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    护士节活动方案大全精编.docx

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    护士节活动方案大全精编.docx

    护士节活动方案大全护士节活动方案大全1 为迎接 “5?12” 国际护士节,弘扬南丁格尔精神,展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,进一步推动“优质护理服务示范工程”活动,激励广阔护士爱岗敬业、勇于奉献,更好地发挥护士在行业文明建设与和谐社会中的主动作用,发挥护士在等级医院创建过程中的中坚力气,护理部将于5月份举办护士节活动,详细方案制定如下: 一、 “5?12”国际护士节庆祝表彰大会 (一)内容: 1、表彰“微笑之星”护士和“百日夜班”护士。 2、表彰20_年度理论与操作培训小组,理论与操作培训优秀学员。 3、表彰20_年度实习生带教优秀科室、优秀护士长、优秀带教老师。 4、表彰20_年优秀护理管理工作者。 5、授帽仪式 6、礼仪表演 7、情景剧演示 (二)、评比条件: (1)、“微笑之星”护士评比条件: 1、全年住院患者满足度调查中提名最多的受欢迎护士前6名。 2、本单位注册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员; 3、坚持“以病人为中心”,关切爱护病人,在优质护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行们和病人的普遍好评。在上一年度满足度调查中提名最多的受欢迎护士。 4、娴熟驾驭基础护理和专科护理学问,护理操作技术娴熟,业务水平较高,成果显著。 5、近一年未发生重大护理差错事故。 (2)、“百日夜班”护士评比条件: 1、全年上夜班达一百个以上。 2、近一年未发生重大护理差错事故。 3、具有良好的思想品德和职业道德,酷爱护理工作,爱岗敬业。 (3)、评比_20_年度低年资护士理论及操作培训优秀学员 由理论及操作培训小组依据_-20_年度理论及操作培训中出全勤,学习仔细、操作训练及考核成果优秀人员中各举荐5名护理人员进行表彰。 二、护士节相关系列活动 1、举办一次“心肺复苏”与“手卫生”培训进校内活动,以PPT形式讲课与实际操作演示相结合,增加小学生对急救学问的了解及正确洗手的依从性。 2、组织一次“乐走徒步“活动,以“提倡绿色环保、团结协作、走进大自然”为主题的活动。 护士节活动方案大全2 适逢512国际护士节,梅奥国际与第三方媒体合作,发觉和挖掘她们不为人知的感人故事,供应强大的载体和有影响力的平台,让世人听到Ta们的声音,记录幻想、传递医疗正能量。 1、活动主题: 倾听她们的'故事,找寻中国美天使活动 2、活动报名时间: A、征集期:5月9日20日; B、投票期:5月20日31日; C、公布期:6月1日 3、参赛对象: 无不良医疗行为的医疗机构护理人员皆可参赛。 4、投稿要求: 贴近主题,内容健康,主动向上,励志,主要征稿类型为: 叙事作品:述说自己的职业生涯,描述自己的职业幻想,可以是与病患之间发生的好玩、暖心的故事。 其他类作品:详细题材字数不限,包括但不限于散文、随笔、诗歌、杂文、日记体等形式。 必需为原创作品,本人拥有全部版权,未与任何第三方签署相关电子、出版、影视等版权。 5、评比方式: 评比方式由移动媒体端和PC电脑端组成。移动媒体端关注梅奥国际官方微信公众平台,PC电脑端进入梅奥国际官网相关界面,为喜爱的白衣天使“点赞”即可。同时,医院内部和个人皆可转载转发上述二种梅奥国际官方投票链接。 投票构成:微信公众平台占比70%,梅奥国际官网占比30%。 6、报名方式: 将个人真实姓名、联系方式、所在医院、工作风采照、个人简介及工作故事发送至梅奥国际官方指定邮箱:,或发送至梅奥国际官方微信公众平台,梅奥国际将根据参赛者发送的时间先后依次进行编号(照片清楚度高,显示效果佳、个人简介建议不多于100字)。 7、嘉奖设置 20_年6月1日在梅奥国际微信公众平台和官方网站及第三方媒体同步公示投票结果,并且客服人员同步跟进医院单位信息。 得赞第一名的:梅奥国际专家带给医院一堂礼仪沟通课程+专题报道+十大主流媒体报道。 其次名:专题采访报道+十大主流媒体报道。 