党的群众路线教育实践活动专题民主生活会自查报告.doc

党的群众路线教育实践活动专题民主生活会自查报告党的群众路线教育实践活动专题民主生活会自查报告一、作风问题基本情况：1、政治思想方面：重视自身思想政治建设。能认真学习领会党中央及上级会议文件精神，与党中央保持高度一致、自觉，贯彻执行党的路线、方针、政策。落实林业局党委、林业局的各项决策决议。2、工作作风方面:重视加强单位党建和思想政治工作，充分发挥党的政治核心作用、坚持和完善中心组学习和干部职工队伍建设。积极完成党委交办的各项任务，能够按照林业局改进工作作风五项规定实施细则要求严格要求自己。3、廉洁自律方面：自觉遵守廉洁自律的有关规定，认真执行政治纪律、组织纪律和工作纪律，牢固树立正确的业绩观和权力观，不谋私利，不弄虚作假。二、“四风方面”存在的突出问题：经过对照检查，四风方面存在以下突出问题：(一)形式主义方面：1、工作重形式、轻实效，突出表现在“以会议落实会议，以文件落实文件”，把布置当落实，把开会当执行，对上级精神和部署有机械照搬照套现象，结合单位实际不够，同时解决执行过程中的解决实际问题不够，督促检查不严，使工作得不到较好落实2、对职工的关心关爱仅停留在对“困难职工慰问”层面上，注重形式，没有真正从思想上、工作上、生活上做到关怀帮助，给职工群众排忧解难。(二)官僚主义方面1、深入基层和群众不够。突出表现在对待职工群众提出的问题，虽然本单位自身无法解决，但不能很好地做好宣传解释和正面引导工作，使部分职工有怨气。2、台上马列主义，台下自由主义。突出表现在对单位规定执行不严，要求别人做到的，自己没有完全做到。(三)享乐主义方面：1、缺乏忧患意识，突出表现思想上有求稳不求进，缺乏强烈的事业心、责任感。2、缺乏正义精神，突出表现为对不公平、不公正等腐败现象不勇于斗争，消极应对。(四)奢靡之风方面1、勤俭节约意识不强，在日常生活中存在浪费现象。三、四风问题根源剖析通过认真学习习总书记讲话和党的群众路线教育相关资料学习，深刻地认识到“四风”现象表现不一，症状多样，但究其根源，思想作风问题是存在上述所有问题的直接根源。说明在理想信念方面存在着政治信仰不坚定、理想信念模糊、为人民服务宗旨意识薄弱，导致自身世界观产生偏差、人生观产生迷失，价值观产生错位。出现形式主义突出问题反映出在工作中不能以党和事业、企业发展大局和广大职工群众利益为重，心浮气躁，说到底是政绩观出了问题，个人主义在作祟，任其发展下去，会使党的方针路线、企业的发展决策等得不到真正贯彻落实、会对党的事业，企业发展、职工群众利益造成严重损害。出现官僚主义现象反映出自己宗旨观念服务意识不够牢固，维护职工根本利益不够。“台上马列主义，台下自由主义”表明不能用共产党员标准 严格要求自己，表里不一。这些都是党的宗旨意识淡薄，政治信仰不坚定和党性不强的表现。出现享乐主义现象，主要反映出个人对工作缺乏热情、激情，拘泥于过得去、应付差事。表明放松了对崇高理想的追求，理想信念发生动摇，精神懈怠，价值观发生变化。出现奢靡之风现象，反映出艰苦奋斗精神淡化，工作中只求过得去，不求过得硬，严重背离了共产党人艰苦奋斗的政治本色，与党和群众的要求格格不入。四、下一步整改思路1、认真进行理论学习，特别是学深学透党的十八大报告、中国特色社会主义理论体系、习总书记关于党的群众观点和群众路线的重要论述，自觉加强党性修养，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，建立正确的世界观、人生观、价值观，切实筑牢思想防线。2、“善禁者,先禁其身而后人”。作为党员干部，要在这次活动中起模范带头作用，抓好听取意见、摆查问题、落实整改三个环节，通过群众提、自己找、上级点、同事提，继续深挖自己身上存在的的“四风”突出问题，深入剖析问题产生根源，着力解决作风建设突出问题，努力去除和改变一切不能适应工作的做法，实实在在把工作重点落实到推进企业生存发展，保障职工群众根本利益上来，确保在作风建设上取得实际成效和改观，提高职工群众的满意度。3、把教育活动与单位当前的中心工作相结合，和班子一到认真深入基层调查研究，认真听取群众呼声，拓宽工作思路，积极探索和寻找破解单位存在发展难题，并落实到各项工作中去，切实转变作风，真抓实干，务求实效。4、进一步增强宗旨意识，进一步增强对党的事业，当前工作的责任感、危机感和使命感，要以敬畏之心对待肩负的责任，要以进取之心对待从事的事业，要以真诚之心对待职工群众，始终保持保持积极向上的精神状态。不断创新工作思路和方法，认真履职，以身作则，坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。密切党群干群关系，和班子一到团结和带领职工为林业局发展做出贡献。第 5 页 共 5 页