2022优秀员工演讲稿范文96.docx

2022优秀员工演讲稿优秀员工演讲稿范文合集十篇演讲稿是在肯定的场合，面对肯定的听众，演讲人围围着主题讲话的文稿。现如今，用到演讲稿的地方越来越多，还是对演讲稿一筹莫展吗？下面是我为大家收集的优秀员工演讲稿10篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。优秀员工演讲稿 篇1敬重的各位领导、各位同事：大家好!站在这里，很是激烈，承蒙大家的厚爱与支持，获得公司20xx年度“优秀员工”，能得到这份殊荣真的感到万分荣幸。这是对我工作的确定与鞭策，是我职场路上的第一次优秀员工称号，心中除了喜悦，更多的是感动。这是公司领导对我的认可和各位同事对我的接纳，同时更是对我工作的一种鞭策。我从内心由衷的对公司各位领导和同事表示深深的感谢!我来公司的时间不长，但这是我发自肺腑的语言。我负责公司信息平台的前期测试和修改，也负责公司的网络维护和计算机修理，回想刚来公司的那几日，对公司的环境不熟识，对自己的工作不娴熟，心中也有多多少少的忐忑，在工作上也走了不少的弯路。但是，公司的领导能够用宽容的心来容纳我，对我的工作刚好赐予指导和帮助，公司同事的热忱也感染了我，在这里，我感觉到了家的暖和与亲切，使我能以最快的速度进入工作状态，以主动的看法去面对工作中的困难，找寻解决问题的合适方法。在信息平台前期的测试工作中，我特别感谢公司同事的帮助，公司市场部和运营部的同事，你们的细致、踏实使我能够很快、很好的完成测试工作，发觉平台运行中的问题，为以后平台的修改打下了一个良好的基础，推动了平台工作的修改进度，同时更离不开x总、x经理、x经理、x经理对我工作上的指导和帮助。网络维护和计算机修理是一件简洁而又繁琐的工作，有时候难免会有协调不开的时候，也会有焦急上火的时候，就是各位同事的理解和帮助，在我有困难的时候向我伸出救济之手，使我能够更好更快的完成我的工作，真心的感谢你们。最终，我真心感谢公司这个大集体、大家庭，是你们的帮助使我在工作中能取得进步，我决不会辜负公司领导对我的确定和信任，在以后的工作中我会以更高的标准来要求自己，希望能和各位同事携手为公司成为一流的物流资源供应链平台贡献自己的一份力气。优秀员工演讲稿 篇2敬重的董事长，各位领导，敬爱的各位同事：大家下午好！特别荣幸董事长能够为我颁发这个奖杯，进入企业十年，我一步步在这份事业上留下踪迹，努力创建。我也在企业里留下了自己的青春和热血。此时此刻拿到这个奖杯我心里特别激烈，它很闪烁，同时我也感觉自己此刻变得闪烁起来。我又一次证明白自己，我也又一次让自己得到了想得到的奖章！但不行否定的是，这一切不止是我自己努力的成果，还有部门的兄弟姐妹们渐渐陪伴和激励的结果，所以在此我深深的鞠躬，感谢大家一路的支持，也感谢公司平台赐予我的发展空间！这个奖杯拿在手里，很沉重。因为我知道这条道路上须要坚持，也须要努力，而能够得到这个奖章也是我自己努力坚持和接着前行的结果。这一年时间特别的紧凑，而我也也在这种劳碌之中尽量做好了每一点小事，我是一个很胆怯失败的人，但同时我也惧怕胜利之后的傲慢。所以这次不管怎样，我都会用一份平常心去看待这次获奖。其实说究竟，这是大家对我的一次确定，同时也是一次激励。这是对我工作的一次嘉奖，也是督促我接着前行的音符。将来的时间还很遥远，相比现在而言，我认为更应当去享受和期盼的是我们的将来，我们也可以去享受我们一路往前的决心和激情。在工作当中学会享受，就似乎遇见了另一个空间的自己，去触摸，去感受。好好的享受着一份激励吧，我会让自己更加充溢了力气。