第三名至第十名:专题采访报道。 本活动以“公开、公正、公允、公益”为宗旨,禁止参赛者通过各种途径进行刷票违规活动,一经发觉将取消其参赛资格。 护士节活动方案大全3 一、评比优秀护士 1、评比范围和名额: 取得护士执业证的现职岗位上的护理工作人员,各科按护士总人数20%的比例评比。 2、优秀护士条件 (1)能自觉遵守各项规章制度,遵纪遵守法律,酷爱本职工作,听从支配,乐于奉献,做到“以病人为中心”,关切、爱护病人,一心一意为病人服务,对护理工作的持续改进能主动参加和作出新举措。 (2)模范执行医德医风有关规定及护理操作规程,无差错事故,全年无病人或陪人不良投诉现象。 (3)从事护理工作满3年以上,并获得护士执业证的护理人员。 (4)年内发表护理论文一篇以上,或获得市以上科研成果奖或其他奖项。 (5)获得同事的赞同。 (6)特殊突出的好人好事加3分。 备注:有以下列情形之一者不得参加优秀护士评比: 年内病事假累计超30天; 不按科室要求轮值夜班者; 参加黄、赌、毒者。 3、得分必需在85分以上才取得优秀护士嘉奖(护士长按“护长绩效考核”要求自评,然后由护理部评定)。 4、年内连续两季被评为“爱心护士”,且不被一票推翻者,则为本年度优秀护士。 5、各科必需按每个护士工作的真实状况,进行客观评定、计分,不能虚加分数。 6、4月1日后调科的护士回原科室参与评比。 二、“护理服务礼仪”演示竞赛。 1、活动目的 演示护士在护理工作场景的礼仪服务规范,营造护士礼仪服务良好的氛围。 2、活动对象 各科室护理组派代表参与,共23个护理组。 3、竞赛内容要求 各科围绕“优质护理”为主题,结合科室的实际展示护士在护理工作场景礼仪服务规范,如沟通技巧、举止范例、接(打)电话、见到生疏人来访、接受投诉、接受病人或家属询问病情、实施护理操作等的礼仪服务(时间不超过7分钟)。 5、竞赛时间 初定4月28日下午14:30在多功能厅进行。 三、评比优质护理服务组 (一)、评比范围: 23个护理组(内一科、内二科、内三科、内五科icu、肿瘤科、儿科、中医康复科、外一科、外二科、外三科、外五科、外六科、妇科、产科、五官科、急诊科、口腔科、门诊、手术室、供应室、影像科、服务中心)参与评比。 (二)评比条件 1、结合科室的实际,制定有科室的服务礼仪规范,医护人员能按“规范”执行。 2、主动支持医院护理工作持续改进,树立“以病人为中心”的整体护理理念,临床护理模式不断改进,并体现护理质量持续提高。 3、各项规章制度制健全,严格执行各项护理管理制度。 4、合理运用人力资源,实际工作中能依据护理工作量状况实行弹性排班,护理人员岗位职责明确,工作职责到位。 5、护士语言行为规范,服务思想端正,服务品质优良,病人满足。 6、有优秀的学科带头人,能赢得科主任主动支持护理工作。 7、护理业务查房切实解决问题,定期组织新学问、新技术学习。 8、医护、护护之间相互协作,团结向上,凝合力强。并能与他科相互沟通、相互协作。 9、年度内(20_年5月至20_年4月)无出现“科室综合目标管理”有关规定一票推翻的现象。 (三)评比方法: 按罗定市人民医院“优质护理服务量化标准”进行评比。 护士节活动方案大全4 为纪念20_年“5·12”国际护士节,进一步推动优质护理服务活动,展示徐州市中医院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,结合医院护理重点专科建设。经探讨确定,在全院范围内开展纪念“5·12”国际护士节系列活动,详细方案如下: 一、活动目的 纪念“5·12”国际护士节,弘扬南丁格尔为护理事业无私奉献的高尚品质,激励全体护士爱岗敬业、主动进取、勇于创新,激发护理人员的工作热忱,表彰嘉奖在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,促进徐州市中医院护理工作全面、协调、持续发展。 二、活动主题 “以人为本,细微环节服务,科教引导,护理创新” 三、活动内容 1、评比“优质护理服务先进护士”和“优质护理服务先进科室”活动。 2、开展其次届“杏叶杯”护理创新竞赛活动。 3、开展“第三届护理园地我最宠爱的文章”评比活动。 4、开展以“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展示活动。 5、召开纪念5·12国际护士节暨表彰大会。