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有关公司活动策划方案范文集合8篇公司活动策划方案 篇1 一、活动目标 此项活动是我们新员工进入公司以来组织的第一项集体消遣活动， 盼望通过这次联欢活动，增进各部门新工之间的了解，增加大家的团体合作精神，消遣的同时也能培育大家各方面的力量，如组织力量、表演力量等多方面的素养，激发大家的制造力。此次活动以唱歌为主线，中间穿插一些竞技小嬉戏，并对嬉戏的获胜者进行肯定的物质嘉奖。 二、详细做法 8月份 由×××作为活动提倡人，进行活动效果猜测，制定活动策划草案，送总经办审批； 统计情愿参与此次活动的人员.。 9月15日 经总经办批准后，做好活动的预备工作。 （1）嬉戏道具和奖品的购买； （2）购买活动中要吃的食品； （3）提前电话预定a-miss的大包间； （4）与公司总务联系支配活动人员的晚饭和用车。 9月16日 17：00 召集活动人员去餐厅吃饭； 17：30 准时从公司动身，到达目的地后开头活动。 22：00 活动结束，支配将人员送回。 三、嬉戏内容 1、愚工移山 嬉戏道具：乒乓球（20个）、粗吸管（4根）、盆子（2个、用a4纸折叠便可） 嬉戏规章：用嘴巴含住吸管吸气，将10个乒乓球从a盆移入b盆，a盆、b盆相距4米，移动过程中双手不能碰球，否则犯规不算，要重新移取。最先移完10个球一方获胜（上好佳）。 活动人数：2人，支配两组。 2、“爱”字大比拚 嬉戏规章：将活动参与人员自由分为两组进行对唱竞赛，每人各唱一句，所唱的歌中必需要有“爱”字，坚持到最终的一方获胜（恰恰瓜子）。 3、一双魔鬼鞋 嬉戏道具：胶鞋（1双）、一条长长的、滑滑的、活的小动物（保密）、 嬉戏规章： 两名表演者：由“自然显现”的方式产生，两人各自穿上一只胶鞋，其中一人穿的鞋里有小动物，两人穿好鞋后围绕场地走两圈，并且不能说话，要表现的若无其事。 其余人员：在以上两位人员行走时，留意察言观色，并作出选择：“谁的鞋里有东东？”，选对的赐予嘉奖（棒棒糖）。假如受嘉奖人员超过半数，惩处表演者唱一首歌。 4、夹气球 嬉戏道具：气球（4个） 嬉戏规章：将活动参与人员自由分为两组排成两队，每人将手背在身后，从第一个人开头用头和身体夹住气球传给下一个，逐个传递，最先传完的一组获胜。（口香糖） 四、活动经费预算 1、活动场地：a-miss ktv大包（独立卫生间） 20：00以前 54元/小时 【1】【2】 20：00以后 144元/小时 估计要400元以内。 2、活动道具及奖品：奖品掌握在3元/个以内。 3、活动食品： 饮料、瓜子、水果等，估计需100元。 活动经费预算总计：560元整 公司活动策划方案 篇2 一、市场状况分析 南宁房产进展势态良好，极大地带动了南宁装饰业的进展，与装饰相关的活动层出不穷;但装饰公司众多，竞争激烈，要在南宁树立起良好的知名装饰品牌，需要通过系统、科学的策划。 二、公司简介 公司以装饰服务作为主要经营项目，秉持品牌理念，发扬以人为本的精神，培育同仁发挥爱心、真心和诚意，供应高品质的装饰服务。 公司应努力办成一家重视.效益和商业效益的装饰服务公司，一方面通过装饰服务培训员工把握装饰的专业技能与实务阅历，另一方面通过内部创业方式扩大经营领域，辅导员工开创自己的事业，进而供应更多的机会，共同为装饰房楼、美化心灵的目标而努力。 三、SWOT分析 1. 机会 2. 威逼 3. 优势 4. 劣势 四、公司主要政策 就公司将来的经营方针与策略与公司高层做深化细致的沟通，以确定公司的主要方针政策。要研讨下面的详情：确定目标市场与市场定位;是扩大市场占有率还是追求利润;指定价格政策;确定服务方式;广告表现与预算;促销活动的重点与原则;公关活动的重点与原则。 五、业务目标 所谓的业务目标，就是指公司的各种业务肯定期间内(一年)必需实现的营业目标。 六、产品服务方案 1. 