13年勤廉双述双评发言5.docx

13年勤廉双述双评发言5 述勤述廉报告 敬重的各位领导、各位纳税人： 依据分局按排，现我就13年 “勤、廉”方面的状况向各位报告。 我叫*，是吴中区国税五分局二科的一名责任区税收管理员。今年以来，本人在上级及分局领导的指导下，在同志们的关切帮助下，紧紧围绕区局及分局的工作目标，结合自身努力，较园满地完成了各项工作任务，在“勤、廉”方面都取得了明显进步。下面我从二个方面详细报告。 一、“勤政”方面 （一）、加强学习，不断提高自已的业务水平 当今社会是一个经济高速发展，技术日新月异的社会，只有不断加强学习，提高自身业务素养，才能胜任自已的本职工作。平常我牢记"终身学习"的道理，抓住点滴时间钻研业务，养成勤学习，勤钻研的良好习惯；同时把学习和工作有机结合，偶学习于工作中，在工作中遇到不懂的问题从不放过，总是虚心请教，直到弄懂为止。主动参与各类业务培训，业务竞赛，不断提高自已的业务水平。 （二）、勤于思索，擅长总结，在实践中不断提升自己的工作实力 本人年已步入中年，懂得自觉地遵守各顶法律规章，懂得自重自爱，懂得以社会的道德良知和责任心来约束自已，懂得酷爱本职工作，安心本职工作，把自已的志向、前途和工作给合起来，是对自已最大的负责。我坚信“世上无难事，只怕有心人”这句俗话，我的业务水平虽然不是很高，但为了做好工作，平常我以勤补拙，工作更加努力、更加专心，工作中做个有心人，遇到问题总是要多问一个为什么，不断地在工作中探究总结阅历，专心尽力做好每一项工作。比如：平常工作中不管大小事情我都要记笔记，对每月最终一天申报、入库的纳税户、零负申报户、用农用废户、销售起落比较大的纳税户、低税负户等异样及风险户进行排队筛选，建立电子档案，进行分析探讨，刚好发觉问题，做到心中有数。并结合平常的管理和巡查刚好深化企业查明缘由，对苗头情问题刚好发觉驾驭，以防患于未然。真正做到了对企业实行动态管理。 （三）、摆正心态，勤奋工作，在工作中找寻轻松和欢乐 平常我能自觉端正工作看法，摆正心态，相识到做好工作是自已的基本责职，工作是为自已做，不是为别人做，使自己在工作中找到了轻松和欢乐；工作从无不作为、乱作为问题，无办事拖拉、懈怠、推诿扯皮现象，对纳税人无看法粗暴、有意刁难状况，每一项工作都争取不能做得最好,也要做得更好。责任区工作主要有四块：即日常管理、调查管理、税源监控和其它工作。其中：日常管理主要包括日常催报催缴、受理纳税人各类申请及托付协查；调查管理主要包括新办户以及一般纳税人认定调查、所得税相关调查、发票扩量扩版、特别政策、出口货物、受托协查等调查；税源监控主要是税源调查分析；其它工作就是领导交办的一些临时工作。平常我基本都提前上班延后下班，遇到工作忙的时候还要加班、甚至放弃休息天加班，基本上每项工作都能做到提前做好。至13年10月底，责任区工作。 1、日常管理方面：自13年1月至13年10月，企业申报率全部是100%，当月入库率13年都在99%以上；对纳税人的各项申请及部门协查做到都能按详细要求刚好完成； 2、调查管理方面：办理新办企业实地调查66户，其中：36户是一般纳税人，需同时进行一般纳税人认定、运用增值税发票调查；迁移调查14户；刚好完成其它如所得税汇算清缴、亏损认定、征收方式等相关调查、发票扩量扩版、特别政策、出口货物、受托协查等调查； 3、税源监控方面：根据上级要求刚好完成各项税源调查分析任务；对责任区内纳税户的税源状况做到基本能刚好了解驾驭； 4、其它工作方面：能刚好完成领导交办的其他工作。 二、在廉政方面 （一）、加强学习，以身边的反面典型为警讯，坚固树立廉洁意识 “人无远虑，必有近忧”，人在不同程度都存在着私欲，如何把握不让其膨胀，就必需要具有肯定的克制力。反腐创廉，以前虽然常常听，常常讲，但总好象那些事离我们很远，跟我们关系不大。但最近几年发生在我身边的几件反面典型案例，对我发出了警讯，使我振动很大，相识到反腐创廉肯定要从小事做起，防微杜渐，防患于未然，否则则一失足成千古恨，不但苦了自已，而且还毁了一个家庭。平常我能始终保持醒悟的头脑，始终把反腐创廉当作一件大事来对待，仔细学习应当履行的公务员义务与工作责、应当执行的工作制度与工作规范、应当遵守的税务人员廉洁自律十五个不准和省局“六条禁令”，学习“四德五珍惜”， 心里始终都有一根秤，一个尺度，明白什么事是应当做的，什么事是不应当做的，那些人可以交挚友，那些人不行以交。