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    有关工作方案范文锦集6篇_1.docx

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    有关工作方案范文锦集6篇_1.docx

    有关工作方案范文锦集6篇工作方案 篇1 为创建全国县级文明城市,深化推动城乡卫生综合整治,不断降低以“四害”为主的病媒生物密度,有效防控相关虫媒传染病的发生与流行,确保人民群众身体健康平安,依据上级有关规定和要求,特制订本工作方案。 一、工作原则 病媒生物防治工作坚持“属地管理、条块结合、以块为主”的原则,实行 “谁管理、谁发证、谁监管、谁负责”的管理体制。坚持标本兼治,广泛发动人民群众治理环境卫生,清除垃圾、污水和卫生死角。实行群众性运动和专业队伍相结合、常常性杀灭和突击性杀灭相结合、化学杀灭和综合防治措施相结合的方法开展病媒生物防治工作。 二、工作目标 1.以“四害”(老鼠、蟑螂、苍蝇、蚊子)为重点的病媒生物密度掌握在国家标准以内,其中,鼠密度掌握达到GB/T2777020xx C级水平,蟑螂密度掌握在国家标准三倍以内,蝇虫密度掌握在国家标准三倍以内,蚊虫密度掌握在国家标准三倍以内; 2.进一步加强病媒生物防治服务行业监督,全面推广病媒生物防治工作市场化服务。 三、工作任务 1.集中开展城乡环境卫生整治活动,做到早部署、早动员、早实施、见生效。加强对车站、农贸市场、居民小区、餐饮店、食品生产企业、建筑工地等重点区域的病媒生物防治工作; 2.切实抓好春、秋两季突击灭“四害”和常年性灭“四害”工作。公共地域和公共设施由专业人员负责;各企事业单位、村、社区、学校、住宅小区、建筑工地、市场、门店等自行负责; 3.结合农村环境卫生综合整治工作,加强农村地区的病媒生物防治工作,掌握“四害”密度,清除老鼠、蟑螂、蚊、蝇孳生场地,准时清理居民集中居住区、单位内的暴露垃圾,各种有水容器和坑洼积水,不留卫生死角; 4.组织开展除“四害”有关人员业务培训和技术指导,提高服务质量,保证消杀效果。 四、职责分工 1.爱卫办:负责全镇病媒生物预防掌握工作的组织领导工作,详细包括组织宣扬发动、综合协调、技术培训和检查考核等日常工作,供应除“四害”的药物和器械。 2.村镇规划建设环保站:负责抓好农贸市场、垃圾中转站(箱、桶)、公共绿化带及建筑工地的除“四害”工作。 3.经济进展办公室(食品药品平安监管办公室):负责各类粮油加工企业,食品生产、阅历、流通单位和“五小门店”等场所的除“四害”工作。 4.农村环境综合整治办公室:负责指导和督促辖区内村、社区的除“四害”工作。 5.文体广电站:负责抓好网吧、影院、歌舞厅、宾馆等文化消遣场所的除“四害”工作。 6.卫生院:负责病媒生物防治孳生地调查、分析和密度检测,并抓好医疗卫生单位、公共场所的除“四害”工作。 7.联校:负责抓好辖区内学校、幼儿园的除“四害”工作。 8.镇网及其他宣扬部门:负责做好除“四害”科普学问宣扬、动态报道以及公益广告的刊播工作。 9.其他站办所及驻镇单位:负责本单位、本系统的除“四害”工作。 五、实施步骤 1.宣扬发动。广泛宣扬除害防病的目的、意义、科学杀灭方法和平安学问,主动动员广阔群众参加除“四害”活动。 2.密度检测。开展“四害”密度监测和“四害”孳生场所调查,春、秋两季投药前后的灭鼠监测和日常的“四害”密度监测。 3.业务培训。组织全镇各村(社区)、各单位的爱卫特地人员、投药员进行“四害”的危害、消杀、药械用法及投药方法等业务培训。 4.组织药械。各村(社区)、各驻镇单位及职责单位筹集专项经费,根据除“四害”工作方案,由爱卫办组织统一购买药械。 5.集中消杀。