此外，我还想和大家一起谈一谈我一年工作的心得，这一年的时间里我三分之二的时间都花在了工作上，留在自己家庭的时间很少。我也不是没有埋怨过，但埋怨又有什么用呢？工作和生活原本就是结合的，工作是生活，生活也是工作。工作为我们的生活供应了物质条件，而我们的生活也为工作供应了场地和方向。所以不管怎么说，要懂得珍惜生活，懂得珍爱工作，这样我们的一生才会更加的值得回忆和纪念。关于家庭这个问题我信任许多人都是有想过的，我们每个人的观念不同，因此在这个问题上所选择的也不同了，我是一个事业心比较强的人，花在自己家庭上的时间也比较少，但很荣幸的是我的家人很支持我，也很激励我。所以我这才能在这份工作上取得肯定的胜利。我们身边有许多值得去感谢的人和事，我也只能用自己的行动和结果去一一道谢，面对将来的日子，我想我也已经打算好了，可以随时动身！感谢大家，我的发言完毕！优秀员工演讲稿 篇3敬重的各位领导.敬爱的同事们：大家上午(下午)好!我是来自财务部的*，是一名前台收银员,首先感谢酒店领导及同事赐予我这次机会在这里发言。倍感荣兴,我的心情也是无比的激烈,当然这些与领导的栽培和同事的帮助是分不开的。从跨入酒店到熟识酒店,从餐点收银到前台收银,上级的关切和同事的帮助让我不断进步，一年半的工作成长历程,使我渐渐成长为一名合格的服务人员。我的工作很一般，但我不觉得它卑微，把客人的每一笔消费和账款落实清晰是我的职责，在工作有过困难有过泪水,但是只要专心,学会从工作中找欢乐,一切将变得简洁,慢慢的我越来越自信,越来越喜爱自己的工作.前台是酒店的形象窗口，前台每一位员工的一言一行都代表着酒店。作为一名前台收银员，我深感自己岗位的重要性，所以工作中从不敢有半点马虎，比如一张票据、一个电话,一个签字,稍有不慎，将会给客人或酒店造成不必要的损失，酒店的形象也将会在客人的心目中大打折扣。其实只要你情愿，你专心去体验去学习去工作，每个人都会成为一名优秀员工。 要成为一名优秀的员工，在我看来，最重要的就是要酷爱工作。在酒店，酷爱工作其实特别简单做到,只需牢记两点：一是真诚微笑;二是专心做事。微笑服务是从事酒店行业最至少的职业要求，微笑的对待每一位客人，专心的做好每一件事情，这样不仅对我们酒店有益，对我们自身素养的提高，更有不行估量的作用。最终，愿我们酒店事业蒸蒸日上，不断地做大做强，祝同事们工作顺当，身体健康，感谢!优秀员工演讲稿 篇4敬重的各位领导、全体员工：大家晚上好！今日，我很荣幸能够代表优秀员工站在这里发言。首先，我代表全部获此殊荣的优秀员工，向关切和支持我们的各级领导表示诚心的感谢！向紧密协作、相互支持的同事们致以崇高的敬意！今年，是不平凡的一年，是公司蒸蒸日上的一年，是我自身成长的一年，身为这个光荣集体中的一员，我们感到无比傲慢、骄傲，今日，公司授予我们优秀员工的荣誉称号，这既是对我们过去一年工作表现的确定和赞许，更是对公司全体员工辛勤耕耘、静默奉献的表彰和感谢。此刻，我的心，除了喜悦，更多的是感动。在这3年多的工作中，我亲自感受了公司规模不断发展、壮大，管理不断提升、完善。身为其中一员，我感动无比傲慢、骄傲，也正是这一份傲慢与骄傲，让我时时充溢信念和工作激情。今日的成果将是我们明天的起点，在荣誉面前，我们不会沾沾自喜，因为，我们深知：我们还有很多不足之处，所以，在今后的工作中，我们将更加严格要求自己，维护优秀员工的形象，我们会接着力争向上，不断提升自我，用更加优异的成果回报公司，我们有志气迎接一切挑战，我们有信念去战胜一切困难。古人云：“上下同欲者胜。”展望新年，公司上上下下同心同德，心往一处想，劲往一处使，我们有理由信任，强伟纸业因为有我们更强大，我们因为强伟纸业更傲慢。