扶贫慰问送温暖春节活动策划范本.docx

扶贫慰问送温暖春节活动策划扶贫慰问送暖和春节活动策划1 新春佳节将至，为实行_市总工会关于做好201_年元旦春节送暖和活动的看法(济会20_21号)和县委县政府“送暖和”活动的要求，努力推动和帮助广阔职工群众特殊是困难职工解决最关切、最干脆、最现实的利益问题，现制定201_年元旦春节期间“冬送暖和”活动实施方案。 一、指导思想 以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，动员和组织全县职工大力弘扬团结互助、扶贫济困的传统美德，扎扎实实地为困难职工群众做好事、办实事、解难事，帮助他们解决工作生活中的实际困难，促进漂亮金乡、和谐金乡建设。 二、主要内容 1、深化基层调查探讨。切实摸清困难职工数量、致困缘由和利益需求，完善困难职工档案;全面了解保障和改善民生政策的实行状况、民生工程的进展状况，推动建立和完善帮扶解困的长效机制。 2、努力提高工会帮扶工作实效。帮助困难职工解决生活、医疗、教化等方面遇到的困难和问题，提高帮扶的针对性和实效性。 3、主动开展四项帮扶行动维护农夫工合法权益。一是接着开展农夫工工资支付专项检查活动，确保广阔农夫工返乡前按时足额拿到工资。二是广泛开展法律救济维权服务行动，充分发挥工会帮扶中心的作用，为求助的农夫工供应快速、便捷、高效的法律询问和法律救济服务。三是接着开展“农夫工平安返乡行动”。四是走访慰问节日期间坚守工作岗位的一线职工和农夫工。 4、为先进模范和广阔职工群众供应多样化服务。走访慰问先进模范，通过上门服务、保健义诊、座谈联谊等方式体现组织的关怀;依托爱心超市等平台，联合社会力气，为广阔职工会员供应优质家政、婚介、养老等生活服务;推动企业改善职工生产生活条件，督促企业加强有毒有害、高温高压等特别工种岗位的劳动爱护,促进实现风光劳动。 三、活动原则和对象 (一)活动原则 1、活动实行属地管理、分级负责，镇街总工会、园区工会主要救助所属区域内的困难职工和农夫工。 2、有困难职工的机关事业及企业要自行组织救助。 (二)活动对象：主要对象是全县困难职工和农夫工。 上述对象符合下列条件之一者，赐予适当的资金救助。 1、纳入各级工会困难职工档案的职工; 2、未纳入困难职工档案，但确因重大疾病、意外灾难等突发或偶然因素造成家庭生活特殊困难的职工; 3、家庭生活特殊困难的农夫工; 4、家庭特殊困难已经纳入长效帮扶的特困职工。 四、活动程序 1、职工本人写出书面申请,供应相关证明材料，由所在单位工会核实签署看法，报县总工会审核; 2、各级工会在接到申请材料7日内对申请对象的家庭困难状况等进行调查核实; 3、县总工会依据调查核实状况探讨确定人员名单; 4、春节前集中将救助金打入被救助对象银行卡。 职工须提交的材料：个人申请、身份证及复印件、户口簿及复印件，因病致贫职工必需供应病历及复印件，下岗职工必需供应下岗职工证明及复印件，伤残职工必需供应伤残证明及复印件，劳动模范需供应劳模证件及复印件，低保户必需供应低保证及复印件，并填写困难职工档案。 五、工作要求 1、加强对送暖和活动的组织领导，细心组织201_年元旦春节送暖和活动。县总工会将举办201_年元旦春节送暖和活动启动仪式。同时，检查指导全县各级工会开展送暖和活动状况。 2、加强帮扶资金、物资的管理运用。要严格根据帮扶资金管理方法的要求，专款专用，实名制发放，确保款物全部用于帮扶困难职工和农夫工。 3、加强送暖和活动的宣扬报道。要刚好发觉送暖和活动中的典型人物、典型事例，留意刚好总结阅历并宣扬推广，促使全社会形成敬重、关切和帮助困难职工群体的良好氛围。