某年街道纪工委书记述职述廉报告.docx

某年街道纪工委书记述职述廉报告 XX年街道纪工委书记述职述廉报告 敬重的各位领导，同志们： 大家好! 在街道党工委的领导下，在区纪委各位领导的支持和帮助下，较快地适应了基层纪检工作，较好地完成了年度工作任务目标。半年以来的工作，我感受颇多。下面我就从四个方面汇报一下我任职以来的工作状况，请各位领导赐予指责。 面对一个新的职位，我刚接任时的确有点心虚，为尽快进入角色，冷静思索后确定主动出击，从三个方面入手，尽快的熟识眼下的工作。第一，全面系统学习与纪检监察有关的法律、法规、条例，以及各类文件，从学习入手，尽快熟识工作重点、工作内容，以及工作中必需驾驭的理论学问，做到了心中有数。其次，主动请教区纪委的各位领导，在领导们的指引帮助下，我在较短的时间内驾驭了纪检监察工作的特点及主要任务，在日常工作中做到了主动主动。第三，主动请教同事、基层支部书记，通过走访、座谈等方式，对西街的纪检工作基本状况进行了充分的了解，在工作开展上做到了务求实效。可以说，通过以上三个方面工作，为我奠定坚实的工作基础，也为西街党风廉政建设及反腐败工作的顺当开展起到了主动的推动作用。 (一)扎实推动党务公开。为促进党务公开工作再上一个新台阶，今年9月，组织带领18个社区的支部书记、主任及办事处监察室工作人员专程到XX县参观学习党务公开工作的先进阅历和做法。通过参观学习，根据区纪委切实加强基层党务公开工作的支配部署，结合各社区实际状况，我处纪工委从四个方面大力提升党务公开工作水平。一是完善公开制度。建立健全了党务公开责任制度、党务公开检查考核制度、党务公开看法收集处理反馈制度、党务公开责任追究制度、党务公开资料归档制度等十二项制度，重新制定完善了西街办事处基层社区党务公开书目，在11月份，对除两家企业社区之外的十六个社区进行了一次党务公开工作专项督查，奖优罚庸，对党务公开工作开展不力的社区赐予了全处通报指责，将北大街、后圪塔社区的党务公开工作阅历在全处进行了大力推广，较好地实现了全处党务公开工作全覆盖。二是创新公开方式。在原有屏上、网上、栏上、会上、纸上五种公开方式的基础上，各社区充分利用网格化管理工作平台用较短时间建立起了社区民情信息档案，其中，一些社区还主动探究出新的公开平台，如:北大街社区“民情信息通”短信平台、党员寄语、秀水苑社区的“2581890民情热线”、后圪塔社区的“党员连心卡”，等，真正让公开更加快捷、便民。三是突出公开重点。抓好“三公开“，坚持把党员、群众关注的热点、焦点、难点问题作为公开的重点，对于肯定时期内相对稳定的常规性工作定期公开;对于办事处党工委的重大决策部署、重大工作的进展状况、惠民政策的落实、重要事项的办理及落实状况刚好跟踪全面公开;对于阶段性工作任务的落实状况以及其它动态性的工作，依据进展状况逐段予以公开;四是强化公开督查。每季度对党务公开工作进行一次通报，同时对党务公开工作的好阅历和做法进行总结和推广，对于在督促中存在党务公开措施不到位、弄虚作假、工作效果不明显、群众看法较大的问题社区，严格根据党务公开责任追究制度进行责任追究，并仔细开展整改落实，确保了党务公开工作顺当开展。 (二)加大案件查办力度。自8月份任职以来，始终把涉纪来信来访工作抓在手上，严格落实领导干部信访接待日制度，办事处班子成员每天一班。半年来，共接到各类举报11起，全部办理;接到复访案件2起，接到区纪委信访室转办案件1件，其中李荣昌举报办事处工作人员违纪，李新旦举报龙泉社区支部书记违纪2起案件，已作出答复，并多次进行沟通，目前当事人始终重复上访;郭良秀举报小西关社区支部书记违纪案件，目前正在调查取证阶段。 (三)加强干部作风建设。坚持以“提高工作效能、优化发展环境、促进转型跨越”为主题，把治理“庸、懒、散、软”问题作为加强干部队伍作风建设的突破口，以治庸提实力、以治懒增效率、以治散正风气，以治软强动力。建立和完善效能建设相关制度，强化纪律监察，廉政监察和效能监察，推行行政执法责任制，促进廉政勤政和依法行政。半年共4次对机关及社区的值班、上下班状况，工作精神状态进行督查，对7人在全处进行通报指责，对4人进行了诫勉谈话。组织了三次全处范围的述职评议会议，强调各社区两主干、办事处中层以上党员干部对各自党风廉政建设责任制的落实状况向党工委进行汇报，并做出廉政承诺。通过多次整顿，全处党员干部呈现出一种主动向上、干事创业、仔细践行“xx大”会议精神的良好风气，干部作风建设取得了较好成效。 (四)深化推动惩治和预防腐败体系建设。一是开展廉政文化建设。在北大街廉政文化长廊、文化大院的基础上，增加了秀水苑廉政小广场这个廉政文化宣扬平台。以办事处“清风党校”为抓手，主动开展了xx大精神、党章、纪检工作报告、农村基层干部廉洁履行职责若干规定、基层“三资管理”等专题讲座，接着力推廉政文化“六进”活动，廉政文化建设得以深化开展。二是深化推动基层社区党风廉政建设。完善了社区干部勤廉双述、“点题述职”等制度机制，刚好发觉和化解社区干部用权、用钱等方面的廉政风险，提高社区党员干部廉洁奉公、勤政为民的自觉性。新开通秀水苑、太印、晋钢三个社区“阳光农廉网”，实现“阳光农廉网”全覆盖，以“阳光农廉网”为载体，推动“三务”公开、强化“三资”管理，最大限度地发挥“阳光农廉网”的公开平台、服务平台、监督平台等作用，提高农廉工作科学化水平。 (五)加强重点工作检查力度。任职以来，紧紧围绕办事处的重点工作，严格监督检查，突出抓了三个方面的监督检查。一是对办事处年初确定的5项重点民生实事进行了跟踪督查，目前已经全部落实。二是对涉及到的市、区、处的29个重点项目进行了跟踪督查，20xx年的进度全面完成。三是对全处党员干部落实“三重一大”制度、履行“一岗双责”、推行“四议两公开”工作法的状况进行全面督查，促进广阔党员干部增加宗旨意识、责随意识，有效制止了有令不行、有禁不止的现象，确保政令畅通。 作为一名基层纪检干部，必需领先垂范，律人先律已，要求别人做的必需自己首先做到。半年来，我能结合西街的实际状况，严格根据有关规定，仔细落实区纪委、办事处党工委的各项工作要求，从自身做起，以勤廉为本，严于律己，勤勉工作，说实话、办实事、求实效。自觉维护党的形象，并自觉接受群众的监督，较好的完成了自己的本职工作。 (一)严明政治纪律，保证各级党委重大决策部署的实行。要加大对xx大精神、党章、纪检工作报告学习的监督检查;加大对全处的经济社会发展、重点工程、民生工程的监督检查;加大对平安生产、信访稳定的监督检查和问责力度。 (二)加强和改进作风建设，弘扬党员干部优良作风。围绕党的先进性和纯净性建设，开展以“为民务实清廉”为主要内容的教化实践活动，着力解决群众反映的突出问题。 (三)深化开展廉政文化建设，主动开展道德领域的专项治理，加强党员干部廉洁自律工作。 街道纪工委书记述职述廉报告 街道纪工委书记述职述廉报告 某年街道纪工委书记述职述廉报告 纪工委书记述职述廉报告 纪工委书记述职述廉报告 开发区纪工委书记述职述廉报告 街道党工委书记述职述廉报告 街道党工委书记述职述廉报告 街道党工委书记述职述廉报告 街道党工委书记述职述廉报告 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页