2022员工辞职报告例文69.docx

2022员工辞职报告员工辞职报告锦集七篇担当某一工作岗位时间长了，即使工作很好，因为想看看外面的世界，我们可能会选择辞职，这个时候我们就须要写辞职报告了。那么如何把辞职报告做到规范、合理呢？以下是我整理的员工辞职报告7篇，希望能够帮助到大家。员工辞职报告 篇1敬重的公司领导：您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着非常困难的心情写这封辞职信的。进入锦绣华庭工作不知不觉已经八个多月了。很感谢公司对我的培育和照看，也很感谢领导对我的关切、指导和信任，使我获得了更多的发展空间和成长机会。经过这段时间在公司的工作，我在原料选购、酒店管理、餐饮流程等财务方面学到了许多学问，积累了肯定的阅历，对此我深表感谢。由于我自身阅历的不足，近期的工作让我觉得力不从心。通过这段时间的工作，我发觉自己对这工作缺少一份热忱，缺少一股干劲。渐渐地我起先思索自己是否适合在这一行业发展，能否胜任往后的工作。为此，我进行了长时间的思索，觉得公司目前的工作支配和我自己之前做的职业规划并不完全一样。公司目前正处于用人之际的时候，对于我此刻的离职我表示真诚的歉意，请您谅解我做出的确定。诚心希望还能获得与您共事的机会。我会在递交辞职报告后一到两周内协作公司支配的工作交接再离开公司，把因为自己离职带来的影响限制在最小范围内。特别感谢您在这段时间里对我的教育和照看。在公司的这段经验于我而言特别宝贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经验将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝公司领导和全部同事身体健康、工作顺当！ 再次对我的离职给公司带来的不便表示愧疚，同时我也希望公司能够理解我的实际状况，对我的申请予以考虑并批准。此致敬礼辞职人*年一月七日员工辞职报告 篇2敬重的主任：您好！在与公司正式签订合同之前，我向公司提出辞职申请。今我之请辞，既不为薪水待遇，亦不为制度约束，更不为人情世故，实为自身缘由，个人问题为要。如水的时间匆忙流走，一去不回。来烟草的日子三月有余。这段时间，我经验了几次系统的学习，经过两个月的实践学习，经过一个月的单独工作。几个月下来，无论是从工作上还是为人上我都受益匪浅。烟草给了我们一柱光，了我们前进的。但是朝向光走去的时候，身后总会有影子。我稍一回头，瞥见了自己的影子。三个月中，我始终履行自己定下的诺言：烟草营销的基石是服务，服务的本质要专心。在推销产品之前，首先把自己推销出去。工作之中，不管遇到多么刁蛮的客户，不管客户面对自己发了多少牢骚，诉说了多少埋怨，数落了多少冷嘲热讽，也不管自己的心情有多么不好，在面对商户工作的时候，都要始终保持欢乐访销，始终树立起自己的微笑服务。不去躲避客户或刁钻或辛辣或麻烦或难缠的问题，不去敷衍客户的任何要求。我曾经把客户比做一块坚冰，只要我有热忱，只要我自己的热量，即使这块坚冰再大再硬，我都有实力把它溶化掉。于是，我拿出百分之百的热忱，一改高校里学生干部的肃穆表情，换上微笑，尽力满意客户的每一条要求，专心帮助客户解决每一个困难。每一朵花，为了果实，都会选择凋谢。今日，在我凋落成泥的时候，我也收获了欢乐的果实。我体会到了商户的认可和信任，听到了很多商户赞扬的声音，也和商户们都成为了好挚友。但我在得到这些欢乐和华蜜的同时，并未感觉业绩上所带来的丝毫鼓舞。我深知，客户经理作为公司和商户双向沟通的代言人，我们要在双向沟通中既为实现公司的价值创建条件，也为商户扩大经营供应便利。这是我们工作的真正重点，是工作的意义所在，是价值取向的喉结。但是我并没有为公司创建多大的价值。在经过仔细剖析以后，我发觉，三个月的时间，已经把我和工作的不适合表现得淋漓尽致。我的性格、特长、爱好、专业并不能迎合这份工作的性质和需求，我也并不能胜任这份工作。我诚心感谢公司三个多月以来对我们的培育，感谢主任和市场经理以及其他客户经理对我的帮助和照看。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过，即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过。