在开展送暖和活动中，要严格根据中心八项规定的要求，留意做到轻车简从，厉行节约，注意工作实效。 各镇街总工会、各园区工会要刚好形成送暖和活动状况专题报告，并于2月上旬报送县总工会。 扶贫慰问送暖和春节活动策划2 为切实做好20_年元旦、春节(以下简称“两节”)期间送暖和慰问活动，促进社会和谐稳定，推动漳州跨更加展，现制定如下方案： 一、指导思想 在“两节”期间，结合践行党的路途教化实践活动，深化基层、深化群众，通过丰富多彩、形式多样的送暖和慰问活动，让困难企业和困难职工切实感受到党和政府的关怀和暖和，维护社会和谐稳定。 二、送暖和慰问对象和范围 (一)停产半年以上或已进入关闭破产程序的国有、集体困难企业及其他困难企业等经济实体; (二)企业特困职工; (三)已进行失业登记的特困失业人员。 上述特困职工和特困失业人员是指本人及家庭因病、因灾、因家庭成员变故、夫妻双下岗以及其他缘由，导致家庭生活严峻困难，当前生活状况属于本地区、本单位的特殊困难人员(家庭人均生活水平低于当地最低生活保障)。 三、送暖和慰问活动时间 全市送暖和慰问活动，从20_年1月1日起先，至20_年3月5日(元宵节)结束。详细活动时间可依据各地实际状况支配。 四、送暖和慰问活动内容 “两节”送暖和慰问活动分四个阶段组织实施。 第一阶段：打算阶段(从发文之日起至20_年12月20日) 1、组织调查摸底。各县(市、区)人社部门、市直有关单位和企业对本级、本部门困难人员进行走访摸底，并根据本方案要求，确定拟慰问的企业和人员名单。困难企业经主管部门确认，困难人员经企业或社区确认并张榜公示后，刚好报送申报材料。如发觉上报的材料不实，存在擅自扩大慰问对象和范围的，按有关规定处理，并取消其次年补助资格。 2、制定活动方案。各县(市、区)人社部门、市直有关单位和企业要结合实际，根据以人为本、执政为民的要求，将送暖和慰问活动作为一项重要任务，有针对性地制定20_年“两节”期间的送暖和慰问活动方案。 其次阶段:宣扬阶段(20_年12月20日至20_年1月10日) 结合深化开展党的群众路途教化实践活动，通过电视、广播、报纸、网络等新闻媒体，广泛宣扬送暖和慰问活动的意义，不遗余力的宣扬送暖和活动中涌现出的感人事例和历年送暖和活动所取得的成效，推动全社会形成关切帮助困难职工的优良氛围。 第三阶段：慰问阶段(20_年1月10日至2月10日) 1、深化基层慰问。要集中人力物力，通过走访慰问、结对帮扶、驻村蹲点等方法，深化了解企业和职工的生产生活状况，努力协调解决基层反映比较集中的就业、社会保障、收入安排、劳动关系等问题，防止慰问走过场、流于形式，真正做到送暖和活动进家庭、走企业、访贫困、问冷暖，关切职工疾苦，了解企业困难，切实帮助他们解决实际困难。 2、开展慰问方法。一是坚持分类指导，务求工作实效。针对困难企业和困难人员的不同困难程度、不同致困缘由、不同帮扶需求等状况，可实行“送政策、送岗位、送培训、送物资、送资金”等多种慰问形式。二是把慰问活动同日常工作相结合。三是丰富活动内容，促进社会和谐。有条件的地区、企业，通过开拓返乡专列、帮助预订返乡车票等形式，为外来务工人员顺当返乡过年供应各种便利。组织开展多种形式系列活动，丰富留漳过年的外来务工人员的精神文化生活，让他们在我市度过一个快乐、暖和、祥和的新春佳节。 第四阶段：总结阶段(20_年2月25日至3月5日) 各县(市、区)人社部门、市直有关单位和企业对本地区、 本部门开展送暖和慰问活动状况、典范阅历和创新做法要刚好进行总结，于20_年3月1日前以书面形式报送市人社局，市人社局将汇总上报省人力资源和社会保障厅。 