灭鼠结合春、秋两季全面突击投药消杀,春季突击灭鼠5月至6月,秋季突击灭鼠8月至10月,灭蟑时间5月至11月,灭蚊蝇时间5月至10月。 6.检查考核。爱卫办将对各责任部门的病媒生物防治工作进行集中检查考核,考核必需达到病媒生物防治工作目标。 六、工作要求 (一)广泛宣扬,深化发动 各村(社区)、各责任部门要将除害防病宣扬训练纳入健康训练的重要内容,通过各种宣扬渠道大力宣扬除“四害”的目的与意义,使广阔人民群众把握科学除害的方法和平安用药的基本常识。 (二)治本清源,综合防治 1.狠抓环境卫生治理。要广泛发动群众大力开展环境卫生综合整治,清理卫生死角,准时清除室内外垃圾和积水,堵洞塞缝,铲除“四害”栖息、孳生场所。 2.突出重点,注意实效。车站、农贸市场、居民小区、垃圾站、餐饮店、食品生产企业、建筑工地、单位食堂等是除“四害”的重点区域,要切实做好防护措施和药物灭杀。 3.合理用药,确保平安。依据湖南省爱卫工作条例、湘潭市病媒生物防治管理方法,全省除“四害”药物和器械由县爱卫办统一选购和供应,任何单位、个人不得擅自配制、销售除“四害”药物,确保除“四害”用药平安。 (三)强化管理,责任追究 县、镇爱卫办将进行检查监督,凡重视力度不够、除害措施不到位的村、社区及责任部门将提出限期整改,并通报督查结果。 工作方案 篇2 学院各系、中心、平台、教学科研基地: 接近岁末年初,各项诱发平安事故的因素增加。依据学校关于切实做好岁末年初学校平安生产工作的通知要求,为切实维护学院平安稳定局面,坚决遏制重特大事故发生,结合岁末年初事故易发、多发的特点,现就有关要求通知如下: 一、全面开展平安风险隐患自查。12月30日前,各系、中心、平台、教学科研基地负责人深化自查。对涉及责任区的消防平安、试验室平安、食品平安、危急化学品平安开展深化自查,重点围绕消防平安隐患、三防设施设备状况、平安管理制度等进行排查。 二、准时整治消退各类平安风险隐患。根据平安自查、隐患自除、责任自负的原则,各系、中心、平台、教学科研基地对自查出的各类平安隐患,要列出清单、建档立账,讨论制定行之有效的整改方案,明确整改措施、整改时限和责任人,做好隐患整改状况的复查复检工作,严格做到“不放过任何一个漏洞,不丢掉任何一个盲点,不留下任何一个隐患”。整改方案于12月30日前报学院办公室,隐患整改须于1月15日前完成。 三、切实加强师生平安训练。要在元旦、春节、寒假等重要节点,准时发布平安提示,通过发放平安告知书、签订平安承诺书、致同学家长信等途径,进一步强化师生平安防范意识,不断提高师生逃命避险、自救互救技能。对节日和假期期间返乡探亲、出外游玩的同学,要摸底登记,假期结束要准时核对人员,对未按时返校的同学要抓紧查明缘由。 四、学院领导带队检查。1月初,院领导带队深化一线,开展平安隐患全面检查,重点查找各类平安隐患,检查各系、中心、平台、教学科研基地平安管理制度落实状况、平安检查记录、隐患台账及整改状况。针对当前试验室平安工作中的突出问题和薄弱环节,重点检查试验室平安责任制和责任体系建立完善状况,平安自查制度落实状况,危急化学品、辐射、生物、机械、特种设备等试验设施、设备与用品等重大危急源规范管理状况,试验室违规购买用法危急化学品、试验室管理不严、试验操作不规范、设备摆放不标准甚至影响通道的问题,违章违规用火用电状况等,重点纠治同学宿舍违规用法大功率电器、电动自行车违规停放充电、配电房和设备间等功能性用房堆放杂物等问题。 五、学院将严格对比“校内治安综合治理责任书”和“消防平安责任书”的工作要求,督促检查各级平安管理责任落实状况,开展平安隐患自查和整改落实,推动各项工作责任措施落实到位。 学院办公室 12月20日 工作方案 篇3 一、基本概况 巨八中学成立于1958年,座落在省327线南侧,在校同学750人,教职工95人。交通便捷,交通合理。