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    2022员工加薪申请书范文0.docx

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    2022员工加薪申请书范文0.docx

    2022员工加薪申请书员工加薪申请书15篇随着时代在进步,须要运用申请的场合越来越多,不同的运用场景有不同的申请书。写申请书时理由总是不够充分?以下是我整理的员工加薪申请书,仅供参考,欢迎大家阅读。员工加薪申请书1X总:您好!一转瞬来公司工作x年了,首先感谢公司重视,为我供应了这么好的工作环境,再次要感谢公司给我这么好的工作机会,让我实现了当老师的幻想。很感谢x总对我的关切与重视,在这么多老师中选择将我留下。通过这四五个月的栽培,我的教学阅历渐渐丰富起来,个人的实力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。不想当将军的士兵不是好士兵,不想升职加薪的员工不是好员工。有了追求,员工的才力才能得到发展,才能为企业创建更大的价值。请宽恕我的冒昧,我想请问一下我们公司对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准?是根据员工的素养凹凸工作表现还是根据员工的工作年限和社会阅历进行考核?诚然,我进公司时间不是很久,工作阅历也没有其他老老师那么丰富,但是我信任我的工作热忱,专业学问和对教化事业的酷爱能让弥补这些方面的不足。在这里我就不说自己工作做的怎么样、工作看法怎么样了,因为您是我的干脆领导,这些信任您特别了解。这次x总把学校这边交给我管理,让我接替王老师的工作,这就是薛总对我工作表现的确定,是对我工作实力的信任,我感到很兴奋。但是我目前的基本工资是3800+110午饭补贴医保社保,在福州这样一个消费水平高的沿海城市,每个月工资用于食宿就所剩无几了,所以经济上的困难对我来说的确是个很大的困难。通过这段时间的接触,我觉得x总是个直率的人所以我才能这么干脆地说出心中的愿望,才敢在此冒昧地向公司提出加薪的要求,并不是“居功自傲”,我为公司所付出的谈不上“功”,所以请公司不要误会我的本意,我只是作为一名员工跟一个自己信任的领导进行沟通和沟通。因为x总使我信任,只要付出,就会有回报!假如公司认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我恳切的希望您能提出诚肯的看法或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己实力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。也请您放心,假如公司不予考虑,我仍旧会像以前一样,用主动的、仔细负责的看法去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的学问和修养要求我应当做到的。期盼您的答复。XX部门:XXXX20xx年0X月0X日员工加薪申请书2领导们:您们好!我是20xx年7月来公司上班的,一转瞬已经5个月多了,感谢公司重视,为我供应了这么好的工作环境,这么好的工作机会。通过这5个月的时间,我的工作阅历渐渐丰富起来,个人的实力也在不断的提升和进步,感谢陈总和夏工对我的栽培和帮助。不想当将军的士兵不是好士兵,不想升职加薪的员工不是好员工。请宽恕我的冒昧,我目前的工资是太低了,在长沙这样一个消费水平高的城市,每个月工资不够花,所以经济上的困难对我来说的确是个很大的困难,希望公司能把我的工资加到3500元,通过这段时间的接触,我觉得陈总是个直率的人所以我才能这么干脆地说出心中的愿望,冒昧地向公司提出加薪的要求。假如公司认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我恳切的希望您能提出看法或建议,让我今后有一个努力的方向和目标。也请您放心,假如公司不予考虑,我仍旧会像以前一样,用主动仔细负责的看法去做好每一件事,不会因此怠慢工作。期盼您的答复!此致敬礼!申请人:XX20xx年XX月XX日员工加薪申请书3公司领导:您好!我自去年十一月份有幸进入公司以来,已一年有余,期间始终担当询问部话务员职务。