五、慰问活动的资金筹集 各县(市、区)人社部门要尽快与当地财政部门协调，提前支配落实慰问资金。各县(市、区)、市直有关主管部门和企业在送暖和资金的筹集、管理、运用过程中，要严格遵守财务制度，坚持公开、公允、公正、有序的原则，规范程序、加强监督，确保送暖和资金真正用于困难企业和特困人员。 六、慰问活动的相关要求 1、各县(市、区)人社部门、市直相关部门要提前调查摸底，将拟慰问的企业和人员名单进行汇总。各县(市、区)于20_年12月20日前，将(附件3)报送市人社局汇总;市直相关部门于20_年12月25日前将(附件1)和(附件2)一式一份报送市人社局。 2、送暖和慰问活动中，要做到轻车简从，简化接待。着重解决实际问题，不作表面文章。 3、要仔细执行廉洁自律有关规定，慰问活动中不得收受礼品，不得给困难企业和困难人员增加负担。 扶贫慰问送暖和春节活动策划3 20_年元旦、春节即将来临，为了搞好两节期间对特困孤儿、单亲学生、留守儿童、孤寡老人及困难残疾人家庭的走访慰问工作，刚好将社会关怀和群众的爱心送达到户，确保让他们过个暖和、祥和的节日，特制定如下慰问工作方案： 一、领导机构 成立元旦、春节慰问工作领导小组，由爱心社社长任组长，副社长任常务副组长，各县区、社区会员等骨干志愿者任副组长，秘书处、宣扬部、后勤处、财务科等相关科室为成员单位，领导小组下设办公室，详细负责领导小组的日常工作。 各社区要依据实际状况成立相应工作机构。 二、慰问对象及程序慰问对象分类： 1、特困孤儿、单亲学生、留守儿童及困难残疾人家庭10户，1000元。 2、已经调查落实的75岁以上特困家庭中的老人5人，500元。 3、探望20_年度资助过的学生(表现优秀的：学习优异或助人为乐的)5人，500元。 4、在探望过程中，号召社会爱心挚友赐予生活用品的捐赠：食用油、大米、白面或群众捐衣，估约需捐款3000余元。 合计须要慰问金5000元。各县区依据实际状况而定，并将活动资料报于402爱心社团，由宣扬部通过腾讯、新浪微博、长城网论坛和百度贴吧对外公布进展状况。 以上慰问对象由爱心社团统一制定慰问对象状况登记审批表，由各社区或注册志愿者调查摸底、审核后交爱心社统一汇总、综合平衡而定。 三、资金来源#10楼回书目1、 (1)由爱心社团通过网络捐献筹集。 (2)带领社会志愿者走基层，深化山区或贫困家庭中干脆送交。 2、各社区可发动当地单位、公司和爱心人士进行捐献，开展对口扶贫帮困，所募集善款和物资纳入当地的送暖和活动当中。 四、慰问方法 由慰问工作小组依据爱心社团相关要求分类走访慰问，慰问到户到人。 1、由爱心社骨干志愿者组成慰问小组进行走访慰问，慰问特困孤儿、单亲学生、留守儿童、孤寡老人及困难残疾人家庭。 2、各社区、各县区负责慰问当地的特困孤儿、单亲学生、留守儿童、孤寡老人及困难残疾人家庭。 3、社会各界爱心人士有意捐赠钱物并确定慰问对象的，由各相关科室做好组织协调工作，慰问结束后在慰问工作总结中单独造表报爱心社团。 五、时间支配 走访慰问工作在20_年元月18日前全部完成，详细要求如下： 1、元月2日前完成对慰问对象调查的摸底工作，在元月4日前完成造表汇总工作，详细慰问明细表报领导小组批准后实施，并做好相应的慰问金、慰问物品的安排工作。 2、元月7日-元月18日期间组织开展走访慰问工作，确保全部的钱款物资发放到慰问对象手中。 3、各县区于元月18日前做好工作总结交402爱心社团，慰问工作总结元月20日前交爱心社团宣扬部。 4、春节后，402爱心社团理事会和监理睬及宣扬部、财务科将分别对各社区走访慰问工作进行专项督查。 