坚固树立廉洁意识，用正面典型的事迹来激发热忱，用反面典型的劣迹来警讯自已，不断的警示学习，不断提高自己的廉政意识，提高自觉拒腐防变的意识。 （二）、以规范高效的操作作为我工作的准则，增加防腐拒变的免疫力 作为一个责任区管理员，常常要和纳税人打交道，而且有些工作和纳税人的利益休戚相关，怎样为纳税人排忧解难，搞好责任区管理工作，多年的工作实践，我认为只有不断地规范各项业务的操作，通过规范操作程序，简化操作手续，提高政策服务的透亮度，最大程度上便利纳税人，增加监督制约机制，才能既提高工作效率，更好地为纳税人服务，又能在最大程度上扼止违规现象的产生。工作中我坚持按业务流程、工作规范操作；坚持政策服务的透亮化；坚持监督制约制度。平常我比较注意纳税辅导，尽自已的努力使企业多驾驭一些税收学问，多熟识一些我们的工作规范；同时也帮助企业预防税收风险，对那些要求企业做的事情，力争在事前讲明白说清晰，避开企业由于理解偏差，而重复劳动。注意工作规划，对要求纳税人办的事情，全面考虑，周密按排，尽量使纳税人能一次解决问题，避开多次来回，对有些涉及纳税人利益的，纳税人又一时难以理解的问题，尽量多做耐性劝服工作，晓之以理、动之以情理，以争取纳税人最大程度的理解，提高纳税人的纳税敬重意识。平常，我常常用换位思索的方式来警醒自己，假如我是纳税人怎样评价我的工作，在力所能及的状况下为纳税人供应最好的服务。古人云“感人心者，莫先乎情”，只有“急纳税人所急，想纳税人所想，办纳税人所盼，一心一意为纳税人搞好服务”，才能“以心换心”，换来纳税人对我们工作的更多理解与支持。 （三）、自觉接受各方监督，廉听并蓄，不断提高防腐拒变的实力 我们所从事的税收工作，只是社会分工的差别，是党、是社会、是人民赐予了我们的权力，作为税务工作者应当珍惜这种权力。我们所拥有的权力是一种执行权，我们只有依法办事，严格执法的权力，这是我们的义务，是对我们的基本要求，我们丝毫没有超越这种权力的权力，更不能也不允许我们利用手中的权力，来谋取私利。有些纳税人跟你套亲近，无非是他认为某些事情上你帮了他忙，或者他须要你在某事上帮他忙，面对这种状况，我一般都是义正词严地跟他们说清晰，我们给你办的事情都是根据规定应当办的，不存在帮忙的状况的，对不符合规定的事，你送礼请我帮忙也没用的，我不会帮也没有这个实力帮你的，假如我违反了规定帮你，这样你不是害了我吗？平常，我始终根据工作权限和工作程序履行职责，坚持公开、公正、公允原则，自觉虚心接受纳税人、上级领导、及四周同志的监督，面对指责总是抱着有则改之，无则加免，兼听则明的看法。公正廉明、不徇私情，珍视和正确行使党和人民给予的权力。平常，我特别留意养成良好的生活习惯，坚决同社会上一些不正之风、邪恶之气作斗争；做到不接受纳税人的请客送礼，无擅自参与纳税人邀请的各种庆典以及外出考察、参观等活动；无利用本人及家庭成员婚丧嫁娶以及工作调动、过生日、子女升学、迁新居等机会大操大办，借机敛财，无在纳税企业报销应由个人或家庭人员支付的费用；无在纳税人企业投资参股，向纳税人借钱占物，低价、压价购买商品；无利用职务之便参加税务代理，向纳税企业为本人和亲友推销商品、谋利活动；无为家属、亲友及他人的有关涉税事项说情；不赌博、不进一些不健康的消遣场所，树立起正确的、科学的世界观、人生观和价值观，始终保持国家公务员清正廉洁、一心为公的政治本色。 三、存在的问题和今后努力方向 一年多来，我在领导的关切支持下，在同志们的帮助下，取得了一点成果，但还存在着很多不足， （一）、工作上缺乏预见性；思索问题还带有片面性；处理问题缺乏缜密性。 （二）、总是忙于详细事务，深化企业调查探讨不够； （三）、税收业务及相关学问，业务技能还不能完全满意工作须要； （四）、是在详细工作中被动应付的多，主动出击的少，忙于日常事务多，创新工作举措少，制约了自己工作实力的提升； （五）、要明确工作指导思想，不断改进工作作风，求真务实，真抓实干，在今后的工作中使自已更上一个新台阶。 吴中区国税局五分局：* 2022年10月30日 13年勤廉双述双评发言5 勤廉双诺双述双评制度 “勤廉双诺双述双评”活动方案 勤廉双述 勤廉双述 党员干部勤廉双述双评制度 党员干部勤廉双述双评制度 塘湾镇勤廉双述双评制度 勤廉双述报告 勤廉双述安排 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页