以装饰服务为起点 公司进展初期，从装饰服务开头，组建一支具备装饰服务理念和专业技能的专业化队伍，开展居家装饰、办公室装饰、店铺装饰等装饰业务，并在原有的装饰客户基础上连续开发产品展现、展览等业务，将来再进一步扩大至展览展现，形成一个集合装饰、展览服务和建材服务渠道。 2. 以创意专业为特色 装饰服务是学问密集的产业，而不只是单以劳力为主的行业。南宁市的装饰服务产业在全国范围内虽属于较发达地区，但目前仍以设计方案和价格竞争为主，因而导致营业利润逐年下降。 依据装饰市场的进展趋势，装饰市场多专业领域分工进展。国外装饰公司正以多种方式进入中国装饰行业，并以专业性强、利润率高的经营为重点。 公司将从专业密集方式开头，以居家装饰、办公室装饰、店铺装饰和展览展现为目标市场，培育同仁熟识基础的装饰技能和学问，并协作园艺、软装饰、个性文化营造等创意服务，提高装饰服务的附加价值，以"创意+脑力"方式与一般装饰队伍进行区分。与此同时，持续培训同仁学习更多专业学问和技能、扩大资本投入，再进一步开发购物中心、商业大楼、店铺等专业市场领域。 3. 进展加盟连锁事业 公司将以连锁加盟方式进展装饰服务事业。详细作法是培训员工成为具备共同理念和专业技能的装饰从业人员，鼓舞员工以内部创业的方式开设装饰服务的加盟连锁事业，运用连锁经营提高品牌知名度、降低经营成本，为广阔员工和社区居民制造装饰服务的创(就)业机会。 七、品牌策略 作为一个新创建的品牌，要想一炮打响，首先是要做好内部的管理与预备，然后通过组织策划一系列的宣扬推广活动，从一开头便把公司塑造成一家优秀的装饰品牌公司。 八、市场营销方案 1. 以公益行销为基础 公司以"装饰房楼、美化心灵"的经营理念，向.大众推广装饰意义和装饰服务，通过高品质的服务水平，呈现装饰和装饰服务是一项专业且尊贵的行业。 组织同仁定期前往敬老院、福利院或居民社区进行义务装饰服务，以实际行动关怀老人，让老人家享有舒适的生活环境，激发同仁关怀老人的慈善心。 2. 以住房客户为依托 随着南宁经济和房地产的进展，商品房需求增大，对于装饰服务普遍存在信任感不够、服务品质不佳的问题，需要诚信牢靠、理念接近的专业扮装饰服务队伍为其供应装饰服务。 因此，业务进展初期将以居住房为目标市场，通过理念行销的方式，向客户介绍公司的经营理念和详细做法，争取客户的支持和认同，以赞助公益活动的形式，供应机会为其住宅、商店进行装饰、绿化、个性文化营造等服务。 3. 经营模式 公司是以培育装饰人才、制造就业机会作为公司的经营宗旨，通过加盟连锁的经营规划、系统培训、规范操作、广告行销等资源整合，制造品牌价值和效益，帮助员工胜利创业。公司的经营模式如下： . 第一阶段：单店经营(单公司) 第12年的进展初期，由股东挺直投资经营，目标是培育装饰公司的骨干力气和建立品牌形象，为将来连锁加盟打好基础。 . 其次阶段：内部创业 第23年起，鼓舞员工内部创业进展加盟连锁事业，总公司的负责品牌、财务、项目管理的整体经营中心，为各加盟店的辅导支援的功能，各加盟店根据公司的规定的作业标准和方式，开展装饰服务业务。 九、企业营运方案 1. 以直营方式建立公司品牌 业务进展初期的营运重点是建立公司品牌、作业流程和人才队伍，为往后的加盟连锁经营奠定基础。因此，第一年的经营目标是建立公司品牌、作业流程和人才队伍，预期在12年内达成收支平衡的财务目标。详细做法包括： .与培训中心合作，通过实际现场装饰机会，让学员熟识、积累操作阅历。 .自行开发客户，包括办公室、店铺、营业场所和住宅客户等。同时开发高附加价值的装饰服务项目，如园艺、定期为客户更换室内装饰摆设、个性文化营造等软装潢。 .与同业合作，共同承揽业务或承接同业的业务，以维持进展初期的业务来源。 2. 以内部创业方式扩大经营 鼓舞同仁以内部创业方式，进展加盟连锁事业，进一步开发南宁市以外的装饰服务市场，扩大整体经营规模。 3. 