才能不断增长业务技能。 10:为了皇家7号辉煌的明天我会努力完成任务,为会所制造利润。 以上就是我的工作方案,工作中总会有各种各样的困难,我会向领导请示,向同事探讨,共同努力克服。为公司做出自己最大的贡献。 营销工作总结 篇2 2xxx年上半年,本人在公司各级领导的正确领导下,在同事们的团结合作和关怀关心下,较好地完成了上半年的各项工作任务,在业务素养和思想政治主面都有了更进一步的提高。现将2xxx年上半的各项工作总结如下,敬请各位领导提出珍贵的看法。 一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面 半年来,本人仔细遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成,仔细学习法律学问;爱岗敬业,具有剧烈的责任感和事业心。主动主动学习专业学问,工作看法端正,仔细负责地对待每一项工作。 二、工作力量和详细业务方面 我的工作岗位是销售内勤和仓管。主要负责统计公司线缆的发运数、上货数。另外就是将每天发货的数量报给客户,核对客户收货状况与数量,整理现款现货的客户开出收据,统计每天入库和出库的数量。 我本着把工作做的更好的目标,工作上发扬开拓创新精神,扎扎实实干好本职工作,圆满地完成了半年的各项任务: 1、统计状况:能准时做到电话跟踪客户收货状况与数量核对,做到发运数与收货数统计精准。 2、收货状况:原材料厂家报的收货数量,跟我接收的数量要核对精准。如有多或是少的状况,要准时汇报给选购部。 3、仓管报表:做好每天出库、入库的台账数据,就能做到周报表和月报表的数量基本精准。 三、存在的不足 总结半年的来的工作,虽然取得了肯定的成果,自身也有了很大的进步,但是还存在着以下不足。 一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有肯定差距。一方面,由于个人力量素养不够高,成品仓库和原材料仓库收发数有时统计存在肯定的差错;另一方面,就是有的时候工作量多,时间比较紧,工作效率不高。 二是有时工作敏感性还不是很强,对领导交办的事不够敏感,有时工作没有提前完成,上报状况不够准时。 四、20xx年下半年工作方案 下半年我将进一步发扬优点,改进不足,拓展思路,求真务实,全力做好本职工作。准备从以下几个方面开展工作: 一是加强工作统筹,依据公司领导的年度工作要求,对下半年工作进行详细谋划,明确内容、时限和需要达到的目标,加强部门与部门之间的协同协作,把各项工作有机地结合起,理清工作思路,提高办事效率,增加工作实效。 二是加强工作培育。始终保持良好的精神状态,发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、主动进取的工作作风。 营销工作总结 篇3 天气越来越冷了,20xx年已接近尾声了。年终总结却不知如何下笔,由于有太多的故事,太多的感动,太多的酸甜苦辣,不知从哪件事情说起! 从20xx八月份来公司已经两年多了,今年一整年都在做营销。自己的客群从十个到百个一个一个在增加,这些客户都是靠平常维护来的。我们平常所说的服务在于上班时间给客户服务,这上班这段时间服务好来场的客户,建立我们于客户之间的客情必需靠双手干出来。用劳动去给客户做事,客户印象最深刻,一次,两次,三次这个客户就熟悉你了,久而久之这个客户就会产生依靠性,来到新颖特洗车就会想到你,当然做项目也会想到你,你说你还会没有单做吗?给我印象很深的是开君越的车主。自从我们店的老接待走后,这个客户就很少来新颖特洗车。由于他对我们这里感到生疏了,感觉不到家的感觉,所以他最近都很少来。有一次他来打蜡,我就跑过去给他打漆面。他的漆面很粗糙,我又想做他生意。我就给他推举了一瓶微晶护理剂。