2022卫生工作总结例文5.docx

2022卫生工作总结卫生工作总结总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现状况加以回顾和分析的一种书面材料，它能够使头脑更加醒悟，目标更加明确，因此我们须要回头归纳，写一份总结了。那么你真的懂得怎么写总结吗？以下是我为大家整理的卫生工作总结，仅供参考，希望能够帮助到大家。卫生工作总结1为了全面贯彻党的教化方针和学校卫生工作条例，监测学生健康状况，对学生进行健康教化，培育学生良好的卫生习惯，改善学校的卫生环境和教学卫生条件，提高师生的健康水平，做好服务育人的工作，本学期做了如下工作：一、领导重视、管理规范、资金保障。学校卫生工作领导小组多次召开会议，就学校卫生工作要点和一些突发的重要工作刚好布置支配，各部门各负其责，使学校卫生工作有了强大的支持力。二、主动开展健康教化活动，强化健康意识1、健康教化课纳入课表正常运行，做到有安排、有进度、授课仔细，测试规范，并组织开展两次教研活动。2、有安排性、针对性地开展健康教化宣扬，本学期共开展健康教化讲座六次，黑板报宣扬四次，横幅宣扬两次。3、与德育工作相联合，组织开展有特色的专题活动。三、健康监督，疾病防治1、体检工作有条不紊，组织学生参与一年一度的学生体检工作，做到打算充分，秩序井然，顺当完成任务，体检结束后，做好资料的统计汇总。2、防近工作持之以恒，本学期的防近周我们进行了专题防近讲座和横幅宣扬，给每位学生发了一份防近倡议书，家校结合共同防治近视。学校定期检查学生眼保健操，读写姿态，并组织全体老师学习教学卫生要求，在课堂教学中关切每个学生的生长发育，身心健康。3、传染病防治细致扎实，呼吸道传染病严峻危害人类身体健康。学校开展了大量而详细的工作，在成立了工作领导小组，制定了各项工作的方案和制度，如疫情限制方案、请示报告和值班联络制度、晨检制度、疫情报告制度、等等。四、加强卫生监督、搞好环境卫生，美化、净化育人环境。1、环境卫生长抓不懈。本学期我们迎接了教化局和督学室检查，结合这些活动，教化学生养成讲卫生、讲文明的好习惯，组织学生每天检查评比各班室内外卫生，每周至少一次大扫除，清除校内死角，各处室、各班每天都能基本做到洁、净、美。2、饮食卫生毫不懈怠。强调操作卫生制度，门卫制度等，各部门各负其责，责任到人，落实到位，层层抓、到处查，杜绝一切可能造成食品平安事故的隐患。3、个人卫生教化不断。学校利用每周四的卫生晨会课检查个人卫生，在每月份的“创卫、创模”活动中，尤其重视对学生个人卫生的检查和良好行为习惯的培育，教化每位同学每天做到两个要“要勤剪指甲、要穿戴整齐”带齐两个一“一块手帕、一只盖杯”，强化健康意识，树立名校学生形象。卫生工作总结2回顾过去的一年，我负责远洋和万达的保洁主管工作，在企业老总指导和大力支持下，在金经理干脆领导下，根据企业的工作要求，本着“您的满足，是我们恒久的追求”的服务宗旨，“以人为本，以客为尊，以诚为源，以质为先”的管理理念，以“上水平，创效益，树品牌”作为发展目标，以“服务第一、客户至上”作为每一位员工的信条。经过全体员工的共同努力，开展了一系列的优质服务工作，在此对20年的工作做以简要总结。总结阅历和教训，找出不足，为20年的工作打好基础。第一、主抓的几项工作：一、仔细抓好保洁队伍的整体素养建设，加强员工的思想教化工作。让每位员工都能相识到“企业是我家”、“我们大家是一个整体”、“保洁的荣辱就是我们大家的荣辱”。狠抓员工的服务意识，树立“业主至上、服务第一”、“客户就是上帝”让每位员工在服务中都能设身处地的为住户着想“想住户之所想，忧业主之所忧”，在业主开口前让业主满足，让住户深刻的感受到家的温馨。同时还着力开展一些专业技能学问的学习，因为只有在不断的学习进取中才潜力求发展。使每一位员工始终鼓足劲、持续最旺盛的斗志。二、进一步建全了各项规章制度。以相关的规章制度来严格规范每位员工的日常工作、行为准则，做到“定人定岗，职责到人”让每位员工都能相识到自我的不足之处，并专心寻求改善和进取。三、狠抓了保洁员的仪表、仪容和形像建设，狠抓了员工的礼节礼貌管理。