形成多层管理的运营模式 公司以南宁作为培训基地和营运总部，负责培训人才、品牌推广、经营管理，负责开发和辅导四周地区的加盟连锁事业，形成多层次运营的 管理模式：(1) 总部开发 (2) 公司试点 (3) 加盟店执行。 在产品服务方面，实行"以创意和理念为客户供应综合装饰服务"，选择以住宅和商铺为主要目标市场，供应中高档次的装饰服务和价格策略，开发园艺、个性文化营造和室内软装潢等高附加价值的清洁周边服务，进一步拓展公司经营范围。 十、推广方案 拟定推广方案的目的，就是要帮助实现业务目标。 1. 目标 为了实现整个企划案的业务目标，所盼望达到的推广活动的目标。 2. 策略 推广方案的策略包括广告表现策略、媒体运用策略、促销活动策略、公关活动策略等四大项。 广告表现策略：针对市场定位与目标消费群，打算方针表现的主题，突出公司装饰设计的高品质、具人性、呈时尚、有个性。 媒体运用策略：通过报纸、传单及网络等进行媒体组合宣扬，提高知名度。 促销活动策略：对参与装饰的客户在肯定时期予以各项优待，包括免设计费、价格优待、个性需求及其他优待。 公关活动策略：进行发布会、举办公关活动、与媒体联合、策划大事营销，增加暴完率，提高知名度、美誉度和影响力。比如举办精品设计展、家饰学问培训、装饰论坛、公益活动等。 3. 细部方案 4. 市场调查方案 市场调查在企划案中是特别重要的内容。由于从市场调查所获得的市场资料与情报，是拟定企划案的重要依据。 然而，市场调查常被高层与企划人员所忽视。很多企业每年投入大笔广告费，而不留意市场调查，这种错误的观念必需尽快转变。 市场调查与推广方案一样，也包含了目标、策略以及细部方案三大项。 5. 业务管理方案 假如把企划案看成是一种陆海空联合作战的话，业务目标便是登陆的目的。市场调查方案是负责供应情报，推广方案是海空军掩护，而业务管理方案则是陆军行动，在情报的有效支援与强大海空军的掩护下，仍须领先陆军的攻城掠地，才能获得打算性的成功。因此，业务管理方案的重要性不言而喻。业务管理方案包括业务主管和职员、业务方案、推销员的选择与训练、激励推销员、推销员的薪酬制度(工资与奖金)等。 6. 损益预估 任何企划案所盼望实现的业务目标，事实上就是要实现利润，而损益预估就是要在事前预估该服务(产品)的税前利润。 公司活动策划方案 篇3 1：公司首先要统计参与答谢会的详细人数，进而确定详细的活动场所，由于为室外活动，所以活动场所要预备的比预想中大一些。在这里现场的详细支配就不作详细介绍了，只要依据以往室外活动支配即可。 2：活动前：早上9点活动开头进行，首先由公司负责人致开幕词，开幕词内容围绕活动目的绽开，或者由特地人员撰写。 3：活动中室外活动应以互动形式开展，由公司员工与顾客之间的沟通为主，在沟通中，公司员工要对顾客的看法进行记录，以便在今后对公司的产品及服务进行更好的改进。 在答谢会中，公司应当预备适当的礼物或者其他的优待赠与顾客，目的在于让顾客感受到公司对他们的信任和良好的服务看法，让顾客看到公司的优待政策，让顾客在以后的日子里连续支持欣密科技公司。 他消遣活动，如集体聚餐，K歌等等，还可以请专业的演员为顾客供应歌舞等消遣节目活动可以适当增加其总之有一个原则，那就是要在花费最少的经费的状况下，让顾客更多的了解欣密科技公司，不仅能达到答谢顾客的目的，最终能推动欣密科技公司的进展。 4：活动结束：最终仍由负责人对这次答谢会致词，对本次答谢会做出总结，指出在答谢会中欣密科技对以往工作的不足之处，并将在以后的日子里进行改善。 公司活动策划方案 篇4 一、活动背景：一年一度的圣诞节新年立刻就要到了，新年的钟声可曾唤起您对往昔的回忆?圣诞、元旦是两个暖和的节日，值此佳期，公司特意策划“诞旦祝愿，快乐来袭”的礼品抽奖活动，为了感谢这一年来企业全部员工的辛勤努力，盼望大家能够在工作之余，感受到别样的企业文化和乐趣。让我们的周遭布满节日的暖和和喜庆，让更多的人一起快乐，一起暖和过冬。 二、活动主题：诞旦祝愿，快乐来袭 三、活动目的和意义： 1、丰富大家的课余生活，让大家体验收到节日礼物的欢乐。 