由于价格的缘由他不干。他有这个想买的欲望,我就二话不说就帮他处理漆面了。心想干了再说,不做我也不吃亏。我就很仔细的帮他漆面全车处理过去。当时夏每天气燥热我干的汗流夹背,客户都看在眼里。最终不是我在推销了而是客户想买。他就挺直问我最低多少钱,我买了。这个客户买了这护理剂,他就熟悉我了。以后他来都是找我,经过几个月的服务这个客户保险,轮胎,SPA等等都给我做了。这个客户的维护案例让我体会到服务的重要。我们店还有许多类似这样的,我信任只要我们维护好了这些老客户反而更好做生意。后期许多我通过电话短信回访的方式通知他们做项目,也捡了一些客户。 今年我们大多时间都在做品质活动。一场场活动下来,虽然很累,当我个人却获益匪浅。从美容的SPA,到太阳膜,到保险,到轮胎,到最终的美容节,每场活动下来都提升了许多。从最简洁的内室干洗,升级美容SPA才知道原来汽车内室还可以这样洗。从不懂太阳膜到了解太阳膜,有几种品牌有什么功能等等。今年每场活动下来学会了全场营销。20xx年7月份我们轮胎节活动。我们金山店的轮胎量是全国新颖特排名第一,这场活动的前期工作,我们预备了很久。每天全场的接待,没有业绩指标,只有轮胎量指标。我们的目标是全都的,就是金山店的轮胎量要做到全国新颖特第一。不管美容,用品,机修还是喷漆,我们都在卖轮胎。轮胎卖到什么程度呢?就是客户进场我们每个接待都会去摸轮胎,摸轮胎平安线磨到什么程度,甚至我们金山店全体的人员都在关注客户车子的轮胎。整个金山店上下团结一心卖轮胎。接待跟客户谈天的话题都是以轮胎为话题,告知他这个月轮胎节。第一步给他介绍我们新颖特的轮胎进展史,新颖特轮胎的品质以及施工品质,而且轮胎特价。几乎全部的客户都会来订几条放在我们这边。由于有品质的保证,客户就很好的接受我们的轮胎,我们店有的客户挺直刷两万放前台买轮胎用。是什么缘由让客户挺直把卡放前台刷两万呢?由于我们新颖特的品牌,更关键的还是我们的施工让他放心。轮胎节活动让原来对轮胎一窍不通的我也至少熟悉了许多。比如说轮胎的品牌,尺寸规格等等。虽然价格全部背不出来,但对轮胎的基本常识都知道了,这就是我的成长。 9月份做保险活动,活动当天100单保单怎么做?其他同行也在做保险,怎么才能有新颖特的特色,九月份保险节我们才真正知道什么是新颖特车险。买保险无非是保证万一。不出事则好,万一出事找不到人去帮你解决,那你就头疼了。在新颖特买保险,你能享受到其他保险公司无法 供应的服务。新颖特就是以服务品质来打造新颖特车险的品牌。新颖特保险的十大优势,让许多客户在我们这做了保险。由于我们给客户供应了快捷,便利,省心的服务。保险是我们汽车行业的纽带,做好了保险,我们新颖特将有做不完的生意。 感受最深的是我们自己家的活美容节。从不会讲烤瓷,这场美容节对我个人来说成长了不少,由于人都是被逼出来的。你接受了你就成长了否则你就倒下去。由于你扛不住那份压力。这场活动下来让我体会最深的就是客情。有的接待客情好的活动当天来场的客户你接都接不过来,不好的呢只能在那里远望,等待。等待就只有等死了。一场场活动下来,我们金山店之所以每场活动都能胜利,是由于我们的团队,不管是做贴膜,轮胎,还是保险,我们金山的全体接待都是一条心的干。大家虽然也有组里的业绩,当为了整个店我们都毫无怨言。这活动也考验了我们金山团队的向心力。今年从店长身上学到的是知人善用,做好岗位的分工合作。我们店的邀约确定是全新颖特最好的邀约团队。由于我们做邀约领了20xx个客户到场这个任务后,我们大家都在舍命打电话做邀约。我的一个客户就由于我们打太多个电话影响到他的正常工作,结果活动过后我被骂的狗血淋头。我是该生气呢?当反过来想我还是得为我们悄悄在后面打电话的女孩子说声感谢。听到她们的声音都有点嘶哑我很是感动。 活动的前几个晚上我们都在布置商场,商场的布置看似简洁可做起来真不简单。