依照甲方和企业的要求，统一了着装，常常检查员工的仪表仪容，检查员工的礼节礼貌，使保洁队伍做到了着装整齐、有礼节有礼貌、精神饱满、做到微笑服务。四、定人、定岗、定位，职责到人。依照园区的实际状况，依据每位员工的工作潜力和特长，划点、划片、划区，划楼、划楼道，定人、定岗、定位，做到了人人有事做，人人有职责区，依照划分的职责区状况，每一天进行检查，发觉问题马上指出，立即订正，始终持续了各区、各楼的卫生干净、整齐。让住户和甲方满足。五、非常重视上级的定期和不定期的检查。今年，远洋企业检查次数多，要求严，标准高。对此状况，我们高度重视，尽快组织人力和物力，确保每一次检查，让业主满足。几次检查没有出现大的问题。维护了企业的形像。六、注意搞好与甲方的关系。远洋当主管期间，特性注意搞好与甲方的关系。深知搞好与甲方的关系，是工作开展的基础，便于我们工作。常常与甲方的袁主管沟通，征求甲方的看法，增进感情。对于提出的问题，尽快整改，并请甲方检查。七、能自我的亲和力团结每一位员工，以自我的形像力去影响每一们员工，能与保洁员工打成一片，在对她们严格要求的同时，做到生活上关切她们，爱护她们，有困难尽快帮忙她们，解决她们的后顾之忧。让她们放下包袱，轻装上阵，一心一意扑在工作上。八、能尽快做好月度和周工作安排。使工作做到有安排性，目的性，做到有条不乱，无遗漏。九、逐步规范保洁清洁用品出入库的管理，狠抓节能降耗。为响应企业的节能降耗号召，我们依照自身的实际状况实行了，在每一天的工作中对各设备要勤检查多清理，从而削减因设备保养不到位引起的报修；每位保洁员要做到人走灯灭，不用水时要尽快关水龙头，从一点一滴的小事做起，新领拖布扫把，先用东西绑扎好，拖布用钉子钉好加固，细心维护，尽可能延长设备的运用寿命，袋子，抹布等，细心运用，能用三次，决不只用二次。在每月报领保洁用品时，按安排请领，从不多领，为企业节约开支。十、严格按保洁管理作业程序和保洁标准及企业的检查考核评分标准，实行工作检查制度，包括：自查、互查、主管检查、抽查等检查制度，将考核结果切实与员工工资挂钩。做到奖勤罚懒，赏罚分明。坚持每一天巡察园区，有效制止各种违章现象，现场督导保洁工作。落实各种会议制度，坚持天有天评，周有小结，月有讲评。十一、十月份调任万达主管以后，更是从零起先抓起，聘请人员、耗材统计和请领，制定各种安排，进场、开荒，人员定岗、定位、沟通关系，事事想在前，件件做在前，楼上下来回跑。同时兼管太原街万达广场地下室的管理，不怕苦，不怕累，尽心尽职。其次、存在的问题：1、专业技能驾驭不够全面。随着高科技的材料层出不穷，我们在清洁学问的方法上还无法全面的进行彻底清洁，为日后工作中可能造成的工作失误留下了隐患，我们还要在日后的工作中不断学习，努力丰富自我的学问面为日后工作的顺当绽开铺好路。2、各种记录的不规范、不齐全。各种制度记录的专业程度不足、不完善，无专业化的记录表格，记录缺乏整齐性、美观性。第三、整改措施：针对以上的不足之处，我将在来年把工作重点放在专业技能学问的学习及培训上和加强各员工的服务规范上，让我们的“特性化服务”能够更好的向外发展出去，适应各种不一样的需求，让业主满足，让甲方满足，培育一支专业性能强、服务热忱周到、能打硬仗的保洁队伍来回报企业对我们的栽培，让我们这个大家庭不断的旺盛，壮大下去。在20年，保洁工作整体上有所提高，但在工作细微环节方面还存在着不足，清洁成本还有潜力可挖。在企业领导的指导下，在金经理的干脆领导下，在保洁员全体的努力下，将在20有更好的表现。第四、工作安排和标准、目标。依照20年的工作状况，依据企业的要求，深挖细化工作资料，制定20年的工作安排、标准、目标。一、保洁工作标准化。1、标准化培训员工。努力培育和造就一支专业技术强、作风正、素养高的队伍。是做好保洁工作的前提，只有经过专业训练的队伍才能适应捷特企业管理现代化和保洁专业化的要求。为建立良好的工作秩序，提高员工素养及工作效率，我们将有安排的组织员工进行全方位培训。针对新员工入职较多的实际状况实行班会讲理论，在岗示范的方法进行培训。班长手把手教；老员工传、帮、带，发挥班长的业务技能，调动老员工的专心性。这样新员工也简单理解和驾驭。即提高了员工的技能又拉近了同事间的距离。