最终，借今日这个平台，再一次感谢公司领导、同事、的支持、帮助与厚爱！祝福大家新年欢乐！身体健康！合家快乐！鼠年祥瑞！感谢大家！优秀员工演讲稿 篇5各位同事大家下午好；今日我演讲的题目是“勤奋踏实工作，立足岗位成才”。说起勤奋踏实四个字，我想在我们中车这样一个偌大的家庭里，肯定有不少的典型例子，假如让您环顾一下自己周边岗位的同事，您也肯定能够拿出那么几位同事然后叙述上那么一番，而我今日要说的或许就是您想到的那位，他就是我们xx的焊表部质量检查班班长史xx。进入公司的20年来，史xx始终坚持主动向上，勤奋好学，踏踏实实做人，兢兢业业做事，即使他只是那么一只小小的萤火虫，他依旧要努力发出自己的光线照亮前方的路。他刻苦钻研，不怕辛苦。有那么一件事，我始终记得，那是他负责高速铁路车辆用制动风缸、模架、塞拉门等部件的钢板剪切、折弯工作的事情，工作过程中，他为了精确的下料和折弯，挖空心事。有一次折弯一件出口的不锈钢零件时，工件不但体积大，而且一个工件共需折16刀，假如其中一刀折错，则一张2.5米长的不锈钢整板就有可能报废。面对这种状况，他牺牲牺牲时间，仔细比照图纸，细致标识好每一条折弯线，确保了产品加工尺寸的精确性。16刀，2.5米，听起来好像很小，但一刀一刀的积累，1米1米的积累，将是数百吨之多，这也意味着，经过史xx下料切割和折弯的钢板，避开了多数的质量问题，也意味着其为单位节约了大量的原料。这或许只是一桩小事，但是我们知道，我们中车的大家庭就是这样多数的小事的集合体，小事虽小，积累起来将是一座雄伟的高山。20xx年那个夏天，天气特别的燥热，为了完成xx造船厂订购的20台500型气保焊焊机的订单，史xx和成员小组一道，克服该机系韩国引进技术组装难度大、供货时间紧、气温高的问题，克服晚上加班蚊虫叮咬等多种困难，连续数日坚持工作半夜。这样的强度，我想即使是钢打的人也是难以承受的，在加班抢点的最终一天，其他同事都坚持不住了，而史xx却独自坚持干到凌晨两点半，早上5点，他又伴同设备一道赶往xx造船厂，为厂方进行设备调试，使这批焊机顺当通过了投产验收，赢得了厂方的高度赞许。细致的想一下，这是一种什么样的精神啊，又是什么支撑着他的这股强大的力气，我想那就是一颗心有所属的心，一颗始终勤奋踏实工作的心，一颗恒久跟着中车跟着xx一路前进的心。有人说，听见办公室的人打电话沟通产品，他会说，我们家的产品，我们家的，多么亲切的字眼。能够更好的立足在自己的岗位之上，史xx就是一个以企业为家的典型啊。“新中车，中车心”，我们须要这样的典型，我们敬佩史xx这些以企业为家的心，多数的这样的心终究会铸就中车的别样辉煌。优秀员工演讲稿 篇6敬重的各位领导、各位同志们:大家好！我叫xxx,是一名刚刚在渔翁公司业务岗位工作的员工。首先感谢大家供应了这次呈现自我的机会，尤其感谢领导和各位同事始终以来赐予我的关切和帮助，此刻我的心情特别激烈，愿我今日的演讲能引起共鸣，得到大家的确定。今日我想谈谈自己对公司“天地人和”理念与目标的理解与与体会。韶华倏忽，时间飞逝，我在渔翁公司已经届满两个月。在公司文化日积月累的耳闻目睹中，我感到我对于公司理念与目标的感悟犹如公司的企业文化本身言之有尽，思不尽，视之有竭，探不竭。马丁路德曾说过“一个国家的旺盛，不取决于它的国库之殷实，不取决于它的城堡之坚实，也不取决于它的公共设施之华丽；而在于它的文化，即在于人们所受的教化、人们的远见卓识和品行的高下。这才是真正的利害所在、真正的力气所在。” 公司的理念与目标是公司的灵魂和精神支柱，是公司发展的重要组成部分，是公司常兴不衰的必由之路。