商场的布置花了我们许多精力和时间,整个商场面貌一新不得不佩服,我们凤姐是新颖特现场布置第一人。在她身上也学到了许多。 今年一整年活动下来,都是呈现我们得品质,由于这个行业只有做好品质,才能让我们新颖特走得更远。由于我们得品牌越做越大,客户群体也越来越广泛,一点点小事没做好,就可能被媒体曝完。所以必需做好每一个详情,必需抓好品质关口,稳扎稳打,走好每一步。只有做好了品质于服务新颖特才能立于不败之地。 在新的一年我要不断提高自己的综合力量,去担当我的责任,这样才能体现我的价值。 祝新颖特在新的一年事业蒸蒸日上,何总身体健康! 营销工作总结 篇4 转瞬间,xx年就已经过去了,我做影楼网销就有一年了,时间真是过的很快。从一开头茫然的不知道怎么做网络销售,到现在自己的部门对xx年业绩178万的圆满完成。这一年自己真的是成长了许多。 对于xx品牌年,我们企划部订的目标是一百万,因四月份尹老师来给我们上课后,我们又对自己的部门布满了信念,在年度目标上又加了五十万,其实这个目标不是很高,但对于我们这个刚成立不久的部门,还有大家都对网络销售不熟识的状况下,还是有点担忧的,但自己就是不想服输,既然订下了这样的目标就肯定要努力完成.1月份我们业绩做的很不抱负,二月份由于有活动,所以业绩相对可观,做了二十来万,对于企划来说算是可以的,但那是结合线下活动做的,我自己也不是很满足,由于我们要的是开拓网上的市场,所以我们还没有胜利,还要不断努力才行。在网上我们做了百度竞价,通过关键词策略,渐渐提高了我们的搜寻量。网站的的民星代言投票活动等把我们的访问量提升了,所以到后面的每个月的平均业绩能达到10到15万,部门算是渐渐走上正轨。品牌年,主要抓的是品质,所以我们不但是要保证量,品质是关键的,对于网站的形象,网上询问的说辞,门店形像,工作人员形像等都是要求的很严格的。xx年,我真的不想去做过多的形容,由于这一年我兴奋过,难受过,努力过,也挣扎过。7月份的美好新娘大赛,让我整个神经都是蹦紧的,这是我第一次带队,说实话,我太怕失败了,可能是以前的胜利太多了,以前的自己没有怎么遇到挫折,由于我也没有经过太多的经受,在家里,有爸爸妈妈帮我,以前自己做门市时,有李姐,遇到问题第一个想到的就是她,有她在我自己只想做好自己的业绩就可以了,而七月份,在带队的状况下,知道这不是个人的事情,我的每一举一动,我的心态改变,都是有人看着的呀,我要给别人信念,哪怕自己再怎么累,再怎么不想撑下去,都得精神饱满才行呀。那段时间,我真的哭了许多次,每天业绩完不成,每个队员都叫累,一个月没有休息,每天上通班,但我在公司不能哭呀,回到家里都还在想怎么才能把业绩做上来,我不能放弃,我得让队员有信念,虽然那次大赛没有完成业绩,但自己努力了,我经持下来了。 一切的一切都像是昨天才发生的事一样。姜总说过,写总结的时候不想谁都是在懊悔,由于都已经过去了,到总结的时候再去懊悔,我们已经没有资格了,任何事的结果都发生了,已经成为事实了,所以就算自己在xx年还有什么没有做好的,有什么胜利的都已经过去了。所以我们要把握的是现在,每一次的失败与经受都鞭策我们前进,想想我们的五年大计,我们要的是不断加油,要的是离目标更近。xx年是关键的一年,现在公司的三大品牌都已经在玩网络了,假如我们企划部自己还不努力的话,怎么能行呢,别人都在做我们的市场了,所以我们只能是前进了,把自己的部门当做一个公司来经营,聚焦好自己的目标,我们要的就是业绩就是市场,肯定把网撒的更宽。企划部展业的业绩也是关键的,不完是线上,线下我们也得努力,既然门店都可以线下线上一起做,我们为什么要把我们的线下放下呢,所以一切以完成业绩目标为导向,聚焦好这件事,企划部肯定会更强大。 xx年新年钟声敲响的那一刻,我哭了。也不知道为什么眼泪就流下来了,太多的感慨,由于时间是由不得人的。