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    企业统计部门总结汇报5篇例文.docx

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    企业统计部门总结汇报5篇例文.docx

    企业统计部门总结汇报5篇企业统计部门总结汇报1 本人自入职以来,严格遵守公司规章制度,思想上严格要求自己,在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上艰苦朴实、务真求实,较好地完成领导和各部门支配的各项任务。现对一年来的统计工作总结如下。 一、履行统计人员职责 在职期间,使我个人在工作中学到了许多的阅历,从经验的每件工作中去总结工作阅历,学习并且已经适应工作环境,并且考虑在我的工作中能够有一个新的工作创新,这是我个人成长中的一段珍贵的阅历。回顾一下我个人的工作状况,特殊是刚加入到这个大家庭的时候,说起来还真的有点不习惯,每天都忙得要命,晚上还要加几个钟的班,随着时间的消逝,以及同事、领导对我的帮助,我已完全融入到这个大家庭中,个人的工作技能也有了明显的提高。 虽然工作中还存在这样那样的不足之处,但应当说付出了不少,也收获了许多,我感到自己成长了,也渐渐成熟了。在此期间特殊要感谢本部门领导和同事对我工作、生活方面的帮助,特殊是刚进厂工作时,自己对一些软件方面的应用不娴熟,使自己的工作无法正常完成,是领导和同事悉心教育,才能让我尽快驾驭、熟识工作;也在不断的学习中,使我自己有了很大的提高。 二、确保统计数据精确 统计的生命在于真实,确保统计数据质量,是统计工作者的中心任务。统计数据的精确性是分析企业的基础。因此,保证统计数据的质量,确保每一个数据精确牢靠特别重要,我对数据真实性、精确性的要求特别谨慎,常常为了弄清、弄准一个数据而反复核对和探讨。 三、加强统计资料管理 在工作的日益摸索中,对统计工作所涉及的票据传递进行了规范,对统计资料档案进行保管、调用和移交,严格遵守企业有关档案管理的规定。统计数据按要求整理,装订整齐,保管规范。 四、供应统计数据服务 在完成数据统计任务,确保统计资料的真实精确的基础上,进行数据的整理和分析,基本满意了企业管理和决策的须要,为制定企业决策、编制企业发展规划供应了重要的数据支持,为企业的改革和发展作出了贡献。 随着统计工作的全面推行,可以预料我的工作将更加繁重,要求也更高,需驾驭的学问也更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素养和各种工作技能,为公司付出我应有的贡献。 新的一年有新的气象,面对新的任务新的压力,我也应当以新的面貌、更加主动主动的看法去迎接新的挑战,在岗位上发挥更大的作用,取得更大的进步。 企业统计部门总结汇报2 时间飞逝,我于20_年5月11日来到_×有限公司。回首这8个多月的时间里,我在统计工作中经验了许多,也相识了许多良师益友,从中获得了很多阅历教训。通过自己不懈的努力,在工作上取得了肯定的成果,但也存在诸多不足之处。回首过去,现将工作总结如下: 一、工作总结: 在来到_×公司的8个月时间里,始终在统计科任职统计一职。在工作中始终坚持心系本职工作,仔细履行职责。 1、每天将车间供应数据输入K3系统中,并登录台账。为保证数据精确性,每10天和车间统计对账一次,查漏补缺,确保数据的正确和可信度。 2、每月不定期去车间进行物料检查、指导。查看车间台账是否刚好录入,以及上月单据是否保存完整。帮助车间统计解决工作上的问题:比如台账上出现的错误等 3、每月月底大盘库,仔细细致的盘点车间电池,统计车间电池库存状况。 4、月初接着完成对账工作,将数据进行汇总,统计出一个月时间里车间电池的库存,对比车间进出帐,并对此做出相应的各车间的月报表和汇总表,并完成领导所须要供应的数据。 