2021驻村年度工作总结优质.docx

2021驻村年度工作总结2021驻村年度工作总结1 20_年，驻村工作队仔细实行省、市、县有关文件精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深化学习实行党的十九大精神，全身心投入驻村帮扶各项工作，取得了阶段性的成效。现将今年的工作状况总结如下： 一、基本状况 _村，由_三个村合并而成，地处_四个乡镇交界处，总面积12平方公里，32个村民小组，870户3254人。全村山场15316亩，耕地1564亩，人多地少，土地贫瘠，是典型的库区贫困村。 20_年以来，_村经户申请、组村评议、村镇公示及县公告，现有建档立卡贫困户348户1223人，其中五保42户44人，低保31户70人。因病致贫106户369人，占比31%;因残致贫41户123人，占比12%;因学致贫33户98人，占比9.7%;缺劳力致贫55户165人，占比15.3%;其他缘由致贫114户430人，占比32%。20_年、20_年共脱贫84户379人，20_年脱贫61户251人，20_年脱贫51户210人，20_年拟脱贫152户383人，实现“户脱贫、村出列”的工作目标。 (一)组织建设状况。_村党总支共有党员108名，其中_流淌党支部党员20名。村“两委”班子健全，由5人组成。村党总支下设2个党支部、5个党小组。总支班子成员3人，由各支部支委成员全部担当党小组长。 (二)经济发展状况。村级基础设施和公共服务滞后，村级集体经济收入较低，村民没有自己的主导产业，传统经济结构单一，以第一产业为主，其次三产业为辅。由于受传统习惯的影响，村里种植经济作物很少，在第一产业中以种植业为主，主要种植水稻、茶叶等农作物，收益低，易受自然灾难，村民收入全部靠外出务工。 二、主要做法 (一)抓基层党建促脱贫攻坚。仔细学习实行党的十九大精神，根据农村基层党组织建设标准，以村“两委”换届为契机，注意对后备干部的培育，主动帮助党委、政府选优配强村“两委”班子，指导村“两委”不断改进工作方法，切实增加村“两委”班子的凝合力和战斗力。坚持以“三会一课”、“党员活动日”为载体，不断规范党内政治生活，全面加强党员的教化管理，扎实推动“两学一做”学习教化常态化制度化。春节期间，主动组织党员参加扫雪除冰、森林防火、综治维稳、脱贫攻坚等重点工作，同时抓好流淌党支部建设和流淌党员的日常管理，真正发挥党员先锋模范作用。 (二)制定20_年驻村帮扶工作安排。为进一步落实省委、省政府提出将“重精准、补短板、促攻坚”贯穿脱贫攻坚工作始终的工作要求，实行市脱贫攻坚“四季攻势”文件精神，根据_县20_年脱贫攻坚工作要点工作部署支配，根据产业全覆盖的要求，经实地走访调研，广泛征求贫困户看法，制定20_年驻村帮扶工作安排并抓好落实。 (三)仔细做好驻村工作队的移接交工作。x月x日，全县第六批选派帮扶工作总结暨第七批选派帮扶工作动员培训会召开。根据会议要求，x月x日，县公管局第七批选派帮扶干部_到村任职并在村召开移接交座谈会。会上，_表示感谢组织的信任，接过扶贫工作的“接力棒”，深感使命光荣，责任重大。在接下来的工作中，根据“一抓双促”(抓好农村基层党建;促进脱贫攻坚，促进乡村振兴)工作要求，努力做到：虚心做人，踏实做事;加强学习，学习扶贫领域的相关政策;快速进入角色，熟识村情，驾驭民情;同时做好与第六批选派帮扶干部工作的无缝交接。在驻村工作队和村“两委”的共同努力下，不忘初心，扎实工作，努力把驻村工作干得更加精彩，助推_村脱贫攻坚。主动参与4月2728日全县脱贫攻坚业务培训班。 (四)仔细开展大排查活动。x月x日，_镇召开脱贫攻坚大排查大整改工作会议后，x月x日召开村两委会议，刚好传达会议精神，集中学习了_脱贫攻坚大排查、大整改活动实施方案文件精神，结合第七批选派帮扶干部到村任职工作的契机，根据“单位包村、干部包户”的要求仔细开展入户工作，精准识别贫困人口，动态驾驭贫困户家庭基本信息。