抱着中软是我家,旺盛大家乐的心情,始终努力工作,不敢有丝毫懈怠之心,在提高个人工作技术阅历同时,有幸也能为公司添砖加瓦略尽绵力,此实为我辈之幸。公司待我不薄,我虽不才,但报效之心未泯,而蝼蚁之力虽不足以憾山,但公司胸怀虚谷海纳百川不择细流,也能容我一片天地,所以我辈经常自勉自励,不敢遗忘公司深情厚意,平日里随工作烦琐无味,却不敢不不效死力,心中别无它法,只愿公司兴盛发达。我本布衣子弟,家中贫寒,父母艰难养我成人,哺育之恩不能不报,而今父母年迈,尚要辛勤劳作,每每想到于此,便心如刀割,我已成人应当担当养家糊口之重担,但目前收入低薄,每月只有千余,本城消费水平极高,虽省吃检用,每月仅能自给。可怜我一片孝心,只能如大江之水向东流,心中仅能哀伤。但想到公司一向有爱抚员工的传统,我便有如大海中见浮舟,黑夜中遇灯塔,心中便有了走下去的希望,公司领导均比我年长,或为长辈或为兄长,游子之心必定能深切体会,护犊之情只会尤然而生。如能将我的工资提高三百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表现于工作之中。所以我正式提出申请,希望公司将我个人工资提高到1800整,希望领导能赐予批准。谨祝商褀。此致敬礼!申请人:20xx年xx月xx日员工加薪申请书4敬重的领导:您好!首先很感谢公司及领导给我熬炼的机会,让我学会了许多东西;从xx年到公司以来,这几年里,我一向认仔细真,力求把工作做的尽善尽美,这几年里,我的工作阅历渐渐丰富,工作潜力不断提高,主要还是要感谢领导们的栽培和帮忙。其主要是负责xx职位的职务。自从任职xx职位以来,让我深感xx职位对公司的重要性。我信任付出就会有收获,同时我个人经济负担比较重,因此我提出申请,期望公司能够思索把目前月工资xx向上提升到xx,主要目的是让自我能够安心的工作,更好的为公司效力。假如公司认为我的工作资料和质量没有到达本次申请的标准,还恳切的期望领导能够给出珍贵的看法举荐,让我在以后的工作当中有更准确努力的工作方向以及目标,在提升个人潜力的同时把工作做的更好,向更高的目标迈进。假如公司不予思索本次申请,我依旧会用仔细、负责的看法做好我的工作。期盼领导批复!此致敬礼!xx年x月x日员工加薪申请书5XXX领导您好! 随着我公司的不断发展状大,我个人的实力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我特别的信任你们。基于对公司的酷爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望月薪是xxxx元(在原基础上增加300元)。假如对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素养凹凸、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热忱、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公允和不值得的。 提出这样的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。我信任,只要付出,就会有收获! 假如公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到xxxx元月薪的要求,我恳切的希望您能提出诚肯的看法或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己实力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。也请您放心,假如公司不予考虑,我仍旧会像以前一样,用主动的、仔细负责的看法去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的学问和修养要求我应当做到的。期盼您的答复。XXXx年x月x日员工加薪申请书6张总:您好,本人现服务于 安泉周77 轮,非常荣幸成为77轮的一员!自上船之日起本人始终以饱满的心情投入到工作当中去,力求把工作做到尽善尽美,为公司创建效益尽微薄之力。然而我们的船舶靠离港频繁,加之有时一天内要加水,加油,加散料,加水泥,频繁移泊,工作惊慌而劳碌,作息时间极不正常,导致压力大,生物钟紊乱,常常失眠,甚至疲惫作业,但我们依旧尽忠尽职,从无丝毫懈怠。