xx年,大家都在传,地球将在这一年毁灭,但地球真的就在这一刻没有了吗?我觉得这是大家在躲避责任的说法,xx年莫非我们就不生存了吗?不工作了吗?不是,只要活一天,心中就得有目标,聚焦好工作重点:市场 业绩 网络。xx年,把我们的市场扩大化,把微薄营销做透,让自己不留遗憾。加油! 吴某某 xx年1月12日 营销工作总结 篇5 这次实习既是对我的充电,同时也让我对以后的就业有了重新的熟悉,什么工作都要精、专、通,只有精准定位自己的实力才能找到适合自己的工作。这些在实习中积累的珍贵阅历对我以后的工作都有特别大的关心。 泰州新永泰科技控股有限公司是江苏省高新技术企业,主要从事ir/uv/tl烘干设备、印花材料、涂装设备、植绒设备、水性涂料等的研发、制造。公司于 xx年引进全球领先的特种完波辐射烘干技术,开发出具有自主学问产权的新一代圣泰科特种完波加热器系列产品和高效节能烘干设备。主要烘干设备产品掩盖玻璃烘干设备,食品烘干设备,木地板烘干设备,桑拿烘干设备,印刷烘干设备,金属烘干设备等。以及涂装设备,涂布设备,水处理设备,水性材料,印刷机,丝网印刷,植绒设备等。 20xx年1月,新永泰公司又与德国、加拿大三方共同成立了圣泰科特种完源制造工厂及盈创设备工厂,胜利研制出世界最领先的中波、短波、碳波双孔镀金管,及中国最优秀的烘干ir/uv/tl整机及模块组合等;新永泰公司负责整个亚洲区的销售。圣泰科特种完波加热器采纳美国的高纯度石英,德国耐高温镀金材料,日本优质灯丝,保证其全球领先的品质与技术。可广泛应用于纺织品印花及涂层、水性材料涂装(水性玻璃油墨、壁纸水性涂层、木材水基漆等)、印刷业、塑料行业、植绒、薄膜开关及电子线路板、汽车工业、食品、玻璃工业、家具工业等行业的烘干。 一、实习目的 理论联系实际越来越受到人们的普遍关注,作为天之轿子的高校生,在课堂里学习到的学问如何才可以很好的联系到实际生活?如何才可以将课堂里的学问带到.实践当中去,更好的为.服务?这些都受到了.的普遍关注。为了更好的将课堂里学习到的理论学问与.实践相结合,为了过一个有意义的假期,许多高校生都纷纷利用暑期假期这段时间走出校门,参与到各行各业的实践当中去,用自己在课堂里学习到的学问为地方服务,让实践来检验自己所学的理论学问。选择到新永泰科技有限公司进行暑期.实践实习,也是为了更好的将自己在课堂书本学习到的东西很好的应用到.实践相结合,更好的服务于.。 二、实习内容 这次.实践主要是通过到公司上班的形式来进行,跟公司的同事一同上班和下班,切身体会。我们的工作,首先要在网络上发布信息,所以每个从其他地方拿过来新会展项目资料,在发布前我们都要检查字句的表达是否符合我们公司的口吻及标点符号是否正确等,同时我们还要为不同的会展项目做同样的带有我们公司标记的文件形式的排版工作。其次,我们把我们整理好的项目信息和公司资料在互连网上开头发送,并通过电子邮件向相关企业发送相关的会展项目信息,同时还通过网络查找与会展项目相关的信息和会展项目所在国家的经济信息等进行分析该会展项目的迷人之处。最终我们有针对性的给通过电话向顾客传播我们的产品。 三、实习总结 在激烈的市场竞争中,有人说:电话营销作为一种能够关心企业猎取更多利润的营销模式,正越来越多地为众多企业所采纳,且对.进展具有深远的影响意义。但也有人说:电话营销作为一种营销模式,在今日这个时期都已经被许多的人认为是一种过时的,太过传统而且效率很低的营销方式。但是无论怎么说,时尚也好, 过时也罢,纵观现实,电话销售依旧是关心企业增加利润的一种有效销售模式。 电话营销即通过用法电话、传真等通信技术,来实现有方案、有组织、并且高效率地扩大顾客群、提高顾客满足度、维护顾客等市场行为的手法。