六、纪律要求 各县区、各位骨干志愿者及相关科室要高度重视此项工作，集中精力，确保走访慰问工作做到“三个一”，即一个不漏(应慰问对象全部慰问到位);一分不留(慰问金全部发放到慰问对象手中，不截留，不挪用);第一时间完成慰问(在规定的时间内将慰问金发放到慰问对象手中)。同时要肃穆工作纪律，全部专款专物专用，入户到人，坚持受益对象本人签名，不能代签，全部慰问对象、救助标准在“龙年助学”版块中进行公示(留存备查)。此次慰问工作全程由402爱心社团理事会和监理睬进行监督，一经发觉有违规现象，将进行肃穆处理，以确保元旦、春节慰问工作的圆满完成。 扶贫慰问送暖和春节活动策划4 20_年新春佳节将至，为了实行党的十九大精神，进一步做好我局困难职工的生活保障工作，让更多的困难群众能够感受到党和政府的暖和，确保他们能过上一个开心祥和的佳节，经局工委探讨确定，对全局生活困难职工开展走访慰问活动，特制定如下方案： 一、参与走访慰问的领导 走访慰问组由局领导带队，相关科室、单位负责同志陪伴，分成8个慰问组分赴企事业单位进行走访慰问。 二、走访慰问的对象 低保职工、困难职工、大病职工家庭、遭遇意外损害和灾难职工家庭。 三、走访慰问时间支配和慰问金发放标准 走访慰问时间统一支配在20_年1月20日至28日期间，详细走访时间由各走访慰问组带队领导在规定时间内自行支配。慰问金以每户1000元为标准发放。 四、活动要求 (一)思想上高度重视。 要通过开展走访活动，使困难群众切实感受到党和政府的暖和，使机关工作人员思想上有触动，相识上有提高，作风上有转变，进一步亲密党群、干群关系。因此，各单位要高度重视，把此项工作作为春节前的一项重要的政治任务来抓，使好事办好，实事办实。 (二)工作上严格要求。 各单位要从领导分工、人员落实、组织入户等各个环节上周密部署，合理支配，确保把党和政府的关怀送到每一个困难群众家中。各单位负责人要把走访慰问任务分解细化，要做到应慰问的困难户不漏户，确保圆满完成自己所担当的慰问任务。 (三)方式上细致周密。 各单位入户人员要登门入户，把慰问金送到困难群众家中，要具体了解群众面临的困难，和群众推心臵腹地进行交谈，主动宣扬党构建和谐社会的方针政策，激励困难群众树立信念，战胜困难，树立党和政府的良好形象。坚决杜绝应付差事，走过场现象的发生。 扶贫慰问送暖和春节活动策划5 20_年春节即将来临，为充分体现党和政府、学院党政对老干部、老老师、老同志及退伍军人和军烈属的关怀和敬重，让他们过一个欢乐、祥和、平安的节日，依据中办国办和省教工委、省教厅通知精神，开展“送暖和、办实事、促发展”新年慰问活动，为做好这次慰问活动，特制定如下活动方案。 一、参与慰问活动的领导及工作部门 整个慰问活动由人事处牵头，党委工作部、院工会参加，重要慰问活动邀请学院主要领导参与，详细支配另附。 二、慰问的对象 离休干部、县处级及以上退休干部、特级老师、退伍、复员、转业军人、军、烈属及全体离退休人员。 三、慰问活动的形式 1、分别召开座谈会 2、离休干部、特级老师、县处级及以上退休干部上门慰问 3、退伍、复员、转业军人、军、烈属分校区慰问 4、全体离退休人员参与团拜聚餐 四、慰问活动费用预算 1、离休干部、县处级及以上退休干部、特级老师、退伍、复员、转业军人、军、烈属共39人，人均100元，共3900元。 2、离休干部、县处级及以上退休干部、特级老师座谈会，会费及餐费1200元。以上费用合计5100元，由学院划拨经费开支。 3、全体离退休人员春节团拜聚餐2000元，在离退休人员活动经费中开支。 4、发放离退休人员春节慰问金100元，在2010年离退休经费中开支。 五、慰问活动参与人员刚好间支配