欢迎来到淘文阁 - 分享文档赚钱的网站! | 帮助中心 好文档才是您的得力助手!
淘文阁 - 分享文档赚钱的网站
全部分类
  • 研究报告>
  • 管理文献>
  • 标准材料>
  • 技术资料>
  • 教育专区>
  • 应用文书>
  • 生活休闲>
  • 考试试题>
  • pptx模板>
  • 工商注册>
  • 期刊短文>
  • 图片设计>
  • ImageVerifierCode 换一换

    2022企业给企业信例文2.docx

    • 资源ID:20477434       资源大小:32.53KB        全文页数:7页
    • 资源格式: DOCX        下载积分:8金币
    快捷下载 游客一键下载
    会员登录下载
    微信登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录   QQ登录  
    二维码
    微信扫一扫登录
    下载资源需要8金币
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。
    如填写123,账号就是123,密码也是123。
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    2022企业给企业信例文2.docx

    2022企业给企业信关于企业举荐给企业举荐信范文合集5篇 企业举荐给企业举荐信 篇1 敬重的领导:您好!我作为XXX先生在XX集团工作X年间的干脆领导写此举荐信。XXX,XXXX年荣幸的成为我们公司的一员,目前在生产部总装车间二班负责钳工工作。他优异的表现,使得我们班生产效率、产品质量都有了很大的提高。今年在评优活动中,经过二班成员一样的投票选举,该同志成为XXXX年度优秀员工。他的详细表现如下:劳动纪律方面:能够严格遵守公司的各项规章制度,以严要求、高标准作为自己是行动准则,这种精神感染了我们二班的全部人。工作方面:兢兢业业、一丝不苟、锐意进取、开拓创新,任劳任怨,用静默无闻的工作精神来实现自己的承诺,把工作看成了事业,而不是事情,并且不放过每一个细微环节,他的工作看法变更了我们的工作质量。思想品德方面:他是一特性格开朗、乐于助人的人,能够环形思维,站在别人的立场上考虑问题,遇事冷静。以上就是他在XXXX年度中的表现,他的思想、务实的工作精神、工作作风值得我们学习,并为我们公司的辉煌与发展贡献自己绵薄之力!故本人举荐XXX为优秀员工。举荐人:XXXXXXX年XX月XX日企业举荐给企业举荐信 篇2为进一步加强全局基建工程项目管理,提高工程施工质量,确保工程施工平安,我单位结合项目建设状况,举荐××为优秀施工企业。××为房屋建筑工程施工总承包三级企业,具有环保工程专业承包三级、建筑装修装饰工程专业承包三级、地基与基础工程专业承包三级及市政公用工程施工总承包三级的资质。该公司具有专业的施工管理队伍。我单位的××工程等一些工程,均由该单位承建。在此施工期间,该单位施工现场管理人员配备合理,进驻现场的项目经理、工程师及其它管理人员均能持证上岗。项目经理具有较强的管理实力,合理支配施工进度,与现场施工人员同时进出工地,能够严格遵守本单位的各项管理规定,主动协作我单位及上级管理部门的监督,能够仔细对待我单位的各类要求,刚好反馈。对监理工程师指出的施工过程中存在的问题马上整改,并做出相应的回复。该企业以细心施工保质量,消退隐患保平安,合理支配保进度为理念,确保工程的施工质量,能够根据设计及规范要求施工。并由项目经理主持编制项目质量安排,能够体现从工序、分项工程、分部工程到单位工程的过程限制,且体现从资源投入到完成工程质量最终检验和试验的全过程控。施工过程中,现场落实平安、质量、文明施工的管理目标,制订了平安、质量、文明施工的方案及措施,配备专职的平安员,并对现场施工人员进行进场教化,做到培训上岗,尽可能的消退一切平安隐患。施工全过程由项目经理统一组织,统一协调各专业的交叉施工,明确专业工种交接日期,加强重要环节的限制,加强和业主的联系,确保工期。项目经理部按总安排工期,分阶段、分专业进行限制,支配好平行、交叉施工,并依据实际工程进展状况,不断调整进度安排,能够实行必要的赶工措施,确保工程如期完工,履行合同中的各项约定。