作为一种营销手段,电话销售能使企业在肯定的时间内,快速地将信息传递给目标客户, 准时抢占目标市场,也是是现代企业实行的最为挺直和高效的营销方式。但是详细问题需要详细分析,不同的行业,电话营销有不同的侧重点。会展做为一个新兴的产业,尤其海外的会展要介绍给中国的企业吸引中国企业出国参展,那么它自然有自己的一道与众相同而又别出心裁的电话营销方案。 回顾以往在教室里学习的销售方面的学习,我有许多的不足之处,许多现实状况下,课本学习的和现实工作中要做到的不是非常的全都,我坚信实践出真理,课本只是一个参考,我还有许多的地方需要改进,我信任我可以做的更好,不断的努力,不断的进步,我信任以后的道路肯定会走好。正是在这种状况下,我打算参与销售实习。 营销工作总结 篇6 一、工作总结 20xx年即将过去,在这短短两个月的工作中,在公司领导的关照与同事们的关心下,也有了一点收获;20xx是我职场人生的一个转折点,接近年终,有必要对自己的工作做一下总结。吸取阅历、提高自己,有信念也有决心把明年的工作做的更好。 我于13年10月20日进入天一公司这个大家庭,在没有加入天一公司工作前,我是没有LED产品销售阅历的,仅凭对销售工作的热忱,而缺乏LED行业销售阅历和行业学问。为了快速融入到这个行业中来,到公司之后,一切从零开头,一边学习产品学问,一边摸索市场,遇到销售与产品方面的难点和问题,便请教蒋总和张经理以及其他阅历丰富的同事,以期快速把握产品及销售方面的学问与技巧。通过不断的学习产品学问,汲取学习行业的信息和市场阅历,渐渐对LED市场有了一个初步的熟悉和了解。 自身还存在的缺点: 对于LED市场了解的还是不够深化,对产品的各项参数把握的还没能烂熟于心,不能非常清楚的向客户说明,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题的方法。在与客户的沟通过程中,专业学问非常匮乏,不能准时地给客户专业指导与关心。这些大大影响了销售工作的质量与效率。 20xx年这两个月的销售工作总体上是不满足的,可以说是销售工作做的非常自我绝望。LED产品价格混乱,这对于开展市场造成很大的压力。客观上的一些因素虽然存在,但工作中自身其他的一些做法也有很大的问题,主要表现在销售工作最基本的客户访问量太少。13年11月初开头进行市场销售走访工作,两个月的时间,总计出差约20多天,走访3个区域市场,访问约80个客户数,但有效(潜在)客户只有10个左右。从上面的数字上看,无论从出差天数还是基本的访问客户工作都没有做的很好。 另外,在与客户沟通的过程中,不能把我们公司产品的状况非常清楚的传达给客户,了解客户的真正想法和意图;对客户提出的某些建议和疑问不能做出快速的反应。在传达产品信息时不能很清晰地知道客户对我们的产品有多少了解和接受的程度。在今后的工作中肯定加强学习并多请教领导和同事。 二、市场分析 现在LED灯具市场品牌许多,市场混乱且杂,依据LED将来进展趋势并结合公司目前进展现状,市场的开拓主要还是要依靠经销商的推广与项目工程商的用法。现在我们公司的产品从产品质量定位上属于中上等的产品。在价格上也是卖得偏高的价位,在销售产品过程中,牵涉问题最多的就是产品的价格。目前就有几个由于价格而迟疑不决的潜在客户。面对市政工程的客户,价格或许不是特殊重要的问题,但面对选购数量比较多但又零散时,客户对产品的价位还是特别敏感的。在灯具零售及批发市场,我们公司进入的比较晚,产品的知名度与价格都没有什么优势,开拓市场压力很大,所以期盼公司尽快定位产品、市场,以明确的方向开拓销售渠道。 LED将来市场是良好的,但目前形势是严峻的。在技术进展飞速地今日以及国家对LED产业将来进展的规划,现阶段是关键时刻,假如不能在最短时间内把市场做好,没有抓住这个机遇,很可能失去一些机会,再次进入市场将会是困难的。 