严把培训关，讲清操作要领要点，做到眼勤手快（即：眼勤看手快做）；先粗后细、一步到位、人走物清（即：一次做彻底，人走垃圾、杂物、工具全带走）。把员工培训工作作为日常工作的指标任务，利用适当的时间每周一次，每次集中培训，培训资料包括：清洁基本技能、岗位职责、操作平安、清洁剂的性能和运用、机器设备的运用等。同时在日常工作中不间断的指导和培训，培训工作贯穿整个20年度，培训完了要进行考核，考核标准：实际操考核0%合格，理论考核95%及格。2、按标准化去做，定岗、定人、定楼层，职责到人、岗位到人、签订岗位职责书。让员工心中有标准，日工作表上排列有依次，操作起来规范。整个工作区无死角，无遗漏。3、按标准化去查，主管、班长在检查工作中不走过场，要坚持按标准检查，自查、互查、班长检查、主管检查、抽查等检查制度相结合，将检查结果切实与员工工资挂钩。坚持每一天巡查，督促保洁工作，发觉问题尽快订正。二、管理要素实施正规化1、基础设施管理的正规化。平常细致检查各种设施，发觉问题尽快报修，故障但是夜。2、物料管理的正规化。领料过程及手续齐全，严格执行审批制度，深挖保洁成本潜力，杜绝奢侈，为企业节约成本，提高效益。3、工作方法正规化。制定各岗位工作标准及流程，不断完善存在漏洞的地方，确保用正确的工作方法来指导员工，让全部工作处于受控状态。依照实际状况制定各岗位的岗位操作规程及检查规程、培训规程、语言行为规范及相关的工作技巧。并让保洁员工熟记于心。4、职业健康平安管理正规化。对保洁各岗位存在风险进行识别，针对危急源制定措施，并对员工进行工作中的自我爱护教化。高台、高窗、室外、电气设备运用、机械设备运用作为重点资料进行教化和提示，确保平安无事故，做到平安服务。5、月报、周评、周计、考勤正规化。尽快做好各种报表，并使之正规化、程序化。三、人力资源管理规范化1、对员工进行不一样层次的培训，为员工制定工作目标，激励员工自我学习和自我发展，努力提高自我的综合素养。2、再度加强对保洁员的管理。针对于楼群、楼道分散、面积大、公共区域性质困难，人口流淌较大等特点，20年须要加大管理力度，使之系统化、标准化、良性化运作起来。1）加强监督工作质量，精益求精。加强员工的服务意识、工作中处理问题的敏捷性、主动服务等方面的管理。2）重视对员工的培训教化，提高员工职业道德和服务意识。3）加强班长的基础管理潜力。4）工作标准量化、可操作性强。5）日常培训，让员工熟识工作流程及服务标准，升华服务质量。3、针对一些突发事务制定突发事务的应急方案，并对员工进行培训，不断完善提高满足度。如水管爆裂、漏水、结冰等状况让员工娴熟驾驭应对自如，不惊惶失措。4、进一步提高保洁员的工作效率和工作质量，精益求精，加强监督检查力度。对保洁员进行主动服务意识培训，调整员工思想，激励员工养成主动自查习惯，学会发觉问题，解决问题。只有擅长安排，工作才能按部就班，有条不紊地开展；只有擅长总结，发觉不足，工作绩效才能良性循环。5、20年还要兼管太原街万达地下室和北一路售楼处的管理，同样和铁西万达的标准一样，高标准，严要求，做到业主满足，甲方满足。四、业主、甲方检查满足化。针对上级的检查，高度重视，尽快组织人力物力，搞好各项工作，让甲方满足，让企业放心。五、上下关系和谐化。正确处理好与甲方的关系，正确处理好与员工的关系，使各种关系正常化、和谐化，为工作创建一个良好的和谐的环境。一分耕耘，一份收获，工作任重而道远。我们要仔细总结过去的阅历教训，发扬成果，克服缺点，在总企业的指导下，在金经理的干脆领导下，秣兵励马，不遗余力，全身心地投入到工作当中，为万达广场的保洁工作再上新台阶，为创捷特品牌形像，作出更大的努力。卫生工作总结3我校卫生工作在上级主管部门的领导下，在全体老师和学生的大力支持下，仔细贯彻执行学校卫生工作条例，全面实行学校卫生工作，完成了我校学生健康检测及学生的健康档案、上好健康教化课、美化环境卫生、娴熟地驾驭学生健康监护信息系统的运用，传染病防控的宣扬等大量的工作，保障学生的身心健康发展，有力地推动了学生的全面发展。一、领导重视、精细管理、资金保障学校卫生工作领导小组多次召开会议，就学校卫生工作要点和一些突发的重要工作刚好布置支配，各部门各负其责，使学校卫生工作有了强大的支持力，另外学校还投入相当的资金用于改善学生和老师的煮饭条件。