2、让员工之间有更多的沟通，感受到同事间的新年祝愿，通过礼物中藏秘奖券的方式带给大家更多的节日惊喜，在欢乐、.的氛围中，随着大奖的出现，把活动推向.。 四、活动时间：12月25日12月26号中午12：40-13：20。(活动时间可根据排班状况有所变动) 五、活动地点：各区域自行支配 六、活动流程： 1、24日各地市行政事务综合岗与现场主管召开动员大会，介绍活动流程及留意事项; 2、活动开头后，根据挨次各组组长带领组员献上新年祝愿的话语(祝愿内容不限可以祝愿公司、祝愿同事、祝愿家人、伴侣、自己等); 3、全体员工每人自己从箱子中抽取礼品，看谁抽取的礼品中藏秘着惊喜嘉奖，看这份幸运会降落在谁的身上。 4、抽奖奖项分为，特等奖1名，一等奖2名，二等奖3名，三等奖5名(株洲、廊坊、唐山、保定各奖项均为一个名额)。 5、给获奖的员工颁奖，活动全程拍照并记录抽奖获奖者.，活动结束后回传活动影像于企划的邮箱。 七、活动支配 1、 活动宣扬： a.展板，对活动方式和活动意义进行宣扬。 b.活动的前一天由现场主管、各地市行政事务综合岗，再次向大家强调活动时间和地点，及留意事项。 2、各地市行政事务综合岗制作奖券并放入礼品中藏秘完好。 3、请各组提前预备好新年祝愿。 4、请行政负责人采买好节日礼物及抽奖奖品。 5、活动支配主持人员及拍照人员。 6、支配特地人员维护现场秩序。 八、留意事项： 1、宣扬到位，做好各项活动预备，号召大家主动参加。 2、负责人要对现场进行总体把控，维护好现场秩序。 3、活动期间请大家保持活动地点的卫生，活动结束之后要整理洁净。 九、 活动经费标准：(各地市根据各区域人数采买礼品与奖品) 十、活动负责人： 活动总负责人：xxx 电话：xxx 各地市活动负责人：xxx 公司活动策划方案 篇5 一、活动主题：团结合作、运动健身 二、活动地点：龙泉阳完城 三、活动时间：20xx年3月27日(人数：47人) 四、活动详细时间支配： 09：00 各队队长清点人数(.见附件二) 09：05 从公司动身 10：00 到达目的地 10：05 开头集体趣味嬉戏活动(规章详见附件一) 火车赛跑 b、跳长绳竞赛公司春游活动方案、过龙门 12：00 午餐 观湖餐厅(颁发20xx年度全勤奖) 3：30 体育活动 保龄球1个道 (2小时13：30) 羽毛球2个场地(各1小时13：30) 乒乓球2个桌(各1小时13：30) 网 球1个场地(2小时13：30) 壁 球1个场地(1小时13：30) 18：00 晚 餐 18：30 返回成都 五、留意事项：1、因本次活动以健身运动为主体，请大穿运动鞋、着便利运动装(千万不要穿高跟鞋、着裙装)。 2、羽毛球、网球项目需付租拍费(羽毛球：6元只、网球：8元只)，有拍者建议自带。 公司活动策划方案 篇6 根据分公司女工委的统一支配，机务段工会打算在全段女职工中开展“做漂亮女工、创漂亮班组、扮漂亮岗位、建漂亮家园”主题实践活动，特制定活动方案。 一、活动宗旨 以党的.提出的建设漂亮中国为统领，以“做漂亮女工、创漂亮班组、扮漂亮岗位、建漂亮家园”为主题，突出呈现全段女职工在建设漂亮机务中建功立业的英姿风采和通过争当“岗位好职工、家庭好角色、.好公民、和谐好家庭”活动所迸发出来的崇德、敬业、爱家、奉献精神。塑造广阔女职工心灵漂亮、行为漂亮、工作漂亮、生活漂亮的崭新形象。 二、活动目的 通过此次主题实践活动，一是引导女职工从漂亮个人、漂亮班组、漂亮岗位、漂亮家园做起，不懈地追求漂亮、制造漂亮、展现漂亮、享受漂亮，为实现“漂亮机务”、“漂亮神朔”做贡献;二是让更多的女职工了解和支持女职工建功立业活动、素养提升活动和共建共享活动，使她们在参加中求进展，在学习中求提高，在生产中求公平，在创新中求进步，在漂亮中求美好，在共建中求共享;三是通过查找最美女职工、最美班组、最美家庭等活动，宣扬各岗位上女职工的风貌和作用，扩大她们在全.