5、帮助车间统计完成其他工作,(如帮周转维护库录K3等) 二、工作教训和阅历 在这里从事统计工作以来,可以说我是从一张白纸起先学习,张科长一点一点的教我从流程熟识到台账、K3的录入以及查账工作,特别细致,有耐性。循循渐进、扎实的学习基础给了我日后工作开展打下了良好的基础。 当然在工作当中还存在些许不足之处,比如平常输入数据时会出现一些型号,数量上的错误,给查账工作进度带来了肯定难度。工作不够精细化,比如工作流程修改了没有刚好和其他同事沟通,导致在其他地方出现错误。我个人是个急性子,当账目出现错误的时候和车间统计沟通时简单带着心情,沟通的时候讲话语气都很急迫,简单给其他同事造成压迫感。 针对这些问题,我也总结了一下,要克服马虎的毛病,把日常工作做到细微环节微小。统计的工作是和数字打交道,数字虽小,可是每个数据都有关公司财产的平安,对此会提高自身的留意力和责任心,将统计工作做的尽善尽美。在工作当中出现的错误,我信任用更多的细心和耐性的沟通,可以有效的避开错误重复出现。更多的克制自己的心情,熬炼自己的沟通实力,更多的站着对方的角度着想,争取和同事之间在工作上取得共赢。 三、工作安排 20_年已经过去,虽然有许多不尽人意,工作上的失误,但同样也是收获颇丰。熟识了从来没有接触过的统计工作,崭新的工作给了我新的发展空间和志气,特殊是从部门同事及领导对于工作仔细负责的看法给我树立了很好的榜样。总结过去,展望将来,20_年已经拉开了帷幕,接下来的统计工作中,电池越来越多,公司规模也越来越大,工作压力会比较大。我会更加吃苦耐劳,勤勤恳恳做好每一项工作,处理好每一个细微环节。努力提高自己的专业技能和执行力,尽快地成长和进步。 1、提高工作的主动性,做事主动主动,有效率。 2、工作注意实效,注意效果,一切工作围绕目标完成、 3、提高工作全局观,把是否能让其他人的工作更顺畅作为标准、 4、提高自身的沟通实力,做一个会说、会写、会做的三好员工。 企业统计部门总结汇报3 20-年在惊慌和劳碌中即将过去了,回顾一下,发觉自己又有了一些新的提高,当然也有许多的不足之处,但我会再接再厉的。在以后的工作中不断改进,不断的提高自我。虽然每天都重复做着统计参数,材料领用的工作,但我很喜爱这份工作,我也始终都不遗余力,忠于职守的工作着。现对20-年的统计及材料管理工作从以下几个方面进行总结,找出不足,以便明年有个更好的奋斗目标: 一、统计方面 今年我主要负责分厂各项参数的统计(月报表、边际测算等等),每天早上我把各关键的工艺参数输入已经设好公式的表格内,使系统存在的问题刚好的通过数据反映出来,让各管理人员能尽快的将存在的问题处理,确保系统生产的稳定高效。同时在输报表时也会刚好的将报表上面存在的记录问题及工艺指标问题告知工艺员,以便他每天可以将当班期间违反的工艺指标及记录问题刚好在工段展板上进行公示,加强对员工在指标限制和记录方面的管理。 二、材料方面的管理 今年进一步的熟识材料的管理,将很多去年检查出的问题进一步完善。首先我先整理了材料室的各种材料,渐渐熟识了各种材料的性质及用途。将材料进行定置化摆放,这也是我们公司安标上面必需要求的,同时材料的定制化摆放也有利于管理,将材料做成电子版,每次入库及出库都在电脑上做好登记,这样便利了解材料的运用状况及清晰的驾驭分厂的库存,也可以给设备员报材料安排带来许多的便利。合理的进行库存。同时还可以把分厂运用材料的经济状况限制在公司的预算之内。 今年公司进行可控成本管理,我们分厂每月公司赐予-万元的材料费用,假如当月用了超支将扣除工资的10%,因此,每月分厂在材料的运用上都是有安排的运用,把成本限制好。每月当上个月我们报的材料购买回来,生产部管理人员就会通知我,然后我会根据我们报的材料安排,将材料领回,做好材料入库登记,并告知相关人员。 三、工会工作 今年工会工作照旧照常开展,作为女工委员的仔细履行着自己的职责,将工作做好。 