二、强化责随意识把工作目标做到位要搞好学校卫生工作，必需要强化责随意识，要有一个切实可行的工作目标，我校把工作重点放在培育卫生习惯和增加体质两个方面：1、讲究卫生，养成习惯。培育卫生习惯，对小学生来说尤为重要，我们针对学生对卫生的相识还不足，行为习惯的养成还不够的实际，着重做好三件事：（一）增加卫生意识，卫生意识的增加，我们从七年级学生抓起，分三步走：第一步，培育学生讲究个人卫生的意识，懂得人的身体跟个人卫生有着密不行分的关系健康必需讲究卫生，卫生才能健康。其次步，培育学生讲究环境卫生的意识。比如个人卫生，学校环境卫生等，通过环境卫生的增加，引导学生创建学校的环境美。第三步，培育学生讲究公共场所卫生的意识，这方面，因为学生多半脱离了老师和家长的管理，难度比较大。因此，在养成教化中我特殊加强，要求学生在公共场所能自觉做到爱清洁，讲卫生。（二）驾驭卫生学问，卫生学问的驾驭，要遵循按部就班的原则。我们的做法是：（1）按年级按教材要求上好健康教化课，使学生较好地驾驭课本上的卫生学问（2）按季节介绍和讲解卫生学问，让学生驾驭春、夏、秋、冬四季的常见病，多发病的症状，预防和治疗措施（3）按班级上好劳动课，使学生从驾驭规定的劳动技能的过程中，驾驭劳动时应具备的卫生学问（三）培育卫生习惯，我们结合小学生日常行为规范的贯彻实施，着重地抓了三个层面：（1）个人卫生中的卫生行为。如：饮食卫生、衣着卫生、身体卫生和爱护身体等卫生行为（2）公共场所卫生中的卫生行为，如：食堂就餐的卫生，我们要求不丢一粒饭，不随意倒掉一筷菜。在公共场所不随地吐痰，不乱丢纸屑，果壳。不大声呼叫，不玩泥沙，砖石等。（3）学习生活中的卫生行为，如：校内卫生，体育卫生，用眼卫生，用品卫生，劳动卫生等。2、加强熬炼，增加体质，在培育学生良好卫生习惯的同时，我们还通过强化活动课程，切实提高学生的健康水平，强化活动课程，主要抓住三条途径：（1）常规活动，与体育老师协作，上好体育课，做好广播体操和眼保健操，在每一个学期中，由学校体育组牵头，对低段年级进行广播体操和眼保健操的检查评比活动。（2）群体性体育竞赛，每学期组织小型多样的体育活动和竞赛，如针对体质达标我们开展了一些专项竞赛；结合冬季熬炼，我校组织了一些民间体育活动与竞赛，既丰富了学生的课余生活，又达到强身健体的目的；本学期我们还推出了每天早晨20分钟的晨间体育活动课，充分利用学校的体育器材，分项按年级轮番活动（3）爱好活动组织学生参与跳绳，踢毽子，小制作，田径，闲暇纸艺，等爱好活动，调动学生的心理，促进学生健康。三，主动开展健康教化活动，强化健康意识1、健康教化课纳入学校正常运行的教化轨道，学校做到有安排，有组织，有制度，有落实。2、有安排性，针对性地开展健康教化宣扬，学校主动派人参与县疾控中心举办的卫生学问培训及讲座，每学期学校的保健老师要对全体老师开展健康教化讲座，学校出黑板报宣扬，宣扬橱窗用图片进行宣扬，我们每学期还利用发信的形式对家进步行卫生平安学问的宣扬。3、我们确保每学期各个班级有一个课时的卫生课，学校在每学期还开展在学生中进行卫生平安小报的竞赛，是学生增加平安意识，确保学生自己爱护的实力。4、我们建立二套检查制度，一是学校行政班子的检查队伍，其工作的主要性质是检查学校的卫生制度的落实状况，指导各个班主任的卫生教化，随时发觉学校卫生工作的一些偏差并刚好的订正；二是一支由老师带领下的学生卫生检查小组，检查评比各个班级的卫生工作，使我校的晚上工作始终保持主动的健康的方向发展。四，健康监督，疾病防治1、体检工作有条不紊，组织学生参与一年一度的学生体检工作，做到打算充分，秩序井然，顺当完成任务，体检结束后，做好资料的统计汇总。2、防近工作持之以恒，在每年三月份的防近周我们进行了专题防近讲座和橱窗宣扬，给每位学生发了一份防近倡议书，家校结合共同防治近视.学校的五项检查小组每天二次检查学生眼保健操，读写姿态，在每二周一次的老师例会上组织全体老师学习教学卫生要求，在课堂教学中关切每个学生的生长发育，身心健康。3、体检工作有条不紊，学校主动与卫生院取得联系，组织学生参与一年一度的学生体检工作，做到打算充分，秩序井然，顺当完成任务，体检结束后，做好资料的统计汇总。