加之现已冬季,常常遭受大风大浪,导致晕船,产生呕吐,身体乏力,食欲减退,萎靡不振等不良身体状况,每到此时便有擅离职守对工作不负责任之想法,希望躺在床上以此来缓和船舶颠簸之苦,甚至想到放弃工作回家休假!但一想到船舶的平安和公司的利益,我们化苦痛为力气毅然坚守岗位,恪尽职守!据悉,皓驰轮,舟工等船舶工资已达到五千元,而我们的工资依旧停留在现在3800的水平,我信任我们的工作实力不比其他船舶上的员工差,我们也信任 安泉周77 所带来的运营效益也肯定优于其他的船舶。而且,我们现在所处的城市无论是在经济还是消费水平都是名列前茅,因而综合上述,我们现有的工资水平好像显得过于单薄,更重要的是它已经成为限制本人在此接着发展的最主要的因素。为了能更好的为公司效力,也为了使自己能够在此长期发展,特此向冯总提出加薪申请,申请工资向上提升xxx元左右。当然,加薪不是目的,目的只是希望更好的为公司服务。望董事长予以考虑,批准。此致敬礼申请人:员工加薪申请书720xx年01月15日随着我公司的不断发展,我个人的实力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了感情,同事们赐予了我许多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。 在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作看法怎么样,因为您是我的干脆领导,这些您应当特别了解,您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。我信任,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪恳求,现在我的基本月薪是*元,每个月要还住房贷款*元,工资也就所剩无几,经济方面有了困难,希望领导对我的申请能够加以重视。假如公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我恳切的希望您能提出珍贵看法或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己实力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。也请您放心,假如公司不予考虑,我仍旧会像以前一样,用主动的、仔细负责的看法去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的修养要求我应当做到的。致礼!员工加薪申请书8敬重的领导:您好!提笔先庆贺我们的公司在一每天壮大,我个人的潜力随着公司的不断发展,也在不断的提升和进步。在这段与公司共同成长的岁月里,同事们赐予了我许多帮忙。同时也感谢公司领导对我的栽培和帮忙。我是20xx年xx月进入公司的,首先感谢公司领导对我的关切和重视,为我带给了这么好的工作环境。使我快速的融入到工作中去,跟同事们打成一片,自加入公司以来,始终以欢乐饱满的心情投入到工作学习中去,一向认仔细真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自我应尽的职责。在本月底除正常上班时间外我又多兼了喷油漆的工作,每一天加班时间比较长。虽说辛苦但我力求尽自我最大的努力,将工作做到最好。我信任,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪恳求,期望领导对我的申请能够加以重视。假如公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达加薪的要求,我恳切的期望您能提出珍贵看法或举荐,让进。我今后有一个努力的方向和目标,在提升自我潜力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈也请您放心,假如公司不予思索,我仍旧会像以前一样,用专心的、仔细负责的看法去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。此致敬礼!申请人:xxx20xx年xx月xx日员工加薪申请书9敬重的公司领导:您好!