的知名度和影响力，为她们营造更宽松的参加进展的和谐氛围。 三、活动时间支配及内容 (一)漂亮风采图片展(3月5日) 1、活动地点：高层一楼 2、参与人员：全段女工。全段每名女工交一张6-8寸照片(可为家庭照、工作照、生活照，照片中必需有本人。) 3、活动嘉奖：在照片中评比出最美女工、最美家庭、最美母亲、最美班组、最美笑容进行嘉奖。(为便利评奖请在照片背后写上漂亮宣言及班组、本人姓名)。 (二)趣味运动会奔跑吧，姐妹们。(3月5日下午) 1、活动地点：篮球场 2、活动嘉奖：全部项目获胜着有精致奖品。(全部参赛队员都有纪念品) 3、参与人数：女工代表100人(机关10人、检修30人、监控10人、运转5人、后勤20人、四季假日25人)。 4、竞赛项目 趣味接力赛、智力大比拼、快乐蹦蹦蹦 5、竞赛赛制 赛程共分为三轮：第一轮：趣味接力赛; 其次轮：智力大比拼; 第三轮：快乐蹦蹦蹦。 视报名状况，将参赛选手分为(检修、后勤、监控运转、机关)四个参赛队，竞赛以车间组队进行，每个参赛队选队长一名详细负责每轮参赛人员。每三个参赛队为一组进行竞赛，抽签打算竞赛对手。 第一轮：趣味接力赛(估计时间40分钟)： 接力赛总赛程200米，共分4个挑战项目，每个项目距离为50米，前一个项目运动员将接力棒交给后一个项目运动员，后一个项目才能开头，用时最短的队伍获得成功。中途如有失误必需从头开头。 (1)手足情深 参赛队员：每队1人 竞赛规章：参赛运动员一手握一足，然后用单脚跳的方式完成50米赛段，并将接力棒交给下一个队友。竞赛期间双脚不得同时着地，单手必需握脚，不能松手，且不得途中换腿(如不行以坚持可换人重头开头)。 裁判人员：发令员：1人; 记分员：1人; 现场裁判：1人(全程跟随运动员)。 道具：接力棒1个。 (2)山路弯弯 参赛队员：每队1人 规章：参赛队员要绕赛道中的障碍物跑完赛段，并将接力棒交给队友。如参赛队员漏掉障碍物，则必需重新开头。 道具：凳子30把、接力棒1个 (3)夹球跑 参赛队员：每队2人 规章：两名参赛人员背对背用后背将篮球夹住，双手交叉于胸前，侧跑完成规定赛段，假如球落地，则要重新开头。竞赛过程中，参赛队员不得用手或胳膊支撑篮球，否则必需重新开头。 道具：接力棒2个，篮球1个 (4)指压板跳绳 参赛队员：1人 规章: 参赛队员接到接力棒后开头在指压板上跳绳100下，最先完成跳绳者胜出。 道具：接力棒1个、跳绳1个。 其次轮：智力大比拼(估计时间40分钟) 智力大比拼共分3个挑战项目，各队以答对题目的多少计算成果。 (1)心有灵犀一点通 参赛队员：每队2人 规章：两人面对面的站着，一人可以用手式做出动作， 或者用其他句子来形容，但是不能包含所猜的词语中的任何字或同音字，否则该词作废。另外一个人猜所做的动作。假如不会可叫“过”从而进行下一个词语。在两分钟内猜出的词最多者胜出。 (2)超级记忆力 参赛队员：每队3人 规章：每人每次必需在十秒钟之内记忆一组个位数，回答时必需根据数字挨次，共需记忆8组。能精准说出组数最多的队胜出。 (3)做反动作 规章：每队选8人排成一组，主持人下口令，选手做与口令相反的动作，每次淘汰做得最慢或做错的人，最终嘉奖剩下的3人。 第三轮：快乐蹦蹦蹦(估计30分钟) 快乐蹦蹦蹦共分为2个挑战项目：双人跳绳和跳大绳。各队以在规定时间内跳绳数多少打算竞赛成果。 (1)双人指压板跳绳 参赛队员：每队2人 规章：每队出两人参与竞赛，在2分钟内跳绳最多的胜出。 道具：跳绳4根 裁判4人 (2)跳大绳 参赛队员：十人 规章：10人转8字参与竞赛，每跳坏一次，淘汰掉绊绳子的人，竞赛共5分钟，竞赛结束，剩余队员最多的队伍获胜。 道具：大绳1根(5米) 裁判：1人 四、享受半天假期 周五上午有条件的女工放假半天，因生产需要不能休的要支配调休。 五、活动要求： 1、请各女职工于20xx年3月2日前将趣味活动参赛报名表报送党群工作部;3月2日前将参与图片展的照片送往党群工作部。 