教学楼、办公楼、试验楼、宿舍楼,楼楼独具现代气息;花园、草坪、操场、报廊,到处彰显示人文和谐文化。我校始终坚持“服务同学、质量第一;和谐进展、提升品位”的办学理念,真抓实干谋进展,强化过程促管理,坚持质量立校。办学阅历被中国老师报、中国训练报、科学导报、江苏科技报、盐城中学等媒体报道推广。学校先后获得“省六有工程合格校”、“市德育先进校”、“关怀下一代宣扬工作先进校”、“平安文明校内”、“滨海中学优质生源基地”、“滨海县校内文建设示范校”等荣誉称号。 二、创建目标 (一)训练思想、办学理念现代化; (二)训练普及水平现代化; (三)训练保障水平现代化,建有校内网络、教学帮助系统和训练管理系统; (四)办学行为规范 (五)学校平安保障体系完备 三、组织领导 组长 副组长 成员xx 四、重点工作及推动措施 (一)校长室 1、重视加强训练思想建设,建立正常的学习沟通制度,营造训练思想建设的良好氛围,形成适应经济.进展需求的有特色的训练思想和办学思路。 2、现代化的训练思想在校长工作中得到体现。 3、全面贯彻国家的训练方针,依法治校,依法施教,办学行为规范。 4、校长具有较强的学习力量,树立现代化的训练思想、观念,有较高的理论水平和政策水平,能运用现代化的训练思想、管理思想治理学校;领导班子结构合理,人员精干,团结协作,事业心强,作风民主,成为教职工所依靠、所信任的班子。 5、学校管理信息数字化程度高,实现学校管理信息化。 6、实施依法治校,建立与.主义市场经济相适应的管理体制、管理模式,学校管理目标科学,符合学校近、中期进展规划。 7、实施制度管理,各项管理制度科学可行,有利于实施素养训练。建立规范齐全的文字档案和电子档案,档案工作制度健全,各类档案、资料管理精细、规范、科学。 8、重视工会教代会建设,重视职工自我训练和自我管理,全体师生员工有较强的民办法识和参加意识,学习、工作有肯定的主动性和制造性。 9、学校具有形成办学特色的进展规划、基本条件和实施措施。 10、已经形成管理方面一项以上的办学特色,并对推动学校训练教学质量和办学水平的整体提高发挥较大作用。 (二)教务处 1、现代化的训练思想在全体教职工的工作中得到体现。 2、在管理和教学中坚固树立以育人为本的思想,把提高同学素养作为训练的动身点和立足点,为同学的一切进展做预备。 3、全面贯彻国家的训练方针,依法施教,办学行为规范。 4、老师能够接受先进的训练思想观念,具有终身学习的思想及力量;老师普遍把握现代化训练技术,能够运用先进的训练思想、训练技术手段搞好训练教学,大多数老师具有教学讨论的力量 5、老师的职称结构、专业结构、年龄结构合理,建立了学科带头人评比制度,有肯定比例的教学能手和学科带头人。 6、老师具有良好的师德师风,敬业爱生,为人师表,建立了师德标兵评比制度,有肯定比例的师德标兵。 7、建立起符合学校实际的信息化平台,学校管理信息数字化程度高,实现学校管理信息化。 8、课程管理规范,全面贯彻新课程标准,根据“开全课程而不少开,开足课时而不超开,开好课程而不虚开”的要求开足开齐课程,德、智、体、美、劳等多方面训练协调开展,保障同学全面进展。 9、依据不同学段,形成系统、完善的.实践活动制度,建立多种.实践活动基地,开展丰富的综合实践活动。 10、视训练教学改革工作,老师能够普遍探究运用现代训练技术进行训练教学和课堂教学模式改革,提高训练教学的质量和效益。 11、坚持以育人为本,探究讨论性学习,强化心理健康训练,注意同学信息素养、创新精神和实践力量培育。 12、同学具有较高的信息素养,能够较娴熟地把握信息技术,肯定比例的同学能够实现网上自主学习。 13、已经形成教学等方面一项以上的办学特色,并对推动学校训练教学质量发挥较大作用,老师在参与各级各类竞赛中,获奖层次和比率高,在本地乃至更大范围内声誉良好,知名度高。 (三)办公室 1、建立健全老师连续训练制度,重视青年老师培育。 2、建立了包含管理、教和学的有自己特色的信息资源库,能充分运用网外的信息资源和网上资源进行管理和教学,满意老师教学、学习和同学学习的需要。 3、学校网络化教室配备达教学每生一机的要求,网络化教室配备数量满意普及信息技术训练的需要;老师用机达每人一机,用法率高,根据“先规划、后论证、再建设”的步骤,搞好校内网络建设,学校能够宽带上网,师生都能共享网上训练资源。实现多媒体教学进入每一个教室,创设良好的信息训练环境。 4、重视训练科研和教研教改工作,制度完善,形成深厚的教科研氛围,有校本教研课题。有县级以上教科研课题,教科研成果转化率高,实效性强。 (四)政教处 1、现代化的训练思想在班主任的工作中得到体现。 2、在班级管理中坚固树立以育人为本的思想,把提高同学素养作为训练的动身点和立足点,为同学的一切进展做预备。 3、全面贯彻国家的训练方针,依法治校,依法施教,办学行为规范。 4、实施制度管理,各项管理制度科学可行,有利于实施素养训练。建立规范齐全的文字档案和电子档案,档案工作制度健全,各类档案、资料管理精细、规范、科学。 5、坚持以育人为本,探究讨论性学习,强化心理健康训练,注意同学信息素养、创新精神和实践力量培育。 6、同学普遍养成良好的行为习惯、个性心理品质和健康人格,无违法犯罪现象。 7、重视开展社区训练和家庭训练,主动开展社区训练活动,办好家长学校,发挥.主义精神文明建设主阵地作用,建成县级以上示范家长学校。 8、同学爱好和爱好和个性特长普遍得到较为充分的进展,具有可持续进展的力量和制造力。 9、已经形成训练工作方面一项以上的办学特色,并对推动学校训练质量和办学水平的整体提高发挥较大作用,同学在参与各级竞赛中,获奖层次和比率高,在本地乃至更大范围内声誉良好,知名度高。 (五)总务处 1、老师具有良好的师德师风,敬业爱生,为人师表,建立了师德标兵评比制度,有肯定比例的师德标兵。 2、常规训练教学设施达到市级以上示范、重点学校标准。 3、重视校内环境建设,自然环境美丽,文化环境高雅,设置校树、校花。 4、实施制度管理,各项管理制度科学可行,有利于实施素养训练。建立规范齐全的文字档案和电子档案,档案工作制度健全,各类档案、资料管理精细、规范、科学。 5、重视工会教代会建设,重视职工自我训练和自我管理,全体师生员工有较强的民办法识和参加意识,学习、工作有肯定的主动性和制造性。 6、作好勤工俭学工作,提高服务档次与品位,为学校全面工作的推动作出应有的'贡献。 在今后的工作中,连续根据“创新机制、科学管理、营造和谐、追求卓越”的总要求,义无反顾,进位争先,全力以赴为创建训练现代化合格校而不懈努力奋斗。 工作方案 篇4 为深化推动文明城市创建,根据市、区文明委部署要求,开展美好中路文明示范路创建活动,依据区文明委创建示范路责任一览表分工任务要求,明确我局创建活动任务。结合工作实际,制定如下实施方案。 一、创建思想 以省级文明城市创建为契机,以美好中路为重点路段,搞好文明示范路建设,以点带面,不断辐射,着力构建文明干净、美丽有序的城市环境。 二、创建目标 依据区文明委的部署,我局围绕“规范网吧经营秩序”创建这一目标,将强化网吧日常监管,加大网吧专项治理力度,切实增加网吧经营业主的法治意识,杜绝网吧违规接纳未成年人和超时经营现象,全面取缔黑网吧,严峻打击利用互联网制作、传播.秽.信息等违法行为,形成严管重罚、齐抓共管的工作机制。 三、创建实施步骤和措施 我局“规范网吧经营秩序”创建活动共分为:组织发动、实施落实、完善提升三个阶段。 (一)组织发动阶段(7月30日至8月10日) 成立创建工作领导小组,召开相关人员专题会议,全面学习、传达贯彻上级有关精神,结合本系统实际,制定活动方案,布署工作任务,利用有关媒体宣扬创建活动内容、意义等,营造深厚氛围。 (二)实施落实阶段(8月11日至10月31日) 全面推动创建工作,开展美好中路网吧专项治理,加大网吧监管力度,从严查处网吧接纳未成年人、超时等违规经营行为,主动协作工商、公安等部门取缔黑网吧、查处网上制作、传播.秽.信息,落实网吧监管责任;美好中路上的电影院创建做到场所宁静、文明、秩序良好,无大声喧哗、污言秽语、玩耍吵闹现象并有醒目的禁烟标记。 (三)完善提升阶段(11月1日至12月31日) 严格对比文明城市创建要求,对创建的美好中路网吧、电影院进行“回头看”,仔细查找不足,切实加以整改,全面完善创建各类台账资料。 四、创建要求 1.局创建工作领导小组要加强对此项工作的组织领导,结合工作实际,定期召开有关工作会议,学习、传达上级有关精神,支配布置好创建工作。 2.区文化市场综合执法大队是美好中路文明示范路创建工作的详细责任单位,要细心组织开展网吧、电影院专项治理活动,主动履行职责,切实发挥好文化主管部门的作用。 3.加强与文明办、公安、工商等部门的联系,互通有关信息,主动协调协作,探究网吧长效管理机制建设,形成严管重罚、齐抓共管的工作机制,不断提高创建工作水平。 工作方案 篇5 一、指导思想: 在学校共施和谐训练,共筑和谐校内的办学目标指引下,为使我校老师队伍与时俱进,不断适应学校训练的新要求、新进展,努力打造新时代老师队伍,结合上级师德建设要求,结合学校老师状况,制定本方案。 以老师职业道德规范为准绳,以更新师德观念、规范师德行为、提升师德水平为重点,以敬业爱生、教书育人为核心,以做同学满足的老师为目标,进一步深化师德建设,强化师德素养,努力打造一支师德高尚、业务精湛、为人师表、与现代化训练相适应的高素养老师队伍。 二、师德建设目标: 坚持把老师师德训练摆在老师队伍建设的突出位置,大力加强师德师风建设,在老师中大力弘扬爱岗敬业、为人师表、无私奉献精神,数典型、立标杆,以点带面。同时抓住活动主线,多渠道、多层次开展形式多样的师德训练,使良好的师德规范转化为广阔老师的自觉行为,转化为广阔老师的人格品质。 三、详细措施: 我校始终坚持将师德师风建设作为一项重点工作来抓,以创建全市一流老师队伍为核心,关心老师建立服务意识,转变观念,抓住机遇,以提高老师实施素养训练的力量和水平,努力创建一支政治素养优良、创新意识浓郁、整体结构合理的老师群体。 一、抓住训练契机,建立服务意识。 我校的师德师风训练为了避开空洞,增加其实效性,常常组织老师学习相关文件、法规,并开展丰富多彩的活动。利用一些发生在生活中或电视上的相关大事和一些优秀老师的详细事例等训练契机,对我校老师进行生动有效的训练。每月进行师德培训一次,以关心一些老师转变陈腐观念,建立服务意识,增加教书育人的自觉性。把老师职业道德作为老师考核的首要内容和职务聘任的重要依据,加强敬重同学、爱惜同学,爱护同学的合法利益的责任意识。 二、师德融于爱心,即做良师又做挚友。 在我校的师德师风建设活动,始终突出一个爱字由于爱是训练的桥梁,爱是训练的钥匙。敬重同学的人格是喜爱同学的突出表现。建立公平的师生关系,用进展的眼完评价同学,努力发掘同学的闪完点,尤其是要敬重同学的制造性,爱护同学受训练权、人身平安和身心健康不受侵害。喜爱同学的内涵非常丰富,其中要求老师做到严而有格、严而有度、严而有方,不但成为严师,更要做同学的挚友,将同学凝聚团结在自己四周。教会每个同学学习、做人、生活,关怀每个同学健康成长是老师的职责。努力为同学营造一个主动向上、布满关爱的生活学习氛围。 三、加强管理,培育高尚师德。 我校在老师队伍建设过程中,把师德建设放在首位。以中学校老师职业道德规范为标准,坚持政治学习制度,加强政治理论学习,深化贯彻中学校老师职业道德规范、市县老师职业道德规范十不准、未成年人爱护法,培育良好的师德师风。