没有缺憾，没有怨言，便是一场的出演。虽然我并未胜利，但是我努力过。我接受了烟草的培育，这在我的一生之中都没齿难忘。烟草是个华丽而精致的舞台，在这个舞台上都该是最为精湛的表演，最为的奇观。我深感自身实力不足，缺陷之深，不能在此跳出唯美的舞蹈。我会牢记烟草，枕着烟草对我的厚爱，带着我对烟草的深厚爱戴之情和无限感谢离开这个舞台，恒久会用一颗的心，回味烟草教给我的一切。希望领导可以批准我请辞的要求！此致敬礼！申请人：员工辞职报告 篇3敬重的领导：由于以下几点缘由，本人申请辞职。希望批准。一，物质缘由。x总您常常说，出来打工为的是就是钱。我觉的说的很对。我来这里也是为了赚钱。希望养活自己的同时。能有少量的钱存下来。因为家里有年岁已高的父母。因为我还希望娶妻生子。我还须要在这个社会上生活下去。所以，钱就是我最大的须要。我记的我在资料上填写的目标工资是xxxx。我的意思是底薪xxxx。不过很可爱的金总您把他理解成薪水xxxx。然后更缺憾的是上个月我还是没拿到我心里期望的工资，在不包吃的状况下这点薪水。我实在无法安心工作。当然，x总您还是会说。我们可以订单。可以做后期。很缺憾，我对订单一窍不通。我承认那是我的不足，我也希望自己多多变更。然而，其他更多的因素，确定了我不想变更。更想换一个环境。至于后期。我也很惊奇。我在别的店里提成比例比这里低的多的业绩却比这里高。我想缘由是多方面的。一个是摄影师的缘由，一个是看样人员的缘由，一个是市场的缘由，一个是公司流程和体制。以及市场定位的缘由。这些缘由，须要各个方面的人一起好好沟通才能变更。而不是摄影师一个人的力气所能变更的。对于我个人而言，把自己的照片调好调美丽是我的本职工作。不管加班到几点都是天经地义的。当然，这个前提是我的付出有回报。回报分两方面，一方面是后期的加片，另一方面，是心理上的满意。很缺憾，这两方面我都没有满意。心理上的满意，为什么没有得到呢。因为在我们公司，从上到下。没有人在乎照片的质量。大家都只想着订单。想着业绩。二，观念缘由。如上所说。我觉的我们公司把业绩放在第一位的做法是对的。换作我是老板。我确定也希望业绩做的很好。希望每个员工每个月都能完成我下达的业绩指标。但是，在这个同时。我看到是对技术的忽视，甚至是忽视。从我进入公司到现在。两个月的时间。只开过一次技术部门之间的会议。但是关于业绩的会议开了多少次。那是多么不想匹配的一个对比。我觉的一家影楼，或者是工作室。要做好。做强。要长期稳定的可持续的发展。必需是技术和营销的两手抓，两手都要硬。或者注意营销不管照片质量这就是我们公司始终以来的价值。但是那不是我的价值，所以我觉的我不适合我们公司。我更憧憬一个重视技术的团队。我更憧憬以个不说空话大话。但是大家是真心诚意的为公司作贡献的团队。并且。我个人的人生价值观认为人活着。不应当只追求金钱。金钱是必需品。但是不是最高目标。在金钱以外，还有许多有意义的值得我们去探究的东西。我最接受不了的是每天是思想上的灌输，我想每一个人，一个成熟的人，他都应当有自己的人生观价值观世界观。这些东西是一个人的生活，阅历，学问所赐予的。任何人都无法凭借他的意愿和地位来要求我做出变更。不管他是老板，老爸，或者xx。他必需敬重我的价值观。敬重我的人。我才能好好协作他做好其他工作。我厌烦被人当幼儿园的学生那样去对待。当然。我可以去协作。因为我在为公司工作，我必需为大局着想。但是我想我的忍耐实力还没有到那个程度。不管谁付多少钱都无法买到我的人格。我们每天喊忠诚正直。但是很缺憾的是我们从未正直过。我从未说过自己内心真实的想法。我从来都是在努力的说着自己不真实的话语。这个协作只能在肯定的限度以内。至少不能违反一些基本的常识。三、体制缘由。我记得我刚来的时候。你们问我有什么看法，我基本上说没看法，因为我觉的一个员工最应当做的是去适应一个新的工作环境，而不是去把自己以前的阅历带过来。因为变更环境须要变更一帮人。变更自己只须要变更一个人。但是后来，每次别人问我有什么看法。我还是说没有，那却是因为我意识到全部的看法都是很难有所效果的。我觉的当问题出现，最应当做的就是沟通，在商业社会里，这种沟通应当是高效的。是沟通的各个方面坦诚的，同等的，交换看法，摆出立场，然后大家找到最有利的方案去变更去执行。