万能酒店离职申请书精编.docx

万能酒店离职申请书万能酒店离职申请书1 敬重的x： 您好! 很缺憾在这个时候向x正式提出辞职，或许我还不是正式职工，不须要写这封辞职信。当您看到这封信时我也许也不在这里上班了。 来到x也快x个月了，起先感觉x的气氛就和一个大家庭一样，大家相处得融洽和谐。在这里有过欢乐，有过收获，当然也有过苦痛。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。 在这x个多月的工作中，我的确学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我起先了思索，仔细地思索。思索的结果连自己都感到惊异 或许自己并不适合x这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当时连应聘我都不知道，还是一个挚友给我投的资料，也就稀里糊涂地来到了这里。一些日子下来，我发觉现在境况和自己的目的并不相同。而且我始终以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。我想，应当换一份工作去尝试了。 我也很清晰这时候向x辞职于x于自己都是一个考验，x正值用人之际，不断有新项目启动，全部的前续工作在x上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到x今后在各个项目支配的合理性，本着对x负责的看法，为了不让x因我而造成失误，我慎重向x提出辞职。我也将这几天的事情给做完。至于剩下的事，留给其它的同事去做吧。 离开x，离开这些曾经同甘共苦的同事，的确很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。 但是我还是要确定离开了，我恳请x和领导们宽恕我的离开。 祝福x蒸蒸日上! 此致 敬礼! 申请人：xuexila _年_月_日 万能酒店离职申请书2 敬重的餐厅领导： 在递交这份辞呈时，我的心情非常沉重。 现在餐厅的发展须要大家全力以赴，由于我状态不佳，和一些个人缘由的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样做在餐厅却无所作为，因此恳求允许离开。 详细缘由是： 一、我每天上班都是给人一种很没有精神的感觉，并且时常逃班，换班上课，或是逃课上班，这样不但严峻影响了餐厅的人员正常支配，而且还表现出对餐厅领导和学校授课老师的不敬重。同时也影响了自己的学习。 二、我原来在餐厅做服务员我父亲是同意的，因为他也知道这种工作也适合学生做。可是后来被调到这儿做了骑手，我没有告知父亲骑手是做什么的，可是这次我弟弟从x回家经过x知道了骑手的详细工作内容并告知了父亲。所以父亲特殊反对，还要我回去。 三、我个人也是在餐厅什么都学得“半桶水”，有时看伙伴们都忙的那么疯狂，而自己却什么也帮不上，自己也感到很内疚。 我知道，当前餐厅正处于快速发展的阶段，伙伴们都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人缘由无法为餐厅分忧，实在是深感歉意。 我希望餐厅领导能在百忙之中抽出时间考虑一下我的个人问题。希望能得到公司领导的准许! 感谢诸位在我在餐厅期间赐予我的信任和支持，并祝全部伙伴们在工作和活动中取得更大的成果和收益! 此致 敬礼! 申请人：xuexila _年_月_日 万能酒店离职申请书3 敬重的公司领导： 您好! 我很缺憾自己在这个时候向酒店提出正式辞职。 来到酒店x月有余，酒店里的同事及领导对我都很好。我诚心感谢各位领导及同事对我的错爱，在这一年多时间里，我学到了许多以前未接触过的学问，开阔了视野，熬炼了实力。而今，我怀着困难的心情确定离开，这样或许会好点。 x年下半年酒店领导提出改制构想，并于年底起先实施。不得不说这是一个特别明智的确定，让酒店上下看到了酒店的将来和希望，在市场经济的今日，这是一个建筑酒店必定的道路。项目经理承包责任制，意味着权力的下放伴随着风险的分摊，这对于我们项目上工作的人员来说着实是一个机遇和挑战。 然而，伴随而来的是人员的精简搭配，对于我们来说职位的竞争压力也增大了。不得不说，对于酒店的改制我是特别欢迎的，但是对于个人来说我自认为我不能适应酒店变革的过程。 作为一个刚从学校毕业的社会新人，我应当学习的还许多，我认为我更加须要一个制度平稳的工作环境来逐步充溢自己。而不是过早投入到行业及职位的竞争中，我没有参加竞争的足够实力和信念。酒店的改制必定有一个过程，这个过程中会遇到不行避开的挫折，我坚信在酒店上下的努力下最终会克服一切困难走向胜利，但是作为新人的我没有实力来承受这个过程。 投入工作一年以来，我对自己的表现也并不非常满足，我感觉自己在酒店就是尸位素餐，我也没对酒店做出什么贡献。考虑到酒店人员支配的合理性，为了不让酒店因我而造成某些影响，我慎重向酒店提出辞职。 或许我该提前向酒店提出辞职，虽然我辞职的想法早已成型，但是作出这个确定也让我迟疑万分，我也是临时作出这个确定的。