五、加强卫生监督，搞好环境卫生，美化，净化育人环境1、环境卫生长抓不懈.开学初做好了学校季节传染病，流行病的预防宣扬工作，及季节性多发病预防.结合这些活动，教化学生养成讲卫生，讲文明的好习惯，组织学生每天检查评比各班室内外卫生，每周至少一次大扫除，清除校内死角，各处室，各班每天都能基本做到洁、净、美。2、高度重视饮食卫生平安.校长室，总务处多次召开平安，卫生会议，强调食堂工作制度、操作卫生制度、门卫制度等，各部门各负其责，责任到人，落实到位，层层抓，到处查，杜绝一切可能造成食品平安事故的隐患。3、加强学生个人卫生教化，尤其重视对学生个人卫生的检查和良好行为习惯的培育，教化每位同学每天做到两个要要勤剪指甲，要穿戴整齐，强化健康意识，树立学校学生新形象。在全体师生的共同努力下，我校的卫生工作又上了一个台阶，走进校内你肯定会感受到整齐带给你的是清爽，安逸的心情。卫生工作总结4各位同志你们好自15年7月12月接管服务餐厅以来，在领导的正确领导及各位同事的帮助支持下，圆满的完成了20xx年的保障任务。工作中我始终本着食品卫生平安大于天的工作理念，努力以提高就餐人员身体基本素养为观点，遵照餐厅卫生工作的要求，仔细贯彻食品卫生法，进一步规范食品卫生管理工作，保障就餐人员食品卫生平安，今年共接待就餐人员216000人次，无食品平安事故；详细做了以下几个方面工作一、强化员工服务理念，树立一心一意为机关服务的思想，提高员工素养及技能培训。首先对员工进行上岗前的健康体检及培训，始终把服务贯穿于餐厅工作的各个环节，教化员工一心一意为机关服务的思想，提高员工爱岗敬业，踏实工作的自觉性。为了保障好机关干部职工及军人病号健康膳食，我组织厨师间相互沟通、相互学习、取长补短、让厨师、面点师到外面餐饮单位品尝不同口味的菜肴及早点，通过学习餐厅大多员工形成一种奋勉向上的工作热忱，使工作责任心、工作看法得到改进，形成了良好的工作氛围。二、时刻重视饮食卫生及平安工作：为确保用餐人员的饮食平安，保证饮食卫生质量，杜绝食品卫生隐患， 在食品卫生环节中做到五个严：1、严把进货渠道2、严抓食品进库3、严管食品存储4、严抓操作卫生5、严查平安隐患三、努力提高饮食质量为确保就餐人员吃的放心、快乐、舒心、我们专心制定每日食谱，对菜谱不断改进，对每日三餐从颜色、味道和养分搭配上下功夫，在主食与副食和西点中，尽量多增花样，让就餐人员有选择的余地。四、仔细对待投诉，虚心接受建议：小问题不解决看似小事实为平安隐患的重大苗头，为了了解工作的不足及就餐人员的需求，在大厅及各病室设置了看法簿：每日翻阅就餐人员的看法和建议，共收到投诉3条 ，建议1条。针对他们提出的问题一一做出回应并刚好赐予解决，如：1、投诉菜的味道不香，当时组织骨干一一品尝，并赐予点评，让厨师了解这到菜品的缺点在哪，刚好改正，2、蒸土豆不爱吃，我们就用蒸地瓜代替土豆。3、不喜爱吃酸，在选择水果的时候尽可能的选择甜口水果，3、椅子凉立马铺上了坐垫，尽可能满意食客的需求。理清20xx年的不足并结合实际对餐厅工作安排如下：1.进一步从用餐人员的需求动身，不断改进就餐食谱，搞好养分搭配，推出新品种，力争让每位就餐人员兴奋而来，满足而去。2.强化管理，解决遗留问题、提出新要求，找出问题想方法提高服务水平和食品质量，营造一种力争上游的管理氛围;在服务上加强文明服务培训，打造有集体意识的、团结的、健康的服务团队，在技能上请专业人员实地传教，各环节制度上进一步完善，严格执行。加强程序管理，从各个环节削减和杜绝奢侈，加强选购管理，从源头上降低干脆生产程序。3.强化基础建设，建立员工绩效连接制度，建立健全班组学习和工作制度，会议制度，建立环节管理骨干队伍，明确职责和分工，发挥员工特长，加强各环节管理，达到管理由点到面责任到人工作的有序开展。4.主动开发新品,在不流失传统品种的基础上，督促员工时常进行新品开发，既要有当家的饭菜品种，也要有独特风味的面食及点心。5.设备的维护及更换：食堂设备已经运用多年，由于没有保养和刚好维护，设备老化状况严峻，须分批分次分重点进行修理、保养、更换。卫生工作总结5学校环境卫生的主要任务是：培育学生良好的卫生习惯；改善学校卫生环境和教学卫生条件。