2、各车间要高度重视庆祝活动的开展，要合理支配并仔细组织实施，活动中要做好平安工作，确保不出问题，各项活动顺当进行。 在“三八国际妇女节”即将来临之际，祝福全体女职工三八妇女节欢乐，永久健康漂亮欢乐! 公司活动策划方案 篇7 为了提升员工对公司的归属感和认同度，凝心聚力，使广阔员工真正地融入到公司大家庭当中，更好为公司制造效益，并进一步丰富我公司企业文化，加深企业文化内涵，拟为员工举办生日活动，详细内容如下： 一、 集体活动：当月生日的员工在一起举办活动。 1、活动时间：每月一次，时间1个小时（晚餐时开头），详细日期视状况而定。 2、活动形式：聚餐、联欢 3、参与人员：当月生日员工、在家的领导、当月生日员工所在部门经理及同事、人力资源部门相关人员 4、活动流程：领导致辞生日员工代表发言赠送贺卡（贺卡肯定要领导的亲笔题词）聚餐分尝蛋糕（请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕）共唱生日歌摄影留念 5、详细事宜： 将当月生日员工姓名和生日祝愿语制作成彩色宣扬画，张贴在橱窗栏内并附上祝愿。举办生日party后，将活动摄影照片张贴在橱窗栏中并赠送给其本人留念。 优点：大家共同庆祝，喧闹好玩，让生日员工印象深刻，并有期盼感， 放在午餐时间搞活动，不耽搁工作。 缺点：不能让全部员工都放在生日当天庆祝，花费较大，当月生日员工人数较多时，活动时兼顾不到全部人的心情，简单流于形式，且比较占用领导的精力和时间。 二、 单独庆祝：在员工生日的当天，一一表示庆贺。 1、活动时间：早上开头上班时 2、参与人员：当日生日员工、在家的领导、人力资源部门相关人员 3、活动项目： 给员工买生日蛋糕；由在家的领导赠送董事长及总经理签名的贺函及生日贺卡； 在员工过日当天发个红包,不用许多，图个吉利，由在家的领导发放，表示庆贺；可以为他们在电台点首歌；与公司领导合影留念； 男员工收到的生日礼物和女员工不同，如女员工会收到一束鲜花，男员工可能会收到一个有纪念意义的其他东西（重要的是提前会征求员工的愿望），钱不多，但很温馨； 每个员工的生日那天，与公司在家的领导共进生日午餐 4、详细事宜： 在我们的公告栏上特地规划出一块位置用来做生日员工的“心语心愿”区! 将它做成了一个心型,然后将它装饰得PPLL的,每个月将生日员工的照片提前贴出来,然后由公司全部员工都将自己给他们的祝愿语写在上面!(这样,生日员工心里至少会快乐一天的,或者更久)。 优点：为每人单独庆祝，会让员工感觉自己很受重，且可以常常转变花样，有新奇感，花费较少，需要时间较短，不占用领导的时间和精力。 缺点：全部项目都比较严厉，不非常喧闹，假如员工多的时候，可能每天都有人过生日，或者一天内有几个人同时过生日，比较占用时间。 公司活动策划方案 篇8 一、年会筹备小组 总策划：陈琦 总执行：陈琦/罗时勤 成 员：联达置高及苏蓉科技全部部门成员 二、年会内容 活动名称：联达置高科技有限公司20xx年新春团拜晚会 活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重 活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本 活动目的：对20xx年公司的工作成果进行总结，展望公司20xx年的进展愿景；同时丰富员工企业文化生活，激发员工热忱，增加员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、沟通和团队协作意识。 活动日期：20xx年2月10日 16：00-20：00 活动地点：XXXX酒店 参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人，共计313人。 