我们公司“天地人和”的理念与目标涵盖了“诚信、人本、稳健、卓越”四方面的基本价值取向，是对渔翁公司的企业精神、文化理念、经营方式和价值追求的凝炼表述。“天”就是指公司可实现的目标，即争五年上市，做公司股东；创十亿佳绩，铸百年品牌！“地”就是指客户一听就有爱好的口号，即质量放首位, 性能追卓越；产品量身定, 服务重承诺!“人”是指公司员工通过努力可实现的目标，即工作优、业绩高、管理好；薪资丰、奖金厚、晋升快！“和”是指竞争对手一听感觉有很大威逼的口号，即汇聚专业英才，掌控领先技术；制定行业标准，主导平安将来！这两个月的工作生活就象一本厚厚的书，这样匆忙翻过。作为一个在信息平安产品公司从事业务工作的员工。我有这样的体会，像业务员这样的工作岗位虽然平凡，但是，只要你尽心尽职，这就呈现了生命最高信念和特性。或许这其中并没有什么崇高可言，其实，人的平凡生活本身并不是崇高的。但人的高情操中的恒久的责任感，必需体现在他的日常生活和日常事务之中。正如一滴水，只有融进大海，才会有波涛澎湃的壮丽。一粒砂，只有化入山脉，才会有穿空裂云的雄伟。一个人只有把自己的全身心献给自己的事业，他的生命才会在奉献中发生刺眼的光辉！“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”我信任，经过我们全体员工的共同努力，肯定会营造出一个“诚信、人本、稳健、卓越”的环境。最终，祝各位同事的事业蒸蒸日上，渔翁公司的明天绚丽辉煌！感谢大家！优秀员工演讲稿 篇7（一）、销烟充满的零售业市场随着我国零售业市场的进一步开放，全球连锁零售大鳄们都加快了进军中国的步伐，各行各业都抢占市场的份额，整个市场销烟充满。（二）、困难善变的消费群体随着买方市场的日益成熟，消费者的心理渐渐地在发生变更，须要在变更，追求在上升，因此我们必需进行不断的将需细化及探讨，针对物质消费理念与情感消费理念之间的不同，正确地去理解随机消费者、固定消费者及潜在消费者三者间的区分，变更我们的营销手段。（三）、歧途险境的营销道路时代的进步与开放，使竞争对手日益增多，苏宁、百安居等专业品类大型卖场也不断地扩建，这些“品类杀手”造成我们许多品类的销售分流；另外目前市场上同行间的营销诉求点基本类同，例如服装促销活动始终是满XX送XX之类，消费者早已司空见惯。上述种种状况给我们的营销带来更大的难题，假如我们没有适合新形势的先进营销手段，那公司的领先优势将很难始终保持；另外，微利时代、价格弹性减弱及改变空间缩小等等局面，真正宣告了大众营销时代已经结束，靠一个点子或一个策划就能打开市场的日子已一去不返。形势的严峻，告知我们必需变更营销的手段，加强营销创新，树立新的营销理念，正确理解“关注顾客为中心”的内涵，这才能真正适应市场须要，满意消费者日益改变的需求，从而不断提升企业效益。区域营销及单店营销，正是目前超市营销的两种新手段和新趋势，在目前的形势下，加强开展区域营销及单店营销势在必行。下面请允许我和各位同事一起来结合现状探讨一下如何变更我们现有的营销理念，加强联华的区域营销及单店营销实力首先，我认为目前联华的营销方式应由当前的“粗放营销”向“精细营销”过渡，变更以往“固定模版”的营销方式。当前，我们已经彻底告辞了“杭州家友”，变成了更广的“浙江联华”，公司规模不断扩展，消费群体总量也随之不断膨胀，由于地域及环境的不同，也使消费群体出现很大的不同，例如城西的华商店主要消费群体以中高档收入家庭、白领为主，城南的江城店则以一般市民及打工者为主力军，那怎样留住不同类型的现有顾客，又怎样来吸引我们潜在的新顾客呢？这都需我们进行详细深化的分析，依据单店的不同特征，详细问题详细分析，来为其制定相应的“特性化”的营销策略。