在学校的领导下，我们在教学工作进行的同时，绽开了有序的环境卫生工作，确保了全校师生在整齐、漂亮的学校环境中工作、学习、嬉戏，享受着美丽环境的熏陶，同时，提高了学生的自身素养。工作受到了领导和师生的好评。现将整个学期的环境卫生工作总结如下：一、统筹支配，合理分工1、清洁区的划分：我们将教学楼前、后和甬路划分成若干小区域，安排给五年级以上各个班级，门厅和主楼梯由所在楼层的班级轮番清扫，整个学校则由上体育课的学生负责。学校环境卫生没有死角。一个学期下来，切实可行。2、自行车的摆放：将靠墙的区域分成若干小区，分给三年级以上的各个班级，各班统一摆放，统一管理。各班都很聪慧，他们再划分更小的区域，固定走校生自行车的位置，学生到校后，干脆对号入座，又免去了值日生摆放的辛苦，为学生的学习赢得了时间。3、五年级及其以上每个班级推选两名卫生委员。一般地，都是本人志愿申请的，他们情愿为同学服务。两名学生轮换着参加学校每一天一次的卫生检查。学校有事情干脆找卫生委员即可，干脆联系。这样，减轻了班主任的负担。二、量化管理，数据说话为了节约检查卫生的时间，三个楼层的学生轮番检查其他楼层，又分楼内和学校清洁区两个部分进行检查。我们将须要检查的项目制成表格，卫生委员根据要求逐一仔细检查评分。然后将汇总后的各班平均分打印出来，张榜公布。评分的方法：90分及其以上为优，得一个，8589为良，得一个。每月一个总结，并排出前十名公布于众。排行的方法是：在良好的前提下，看优的多少，优的个数多的名次靠前。我们看到，每一天总有学生来到宣扬窗前观看，在无声中激励学生自觉的约束自我的行为，养成了坚持环境卫生的好习惯。三、以人为本，提高素养_月初刚刚入学时，学校的卫生状况很差。学校里食品包装袋满天飞，楼内塑料袋和口香糖遍地。起先一周的卫生检查成果分数很低，一般在6075分，大多数班的成果在70分左右。依据上述情景和学生有顺手乱扔垃圾的习惯，卫生环境不易坚持、值日生的劳动强度太大、清扫卫生用时太多的现状，争得学校领导的同意后，我起先在公布各班成果的下头刊登一些文章，有意识地对学生进行潜移默化的教化。在本学期刊登过的文章有我自我些的小评论7篇，如口香糖的功过简评、由校长检垃圾袋想到的、这是一个提高，谈谈一楼值日生的辛苦等；有班级写来的.文章6篇，如八一班我们班的卫生是如何坚持的、六一班为了有一个整齐的学校等；有学生作文选登六篇，如_的精彩日记每天写、_的第一次吃过桥米线、_的这就是我等；学生来稿选登13篇，如五一班_我是怎样学英语的、八二班_抬起头，期望在前头等；有文学观赏16篇，如舒婷的致橡树、徐志摩的快乐地雪花、汪国真的酷爱生命等；有格言、小幽默9篇，如聪慧的老师、健康最重要等；其它5篇。共62篇。之后，我还在文章的空隙中，夹一些美丽的小图片。在课间，总有一些喜爱文章、关切班内卫生或喜爱图片的、有着不一样爱好的学生三三两两来到卫生宣扬窗前驻足观看，也有的老师在课间来到窗前观看。起到了必需的宣扬鼓动作用。平常会有许多的学生找到我，要求保留某期的文章。卫生宣扬橱窗，使学生的卫生习惯有了很大的提高，改掉了顺手乱扔垃圾的坏习惯，养成了自觉坚持卫生的好习惯，学校的环境卫生状况有了很大的改观，垃圾桶理的垃圾多了，地面上的口香糖没有了，花更红了，叶更绿了，窗明几净，学校更漂亮了。各班的成果大多在8595分之间，最高的到达98分，而打扫卫生所用的时间却削减了，为学生的在校学习赢得了时间，受到了学校领导和班主任老师的的好评。一个学期的阅历告知我，世间人是最珍贵的，只要素养提高了，环境卫生只是顺手的事情。四、常常沟通，工作顺当当清洁区出现问题时，我们干脆找所在班级的值日生，问题大或常常有时，才找班主任。这样，减轻了一些班主任的负担，保障了学生的学习时间和班主任的工作时间及工作强度。我们的行动口号是：行动起来，讲究卫生，增加民族素养，提高健康水平。卫生工作总结620_学年即将过去，我校卫生工作在上级领导的关切和支持下，全体师生的共同努力下，学校环境，卫生意识、卫生习惯等方面，在原有的基础上都有了明显的提高或提高，现小结如下：一、领导重视，老师齐心。学校卫生工作是学校工作的有机组织部分，是实施素养教化培育跨世纪人才的重要资料之一。所以，我校领导非常重视卫生工作，结合学校创立人民最满足单位活动把它列入重要的议事日程。