对于工作交接，我手里的工作并不多，与现场联系较大的相关资料都基本完成，后续的工作完全可以由接替我的同事完成。我离职的时间定在2月6日，我将完成工作的交接后离开。 离开羚农酒店，我满含着愧疚和缺憾。我愧对酒店上下对我的期望，愧对各位对我的关切和爱惜。缺憾我不能经验酒店的发展与辉煌，不能共享你们的甘苦，不能倾听你们的训诲，也缺憾我什么都没留下来。我将就这样静静的离开，结束我这珍贵的第一份工作。 最终，诚心祝福：酒店改制取得胜利，事业蒸蒸日上!祝福：各位领导及同事身体健康! 此致 敬礼! 申请人：xuexila _年_月_日 万能酒店离职申请书4 敬重的公司领导： 您好! 作为一名在酒店工作了大半年的员工，我对酒店有着一种特别亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有许多第一次，我当然也不例外。 我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了许多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很快乐，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的学问，如何为人、如何处事、如何工作在酒店里，领导们也对我非常的关切，从刚进入酒店起先，我就感受到从上至下的暖和。因为我是酒店里年龄还一般，还不算小，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很骄傲，而且它始终陪伴着我，直到我离开 但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我恒久也不会遗忘，终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。韩总，还记得第一次跟您近距离接触和相识是在x年x月x日。随着时间的消逝，斗转星移，您多年积累的工作阅历与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与嘉奖、安排方法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的经理。 而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关切与培育。您确定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培育与发展是不行忽视的环节之一。由于我自身实力的不足，近期的工作让我觉得力不从心，所以想公司提出了辞呈，忘领导批准。 最终，祝公司蒸蒸日上! 此致 敬礼! 申请人：xuexila _年_月_日 万能酒店离职申请书5 敬重的x领导： 您好! 我的酒店客房部的员工，我叫x，今日呈交这件辞职报告是来表达自己的辞职想法的，现在我已经确定要离开酒店重新发展了，就想要领导能够尽快的同意我的离开，我会特别感谢的。 其实在酒店客房部工作的这些年，我都是有感受到酒店的暖和与关爱，每一位领导和同事都是特别的好，大家的相处更多的就像是亲人，是兄弟，是挚友。感谢大家这段时间的照看，我也在这段时间里慢慢的成熟，慢慢的明白到人生，更是更加的收获到较多的感悟。接下来的我便是有自己的路要去走了，虽然我不知道自己的前方会经验些什么，更是不知道将来所接触的人还是否能够向大家一般，但是我必需要踏出这一步。 对于离职我的确是想了很久，最终才有了答案，终归人生是自己的，更是须要有激情地去生活，还要有更多值得去奋进的方面。人生不是在原地的打转，还有更为广袤的世界等待着我们去闯荡，去拥有更为美妙而华蜜的生活。虽然将来的生活是没有方法去看清的'，但是自己每向前踏上的一步都会让自己感到高兴，而不是就在原地的等待的无助。 虽然酒店的确是我特别不想要离开的，但是我还是想要为自己的生活做出更多的奋斗，想要看看自己还能够为句子闯荡出什么样的将来。生活是特别不简单的，但更是须要有百分之百的信念，同时也要心怀向往，我信任前方肯定会有美景、美食、漂亮的一切在等我。 辞职的确是我势在必得的一件事，所以我更想要领导能够尽快的批准，终归我还是想要尽快地为自己规划好将来的方向。当然这最终的一班岗我还是会做好的，虽然我有离开的心，但是自己所负责的工作还是不会有任何的懈怠，请领导放心。当然我也希望领导能够抓紧时间的找到员工来接替我的工作，并且我信任领导肯定是能够找到更为优秀的员工来为酒店的发展贡献更多的努力。 我信任我的离开并不会影响到酒店的任何一部分，所以还是想要领导可以尽快为我支配离职的时间。感谢这些年来领导的关照，让我在酒店得到如此的成长，在酒店的这些生活将会是我人生特别重要的时间，我会好好的珍惜，更是会专心去感受。领导给我将的那些道理我也会牢记在心，在生活中，在将来都好好的运用，更好的指引我的将来的生活，我信任自己是能够为自己创建更为美妙华蜜的将来。 此致 敬礼! 申请人：xuexila _年_月_日 万能酒店离职申请书