坚持边查边改，强化排查责任，并且在规定时间总结上报排查整改结果。 (五)精准落实各项扶贫措施。为改善农村基础设施和农夫居住环境，20_年，结合“省级旅游示范村”和市级“一村一品”产业发展，加强提升市级漂亮乡村，目前各项工作正在有序推动。今年实施危房改造23户38人、易地扶贫搬迁2户7人。强力推动“一村一品”示范村，开设产业发展升级田间课堂，指导20_年拟脱贫152户383人发展特色种养业。其中发展黄茶50亩、绿茶160亩、板栗50亩，发展生猪养殖150头、黄牛60头、养鸭500只。20_年，金融扶贫正在实施中。 (六)发展村级集体经济，确保整村出列。村级100千瓦光伏发电站已于20_年5月31日并网发电;20_年在村创业园新建茶叶加工厂(目前600厂房已建成)，正在进行设备的购置与变压器的扩容;谋划新建秸秆固化颗粒厂，实现村级集体经济纯收入10万元以上。 (七)主动建言献策，助推当前各项工作。20_年4月份，驻村工作队第一书记_参与县委、县政府在_镇召开的村两委换届调研座谈会;x月x日，_率队来我村就脱贫攻坚、退宅还耕、农村“三革命”、漂亮乡村建设等工作开展调研并主持召开座谈会，县领导，市、县有关部门负责同志陪伴调研。座谈会上，主动主动为领导建言献策，助推_村当前各项工作。 20_年，驻村工作队虽然取得了肯定的成果，同时也存在不足： 一是驻村工作队主动学习少，工作思路有待创新。 二是单位帮扶效果不明显。 三是村级集体经济发展仍缓慢，经济结构单一。 下一步，驻村工作队将主动探究新形势、新时期、新条件下驻村帮扶工作新机制，不断提高驻村帮扶工作水平，使驻村帮扶工作再上新台阶。 2021驻村年度工作总结2 20_年，在县委、县政府的统一部署，在_镇党委、政府和科技局的正确领导下，在_村“两委”的紧密协作下，根据_县精准扶贫驻村帮扶工作实施方法要求，深化实行党的十九大会议精神，以农夫增收为重点，以全面脱贫出列为目标，坚持真情扶贫，办好实事，注意实效，强化服务，在促进发展上下功夫，推动和加快了驻村帮扶贫困户的脱贫致富步伐，现将工作开展状况总结如下： 一、建章立制，规范管理 今年以来，科技局精准扶贫驻村和帮扶工作从建章立制入手，重点建立了四项工作制度： 一是例会制度。规定每周一为例会日，要求工作队员对上周开展的工作进行汇报，探讨工作存在的不足，并支配部署本周工作。 二是学习制度。每周四下午为学习日，学习有关扶贫方面的理论、方针、政策，以提高自身的政策理论水平。 三是工作制度。严格根据县委和镇党委的统一要求，驻村工作队员坚持吃住在村，实行五天四夜驻村制度，帮扶干部每月走访贫困户至少2次，同时，坚决做到不吃请、不扰民，和群众同吃、同住、同劳动。 四是请假制度。切实做到有事请假，不迟到、不早退。 二、吃透村情，制定规划 通过反复深化农户座谈，真实了解村民意愿，通过多次召开村民议事会，联系村情、立足村情，结合建卡贫困户的现状。 一是制定了_村全域扶贫规划，依据县全域规划修编工作方案要求，从精准脱贫、收入增长、产业发展、基础设施、公共服务和组织建设等方面，制定了村级全域扶贫规划。 二是制定了建档立卡贫困户分年度减贫安排，_村20_年脱贫42户172人，20_年脱贫28户116人，20_年拟脱贫33户131人，20_年初步实现户脱贫村出列的工作目标。 三是修订了户脱贫规划。依据致贫缘由，政策享受状况，修订了户脱贫规划，因病致贫60户(196人)，因残致贫7户(27人)因学致贫24户(110人)，缺资金致贫14户(52人)，缺技术致贫22户(78人)，缺劳力致贫15户(46人)。 三、真抓实干，深化帮扶 为进一步搞好脱贫攻坚工作，驻村工作队重点抓好了基础资料提档升级，建立和完善了建档立卡贫困户基本信息台帐，包括建档立卡系统导出的贫困信息表和每月国网疑点数据整改状况汇总表等资料。