离退休干部发挥作用情况量化评分.doc

离退休干部发挥作用情况量化评分离退休干部发挥作用情况量化评分一览表 联系人：                                                               被联系人： 量化内容 分值 一季度 二季度 三季度 四季度 综合得分 综合评定 1、健体强身。随着离退休干部年龄的增长而体弱多病身体健康对于他们愈显重要。具有健康的身体本身就是为社会和家庭和谐做出贡献同时也为老有所为奠定基础。 202、家庭和谐。家庭是社会的细胞。离退休干部有责任相互照顾关心教育好下一代为在职、在岗的子女减轻负担 203、社会维稳。利用自己的经验优势和人脉优势了解社会、区域内不稳定动向在萌芽中化解各类矛盾巩固“平安_”创建成果。 154、捐赠解难。当自然灾害等原因给群众造成重大损失时发扬爱国主义和奉献精神伸出援助之手。力所能及的带头捐款和交纳特殊党费展现离退休老干部们的精神风姿。 155、榜样示范。支持离退休干部用他们的亲力亲为影响和带动年轻的党员和干部让他们在工作之余投身于社区建设之中。 106、與论造势。离退休干部可以通过参加摄影、书画比赛和相关展览活动宣传祖国河山的美好、时代精神的感染、幸福生活的追求。通过积极参加各类文艺展演活动促进社会和谐和文化繁荣。 107、调研咨询。利用经验经历和时间自由的优势开展广泛调研为在职领导和原单位提供决策咨询服务。 10合计 100注：本表因个体差异按照量力而行的原则进行。综合得分在90分以上的为优秀；8970分的为良好；6960分的为一般；60分以下为较差等级。 第 2 页 共 2 页