我自去年1月份有幸进入公司以来,已有一年,期间始终担当公司的美工职务。抱着*公司是我家,旺盛昌盛乐大家的心态,始终很努力的工作,虽然过程中也有过松懈,但就整个20xx年的工作状况来看,个人认为还是在肯定程度上为公司创建了价值,并且也得到了公司同仁的认同。我在工作中不断提高个人工作阅历技术的同时,有幸能够为公司添砖加瓦,略尽绵薄之力倍感荣幸之至。我家本是工薪阶层,来京务工倍感不易。而今父母年事已高,于家中尚要艰辛工作,每每想到这里顿觉脸面无光,我已成人应当担当养家糊口之重任,但目前收入低薄,每月只有*元,而我朝国都消费之高乃有目共睹之现状,虽省吃俭用,又不沾烟不近女色,每月仅能自给。而今物价又如芝麻开花般节节高升,房屋的租金也齐头并进般上扬,如今我已囊肿羞怯,近如食不果腹之境遇。可怜我一片孝心,只能如大江之水向东流,心中甚是慨叹。但想公司一向有爱抚员工的传统,我便如孤独置身于大海中犹见浮舟,黑夜中如遇灯塔,心中便有了接着走下去的希望,公司领导均比我年长,或为长辈或为兄长,游子之心必也能感同身受。为我辈加薪之愿望想必早已有之,只碍于工作繁忙一时渐忘。如今国家在不断发展,各行各业也在这一片大好的环境下良性发展。公司也不断的在前进,业务开展也越来越顺当。我所从事的工作也不断的在各个领域得到认可,行业待遇随着工作技巧和阅历的增加也在不断提高。不久前,我曾经带过的小师妹也传来了可人的喜讯,在新的工作环境中薪水已近*K之多,在替她兴奋之余心中难免产生剧烈的落差。但是,看到公司在行业内不断攀升,我有信念公司的将来会越来越好,我们的待遇也会随之水涨船高。回望过去的一年,我的收获颇丰。不仅胜利完成了公司网站的改版,新的公司宣扬册在领导的关注与指导下也即将印刷成册;集团公司宣扬册、企业化标准、网站的投入,也在这段时间内顺当的完成;而且我更为自己能够为济南工控项目的开发奉献自己一点微薄的力气所傲慢。虽然这一年很劳碌,在工作中也第一次面对众多需求同时进行所带来的思路混淆,但是我为自己能够最终完成这些倍感欣慰,为能够帮助公司、集团公司和济南分公司兴奋。当然,这其中也有许多的不足须要今后加强与改善。同时我也由一名简洁的美工,逐步担负起了部分内务方面的工作,在另外一片新的领域也有了很大的提高。这些都是在其他任何一家公司都很难学习到的珍贵阅历,是我职业人生发展中特别重要的一年。千言万语汇成朴实明快的一句话:我希望公司能够鉴于对我工作的确定,我申请2月份起先能够将我的月薪在原来的基础上增加1000元。当然,加薪不是目的,只是希望自身的价值能够被公司所认可,能够达到行业中的较高水准。字里行间文符颇陋,言语拙顿,望领导海涵。此致敬礼!申请人:xxx20xx年x月x日员工加薪申请书10公司领导:酒店在各位领导主管的有效管理下,经营的红红火火,并且赢得了良好的口碑!做为酒店的干脆管理者,我很骄傲。为了提高员工的工作热忱,为公司做出更大的贡献,同时也为体现公司和领导对待员工爱民如子的精神,现慎重向上级领导提出涨工资申请。申请缘由有三:1、酒店员工工资相对县城同行业工资待遇偏低;2、酒店相对离县城较远,福利待遇不占优势,人员流失严峻,聘请困难;3、酒店因人员精简,一人兼多职,劳动强度大;4、酒店将给员工缴纳社会保险,按缴纳比例,每人每月工资中需扣除200多元。鉴于以上缘由,为了能更好地为公司效力,也为了使酒店能得到更好的发展,特此向公司提出加薪申请,申请给酒店员工从20xx年12月份起先工资上涨150元/月。妥否,请批示。*大酒店20xx年12月2日员工加薪申请书11时间飞逝,毕业至今转瞬已在信息部工作这么长时间了。作为公司的一员,在这段时间内,我深刻感受到了工作的惊慌与劳碌,也体会到了这份工作带给我的欢乐和骄傲。这里全部的一切对于我来说,既簇新也到处存在挑战。很庆幸我加入了xxxxxxxxxx公司这个大家庭,它给了我一份动力,我也从中学到了很多。其实,学到的东西不肯定是能感受到的,更多的是潜移默化的影响。身边的每一个人都教会我许多,在公司里相识了那么多挚友是我最大的收获,也是最欢乐的事!依据岗位职责的需求,我的主要从事终端维护工作:1、计算机硬件/配件负责公司电脑、交换机、服务器、打印机、传真机、复印机等信息数码设备的运用询问、修理、维护、盘库、建立设备档案。对于服务器等设备每天进行巡查设备是否正常运用,下班时间无人操作电脑等设备是否正常关机等并进行记录。