并根据“户户过关、村村过关”要求，完善基础资料;根据村册“十六有”和户档“九进八出”的要件，做到真实精确、填写规范、要素齐全、进出有序、全程留痕。 创新村册户档管理，将村册户档全部录入电子档，实行电脑管理。雨露安排按时间节点完成网上申报4人，易扶对象入住3户(3人)，做到应住尽住，入住对象程序资料完善。4月24日，重点村_村顺当迎接市精准扶贫督查。 同时，还组织结对帮扶干部分9批次进村入户，通过“三话一会”的形式，向群众宣扬教化扶贫、雨露安排、医疗保障政策等，让群众和建档立卡贫困户都能熟识了解政策。6月7日，_村代表_县迎接了民政部“关爱三留守”调研活动。 另外，我们驻村队员每月25日都准时参与_村“支部主题党日”，进一步宣扬扶贫政策。主动帮助村“两委”规划、实施、验收扶贫项目，加快政策落实落地，切实将好事办好，事实办实。 下一步，我们将在以下几个方面着力： 一是加大扶贫项目争取力度，让更多的项目、资金进入村。 二是突出增收产业培育，将规划变成现实，让百姓见到效益。 三是着力抓典型示范，广泛吸纳创业人士回村创业，引领、带动、辐射产业发展，组建各类专业合作社助推共同发展，共同致富。 四是强化全民素养教化，大力全面开展依法治村，努力提高全民素养。 2021驻村年度工作总结3 为了仔细实行省委政府“帮县、联乡、驻村”相关文件精神，增加一心一意为人民服务的宗旨意识，深化农村，锤炼作风、访民情、解民优、聚民心，本人于20_年x月22日驻源村_村开展同步小康驻村工作，现将开展的工作作如下总结： 一、坚持不断学习，努力提升自我 1、夯实政治理论。先后和村干部一起仔细学习各级各部门同步小康驻村工作要求，夯实了政治理论，执政理念和服务意识均有所提高。 2、向干部群众学习，提高业务水平。本人自踏上工作岗位始终从事煤矿平安生产管理工作，从未涉及农村工作，工作内容发生了质的改变，一切都得从零起先，为提高自身工作实力，尽快适应新的工作，我在网上搜寻其他驻村干部的工作阅历，抱着一颗学习之心向石板村村支两委请教，向石板村人民群众请教，半年来视野得以开扩，观念得到了更新，思维模式得到了转变，工作水平和实力也得到了逐步提高。 二、履职尽责显本色，服务发展践宗旨 1、科学支配细心设计，力争任务落到实处。本人吃住在村，对了解石板村地域范围、人口规模、重点对象分布等有了更牢靠的保证，我首先梳理了石板村基本状况，村支两委干部基本状况，重点帮扶对象基本状况，安监局结对帮扶对象，留守儿童，空巢老人，孤残老人，军烈属人员、致富创业带头人基本状况，依据这些内容，我制定了每周每月的走访安排，合理支配每月的走访进度，依据走访对象细心设计走访方式，把走访落实到实处。驻村将近6个多月工作总结。6个多月来，走访群众近147户(次)，召开群众座谈会4次，把收集到的群众反映的问题刚好与村支两委沟通，对群众的困难、问题，做到专心办，用情办，用力办，能够协调解决，力争将冲突制止在萌芽状态，调解群众土地边界纠纷5起;边界树纠纷2起，家庭冲突8起，通过零距离接触，与农夫面对面沟通谈心、了解群众，亲眼目睹到了农夫的生存状况，亲耳听到了农夫的呼声和需求，对农村和农夫的真实状况有了真实的相识，不仅听懂了农夫的话，也学会了说农夫的话，进一步拉近了与农夫群众的距离，增进了对老百姓的感情，群众观念和亲民为民爱民理念得到强化。 2、献策建言，全力争取惠农资金项目。6月份与村支两委沟通，打算把养牛庄的地下饮用水复原，需修复原来部分设备，新购部分设备，预算约需25000元，在20_年7月2日县安监局领导慷慨解决30000元到位，让石板村养牛庄组、铁厂溪组、马槽沟组的村民第一时间感受到政府的暖和。 3、依法行政，建立健全工作机制。随着工作的不断深化，与村支两委制定了乱办酒席的规章制度，给群众宣扬了乱办酒席的危害性，得到了广阔群众的认可和支持。 4、听从支配，扎实开展其它事务。在做好日常工作的同时，主动听从组织支配，协作帮助村支两委做好危房排查，土地纠纷协调，低保核实，计生宣扬执法，村务公开等常规工作。 