让我们来看看我们的竞争对手欧尚大关店，正因为其对单店操作的敏捷性，及对营销定位思路正确的理解，例如在打出了“杭州最低价超市”的口号，而且他的一切营销活动也都始终迎合这个定位，最终该超市的经营达到了志向的目标，04年销售额达到4个多亿，仅次于我们的庆春店。从欧尚大关店身上，我们了解到思索和健全更细化的营销策略，加强联华自身的区域营销及单店营销已势在必行。苦练咱们企业的基本功，强化超市的各项硬软件设施和精细化管理的同时，针对不同消费群体制定相应的营销方式，从而提高我们的竞争力。其次，必需将“顾客第一，唯一的第一”的经营理念贯彻到营销活动中去。我们白尔曼先生提出：“必需切身的去关注顾客”，说得很对，营销策略始终都是以消费者为对象，他的本质也就是依据不同的消费群体制定不同的策略，消费者的利益与需求始终都是放在第一位的。因此依据消费群体的消费心理而制定的，并能随着消费者心理的改变而改变的营销方式才是真正行之有效而又经久耐用的。对此，我们须要尝试变更已褪色的营销思路，促使自己走在引领前线。将营销三要素进行正确转变第一转变：营销概念的转变，由“单纯的售货模式营销”转变为“组合营销”。其实质也是为了创建需求，增加潜在消费者的购买欲。例如我们加强卖场的关联陈设及购物指导，来引导顾客的消费观念，又便利顾客的购买。如我们可以设立养分早餐区，这样就可以让顾客避开为了打算明天的早餐而满卖场的跑，顾客的满足必将带来销售额的提升，同时集中销售相关产品也会带来关联消费的增长。其次转变：营销目标的变更：由“单纯的刺激消费”转变为“引导与刺激消费并重”的模式。每个顾客来到我们卖场都是难能珍贵的，所以当他的到来，我们须要考虑的是如何让他得到更大的满意？如何让他更轻松购物？如何让他最大程序的购买？我们企划组对这方面正不断进行研讨，如在二期区域营销方案内，就尝试对DM进行功能整合与改善。以前的DM纯粹以低价打动顾客，属于单纯的刺激消费，所以很难坚决我们消费者的购物信念及激发更深的购物需求，因此我们以增加DM“引导消费”功能为前提，将DM的使命提升到生活顾问的层面上来，让顾客拿到我们的DM，立刻能体会到现在该买什么了？买这东西后应当配套买些什了么？关于DM的相关事务，呆会我们组另外一位同事将会作更深一步的介绍。第三转变：营销手段的转变：由单纯的“卖方主动”转化为“与消费者互动”在我们这行业中，目前的营销策略无非就是“低价”，但是“低价”只会给我们带来更多的麻烦顾客，也是最不稳定的一群客源。此类型的活动给我们带来的结果，往往就是活动结束了，基本一切结束了，在顾客心中留下或许只有“今日捡了个便宜货”。通俗的讲，这一营销策略，只会让我们停留在“单相思”的局面上。那如何要保证我们利润的同时又能收买人心，出路就是与竞争对手错位营销，提前一步走上“关怀的人生化性”路途，创建更多的终端互动项目。例如我们在卖场内增加“自己动手做生日蛋糕”，让顾客除得到所需蛋糕外，又能得到一种消遣、一种心境、一种体会；再如，在运动器材处，设立个小型篮球架，打出宣扬语，“用你的实力实现回报给您的价值”，只要自己投篮胜利就可以XX的价格买取篮球，这种互动的方式，只能不体现出我们联华为顾客所想呢？以上几点，都是从营销角度动身，依据消费心理，贯彻“顾客第一，唯一的第一”，从而培育“单店营销”方式多种多样。其实在我们实践操作中，充分利用区域及单店的自身特点及优势，最大限度地发挥营销功能，刚好抓住机会，精确把握特点，就能使我们的营销真正起到最大的作用。这一方面，华商店的一些阅历，值得我们借鉴。一、单店营销的机遇把握。