参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾 活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴（具体流程支配见附表一） 三、工作分工（具体分工明细见附表二） （一）文案组（负责人：张梦花、王龙路）成员5名。 负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核； 总经理讲话稿起草、审核； （二）会场布置组（负责人：邓霖、黄努涛）成员5名。 负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作； 负责鲜花或花篮的选购/租赁； 现场摄影、DV摄像、照相； 开场PPT制作，年会期间除节目音乐外全部音乐搜集。 负责与酒店工作人员协作调试功放、灯完、音响、话筒、投影、电脑，并播放年会现场全部节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等； 会场平安检查（消防、电源、设备等）。 （三）节目组（负责人：陈琦、罗时勤）成员5名。 1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧（歌舞剧）、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。 2、选取节目规章：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。 3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。 4、节目彩排时间：1月25日2月5日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容 的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。节目组负责人详细工作如下： 负责完成对全部节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作； 负责节目的编排及演出的挨次和流程连接； 负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等； 负责小嬉戏的供应、抽奖奖项设置等； 负责支配文艺节目评委及奖项设置； 负责确定颁奖人员。 （四）迎宾组/礼仪组（负责人：陈珍英）成员5-6名。 年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座； 负责嘉宾、参会人员的签，并发放年会礼品（做好登记）； 负责协作抽奖奖品、文艺表演奖品的发放； 负责年会过程中放礼炮。 （五）后勤组（负责人：樊美玲、）成员5名。 负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、 预备、保管及发放； 负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。 四、活动费用预算（详细费用安排由各项目负责人自行支配） 五、相关留意事项 （一）活动前 年会开头前，年会筹备小组成员必需确保每人持有一份“年会流程详细执行方案”。 在年会开头前30分钟，必需对全部年会所需要用到的设备进行调试、检查。 确保年会场地布置，所需物资、参会人员、表演人员全部到位。 （二）活动中 对工作人员进行明确的分工，每项工作都必需责任到人，保持手机的开通（统一设置振动）便于准时联络。 一场活动的顺当进行需要各个方面的协作，更需要对现场环节的掌握及管理。对于演出的催场候场，舞台上的道具供应，对于整体活动的节奏的把握都是特别重要的。 （三）活动后 年会后期的纪念视频制作、发放（由行政人事部部制作DVD，行政人事部部统一发放，每人一张） 年会照片的收集及保存； 年会总结。