学校建立了卫生工作领导小组，组长由书记担当，成员有行政领导、全校老师、年级负责人。领导成员分工职责明确，副校长抓健康教化课的质量，负责学校建设，环境卫生，行政领导负责值日生监督和检查，全校老师负责卫生宣扬，常见病多发病的防治工作。年级负责人负责检查督促有关年级的卫生、教学工作，卫生领导小组人员通力协作。全体老师共同参加学校卫生工作，各部门齐抓共管，相互协作。工作做到有安排、有布置、有检查、有总结。为了使工作落到实处，本学期异样成立了红十字服务小分队，帮助卫生室全面作好检查和监督工作，所以制定了相应措施，并做四个一，即一日三次巡查（环境卫生），一周一次卫生大检查，一月一次评比、一学期表彰一次（单项卫生先进班级）加重了卫生工作在学校中的份量，在老师心目中有了重要位置，学校卫生工作越做越好，学校从早到晚基本地面无纸屑，教室无灰尘，个人卫生逐年好。二、以活动为契机，重点开展爱国卫生月活动。第_个爱国卫生月活动期间，学校搞了一系列活动。4月，老师参与街道召开的第_个爱国卫生月动员大会，仔细学习了有关会议精神、参与学校组织的黑板报评比活动和宣扬世界卫生日活动。今年的世界卫生日学校以道路平安，防患未然为主题绽开活动；大课间时间，抽查各班教室的地面。卫生老师与总务主任一齐检查学校的卫生死角，刚好清理；卫生老师与大队部一齐检查各班的黑板报，总的情景很好，各班都能依据本班实际情景增加有关爱国卫生方面的资料，例如歼灭蚊蝇，从我做起；我为学校出份力；明白哪四害等。让学生充分相识到洁我学校是靠我们大家同心协力才能做到的；全校大扫除，重点检查地面卫生。有几个班级的地面要彻底用抹布或铁丝球擦洗。学校卫生室卫生大检查。并在全校公布检查结果；食堂里配备专人负责除四害活动人员，随时更换沙门、纱窗，放置老鼠笼等。泔水桶里的东西从可是夜，当天清理干净。彻底杜绝孳生地繁殖；宣扬孩子身边的各种隐患（救命课，你给孩子上了没有）。经过教化让学生了解如何自我爱护的一些简洁方法以及措施。保证在校期间的平安；4月中下旬，进取协作街道爱卫办除四害活动，教化学生不要去玩灭杀药物，留意个人卫生，勤洗手，防止病从口入。学校非常重视学校的环境美化，卫生每周检查桌面，教室内的全部桌子都爱护的较好。桌面没有乱图乱画现象，很干净。并且班主任还结合爱国卫生月活动特地执教了一堂巧手美化教室，让老师和学生都深受启发。爱我学校从我做起。三、开展了轰轰烈烈，扎扎实实的爱国卫生运动。对环境卫生进行彻底综合性整治。今年3月底，依据上级有关文件和领导的要求，学校成立了环境卫生综合整治领导小组，建立了岗位职责制和长期的监督检查机制、学校环境卫生负责制，进行了职责分工和广泛的宣扬活动，异样是4月开展了爱国卫生月的一系列活动，发动了全校师生员工对各办公室、食堂、教室、公寓、公区、老师宿舍等进行彻底的整治，使得整个学校亮丽干净、深化开展除四害活动。在今年每期开学前做好了除四害打算，在3月、10月上旬分别进行了一次全面消杀，在3月、10月下旬针对重点区域进行了消杀并查漏补缺，在4月、11月上旬再分别进行了一次全面消杀并查漏补缺，在4月、11月下旬分别组织了一次检查，6月、元月份又进行了查漏补缺并进行有重点的消杀。进取开展健康教化活动。本学年出了八期健康宣扬专栏，资料分别是常见病的预防、传染病的预防、自救互救、养分卫生等，各班黑板报、健康园地每月更换一次资料。健教老师利用校红领巾广播、小电视台定期作卫生学问讲座，利用班会课、团体晨会课，宣扬防龋、防近、个人卫生、饮食卫生、平安教化等学问。定期培训小卫生员、食堂从业人员，使他们在不一样的岗位上发挥应有的作用。今年的4月举办了艺术节，3月篮球运动会，11月中旬举办了冬季田径运动会，在5月28日至6月初开展了以无烟青少年为主题的系列活动。今年开展了多种形式的爱国卫生运动，提高了我校师生员工的爱国卫生意识，学校环境卫生又有了新的突破，但最近校爱国卫生领导小组检查，还有以下问题：1、门卫室路灯罩、开关、插座不干净。2、饮水机不干净，桌子灰尘多，灯管灰尘多。3、标语脏，垃圾箱脏。4、花台未擦干净，有烟头，文化墙上有杂草。5、石磨椅旁有垃圾，自行车不规范。6、老师楼下乱停乱放自行车。