企业举荐给企业举荐信 篇3敬重的领导:您好,我谨作为XX先生在XX集团工作四年间的干脆领导写此举荐信。今日的XX与四年前的他相比,已经产生了特别显著的改变。而作为一位独立负责一个分厂全部行政事务的管理者来讲,这些改变亦是他个人在管理与领导实力上日趋成熟的真实体现。对于他这四年来在公司所作出的实际贡献,如完善分厂详细行政管理制度、全面提升行政服务品质、连续三年被评为集团6s优异奖等,我不作赘述,因为这些只能代表他的过去。我将把我对他所了解的作出适当评价,以期您能对他有更全面、更深化的相识。他是一位乐于沟通且擅长沟通的管理人员。尽管曾经在工作中因为沟通不足导致工作失误的发生,但他能够直面自己的不足,而主动改善沟通方式,加强与服务对象职员工、与生产部管理层的沟通,从而变更并形成了一种较为民主的分厂行政事务决策模式。这种变更产生了巨大的粘合力,把生产与行政紧密结合起来,以行 政来支持生产,并在生产促进中发挥更大的作用。作为XX先生曾经的领导、共勉的挚友,希望您看了这封举荐信后,加以考虑XX,他确定是一棵好苗子,会成为一名栋梁之才!举荐人:XXXXXXX年XX月XX日企业举荐给企业举荐信 篇4敬重的先生/女士:我特别荣幸的为XX同学出具这份正式的举荐信。我是XXXXX学校初一2班的班主任。XXX同学在班级中学习有3个多月,我对该同学有肯定的了解。作为一名精彩的学生,XX应当受到更好的教化和更专业的指导。因此,我很荣幸的向贵校举荐该同学。XX的刻苦好学,主动进取给我留下了深刻的印象。他乐于思索,喜爱参加集体活动,乐于与同学合作。他勤于预习复习,并且对于一些较难的学问点,他总是仔细钻研,与同学一起探讨。XX同学作为英语课代表,乐于为班级服务,帮助老师工作。他是一名非常有上进心的同学。所以我很希望XX同学能够接着他的学业,受到更高学术成就老师的指导。鉴于XX同学的良好表现和学校中相关任课老师们的认可评价,我真诚的向贵校举荐他,希望他能够入选贵校的学习项目。感谢!举荐人签名:XX老师20xx年XX月XX日企业举荐给企业举荐信 篇5*先生女士:悉闻贵公司业夯正蒸蒸日上,前景更是一片光明。众所周知,这样的企业背后肯定有一个优秀的管理团队,而您作为这个卧队的核心成员,对企业的贡献更是不言而喻。信任您和我们一样,认为企业的员工出气是一种强大的生产力,和您所在的管理团队合力形成企业的核心竞争力。而员工的归属感是提高生产力的主要因素。有鉴于此,与优秀员工建立良好的关系自然成为如今各大企业的一大工作重点。通过员工自选福利安排令您的员工感受到公司的关爱,确定是巩固公司与员工关系的有效方法。友邦保险情愿和您一起,利用友邦保险数十年的员工福利发展方面的阅历,在不增加企业成本的前提下,全力提升贵公司员工自选福利安排,从而提高生产力,为贵公司的长期稳定的发展奠定坚实基础。我们非常乐意供应一个30分钟的讲座,让您的员工们了解自选福利安排的真谛,并和我们的专业人员一起为自己“度身定做”一套福利安排。当然,购买此项安排的员工,可享有超值贴身的服务和便利。信任通过我们这次特殊为您支配的讲座,您的员工必能感受到公司对他们的关怀,和公司“以人为本”的精神。我们的专业人员会联络您,支配一个合适的时间,与您探讨一下员工自选福利安排的具体内容。若有任何问题,欢迎垂询(61882635)联络一(朱剑)助理副总裁 蔡永清美国友邦保险有限公司苏州分公司20xx年 月 日AIG美国国际集团成员本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页

    注意事项

    本文(2022企业给企业信例文2.docx)为本站会员(l***)主动上传,淘文阁 - 分享文档赚钱的网站仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁 - 分享文档赚钱的网站(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    关于淘文阁 - 版权申诉 - 用户使用规则 - 积分规则 - 联系我们

    本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

    工信部备案号:黑ICP备15003705号 © 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁 

    收起
    展开