1、每月我们都要交工会月报,我们可以把员工的一些困难,一些想法通过月报反映给领导,同时领导也是通过月报了解员工的需求,通过这种沟通方式,可以有效的反映问题,解决问题。增加了大家工作的主动性。 2、公司还会依据不同的时间段组织不同的活动,这样来可以让大家放松身心,劳娱结合,同时也可以让一些有特长的员工有一个展示自己的舞台,丰富生活。在公司平安活动月,分厂开展平安月演讲竞赛,消防救援器材演练,摄影作品展等一系列的平安月活动,分厂组织进行“低碳、节能、环保”的座谈会;分厂仔细组织员工参与公司组织的20-年消防运动会活动,并荣获一等奖。 分厂仔细组织员工参与公司组织的20-年平安月学问竞赛,并荣获一等奖;分厂组织开展了一系列的工会文体活动,分厂依次实行篮球、拔活、双扣、羽毛球、乒乓球等活动,并在活动结束后,拿出工会费用给取得名次的员工进行嘉奖,工会主席亲自联系相关修理人员帮员工修宿舍灯、下水道,帮职工解决住宿困难;下发申报困难职工的通知,分厂仔细了解后将状况统计交给公司办;工会了解了一些宿舍的卫生状况,拿出一部分经费购买草酸下发至每个宿舍,供大家打扫卫生间等死角,确保宿舍清洁。 这些工作的开展很好的加强了员工与分厂领导、管理组之间的沟通与沟通,增进了感情,同时让大家在工作之余可以放松一下惊慌的精神,消退疲惫,真正做到劳娱结合,给有特长的员工一个展示自己的舞台,为公司工会输送更优秀的人才。去年公司通过了安标和三标的审核,今年我们将持续将标准化工作做好,协作好公司的内审工作,我作为内审员,主动的协作平安员打算须要的资料,仔细做好安排给我的各项记录及文件的收发。 四、存在的不足 材料方面的管理还有些不到位,对设备的了解过于少,对设备的性能还不清晰,对于统计方面还有一些地方没有完善,还不能全面的将各项消耗计算出来,在新的一年里我将会进一步完善我的不足和缺失。 五、今后努力方向 加强表格里面函数公式设置的学习,进一步的了解工艺上的各项消耗的计算,更精确的将工艺状况反映出来。加强材料的学习,更深的了解材料的各项性能。主动协作领导开展好工会工作。加强理论学习,进一步提高自身素养 新的一年,我将加紧学习,更好的充溢自己,以饱满的精神状态迎接新时期挑战,更好的干好今后的工作。 企业统计部门总结汇报4 时间荏苒,很快就要过去了,回首过去一年来的统计工作,内心不禁感慨万千,在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率。 一、一年来的工作表现 (一)细致仔细,提高自身素养。为做好统计工作,我坚持严格要求自己,统计工作地要求就是 (二)严于律已,不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、静默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司各项规章制度,敬重领导,团结同志,虚心谨慎,主动接受来自各方面的看法,不断改进工作;坚持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的话不说,主动维护公司的良好形象。 (三)强化后勤处室职能,做好服务工作。对办公室费用方面,接着发扬以必需品为前提,节约处室费用消耗,保证各种办公必需用品齐全,确保领导与同事对办公用品的需求。在这一年里,我主动协作做好后勤工作,与同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把工作圆满完成。 二、工作中的不足与今后的努力方向 一年来的工作虽然取得了肯定的进步,但也存在一些不足,在今后工作中,我肯定仔细总结阅历,克服不足,努力把工作做得更好。 (一)细致仔细,克服浮躁心理。面对枯燥的数字统计工作,不怕繁琐,做到谨慎细心,不浮躁,主动适应各种数据改变,在工作中磨练意志,增长才能。 (二)发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时留意收集各类信息,广泛吸取各种 (三)多从细微环节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。接着加强对公司各种制度和业务的学习,做到全面深化的了解公司的各种制度和业务。用公司的各项制度作为自己工作的理论依据,结合实际更好的开展统计工作。 总之,一年来,我做了肯定的工作,也取得了一些成果,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:主要是对政治理论和文字基础的学习抓得还不够紧,学习的系统性和深度还不够;工作创新意识不强,创建性开展不够。在今后的工作中,我将发扬成果,克服不足,以对工作、对事业高度负责的看法,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同志们对我的期望。 企业统计部门总结汇报5 三年来,公司统计工作在地方领导的关怀下,仔细贯彻执行统计法和统计规章制度,经过全体统计工作者的主动努力、辛勤工作,较好地完成了统计工作任务。 (一)三年来度统计工作开展状况 1、逐步建立健公司统计规章制度,加强统计管理工作 为保证中华人民共和国统计法及其实施细则的贯彻实施,结合我公司实际,有力地促进了统计工作的制度化建设,使公司统计工作基本做到了有法可依、有章可循统计工作者依法统计意识不断增加。公司统计工作逐步向规范化方面发展,基本做到了“专业实施、归口管理”。 2、加强统计基础工作建设,提高统计工作水平 一是不断建立健全公司统计规章制度,规范统计工作程序,严格落实统计人员岗位责任制,保证统计数据的精确性、刚好性和全面性。 二是加强统计人员队伍建设,提高统计人员素养。 三是加强基层信息质量考核,统计检查时重点检查基层原始记录、统计基础台帐、统计资料的管理、统计数据是否真实精确,促进了统计资料积累的制度化、规范化和标准化。 3、加强统计执法检查,努力提高统计数据质量 依据统计工作的要求和公司统计工作管理方法的规定,在全公司范围内开展了统计工作执法大检查。统计部门就统计工作开展与执行状况进行了仔细自查,自查率达100%;统计部门对本专业基层统计工作进行抽查,并将检查报告和检查表报公司企管部。通过统计大检查,进一步贯彻了统计法及其实施细则,较好地执行了公司的统计工作管理方法,提高了统计人员依法统计的意识,促进了基层统计基础工作的规范化,从源头上保证统计数据的质量,推动了公司统计工作的发展和提高。 (二)当前统计工作中存在的问题和不足 在三年来统计工作中,虽然取得了一些成果,但我们工作中还有许多不尽人意之处,当前搞好统计工作,还存在着以下一些问题和困难: 1、对统计工作的相识不足、重视不够。一些人认为统计工作可有可无,统计数字可以马虎应付。这种思想势必影响统计工作的进一步开展,进而给企业经营生产带来负面影响。 2、统计归口管理职能仍需加强。归口管理的职能虽然在逐步加强,但由于长期以来各专业统计各自上报,缺乏沟通,数出多门,造成同一统计指标出现多个数据的混乱局面。 3、统计执法检查力度有待加强。近三年,公司虽然按统计规章进行了统计执法检查工作,但由于思想上对统计工作的重视不够,统计自查流于形式,走走过场;加之组成检查组需抽调相关部门人员,牵涉面大,致使统计抽查工作不能全面绽开,局限在狭小范围,不利于统计工作的正常开展。 (三)看法和建议 1、希望公司加强对统计工作方面的业务指导。加强信息沟通,取长补短,以推动公司统计工作的全面提高。 2、希望公司通过开办统计分析培训班、组织统计工作阅历沟通会等多种形式培训统计人员,以提高统计人员对统计资料的分析实力,使统计工作更好地为企业生产经营服务。 企业统计部门总结汇报5篇

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