我们从来不缺乏会议，但是却缺乏真正意义上的沟通，因为在我们公司，我们的会议从来都是从上往下的灌输。这种对话是不同等的。当然，因为一些新员工的不熟识工作。间或的教化是应当的，但是，面对问题，面对症状的时候，我们还是一如既往的缺乏自己的语言和声音。我们不是缺乏独立思索的实力，只是我们对自己话语所能产生的效应已经产生了深刻的怀疑。所以，大部分人会选择缄默。缄默有时候不代表认同，只是代表了一种短暂的妥协。我就是那缄默的大多数，这个缄默会压抑，会爆发的。所以我选择辞职。信任听话照做的应当是机器。而不是人，不是有独立思想的人。四、硬件缘由。我曾经和你提过，我们摄影部的电脑有问题。你说我们应当先产生效应再来要求老板的再次投入，我想。这种讲法是错误的。因为，假设，我们不更新硬件。损失的最大方依旧是经营者。我们，最多最多，我修照片的时候电脑卡一点。有时候电脑突然死机，有时候丢几套照片。罚款。我曾经就因为电脑的问题丢过一套照片，我因此被罚款。我因为公司硬件的落后而买单的时候，我也在想，我应当换一个环境。而作为经营者的您，损失的是什么呢？我想每个摄影师的工作效率的降低，从而产生的低效率的公司业绩。长年累月的积累下来的话。足够买许多许多的点电脑了。还有比如说引闪器啊。没有助理啊。种种缘由，我们的大部分的时间和精力不是用来怎么好好拍照片，而是用来找寻相机引闪器。等助理，等影棚上面。这是多么大的悲伤。我觉的我个人来说，我们现在的拍摄量真的不算很大。甚至算小。但是，为什么我们就支配不了呢？这是为什么？莫非真的是我们不情愿拍，是我们拍的太慢的问题吗？我个人认为那不是的。首先的流程的问题，然后是硬件的问题，影棚的问题。而是不是压迫摄影师的拍摄时间，我们从打算器材，布置打光。放背景。都没有助理的状况下，要拍好一套服装。所须要的时间。实在是太长。在这方面，我觉的我们公司可以这样做。此致敬礼！辞职人：20xx年xx月xx日员工辞职报告 篇4吴总：您好!每次面对您都开不了口，话到嘴边就是不能说出口，只有通过邮件来告辞，出于个人缘由，我考虑一再，还是选择了离开北京去南宁。考虑到今后工艺组的工作支配，为了工艺组的工作不因我的离开而出现脱节，提前跟您提出辞职申请，我想这个月底离开。其实在内心我有一千一万个不情愿，不愿离开精雕，不愿离开您，不愿离开您带领的这个集体。来到公司工作立刻就两年了，感觉自己已经融入到了这个大家庭里，对自己的工作也越来越如鱼得水，在同事们的帮助下，我学到了不少技术上的东西，而在您的身上，我看到的更多的是做人做事的看法，在来精雕前我曾经彷徨曾经失落，曾经怀疑自己是不是做机械的料，但是来到公司，是您的激励给了我一种力气，给了我向前的志气和信念，在过去的两年里，我觉得我的每一天都是充溢而精彩的;在即将离开的时候，我真的感觉愧对精雕，愧对您的培育，因为我为公司做出的贡献太少了。离开这里，对我来说是很大的缺憾，我多希望精雕在南宁也有一个分公司呀。公司正值用人之际，不断有新项目启动，请吴总宽恕我不能留下来和同事们并肩作战，请宽恕我不能再报答您的知遇之恩。虽然我以后不再是精雕人，但我会一如既往的用精雕严格的纪律约束自己，让自己无论在什么岗位上，都能做一个真正对社会有用的人。 在今后我只能静默的祝福，祝福公司的业绩蒸蒸日上，希望我们的精雕机能走到世界的每一个角落!辞职申请人：XXXXX年2月28日员工辞职报告 篇5敬重的公司领导:您好！转瞬之间来到我公司工作也已经两年多了。在这两年中我在领导的耐性指导下学到了许多学问长了许多见识，不论做事还是做人。这些珍贵财宝都将使我受用终身。感谢领导给我的工作机会及对我的培育和重用，让我发挥了自己的绵薄实力，看到了自己的一些价值。两年多来，我始终以公司为家，不遗余力做好每一件事，对培育了我的车架公司深有感情也常怀感恩之心。作为一个外地人，我也曾有过扎根凌源贡献青春的幻想，从来没有过把公司当作一个跳板的想法。但是，我的志向是创一番事业，可我缺少经验这笔财宝，所以我的潜意识告知我到了应当去漂泊的时候了。每个人都有不同的人生规划，每个时期也有不同的想法。此次离职我也是在经过了几番思虑之后痛下决心的。我想我应当给自己一片悬崖来激发自己的潜力，也只有这样才能摆脱平凡的生活创建出属于我生命的一份奇迹。