2、计算机软件维护/网络调试软件安装调试、系统安装复原、查杀各种病毒木马。解决计算机各种故障,解决软件运用故障及软件运用询问。计算机连接网络服务,共享服务,文件打印共享的安装、调试等。(1)软件安装调试:安装调试各种操作系统,并加载各种补丁。安装常用的工具软件,安装调试好各种驱动程序,并接入网络。(2)系统优化:运用系统优化工具,从桌面到网络,从注册表清理到垃圾文件清除,从端口屏蔽到系统检测等,进行全面的解决。(3)查杀病毒:利用主流的杀毒软件,进行单机病毒、木马等的查杀。(4)数据备份、复原:对数据定期进行备份,防止数据因员工失误、恶意人为、计算机故障等造成的数据丢失、损坏,从而进行数据复原。对于设定每天备份一次的数据,每天检查一次是否备份正常。(5)网络调试维护:对公司的网络防病毒系统进行维护,随时更新病毒库及员工应用软件从而确保网络、系统及数据资料的平安;解决由于驱动程序/软件设置/网络设置/网络设备等问题造成的网络故障3、公司网站建设和维护每天对网站进行检查并维护公司网站的正常运行,防止黑客或病毒的攻击。更新网站内容,将公司新闻、通知等信息上传到网站。有状况刚好反馈给公司领导。4、完成公司其他任务等。回顾这段时间的工作让我感到欣慰,我尝试了许多以前没有接触过的工作,自己得到了很大的提高,也对信息部的工作有了更新的相识。但依旧须要更多的去学习、去完善自己,在提高工作实力的同时加强政治思想的学习及提高个人素养。工作总结的目的不在于形式,而是希望通过总结,认清自己的发展方向,找准部门的定位,在今后的工作中更快、更好地找到适合的发展思路,为xxxxxxxx公司这个大家庭打下一个坚实的基础的同时寻求更宽、更广的发展空间。员工加薪申请书12敬重的领导:你好!_部门员工_,近期做了_事,为公司干脆或间接创建利润多少,平常表现优秀,实为公司之楷模,员工之典范。为了激励先进,激励中进,带动和鞭策后进,特申请为_部门员工加薪多少以做嘉奖。希领导查实批准,万谢!_部门:_主管_年_月_日员工加薪申请书13敬重的领导:您好!首先很感谢公司及领导给我熬炼的机会,让我学会了许多东西;从20xx年到公司以来,这几年里,我始终认仔细真,力求把工作做的尽善尽美,这几年里,我的工作阅历渐渐丰富,工作实力不断提高,主要还是要感谢领导们的栽培和帮助。其主要是负责职位的职务。自从任职职位以来,让我深感职位对公司的重要性。我信任付出就会有收获,同时我个人经济负担比较重,因此我提出申请,希望公司能够考虑把目前月工资xx向上提升到xx,主要目的是让自己能够安心的工作,更好的为公司效力。假如公司认为我的工作内容和质量没有达到本次申请的标准,还恳切的希望领导能够给出珍贵的看法建议,让我在以后的工作当中有更准确努力的工作方向以及目标,在提升个人实力的同时把工作做的更好,向更高的目标迈进。假如公司不予考虑本次申请,我依旧会用仔细、负责的看法做好我的工作。期盼领导批复!此致敬礼!申请人:xxx20xx年xx月xx日员工加薪申请书14时间过得很快,来到XX企业工作,转瞬已一年有余。亲眼看着我们XX公司这一年一步步走过的脚印,看到这一年的改变和发展,真的特别兴奋。作为工作的企业,这一年中,公司各方面的工作有了一个整体的提升,培训部的工作走上正轨,行政部的工作不断系统化、科学化,营销部的业绩有增无减,制作部的工作持续规范化,都是在朝良性方向发展,这一切真是一个令人欣慰的成果。作为个人,自入职XX公司以来,感受到公司对职员最真诚的关怀和培育,受到几位领导的器重、关怀和帮助,都牢记于心,也会在将来的工作中再接再励努力进取,不断发展自己,为企业作出更大的贡献。目前企业处在极需快速发展阶段,有许多须要完善的地方。人最重要的是思维,是意识,在这点上对本企业各方面的客观要求和思维意识,本员工应当算是主动的、特殊要求进步的同志,也随时随地在向各位同事宣扬贯彻各种进步思想,期望他们可以同样进步,以厂为家,有主子翁精神,为我们XX企业的发展扩大潜力。其实最重要是大家的思想观念中应当抛弃那种落后的观念和工作方法,以先进的、科学的现代理论和方法指导工作并运用,这样企业才能在现代激烈的竞争中立足并发展,而这正是一年中我为之努力的重要工作。XX部门事务是我的主要工作之一,致力于企业XX的建立与完善工作,目前已完成XX体系和XX体系,XX体系正在建立中,并且在日后的工作中都须要持续完善和改进。对于企业的规范化、程序化和科学化,这些都是具有长远意义和价值的工作。