以上是我的一些不成熟的建议和看法,如有不妥之处敬请谅解。 三、 工作方案 20xx年的工作规划(重点销售工作规化) 1:适时制定出月方案和周方案,并定期向公司领导汇报与沟通,确保工作实施与落实; 2:目标客户定位,划分大客户与一般客户、经销商与项目工程商,分别对待,加强对大客户的沟通与合作,用最短的时间赢取最大的市场份额; 3:目标区域市场定位与规划,准时把握区域市场内的行业状况、产品架构等,反馈信息给公司领导做决策,正确布局区域内产品销售市场。(目前定位合肥、徐州、连云港三点主要目标市场,而后以点扩面,带动并辐射周边区域市场) 4:与客户进展良好的友情,到处为客户着想,把客户做成自己的挚友,加深思想和情感上的沟通。不能有恶意隐瞒和哄骗,答应客户的承诺要准时兑现,讲诚信不仅是经商之本,也是为人之本。 5:不断学习并加强行业学问,为客户带来有用的资讯,以便更好地为客户服务;并多结识与LED行业相关的各行业的优秀产品供应商,以备工程商及经销商需要时能准时作好项目协作与关心,培育及增加客户忠诚度与依靠度。 四、 近期项目 1:徐州奥彩照明工程公司 (户外亮化为主) 桥洞照明(隧道灯)项目跟踪,效果图已经提交,等待客户审核确认; 2:徐州汉晶科技照明中心 (户外亮化工程及LED产品零售、批发) 楼体亮化项目:洗墙灯等 共16栋楼体需要亮化,由于在我们没有进入前,客户已经订好了春节前的产品合同,但争取客户后期订单采纳我们的产品,以达到初期合作目的。(客户方案春节前后来我司访问考察) 3:连云港幻想亮化工程有限公司 (户外亮化照明工程类企业) 户外亮化照明及产品展厅,该客户在连云港地区亮化工程项目上还是比较有规模和实力的,经过访问与多次沟通,原则上有合作意向,对于亮化项目及产品展厅再行具体商谈沟通。(客户方案春节后来我司进行考察) 4:徐州布嘉泽广告有限公司 (户外广告及亮化为主) 护栏管及投完灯等户外亮化产品,反应价格偏高(客户要求用法低档低价产品)。准时跟踪沟通,期盼查找其他合作空间。 有压力才有动力,有目标才有方向。作为销售人员要有长远的目标,清楚的思路,明确的方向,在将来的工作中,不管遇到任何挫折与阻碍,都要以乐观、主动地心态去面对和解决。 在今后的销售工作中,将以专业的思想意识、专业的看法、专业的技能、专业的行为习惯,将自己的工作力量和公司的实际环境相互融合,扎实进取,努力工作,为公司和自己都取得好的成果,实现双赢。 完电科技有限公司·陈龙 20xx-01-16 营销工作总结 篇7 通话前,最好事先把有关资料(如报告文本)寄去或电传过去,使对方能有所预备。通话时,双方可对比资料交谈,以便节约时间。选购人员可事先先去“意向函”,扼要说明基本建议,让对方加以考虑,甚至标明有疑问的地方,以便争论时作参考。 通话时,要把本方看法分为若干个部分,每部分之间稍作停顿,使对方能准时作出反应。不要长篇大论,到头来却发觉原来对方已经另有想法,白费工夫。 通话前应写动身言要点,不行临时想想,致使说话缺乏规律性。开头时应扼要说明通话目的和存在的问题,提出可供选择的方案,指出双方的分歧所在,最终稍加归纳,解决问题。 通话前要把全部资料都预备好,不要临时东翻西找乱抓一气。对提纲上所列要点应讲完一条勾掉一条,以避开分心或遗漏. 10、专心听在电话中交谈时常有听不清的时候,所以应特殊留意集中留意力。有人打电话常爱东张西望,动动桌上的东西,心不在焉。这种习惯很不好,简单影响通话的效果。最好边谈边作笔记。 11、留意 自己的语言措辞及语法都要切合身份,不行太任凭,也不行太生硬。 称呼对方时要加头衔。如:“博士”、“经理”等。有的妇女喜爱被称为“小姐”,就不要用“夫人”来称呼。切不行用“友爱的”、“珍宝”之类轻浮的言语。无论男女,都不行直呼其名,即使对方要求如此称呼,也不行用得过分。 说“你”字开头的话时应慎重。