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一季度开门红业务启动大会策划方案及会议流程4页 2022年一季度业务启动大会策划方案 万一网制作收集整理，未经授权请勿转载转发，违者必究 2022年是虎年，虎气十足、虎虎生威。虎代表着一种独具特色鼓舞人心的精神，启动大会以“2022年”的抢占市场和树立创富信念的为主题建立背景，借虎发挥，向营销团队传递一种与2022年美妙祝福奇妙吻合的新气象，“借还权主管重振组织，实现伙伴年薪十万的创富幻想”为活动内容，通过不同的表现形式激发各分部和营销伙伴“虎虎生威”的信念和热忱，并通过对公司2022年一季度的业务推动方案的强化宣导，唱响各分部特色的业务启动和发展概念，在“虎虎生威”的共同期望下，全面启动2022年业务发展，形成公司各部门、各营销服务部的推动热潮。 活动口号：虎虎生威，抢占市场 自主经营，年薪十万 会场布置 门口：礼仪迎宾（客户部选人） 舞台背景：喷绘 虎虎生威2022 中国人寿西安分公司2009年一季度开门红启动大会 附加标语：“科学发展、一流执行、强势启动、深化创富” 竖幅：人人二万，开门红就是样样红； 虎虎生威，抢占市场；自主经营年薪十万。 活动时间 2009年12月5日14：0016：30（共计3个半小时） 活动地点 周至支公司五楼职场 参会人员 经理室成员、各部门经理 客户部、团险部、中介部、收展部、个险部参会人员 各营销服务部主管、组训、全部伙伴。 大会议程 为使本次启动大会主题突出，层次清楚，连接有序，将整个大会氛围 逐步推向高潮，更好的实现全面启动2022年一季度开门红业务的活动效果，此次启动大会分为【风采篇】、【业务篇】、【誓师篇】三个板块。 【风采篇】 1、风采展示篇：各部门、各团队根据区域划分就座后（场外礼仪人员引导与会人员入场，场内导座留意连接），各分部主管负责士气展示，形式自定，可穿插团队口号、掌声等士气表现形式。 2、威严时刻：播放具有超强震撼力的鼓点音乐，为启动大会擂鼓助威，也做为启动大会活动正式起先前的静场。 3、领导提前入场就座，可感受各单位风采展示。 4、主持人宣布活动起先：逐一介绍与会领导、唱司歌。 【业务篇】 1、讲师2022年开门红形势分析和基本法利益及晋升的再宣导。 对2022年面临到发展挑战和机遇，宣导讲解公司开门红的目标任务，帮助营销员破解“危机”难题，用基本法让伙伴找到最大的利益，点燃创富欲望，坚决营销团队深化创富的信念。 2、何经理、张经理：2022年一季度业务推动方案宣导 3、喻经理下达一季度开门红业务目标任务并与各部门、各营销服务部及15位精英签定目标责任书。 喻经理为各位主管戴上带有出征标记的红丝带。签定目标责任书，由一位主管代表领大家宣读目标责任书，重点表达勇担重任，体现虎虎生威的豪气，不达目标誓不罢休的信念和决心。 上台依次： 上台从南边上、北边下。 【誓师篇】、总结讲话、主持人领读，全场参会人员共同宣誓誓言激励全体参会人员虎年生虎威，胜利创富，正式起先2022年业务发展新的征程。工作负责人支配 1、物品选购、会场布置：办公室1>横幅、喷绘、台花、2>会场桌椅摆放。（课桌式摆放，两边及中间留过道，两边过道稍宽）领导及各部门经理坐前排放桌子6张。全部参会人员坐椅子。台上打算2张桌子签责任书时用。3>责任书的制作。4>照像： 2、会议总监、协调：个险部经理 3、音效、投影：收展部经理1>、各部门、各分部椅签的制做及粘贴。2>、暖场音乐、结束音乐：明天会更好合唱：司歌上台音乐：下台音乐：签定责任书的音乐 4、礼仪引领负责：客户部经理1>领导入场的引领（1人）2>签定目标责任状1人引领、责任书的摆放23人。 5、主持人：段娜、徐兰主持词的打算及会议主持2022年年业务启动大会会议流程第一项：主持人静场1其次项：领导入场介绍领导2第三项：何经理基本法利益宣导中介、团险、个险业务推动方案15第四项：喻经理下达目标任务与部门经理、主管、精英签定目标责任书40第五项：*总讲话30第六项：颂读誓词3 一季度开门红业务启动大会策划方案及会议流程4页 一季度开门红 德邮发4号(一季度开门红 大干一季度 实现开门红 一季度开门红工作思路 冲刺一季度、确保开门红(信息报道) 银行开门红工作一季度汇报总结 一季度开门红和节日营销安排 开门红银行保险启动大会主持词会议流程各渠道经理宣布开门红方案经理总动员3页 一季度海盐旅游与沪杭甬接轨实现开门红 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页