-清仓活动去年上半年，华商店闭店时期，销售形势不利，然而华商店在时联合各相关部门，分析各种利弊，从而策划了长达一个月之久的“清仓”营销方案，取得相当好的成果A、零售额实现同期增长93%，客单价同期增长41%，实现利润增长120万元；B、除整个活动的一切营销费用由供应商担当外，还实现营业额外收入达83.65万元；这个实例告知我们，门店才是对自己的相关事物反应最灵敏，最能产生正确的、有效的信息，加上自己精细化的动作及规模性的思索，借助供应商这个拉力，化不利为有利，最大限度地发挥营销的功能，最终实现双赢。二、单店营销的经典理念定位。-会展与超市相结合，华商店在20xx年会绽开始流行的时代，在夏总的带领下，在超市开展了第一次超大规模展销会，首次提出“把会展经济作为华商店的有效经济增长点”，在当时，事实上这一营销理念相当新奇，也结合了华商店的场地优势，从而取得相当好的营销效果。当时众多省级领导都莅临华商店，各大媒体都大篇幅的报道此事，华商店的声誉也节节上升。市场同质化不断的发生交集及雷合，营销理念怎样借势造势，怎样才能有自己的特点，我们能做的是结合各种特点及优势，利用潮流，才能脱颖而出。三、人性化服务：无需存包：顾客第一，唯一的第一理念的首次单店尝试。华商店整改后开张，首次实践“无需存包”的人性化服务，这点在超市业行中跨出了重要的一步，尽管很艰难，也增加了超市的难度，但它所带来的观念是更贴近人心，以顾客为中心，在杭城引来了区大反响，在带来了效益之时也营销了“世纪联华”这个品牌。提高了企业的竞争力。营销是我们21世纪“软斗争”的重要武器，只要懂得其中的精髓，充分发挥它的作用，信任肯定能为我们带来满足的结果。最终用一句话结束我的演讲：只有饱和的思路，没有饱和的产品。感谢大家！优秀员工演讲稿 篇8敬重的各位领导、各位同事：大家好！今日我特别荣幸地在这里，参与此次优秀员工竞选，心情特殊激烈。说实在当我接到部门通知时候，心情非常忐忑，以前甚至从未想象过，能有机会和大家站在同一舞台来展示自己！在此我特别感谢部门领导，在过去一年中对我工作确定，同时也由衷感谢公司为我们搭建了这样一个舞台。我是美一天这个团队中一名一般员工，在进入公司这一年多时间里，我深刻体会到作为一个零售企业所承受压力，或许我们并不像身边领导们那样成天劳碌于对公司大方向把控，我身处一个平凡岗位，是部门让我在这个平凡岗位上体会到了不平凡工作意义，我酷爱我所选择这份事业，同时身处这个优秀团队，我也能够骄傲宣称我是一名美一天人！在我入职这一年多时间里，深切感受到策划部工作不易，但是比起部门领导所承受压力，我们显得却是那样稍微！过去一年中，在公司带领下，在部门领导和同仁支持和帮助下，我较好地履行了自身工作职责，完成了本职工作任务。在实际工作中，部门始终强调团队中每一个人，都要永无止境地更新学问和提高素养，虽然我只是策划部一名美工，但在日常工作之余，我也从未停顿过对专业学问学习，我渴望真能有一天通过自身努力上升到另外一个平台，为策划部乃至整个公司做出更大贡献。xx年在部门领导带领下，我脚踏实地、兢兢业业地完成了本职工作，作为一名美工我所肩负是卖场内外形象维护，看着一个个美丽景点、整齐而舒心卖场环境，能在我参加之下，呈现给广阔消费者是我最为之骄傲事情！周年庆热火朝天景象，至今也还深深地刻在我脑海里。xx年公司大大小小促销活动，POP、圆牌写了不计其数，在部门领导带领下，我们一起对策划部促销环节日常统计工作进行了梳理，实现了基础台帐、库存盘点、费用统计进一步有序化管理。在部门强调加强内部协作和分工管理要求下，使我们得以更为紧密团结在以部门为核心战斗堡垒中，步调一样，整齐划一！