像“你忘了”、“你必需”、“你忽视了”之类的话,即使语调再平和,在电话中听去也使人有被质问的感觉。提看法时不妨用发问的形式,比如:“您能不能在星期四把那份材料送来?”或“那份报表您搞定了吗?”等。或者用“我”字来开头也可以,说:“我星期四需要地份报告。” 听话时,最好插用一些短语以鼓舞对方。如“嗯,嗯”、“我明白”、“我理解”或“好,好”等。 对对方的要求作出反应或对方提出要求时,看法应主动而有礼貌,比如:“我会留意那件事的”或“请别忘了”等等。 12、适时结束通话通话时间过长意味着滥用对方的善意。你以为对方听得兴致勃勃,或许他正抓耳挠腮,揉眼睛,恨不得早点挂下话筒。爱在电话里夸夸其谈的人,最好在桌上放一台闹钟,以便掌握通话时间,准时提示自己:“该结束了。”打电话,已成为我们日常生活和商务沟通中最普遍的方式之一。作为一名管理者,你的大部分信息沟通和业务都是通过电话来实现的。 语言运用的技巧也是节约金钱和时间的有效途径。把握打电话的技巧能够有效地防止你进行没有必要的交谈。 养成随时记录的习惯在你的办公桌上,应时时放有电话记录用的纸和铅笔。一手拿话筒,一手拿笔,以便能随时记录。 2、报出本人的姓名和单位名称说:“你好!我是某某公司的某某某。请问某先生在吗?”假如是秘书接的,等本人来接时,还需再报一次姓名和单位。为使对方能听清晰,说话节奏应比交谈时稍慢些。 即使是常常通话的人,也不行省去自报姓名这一道手续。不应想当然地认为对方定能听出自己的声音,以致对方在接电话时还得分神猜想是谁打来的电话。 报名字时也不行只说“我是小李”,由于天下姓李的不知有多少。所以在自报家门时应报出全名。这事实上是一种自我推销的方式,可以使对方加深对你的印象。 3、确定对方是否具有合适的通话时间当你给他人打电话时,他们或许正忙于自己的某一事情。你应当表明自己敬重他们的时间,并给他们足够的时间作适当的调整。你可以在开头讲话时向对方问一下: “您现在接电话便利吗?” “您现在忙吗?” “您现在有时间同我谈话吗?” “这个时候给您打电话合适吗?” “您能抽出点儿时间听听我的话吗?”等等 假如你想定期和对方进行这种争论,应征询对方定在哪一天、哪一个钟点更为便利。这样做,既是为了使对方能定下来心来与你从容争论,同时也是个风度问题。在 别人正忙时去电话打搅是不礼貌的行为。 在电话中要说明打电话的目的以及需要多长时间。应实事求是,既不行多报,也不能少说。明确需占用一刻钟,切不行只说:“可以占用你几分钟时间吗?”应当说:“王总,我想和你谈谈安排方案的事宜,也许需要一刻钟。现在就谈你方不便利?” 有时你可能只是为了和对方商定一个对双方都便利的时间再去电话,但假如对方说“现在不行”,则不宜再推迟。 假如不得不在对方不便利的时候去打扰,应当先表示歉意并说明缘由 4.表明自己打电话的目的当你接通电话时,马上向对方讲明自己打电话的目的,然后快速转入所谈事情的正题。职业专家们认为,商场上的机灵就在于你能否在30秒内引起他人的留意。最有效率的经理几乎从来不花费一分钟以上的时间由于任何事情进行争论. 5、避开与旁人交谈当你打电话时,假如你中途与身边的其他人说话,这是极不礼貌、也不合适的行为。假如你万一这时有一件更加重要的事情需要处理,你应当向对方赔礼,并讲明理由,然后以最短的时间处理完这些事情,不要让他人久等。假如你考虑到对方等候的时间可能会很长,你可以向对方赔礼,然后过一会儿再打过去。但在你打电话时,最好要避开这种情 6、赔礼应当简洁有时,你不在的时候会有人给你打电话,并且要求他人登记电话转告你。当你回这些电话的时候,不要在一些繁文缛节上铺张时间。 例如:“我尽早给您回电话”,或“我昨天想给您回电话”,或“接到您的信我就马上给您回电话,但是您一成天都不在。”