2021年内蒙古自学考试考试模拟卷（3）.docx

2021年内蒙古自学考试考试模拟卷（3）本卷共分为1大题50小题，作答时间为180分钟，总分100分，60分及格。一、单项选择题（共50题，每题2分。每题的备选项中，只有一个最符合题意） 1.英国政府以法令形式正式确立了公开竞争的考试制度，标志着英国公务员制度的正式产生，其时间是_ A1855年2月 B1870年6月 C1883年4月 D1923年6月 2.根据全国人大常委会于2005年4月27日在第十五次会议上审议通过的中国公务员法，公务员是指_ A依法履行公职的工作人员 B由国家财政负担工资福利的工作人员 C纳入国家行政编制的工作人员 D以上三个条件同时具备的工作人员 3.公务员义务和权利在结构要素上的共同点是_ A自主性 B非自主性 C规范性 D保障性 4.建立和实施我国公务员制度的核心目标是实现人事行政的_ A专业化、规范化、科学化 B法制化、民主化、科学化 C专业化、法制化、规范化 D规范化、民主化、法制化 5.公务员履行“模范地遵守宪法和法律”的义务的核心内容是_ A为民服务 B对宪法的忠诚 C忠于职守 D忠减于国家 6.国家通过法律规定，对公务员可以享受某种利益或可以作出某种行为的许可与保障指的是_ A公务员义务 B公务员权利 C公务员原则 D公务员道德 7.为方便公务员履行职责和执行公务，更好地调动广大公务员的积极性，必须设立_ A依法履职的义务 B为民服务的义务 C身份保障权 D获得报酬权 8.对科层制组织的普遍要求主要是指哪一项义务_ A服从命令的义务 B保守秘密的义务 C依法履职的义务 D其他法定的义务 9.国家通过法律规定，对公务员必须作出一定行为或不得作出一定行为的约束和强制指的是_ A公务员权利 B公务员管理 C公务员义务 D公务员身份 10.根据中国公务员法的表述，公务员应当履行“清正廉洁，公道正派”的义务，这里指的是_ A为民服务的义务 B保持操行的义务 C依法履职的义务 D公正清廉的义务 11.我国公务员法规定的公务员九项义务中，不是直接来源于宪法规定的是_ A依法履职的义务 B为民服务的义务 C忠于国家的义务 D保守秘密的义务 12.公务员在履行法定职责的基础上，享有工资报酬、享受保险和福利待遇的权利，即_ A获得报酬权 B工资决策参与权 C获得工作条件权 D劳动报酬权 13.机关与公务员之间产生权利义务关系的主要依据是_ A职务 B级别 C报酬 D考核 14.编制管理与公务员管理的衔接点是_ A品位分类 B职位设置 C级别设置 D职位分类 15.公务员职务、能力、资历和累积贡献的综合体现是_ A职务 B级别 C职务与级别 D报酬和待遇 16.公务员职务与级别的对应关系是_ A一级数职，前后对应 B一职数级，上下交叉 C彼此取代 D整体与部分的关系 17.公务员职位的主体是_ A行政执法类职位 B专业技术类职位 C综合管理类职位 D其他类别职位 18.以公务员职位的工作性质、难易程度、责任大小和所需资格条件作为分类依据的公务员分类方式是_ A职位分类 B品位分类 C职位分类与品位分类相结合 D对象分类 19.我国与西方公务员分类制度的一个区别是没有划分_ A职系 B职位类别 C职务序列 D衔级 20.各类公务员的共有职务序列是_ A公务员领导职务序列 B公务员专业技术职务序列 C驻外外交机构公务员职务序列 D法官、检察官非领导职务序列 21.下列属于公务员非领导职务序列的是_ A副科长 B处长 C调研员 D镇长 22.下列四对职务中，相当于同一职务层次的是_ A调研员和副处级 B主任科员和县长 C副巡视员和正处级 D巡视员和正厅级 23.我国公务员录用要贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，其中“平等”原则指的是_ A经济地位 B文化地位 C法律地位 D民族地位 24.公务员队伍的“进口”和公务员管理的首要环节是指_ A职务与级别设置 B公务员录用制度 C公务员职务任免与升降制度 D公务员培训与交流 25.