基于上述缘由，我申请辞职，安排于20xx年8月1日离开公司。在这段期间，我将做好工作交接，尽力让工作平衡过渡，以减轻领导负担。我是从ac车架公司正式走向社会的，也是在这里完成了从学生到社会人的转变。一幕幕平凡而好玩的工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是挚友，是领导也是亲人，这是我的肺腑之言。祝大家工作开心，同时更祝福公司兴盛发达！员工辞职报告 篇6尊敬的公司领导：您好！我因为诸多个人缘由，经过深刻冷静的思索后，慎重的向公司高层提出辞职要求。毕业了有一段时间了，毕业的时候我并没有找到合适的工作，始终在郁闷彷徨中度过了很长时间。在这个时候，我来到了公司面试，是我们公司收留了我，在我最须要帮助的时候录用了我，我到现在想起来都非常的感谢公司。首先，在贵公司工作的这几个月以来，我收获良多，在领导以及同事的帮助下使我驾驭了许多非本专业的学问，开阔了眼界，增长了阅历。其次，公司的工作气氛很好，同事们工作都很努力，领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的暖和。可是我的家乡并不在这里，我原来是想在这里发展的，可是家里的父母还有亲戚挚友都要我回家乡发展，但是这里终归我是上学四年度过的地方，猛然离开真的是有点不舍，所以始终拒绝家里的要求。可是最近我已经顶不住家里来的压力了。无奈之下提出辞职，或许是天资愚钝，我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏，因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿，我特此提出辞职。我始终特别珍惜这份工作，感谢始终以来公司领导对我的关切和教育，同事们对我的帮助。在公司工作的日子里，我学到许多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关切和培育，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。特别感谢公司赐予了我这样的工作和熬炼机会。但同时，我发觉自己从事工作的爱好也减退了，我不希望自己带着这种心情工作，所以我确定辞职，请您支持。希望我的离开不能给公司带来任何的不良影响，我的本意不想离开公司，我想始终在公司工作下去的，可是家里的压力太大，我不得不做出让步。毕业以后面临着娶妻生子，可是家里肯定要让我回家找对象，然后结婚，我不得不做出让步。我离开并不是因为有好的公司录用了我，我是不得已才提出辞职的，真的很对不起公司，我也是没方法了，希望领导和同事谅解。最终，祝公司生意兴隆，发展越来越好。此致申请人：xxx 2xxx年xx月 员工辞职报告 篇7敬重的XXX领导：您好！很缺憾在这个时候向公司正式提出辞职。XXX是我正式踏入社会工作的第一站，近两个月时间的学习和熬炼，让我相识到了自身的不足，了解从一个学生到全职工作者转变的过程。对一个尚未出校的学生，有幸得到了XXX公司领导及同事们的倾心指导及热忱帮助，使我获得了许多学习的机会，也学到了许多学问，积累了肯定的阅历，在各方面的实力都有所提高，对此我深表感谢。离开XXX纯属家里缘由，这里我也不想多说。我想说的是，在公司的这段经验对我而言特别宝贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经验将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。离开XXX，离开近两个月的同事，的确很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。最终，诚心的祝福XXX建材超市业绩蒸蒸日上，与日长虹。全部在公司辛勤工作的挚友们工作顺当，事业有成，身体健康！此致敬礼辞职人：_20_年_月_日本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第17页 共17页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页