我深爱着这个团队中每一个人，或许xx年对我而言还是356天，每天如一工作内容，但我不会因此而停留我朴实工作步伐，我会一如既往坚守在这个平凡岗位上，自觉、高效完成领导所教办每一件事，不让领导们为之操劳！为部门在这块工作上，真正减轻管理压力，请领导们放心！对于此次竞选结果我并不渴望！能有过这样一次美妙经验，我已经无憾了，事实上，今日我能有志气站在这个舞台上，某种程度上已经收获了我人生这一阶段胜利！感谢大家！优秀员工演讲稿 篇9各位领导，各位同事：大家好!经过二十多年的阅历，我总结了几点觉得应当是优秀人员所具备的条件，和大家共享一下：1、身体健康：身体是革命的本钱，假如一个人对自己身心健康都不关注，他怎么能担当起家庭和工作的责任呢，只有一个健康的人，才有资格去谈所谓的优秀人生，只有健康的人，才能受命于危难之际，担当起每个须要的时刻。2、心存善念，这个社会之所以还有持续下去的理由，就是大多数人是和善的，尽管政府许多不作为，不管奸商怎么压榨人，但是大多数人对于人类苦难不行遏制的怜悯，对于家人挚友那种从心里表现出来的关爱，当别人须要的时候帮助一把，而不是落井下石。这些人是心存善念的人，是一个值得交往的人，是一个能成为优秀人的前提。3、懂得幽默，你可以幽生活一默，但是生活不能由你一默。我喜爱幽默的人，并情愿和幽默的人为伍，像我们这样的单位，压力特别之大，懂得幽默的人，能给大家带来愉悦，在沉闷的环境中发觉一丝亮光。幽默的人能化解即将产生的冲突，幽默是睿智的表现，是成熟的表现，是优秀的表现。4、感恩他人，人活在这个团体的世界上，不能单独自己生活，任何事情都要与人合作才能完成，所以，不管对方赐予我们的帮助大或者小，我们都要感恩，对我好的人，我感恩，帮助过我的人，我感恩，就是那些对自己不好的人，我也感恩，因为社会不是想象中的一帆风顺，只有经验过磨难，才有可能做到更坚毅。这次，能被评为公司XX年度优秀员工荣誉称号，我感到特别兴奋与荣幸，感谢公司对我的厚爱与信任，感谢领导对我的关爱，感谢同事们对我的认可。自进公司工作至今，我并没有为公司做出了不得的大贡献，也没取得特殊值得炫耀可喜的业绩，在财务工作中，我只是尽量做好自己在财务的工作，尽自己最大的努力尽力尽快的去完成每一次任务，尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好。在这一年多的工作中，我常常出差在外，虽然有时候会觉得有点累，但是只要能顺当完成领导交给我的任务，也就觉得值得了。我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明白只要有付出，只要做好了属于你的那份工作，就会有回报的平凡道理。这次能被评为优秀员工，我想这既是公司对我工作的确定，也是对今后工作做得更好的一种激励。我也坚信，今后的工作肯定会做得更好。德勤的发展让我们成长，我们的共同努力让德勤更加辉煌。感谢大家!优秀员工演讲稿 篇10合规，在6个月之前，对我来说，还是个很生疏的字眼。在安庆信合干校培训时是我第一次接触到这个词。那时，我也是似懂非懂的，只是依稀记得老师说，金融行业是个高风险的行业，合规很重要的，要严格遵守各项制度，要能抵抗得住诱惑。而当我正式入社实习时，领导和前辈们的言传身教让我对合规有了感性上的、详细的一些了解。比如：“现金收入先收款后记账，现金付出先记账后付款”，“一日三碰库”、“大额换人复核”、“离柜退屏，收章锁箱”等等。刚起先，我认为这很麻烦，耽搁时间。我带着我的困惑问师傅，师傅说，这是规定，是必经的手续和程序。我长长的“哦”了一声也没再问下去。