英国借鉴该国1853年在东印度公司官员任用方式的改革成果建立了_ A文官分类与考核制度 B公务员(文官)录用考试制度 C公务员(文官)职务常任制度 D公务员培训制度 26.我国公务员录用的行为主体是_ A年满十八周岁的中国公民 B国家机关 C主任科员 D参照管理机关 27.关于适用非公开竞争性考试办法的情况，下列说法错误的是_ A因犯罪受过刑事处罚的 B因专业特殊，难以形成竞争的 C因职位特殊不宜公开招考的 D录用主考机关规定的其他适用情况 28.我国择优录用公务员的方法是_ A公开竞争性考试 B心理测试 C严格考察 D考试与考察相结合 29.在我国公务员录用考试的实践中，若进行结构化面试，则面试考官委员会的人员组成应为_ A35名 B26名 C48名 D59名 30.公务员考试录用中的一个关键环节是_ A体检 B资格审查 C公开考试 D录用考察 31.公务员考试录用的最后一个环节是_ A资格审查 B录用考察 C体检 D录用 32.在何种情况下，被录用的公务员应承担宣布无效的违纪责任后果_ A不按编制限额进行录用的 B不按所需职位要求进行录用的 C不按规定的资格条件进行录用的 D上述三种情况都应承担 33.根据我国公务员法，评价公务员的主要依据是_ A能 B勤 C绩 D廉 34.最基本、最主要的考核形式是_ A平时考核 B晋升考察 C领导人员主持考核工作 D定性考核 35.与录用考察和晋升考察相比，公务员年度考核具有自身的特点，其中不包括_ A范围广泛 B对象特定 C定期进行 D目的单一 36.确保考核客观公正的重要手段是_ A划分考核等次 B分类考核原则 C定性与定量相结合 D民主公开原则 37.考核工作的归宿和落脚点是_ A实现客观公正 B群众参与考核 C考核结果的使用 D工作实绩的考核 38.公务员年度考核优秀等次的人数，一般掌握在本机关参加年度考核公务员总人数的_ A10%以内，最多不超过15% B15%以内，最多不超过20% C20%以内，最多不超过25% D25%以内，最多不超过30% 39.公务员年度考核的第一项程序是_ A个人总结 B民主测评 C调查核实 D个别谈话 40.公务员年度考核被确定为基本称职等次的，应给予_ A降低一个职务层次任职 B晋升一个工资档次 C一年内不得晋升职务 D享受年度考核奖金 41.我国新录用公务员在试用期内参加考核，则_ A只定等次，不写评语 B只写评语，不定等次 C不写评语，也不定等次 D既写评语，又定等次 42.我国对非领导成员公务员采取的考核方式是_ A季度考核 B年度考核 C届中考核 D届末考核 43.保证机关中各个职位获得适宜人选的主要途径是_ A公务员录用考试 B职务任免与升降 C公务员职务回避 D组织考察 44.由任免机关在其任免权限范围内直接委派工作人员担任一定职务的任用方式是_ A选任制 B聘任制 C委任制 D准选任制 45.党和国家管理干部的一项根本原则是_ A坚持德才兼备标准 B贯彻任人唯贤原则 C革命化、年轻化、知识化、专业化的方针 D党管干部原则 46.不实行聘任制的公务员职位主要是_ A专业性较强的领导职位 B专业性较强的非领导职位 C涉及国家秘密的职位 D上述三类都符合 47.我国公务员主要的任用方式是_ A选任制 B委任制 C聘任制 D任期制 48.下列属于委任制公务员单纯性免职情形的是_ A非公派离职学习连续一年以上的 B受到刑事处罚或劳动教养的 C调出机关的 D上述三种都符合 49.初任法官、检察官公开选拔对象的要求是_ A必须是通过国家统一司法考试取得资格的人员 B必须符合中国共产党章程规定的党龄要求 C必须具有法律或相关专业研究生以上学历 D三个条件必须同时具备 50.准选任制公务员职务任免中最为常见的形式是_ A直接免职 B辞职 C兼职 D直接选聘第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页