表彰内容: 20_年度护理技术三新业务, 20_年护理三基理论与操作考核前10名, 20_年夜班出勤前10名, 第三届护理园地我最宠爱文章获奖者, “优质护理服务先进护士”和“优质护理服务先进科室”, “杏叶杯”护理创新竞赛获奖者, 20_年度获得市级以上表彰的人员。 四、时间支配 1、4月30日前完成各项评比与统计工作。 2、5月10日下午召开纪念5·12国际护士节暨表彰大会。 五、评比条件 (一)“优质护理服务先进护士”评比条件: 1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作二年以上的护理人员; 2、酷爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献; 3、具有良好的思想品德和职业道德,遵纪遵守法律,无违法违纪现象; 4、坚持“以病人为中心”,视病人如亲人,关切爱护病人,在优质护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评; 5、娴熟驾驭基础护理和专科护理学问,护理操作技术娴熟,业务水平较高,成果显著; 6、近一年未发生护理差错事故; 7、近一年未出现病人投诉。 (二)“优质护理服务先进科室”评比条件: 1、开展优质护理服务>6个月。 2、公示并落实服务项目。依据综合医院分级护理指导原则(试行),细化分级护理标准、服务内涵和服务项目,在病房予以公示。 3、弹性排班,每个护士平均负责患者数<810个。 4、临床护理服务规范、到位,并能体现专科特点,保障医疗质量和患者平安。 5、患者满足程度高。患者知晓自己的责任护士,对护理服务认可、满足,患者满足度95%。 6、医患关系和谐,陪护率明显下降,近一年无病人投诉。 六、评比方法和要求 (一)各科室(护理单元)根据有关标准,自下而上,层层评比、逐级举荐,确保举荐质量,原则上每个科室(护理单元)限举荐“优质护理服务先进护士”12名及“优质护理服务先进科室”1个。 (二)申报“优质护理服务先进护士”与“优质护理服务先进科室”,需附1000字以内的事迹介绍,于4月25日前报护理部,逾期视为自动放弃。 (三)其次届“杏叶杯”护理创新竞赛活动,由护理部统一组织,每个护理单元举荐13名代表参与竞赛,按成果产生一等奖1名,二等奖2名、三等奖4名、优秀奖10名。 (四)“第三届护理园地我最宠爱的文章”评比活动及“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展示活动。由护理部统一组织,各护理单元按排好工作主动参加。 护士节活动方案大全5 一、活动主题 天使展翅爱满人间 二、活动意义 护士的工作是高尚宏大的,她们微笑面对每一个患者,她们奉献自己不求回报,她们用爱心、耐性、细心、责任心,用她们珍贵的青春,换来千家万户的华蜜和健康拥有者的安详。护士的工作是琐碎不易,艰辛苦苦的,可是许多时候她们的工作却不被人理解。 护士节,让我们对护士的工作有更多的了解,从而赐予更多的理解、支持、协作,敬重护士,感谢她们的付出与关爱。南丁格尔的精神,“燃烧自己,照亮别人”,护理战线上的“白衣天使”以较强的事业心和高度的责任感,把真诚的爱心无私奉献给了每一位患者“,为此我们要在这神圣的节日里让我们从事护理工作的或即将从事护理工作的人员能够快乐而有意义地度过这个属于她们自己的节日。 三、活动对象 _学院化工与医药系全日制本科生 四、活动时间及地 报名时间:4月_日 截止日期:4月_日 学问竞赛时间:4月_日,地点另行通知 五、活动形式与内容 形式:闭卷考试 内容:包括人体解剖、组织学与胚胎学两本书等的护理基础技能理论学问。 六、活动流程 活动打算阶段: 1、打算考试试题并做成试卷; 2、由宣扬部制作海报宣扬,激励大家主动参加; 3、系部同学到护理班发送通知。 4、支配人员收集参赛人员名单、联系方式; 5、申请活动场地; 6、支配好监考及审批人员。 活动开展阶段: 参赛者进行笔试,笔试过程中由学生会成员监考,试卷统一批改。 活动后期阶段: 1、在宣扬栏公布活动结果,并对获奖的同学颁发荣誉证书,参赛同学加素养拓展分; 2、将试题答案发表到活动主要负责人的QQ日志上给参赛同学查看; 3、新闻部撰新闻稿并上传到学院网上。 护士节活动方案大全

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