营运方面长期帮助领导管理思想的体现,设计各项工作表格,跟进各项规定的实施,加大执行力度。进行申请生产许可证要求文件的统筹整理拟制,完成整套文件体系。本员工在文笔方面略有心得,对公司里文笔起草拟制作了许多工作,同时也设计了较多简洁广告牌宣扬单等,省去公司这些方面的一些麻烦。而在下阶段,企业管理系统的完善加强及培训部、营运部工作是工作的重点,这跟企业的发展也是休戚相关的。XX在这一年中虽然不敢说个人在企业工作中发挥了怎样的带动作用,但肯定主动主动出谋划策、一心一意为企业发展鞠躬尽瘁。特别兴奋在企业的运营中能够发挥自己的作用,为企业的进步和发展尽到自己的力气,而这同时也是我个人价值的重要体现。薪酬是衡量工作价值的最佳标准,我们员工也特别理解在追求利润最大化的状况下,公司会须要降低各种成本。不过企业经营本身的目的是为了获得经营利益,工资福利的目的则是开发企业的人力资源、最终提升企业的经营效益。对于企业外部而言,薪情的好坏影响到企业的外部竞争力(如知名度、美誉度、优秀员工等),进而影响到企业的生存和发展;对企业内部而言,薪情的凹凸干脆确定了员工工作的绩效、心情的好坏。从某种程度上说,好薪情给员工带来强大的激励,带动工作主动性;反之增加怠工心情,最终影响企业潜能的开发。我信任对于有肯定实力和执行力的员工,老板是不会吝啬的,使之能够解除后顾之忧,安心为企业服务。就目前市场行情和所知道的状况、挚友同行,依据XX、XX类的行业、岗位和工作内容、工作年限的不同,一般薪酬在XXXX左右。XX因为我们企业在目前各方面体系正处于完善阶段,客观说,薪酬福利体系有所欠缺短暂没有定期加薪也是能够理解的,所以特提出加薪申请,以期得到领导对本人工作成果的确定和激励,更是对将来工作主动性的激励。假如本员工工作中尚有有待改进的部分,也敬请领导指责指正,我肯定谨记于心、乐于修正进步。望几位领导赐予批准为感!诚心祝福几位领导事业如日中天、XX公司蒸蒸日上财源广进!我部门现有员工XX人,其中XXX、XXX、XXX等3名同志来本部门工作已达2年以上。该3名同志在各自的岗位上兢兢业业,业务水平不断提高,为本部门工作任务的顺当完成做出了肯定的贡献。为了进一步调动他们的主动性,把我部门的工作做得更好,同时彰现本公司“以人为本”的理念,特要求给此3同志各加薪20%。特此申请,请予批准。申请人:某部门经理XXX员工加薪申请书15敬重的领导:您好!时间过得很快,来公司已经有八个月了,期间亲眼望见公司由十几个人发展到现在将近三十号人,看到这一切我由衷的兴奋,说明公司正在逐步发展壮大。我自20xx年3月2日来到公司,3月2日至5月30日在硬件部工作,于这三个月让我受益匪浅,特殊是技术上和沟通上使我得到了很大的提高。20xx年5月30日,感谢公司对我的信任和栽培,提前使我转正,并调至“发展探讨部”这核心部门。在部门期间,我接触了公司十几项业务项目,使我望见公司将来发展的巨大前景。同时还要感谢领导的信任,在此期间让我负责一些重要项目,从公司网站建设与推广、建筑机械管理系统需求到现在的检测业务软件,每一份项目都让我受益匪浅,也使我更珍惜现在的工作。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,让我觉得人生中的第一份工作非常重要,这确定了你将来工作性质的定向。虽然我来公司的时间不长,但是我对公司有着深厚的感情,这终归这是我毕业后的第一份工作,我也希望这是我人生中最终一份工作。我信任,只要付出,就会有收获!在工作期间我觉得自己可以胜任大部分工作,同时基于对公司的酷爱和对领导的信任,鉴于现在的工作看法和工作量,我希望是在原基础上有所增加。假如公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我恳切的希望您能提出珍贵的看法或建议,作为我今后努力的方向和目标,在提升自己实力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。期盼您的答复。诚心祝福几位领导身体健康、事业如日中天、公司蒸蒸日上财源广进!申请人:XXX本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第26页 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