三、加强廉政建设，筑牢思想防线 在工作中，我始终奉行“廉洁从政，华蜜终身”的观念，仔细学习_x干部工作条例，摆正位置，当好助手，做好参谋，自觉做到到位不越位，补台不拆台，成事不坏事，力争为群众多干实事、多办几件好事。自驻村以来，我要坚持与基层干部、群众同吃同住，不搞特别化，勤政务实，力求做到严谨、仔细、勤勉，自觉抵挡不良倾向和风气，自觉履行各项规定，不断增加廉洁意识。 2021驻村年度工作总结4 自扶贫开发干部驻村帮扶工作开展以来，我乡严格根据省“多点多极支撑”的总体部署，仔细落实市委、县委关于干部驻村帮扶的工作要求，以带领贫困群众脱贫致富为总目标，坚持引领发展，服务群众，转变作风，推动乐英灾后全面发展，保障农夫增产增收，为全面建成小康社会夯实基础。现将20_年度我乡贫困村干部驻村帮扶工作总结如下： 一、基本状况 严格按“一高一低一无”标准识别，确定贫困户275户，989人。通过省级审定并纳入全国扶贫信息网络系统的建档立卡贫困村共计四个，分别为群山村、爱国村、华蜜村和王家营村。 二、主要做法 1、加强组织领导。坚决实行市委市政府、县委县政府对干部驻村帮扶工作的看法和有关文件精神，制定工作安排，组织和动员全体乡、村、组干部献计献策，同心协力把工作做好。成立了以_任组长，_为副组长，各贫困村包村干部和上级部门帮扶人员为成员的乐英乡驻村帮扶工作组。 2、确立工作目标。首先紧紧围绕全乡灾后产业发展，立足贫困村实际，动员群众自食其力，协调有关部门落实资金，争取帮扶项目，帮助农夫增产增收。其次通过组织动员群众参加技能培训，拓宽就业渠道，开展劳务输出，拓展群众经济收入渠道，帮助培育致富带头人。再者通过帮扶，协作乡政府帮助解决好社会治安综合治理、村容村貌变更等工作，使村民的致富实力明显增加，生产生活条件得到改善，形成家庭和谐、民风淳朴、互助合作、稳定和谐的良好社会氛围，如期实现同步小康。 3、严格时间支配。第一阶段：摸底调查(20_年11月至12月)。通过召开村组干部、群众会议，村民座谈探讨、入户走访等形式，全面收集驾驭社情民意，梳理群众反映剧烈的突出问题，了解群众生产生活状况，找准致贫缘由。其次阶段：氛围营造(20_年12月至20_年1月)。完成“文明村道”建设，营造起深厚的感恩氛围，增加群众的感恩意识，形成主动向上、懂恩感恩、崇德有爱的乡村舆论氛围，为扶贫工作奠定坚实思想基础。第三阶段：扶贫帮扶(20_年2月至20_年11月)。建设村文化队伍，提升全村村民文化素养，丰富群众精神食粮。结合上级政府发展规划及政策支持等，主动做好产业发展及村基础设施建设。做好群众农业学问、就业技能等培训。帮助建强村班子建设，接着深化感恩氛围营造，不断提高村民素养。探究总结驻村帮扶方法举措，建立长效机制。 三、主要成效 1、提高了政策宣扬力度。主动宣扬国家各项强农惠民政策，帮助了群众转变观念、增加发展意识，主动组织动员群众加快发展，脱贫致富。在各贫困村内建设宣扬栏、阅报栏、政务公告栏。通过感恩墙、宣扬语等，强化文化阵地建设，营造深厚的文化氛围，增加了群众感恩意识。 2、帮助发展致富产业。结合乐英乡产业发展重点，立足各村实际，主动发展茶产业、猕猴桃种植业等。如群山村在原投产茶叶500亩的基础上，争取建成茶叶种植面积1000亩，油茶种植面积1000亩，猕猴桃种植面积300亩。引导和帮助村民学科技、用科技，多渠道、多形式拓展增收途径，推动贫困村建设。 3、完善了基础设施建设。针对贫困村组普遍存在的饮水困难问题，帮助了村两委做好项目立项工作，主动争取上级支持。解决了爱国、群山村村道存在的平安隐患，安装转弯镜、平整硬化部分路面增加会车点、设置平安警示标记等。完善了村级活动室、村民活动中心软硬件设施，改善村务公开、文化建设，增设阅览室设施，改善户外运动场所，安装户外健身器材等。 4、加强了宣扬教化培训。打造村文化队伍，广泛开展文化文艺宣扬表演，提升群众文化素养，增加群众凝合力。