全部这些只是过去的事情,只能耽搁你目前生意的时间,过多地说明也是毫无意义的 7、不要占用对方过多时间当你主动给别人打电话时,尽可能避开占用对方时间过长。假如你要求对方查找一些资料或说出某个问题的答案,就可能占用电话时间过长。由于大多数状况下,对方不肯定立刻就能替你找到资料 ,或者马上给你作出一个确定的答案,你必需赐予对方肯定的时间。假如你给他人打电话时间过长,对方可能非常反感。由于或许他正等着处理某一事情,他内心期望你马上放一电话。因此,当你考虑到对方可能要一段时间才能给你答复时,你可以先挂上电话,要求对方回电告知你,或者你过一会儿再打过去,这样就不会过长时间地占用他人的电话线,以影响他人的正常业务。 8、假如想留言请对方回电,切记要留下自己的电话号码,这是最基本的礼仪即使对方是熟人,双方常常通话,这样做,也至少能使对方不必分神再去查电话号码簿。同时别忘了告知对方回电话的最佳时间。在你有可能外出时,记住这一点尤为重要。假如对方是在外地,则最好说明自己将于何时再挂电话,请其等候,切不行让对方花钱打长途来找你。 9、妥当组织通话内容通话前,最好事先把有关资料(如报告文本)寄去或电传过去,使对方能有所预备。通话时,双方可对比资料交谈,以便节约时间。选购人员可事先先去“意向函”,扼要说明基本建议,让对方加以考虑,甚至标明有疑问的地方,以便争论时作参考。 通话时,要把本方看法分为若干个部分,每部分之间稍作停顿,使对方能准时作出反应。不要长篇大论,到头来却发觉原来对方已经另有想法,白费工夫。 通话前应写动身言要点,不行临时想想,致使说话缺乏规律性。开头时应扼要说明通话目的和存在的问题,提出可供选择的方案,指出双方的分歧所在,最终稍加归纳,解决问题。 通话前要把全部资料都预备好,不要临时东翻西找乱抓一气。对提纲上所列要点应讲完一条勾掉一条,以避开分心或遗漏. 10、专心听在电话中交谈时常有听不清的时候,所以应特殊留意集中留意力。有人打电话常爱东张西望,动动桌上的东西,心不在焉。这种习惯很不好,简单影响通话的效果。最好边谈边作笔记。 11、留意 自己的语言措辞及语法都要切合身份,不行太任凭,也不行太生硬。 称呼对方时要加头衔。如:“博士”、“经理”等。有的妇女喜爱被称为“小姐”,就不要用“夫人”来称呼。切不行用“友爱的”、“珍宝”之类轻浮的言语。无论男女,都不行直呼其名,即使对方要求如此称呼,也不行用得过分。 说“你”字开头的话时应慎重。像“你忘了”、“你必需”、“你忽视了”之类的话,即使语调再平和,在电话中听去也使人有被质问的感觉。提看法时不妨用发问的形式,比如:“您能不能在星期四把那份材料送来?”或“那份报表您搞定了吗?”等。或者用“我”字来开头也可以,说:“我星期四需要地份报告。” 听话时,最好插用一些短语以鼓舞对方。如“嗯,嗯”、“我明白”、“我理解”或“好,好”等。 对对方的要求作出反应或对方提出要求时,看法应主动而有礼貌,比如:“我会留意那件事的”或“请别忘了”等等。 12、适时结束通话通话时间过长意味着滥用对方的善意。你以为对方听得兴致勃勃,或许他正抓耳挠腮,揉眼睛,恨不得早点挂下话筒。爱在电话里夸夸其谈的人,最好在桌上放一台闹钟,以便掌握通话时间,准时提示自己:“该结束了。” 营销工作总结 篇8 8月工作总结.从8月初定下8月目标以来,本人的营销工作取得了肯定的成果,基本上完成了当时自己设定的目标,但也存在不少的问题,为了能更好开展工作,能让自己在将来的工作中做出更好的成果,特对7月的工作进行一个阶段性的总结。 针对8月的工作,从三个方面进行总结: 一、工作效率: 虽然上个月的基本目标已经完成,但是经过客观分析不难发觉:8月的工作效率极其低下。许多时候一天8个小时的工作

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