7、老师楼上有灰尘，电表箱上有灰尘，门上灰尘多，个别老师家脏乱。8、车棚有蛛网、灰尘。9、办公室窗台、公示黑板上、校讯通上、教室里电风扇、报栏上、投稿箱上灰尘多门牌未规范。路灯上、管理员室有蛛网。10、食堂沙窗门、窗台上、灯管上有灰尘，电扇有蛛网，窗口不锈钢上有灰尘，插座、开关上灰尘，地上有垃圾、烟头，卷帘门上有灰尘。11、外操场铁门、灯上灰尘较多。四、注意材料的积累，建立规范的档案。我们平常留意卫生资料的积累，每学年分类整理一次，按规定要求装订；卫生档案资料基本齐全，有安排、总结、教案、试卷、讲座稿，视力检查记录、会议记录、学生健康体检卡。街道在检查我校爱国卫生台帐时赐予了高度的评价，每次活动有安排，小结，照片等，非常具体。今后，我校将进一步全面贯彻学校卫生工作条例精神，结合最满足单位评比，自查自纠，仔细做好学校卫生保健工作，努力改善办学条件，不断提高卫生工作质量，为培育跨世纪高素养人才而努力。卫生工作总结720xx年3月16日下午，由工会、政教牵头，学校校级领导、中层管理人员分两组对学校各办公室及16年级教室卫生进行了全面检查。其中张校长带一组人员检查了西教学楼1、5、6年级各班教室及办公室卫生;王书记带一组人员检查了北教学楼2、3、4年级各班教室及办公室卫生。检查结果如下：一、总体状况:各办公室、班级主动行动起来，卫生扫除效果比较明显，整体卫生较好。二、班级检查结果如下：略三、检查评比出获得流淌红旗的优秀班级和年级：获得流淌红旗的班级：一(1)、二(2)、三(4)、四(3)、五(4)、六(2)获得流淌红旗的年级：三年级四、存在问题：关注到了教室，但卫生区域的卫生保持不是很好，一年级前面五年级卫生区域废纸许多，单面楼北面楼梯不干净，操场中间卫生保持不太好，西、北楼墙上泥点均有分布，甚至有脚印。个别班教室桌椅的摆放较乱，有垃圾未倒、清洁不彻底等现象。一、六年级个别班教室玻璃未擦。一年级：5班教室还未进行布置，临时班主任要尽快完成教室布置。6班教室未打开门进行检查，临时班主任不清晰要检查教室。二年级：1班班牌没有，学校尽快联系安装。四年级：墙上张贴物有掉落现象。五年级：班级墙壁脏，墙上张贴物有掉落现象，窗纱须要洗涤，3班教室的布置须要完善、卫生须要改进。六年级：墙上张贴物有掉落现象，窗纱须要洗涤。五、强调：校内环境的整齐与否代表了一个学校的文明程度。对不重视卫生清洁，清洁不彻底或麻木不仁的班级，针对存在问题刚好进行整改，班主任有责任和义务引导学生树立良好的卫生习惯，自觉维护区域卫生，共同营造干净、整齐、书香浓郁的工作、学习和生活环境。学校政教处、保健室对各班卫生区域的卫生日常要随机进行检查。卫生工作总结8爱国卫生运动是优化发展环境，改善全委干部职工生活学习现状的最主要工作之一。一年来，委创卫领导小组、爱卫办始终坚持把创卫工作、爱国卫生工作摆在全委工作的重要位置，根据构建和谐环境的总体目标，依据县爱卫会和县创卫领导小组的工作支配部署，进取制定我委创卫、爱卫工作的安排任务，并结合创立“礼貌单位”、“四城同创”等一系列的创立活动，不断优化我单位卫生环境，取得了较好的成效。现将县卫计委20xx年创卫工作总结。一、提高思想相识，加强组织领导。成立创卫、爱卫领导小组，由主任任组长、分管领导任副组长、各股室负责人为成员，加强组织领导，完善监督检查机制，树立职责意识，制定全年工作安排，仔细支配、部署全年的工作实施，以务实高效的工作作风，以环境集中整治和大力宣扬教化相结合的工作方法组织开展爱国卫生工作。二、结合创立市级卫生县城工作，部署全年爱卫工作。爱国卫生工作作为精神礼貌建设一项不行或缺的资料，与社会经济发展相辅相成，共同促进。我委依据县爱卫办的支配部署，结合创卫活动，召开全体干部职工动员大会，仔细传达县“创卫领导小组、创卫办和县爱卫办”相关文件精神，制定全年的创卫、爱卫工作安排，成立了创卫、爱卫工作领导小组，并将目标任务层层分解，落实到位，依据各自分工，各司其职、亲密协作、相互支持、齐抓共管、协调联动、构成合力，将创卫、爱国卫生工作贯穿全年，重点做好环境卫生的坚持工作，环境卫生要“月月讲，每天讲”，确保了单位环境卫生更上一层楼。三、提高职工综合素养，大力加强宣扬工作。做好爱国卫生工作，详细的工作人员素养是