成立了群山村老年协会，构建老年人健康长寿欢乐的大家园，为老年挚友展示自我供应平台。在四个贫困村开展了农村好用技术培训活动和创业就业技能培训活动，有针对性的对村内有思想、有基础的村民进行特色种养殖、经营管理等技能培训，大力培育有文化、懂技术、会经营的新型农夫，不断提高村民的整体素养。 四、问题建议 我乡还需加强在探究长效帮扶机制上的力度，才能真正使帮扶工作由输血型向造血型转变，增加贫困村经济发展后劲。同时希望上级部门加大对我乡贫困村的政策、资金、技术等扶持力度，早日促进贫困群众脱贫致富奔向小康。 20_年我乡政府将接着根据县委、县政府“规划到村，帮扶到户”的帮扶工作原则，坚持开展深化调查探讨，利用召开村组干部会议，群众座谈探讨、入户走访等形式，刚好找准和发觉问题，收集民意和驾驭干部群众发展看法，找准工作突破口，将扶贫帮扶工作推上新台阶。 2021驻村年度工作总结5 根据县委的统一支配和部署，我作为进驻谢村镇_村的工作组干部，感到非常荣幸。驻村以来，在工作组组长的带领下，在_村干部群众的大力支持下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“三查两建一发展”的工作主题，仔细履行驻村工作职责，确保了驻村工作健康有序开展。现将十个月来的驻村工作总结如下： 一、主要工作开展状况 (一)深化调查摸底，摸清村情民意 驻村后，为了刚好驾驭第一手资料，摸清_村的基本状况，驾驭冲突产生的根源，我和工作组成员实行多种形式开展调查探讨： 一是“请进来”。分别将村干部和村民小组长请到村委会，召开村两委班子扩大会议，具体听取了干部、群众对村班子评价，了解当地民情风俗、经济发展状况、村发展安排、村里急需解决的问题等，使工作组初步驾驭了该村的基本状况。 二是“走出去”。为进一步了解村民所关切的热点、难点问题，听取群众对发展本村经济的看法和建议，有选择性地重点访问了本村个体老板、种养能手、困难户等不同层次的村民代表。了解群众真正想什么、盼什么，须要他们解决哪些问题，真实地了解到农夫的现状和实情。通过深化的调查摸底，整理出当地存在的一些问题，初步驾驭了村情民意，找准工作的着力点和突破口，明晰了今后的工作思路。 (二)全力以赴，一心一意为民办好事实事 驻村以来，我紧紧围绕群众利益无小事，主动想方设法帮助群众解决热点难点问题。在驻村工作组成员的共同努力下，取得了各级和驻村有关联的单位以及社会各界人士的大力支持，帮助困难群众解决一些实际困难。 (三)加强村级组织建设，提高了村级班子的战斗力 驻村期间，我和工作组成员紧紧围绕工作主题，把进一步提高村子的凝合力和战斗力当作首要任务来抓。 一是为进一步提高办事效率，规范工作程序，帮助村委完善了各项管理制度、会议制度、学习制度及有关监督机制。 二是为进一步提高村干部素养，先后组织村干部，努力提高他们的政治素养和理论水平，大力强化他们宗旨观念和责任，使他们坚固树立一心一意为人民服务的根本宗旨。 二、存在问题 驻村工作在取得肯定成果的同时，也存在着一些问题。 一是基层工作阅历缺少，工作新局面还待打开。由于参与工作以来都在局委工作，我基层工作阅历缺少，对农村工作还是按上级部门的支配进行，自身独创性工作开展不够，工作新局面有待进一步打开。 二是经济活动实力较弱，发展当地经济不堪志向。由于驻村时间短，发展经济是一项长期的持续性工作，加上_村经济条件所限，在发展当地经济工作上还有待提高。 回顾驻村工作，感到自身在思想上受到了深刻的教化，工作实力得到了提高。实践让我深刻地相识到：搞好调查探讨是做好驻村工作的基础;为群众办实事，是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建设，是完成驻村工作任务的重要保证。在今后的工作中，我将发扬成果，订正不足，把工作进一步做好做实，为人民的事业做出更大的贡献。 2021驻村年度工作总结