并在老师中大力开展四讲一树活动,即讲政治、讲学习、讲正气、讲奉献,树高尚师德形象,在老师群体中努力形成爱岗敬业、教书育人的浓郁氛围。 与此同时,我校制定了同学管理目标考评细则、师德师风考评细则、值日班考评、教职工签到制度、教职工请销假制度、班主任月考评细则、班主任月例会制度、值日班卫生清扫制度、室内外分担区卫生清扫制度、校内环境管理制度、值周检查评比制度等多项管理制度、细则十余项。对全校老师的各项工作进行考评,确保了管理工作力度。本学期严格依据各项制度、细则进行检查、评比、兑现,收效非常显著。 四、加强领导,强化师德建设观念。 1、建立师德建设领导小组,实行校长负责制工程,分管领导牵头,把学校师德建设工作摆上重要议事日程,定期召开会议,统一思想熟悉,增加抓好师德建设的责任感和紧迫感,提高活动效率。 2、注意师德建设工作的过程性管理。在学校常规工作的检查中,把师德建设工作放在首位,并与班级组的各项评比和老师的晋职评优挂钩。 3、做到师德训练常常化、制度化。集中学习与平常学习相结合,集体学习与个人学习相结合,榜样学习和渗透学习相结合,坚持依法执教和依德执教相结合。 4、注意师德建设工作的分层管理,抓两头带中间,确保学校师德建设工作健康稳步进展。 推广和深化.做老师,和谐师生情活动。 五、加强学习,提高职业道德素养。 1、深化开展学习实践_活动。主动开展讲学习、讲师德、树形象的宣扬训练活动。 2、仔细组织学习中学校老师职业道德规范,全面精准理解规范的基本内容。做到:即与学习训练法、老师法和义务训练法等法律法规和文件相结合。结合学习内容,每学期每位老师撰写学习笔记和心得体会。 3、引导全体老师强化终身学习意识,活到老学到老,不断适应.进展改变的需要。老师除把握好专业学问外,还要主动参与进修深造,结合连续训练学习,拓宽老师视野,更新训练理念,从而在理论上和实践活动中进一步提高力量,以适应素养训练进展的需要。 工作方案 篇6 创建国家交通管理模范城市资料建档是一项事关创模全局的基础性工作。根据创建国家交通管理模范城市标准和要求,为做好我市创模档案建档管理工作,特制定本工作方案。 一、组织机构及职能 为加强此项工作的组织领导,经讨论,打算成立市城管执法局创建国家交通管理模范城市资料建档工作领导小组。局长任组长,副局长任副组长。领导小组下设办公室,同志兼任办公室主任,同志为成员。 二、建档要求 根据创建国家交通管理模范城市工作方案的要求和市创模办的统一支配部署,收集整理相关资料,仔细汇总,准时归档。整理工作要做到分类精准、编排有序、名目规范、装订整齐。 三、保障措施 1、提高熟悉,加强领导。档案资料管理工作是创建国家交通管理模范城市的重要环节,是评价创模成果的重要依据。各单位肯定要从大局动身,充分熟悉创模档案资料管理工作的重要意义,加强组织领导,明确专人负责,高度重视,强化措施,亲密协作,确保高质量、高水平、按期限完成创模档案收集任务。 2、严格标准,规范管理。各单位要严格根据创模实施方案的支配和要求,全面收集相关资料,指定专人负责整理工作,科学分类,装订整齐。 3、明确职责,落实任务。各单位要把创模档案管理工作摆上重要日程,切实把工作任务和责任落实到人,落实相应的工作经费。对因工作不力,导致档案工作在创模期间被拒绝,或造成严峻影响的,将提请市创模领导小组,严峻追究有关人员责任。 四、工作要求 1、收集起止时间:国家交通管理模范城市档案从20xx年至国家验收创模工作为止。 2、收集内容:包括文字性材料、图片和影像资料等。其中,涉及机构、方案、总结、制度等文字材料,必需是正式文件或打印件(主要以红头文件为据,加盖公章,留意日期的合理性),根据档案装订要求,分类别分年度装订成册。

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