我知道，至此我对“合规”的概念依旧还是懵懵懂懂的，只知其然而不知其所以然的。令人欣慰的是，这次恰逢总行举办以“合规从我做起”为主题的是演讲竞赛并有幸参与，这帮助我对合规文化的了解有了新的更为理性、更深层面的认知，心中的很多怀疑也忽然豁然开朗。因为，为了能写好演讲稿，逼得对“合规”知之甚少，又缺乏实践阅历的我，不得不去多方查阅相关书籍，上网了解相关介绍。从中我了解到，原来，所谓“合规”，依据银监会商业银行合规风险管理指引，指的是“使金融机构的经营活动与法律、规则和准则相一样”。简洁的说，“合规”包含着两个层次的涵义：一是“合格”的“规”；二是大家都要“符合、遵从”这个“合格的规”。而合规文化就是在全员的主动合规和自觉的合规意识基础上形成的一种企业文化。我们也常听到“十案九违规”，金融风暴的一些教训，这些都告知我们防范金融风险，合规风险管理是至关重要的。合规是我们必需直面应对和仔细深思的既重要而又紧迫、既现实而又长远的课题。作为支农主力军的农村商业银行，我们正在不断深化改革，努力向一流金融机构进发。那么要实现稳健经营，稳步发展，良好的合规文化无疑是必备条件。哦，原来师傅们早已将合规的理念执行于每笔交易中、每天的言行举止中，根植于每天的工作习惯中了。我茅塞顿开！如今这些微乎其微的“习惯”也深深的感染到我，我想其中的受益是不言而喻的。合规是一种责任，是一种意识，是代表一些很小的行为和事，是由许很多多，点点滴滴的有序环节和规定组成。其实，它也是一种习惯，一种在日常工作中渐渐养成的习惯。是的，播种一个行为，收获一个习惯，培育一种看法，造就一股敬业的精神，实现不一样的人生境界，成就不同的企业发展高度，我想这就是合规文化的力气吧！的确，良好的合规文化不仅可以提高我们九华的声誉等无形资产价值；也可以增加银行的持续竞争力。良好的合规文化，不仅爱护干部员工少犯错误，激发员工奉献价值；而且可以吸引更多优质客户，赢得新老客户的回报价值，提升企业的品牌影响力。严谨的合规思想，良好的合规文化，较强的合规风险管理实力，可以使我们英明的决策者，依据企业自身的风险偏好，刚好做出正确的选择，为企业的长远发展奠定坚实的基础。作为一名新员工，我深深地感受到合规文化建设的要求，于我而言，真是“路漫漫其修远兮”，任重而道远！今后务必加强业务学问学习、提升合规操作意识。“没有规则何成方圆”，身为网点一线员工，切实提高业务素养和风险防范实力，全面加强柜面营销和柜台服务，是我们临柜人员最为实际的工作任务。作为临柜人员，我深知临柜工作的重要性，因为它是顾客干脆了解我行窗口，起着沟通顾客与银行的桥梁作用。因此，在临柜工作中，我始终坚持要做一个“有心人”。虚心学习业务，专心熬炼技能，耐性办理业务，热心对待客户。务必增加规章制度的执行与监督防范案件意识。正确办理每一笔业务，仔细审核每张票据，监督授权业务的合法合规，严格执行业务操作系统平安防范，抵制各种违规作业等等，做好相互制约，相互监督，不能碍于同事情面或片面追求经济效益而背离规章制度而不顾。坚持至始至终地按规章办事。孔子曰：“吾日三省吾身”。最终，我希望自己除了做到务必加强业务学问学习、提升合规操作意识；务必增加规章制度的执行与监督防范案件意识这“两个务必”外，我还希望自己能做到“两个坚持”：坚持每办完一笔业务记得提示自己，我合规了吗？ 坚持每天下班记得问问自己：今日，我合规了吗？本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第27页 共27页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页第 27 页 共 27 页