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    2022幼儿园工作计划例文3.docx

    • 资源ID:21938152       资源大小:32.35KB        全文页数:7页
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    2022幼儿园工作计划例文3.docx

    2022幼儿园工作计划幼儿园工作安排时间就犹如白驹过隙般的消逝,我们的工作同时也在不断更新迭代中,我们要好好安排今后的学习,制定一份安排了。那么你真正懂得怎么制定安排吗?下面是我帮大家整理的幼儿园工作安排,仅供参考,欢迎大家阅读。新学期,我园将仔细落实纲要精神,市教化局的工作指示精神,以“塑造和谐园所,增加教化活力”为核心,不断创新管理机制,发挥本园的优势,探究课改策略,搞好优质服务,努力提高工作效能。一、创新管理机制,塑造和谐园所“管理出人才,管理出效益”,新学期,我园将建立长效管理机制,实施“以人为本”的管理模式,通过科学化,规范化,民主化的管理,从根本上调动广阔教职工的主动性。全园老师坚固树立“人人都是教化的环境,个个代表教化的形象”的观念,不断进取,努力营造和谐的人文环境。(一)加强师德管理,激励各岗人员仔细履行岗位职责。园领导和级负责人要按各岗职责和“一日常规工作要求”检查评比,不断强化岗位职能,按考核进行物质、精神嘉奖,做到奖勤罚懒,奖优罚劣,弘扬正气,带动全面,提高完成工作任务的质量。(二)充分发挥教职员工的作用,低调做人,高姿态做事,自觉维护集体利益和荣誉,让优秀老师红起来,形象树起来,鼓足干劲,增加活力。二、优化课改策略,提高教化质量我园将以人性化、科学化、民主化的管理风格,增加老师的参加意识,团队意识,以有效的竟争机制,营造人才脱颖而出的环境,促进老师的教化思想,职业道德,教化技能,保教质量的全面提高。(一)注意师德培育,树立师表形象。为深化推动课程改革,必需建设一支酷爱幼教,业务精湛,敬业爱岗,求实创新的高素养老师队伍,塑造老师角色,提升教化水平。因此,我园必需建立师德师风的长效机制,完善师德管理规范。严格执行师德考评和奖惩制度,让“力树正气,高树形象”深化人心,时刻体现在从教行为中,主动开展“奉献爱心,巧启童心”的教化活动,在园内要形成“讲师德、讲奉献、讲实绩”的氛围,促进老师思想素养的提高,期末评比师德标兵,优秀老师,优秀员工,优秀班级。(二)提升专业修养,促进老师队伍专业成长1、实施优化策略,重塑老师角色。一流的幼儿园须要一流的'老师,我园将重视名师的培植,实施名师强园,以骨干老师引领优化老师队伍,加强老师专业技能培训学习和专业理论学习,间周学习业务,提高老师专业理论水平,开展基本功竞赛,岗位标兵活动,树立骨干老师典型形象,进行“一帮一、结对子”,让“骨干老师”带领“新老师”,给年轻老师压担子,塑造老师新角色,使年轻老师在各种活动中经验锤炼,快速成长,形成一支充溢活力、创建力、富有开拓进取精神的高素养老师队伍。2、创设老师发展平台,激励老师不断进步不断提高,实现老师专业成长。每一位老师在做好各项保教工作的基础上,要发挥个人特长,在优势领域学习,钻研,探究,逐步积累理论和实践阅历,实现自身的专业成长。通过每月办主题墙,老师专业科目比武,每月更换“家园栏”,老师教具,幼儿学具的运用,幼儿体操的编排和“六一”节目的编排,幼儿美术竞赛和幼儿美术作品展示等活动凸现每位老师的教学特性,教学风格,做到人无我有,人有我优,争创“优秀班级”,“优秀老师”。3、强化教化科研,主动探究新课程,探讨新课题。做到人人参加,人人深化,人人胜利,人人得益的良好循环,提高幼儿园整体的教科研水平,本学期,我园将进行幼儿常规教学的探讨,同时组织老师主动参与教学教研活动,六月份进行主班老师执教的探讨活动,评优并进行观摩,让老师在竟争中成就自我。4、加快信息化步伐,实现资源共享。激励老师借助现代化教学设施,采纳现代化教学手段服务教学,成立“信息化电教制作小组”,供应更多的教学资料让电教活动充分发挥实际的效果性和敏捷性,老师要不断提高电教运用水平,学习制作课件,开展丰富多彩的电教活动,顺应信息时代的要求。三、坚持保教并重,提高保教质量。本着“一切为了孩子”的办园宗旨,我园仔细实施保教并重的原则,为幼儿服务做到“爱心”、“热心”、“细心”、“耐性”。做到人在岗,心在岗,工作尽心尽职,让“三服务”(服务孩子、服务家长、服务社会),意识渗透到工作的点点滴滴之中。(一)创设健康、平安、美丽的环境。加强房舍,设备的保养修理,常年保持园内净化、美化、绿化,让幼儿玩得快乐,家长看着放心,确保为幼儿创设良好的生活环境和有益与健康的环境。(二)供应科学合理的养分膳食,满意其生长发育和生活须要。后勤人员定时召开伙委会,按要求制定科学的幼儿食谱,一周一公布,孩子的早、中、晚餐要讲究烹制方法,每天换花样,保健医生需进行膳食调查分析、评价,刚好改进幼儿膳食养分状况,不断提高幼儿伙食质量。(三)加强保育保健工作,坚持做好晨检及全日健康视察,定期为幼儿体检,预防接种,并建立健康挡案。老师要耐性、细心照看好幼儿的日常生活,管理好孩子的衣、食、住、行,让孩子感受到幼儿园的暖和。(四)完善家长工作,增进家园沟通。通过家长会,家园联系拦,开放日活动,亲子活动,教学成果汇报等多种形式刚好反馈信息,加强幼儿园与家庭联系,共同为幼儿发展创建好的条件,同时发挥我园网站的宣扬教化功能,刚好更新网站内容,让家长随时了解幼儿在园状况,做到资源共享,家园共育。(五)加大教化宣扬力度,通过橱窗,电视,媒体,宣扬我园的新动态,新机制,新举措,新成果,多方面争取家长和社会对幼教工作的理解与支持,促进幼教事业稳步向前发展。四、注意平安,勤俭办园平安工作是幼儿园工作的头等大事,要常抓不懈,同时要开源节流,勤俭办园,保障各项工作协调发展。(一)为确保幼儿活动的平安,要加强平安防范,做到常巡察,多排查,勤修理。严把食品卫生关,抓好选购和制作环节,严格执行食品卫生制度,保证孩子生活用品平安卫生,同时,抓好平安教化工作,通过故事、儿歌、嬉戏、观看电视录象等形式提高孩子的自我爱护意识和平安防范实力,做到“警钟长鸣,常抓不懈”。(二)要坚持勤俭办园,增加经营意识,做到合理运用资金,开源节流,以有限的投入取得最大的效益,要统肯定点购物,并刚好了解市场行情,保证物品的质量和价格,做到财尽其效,物尽其用,同时,把好物品进出关,避开奢侈和无意义的损耗和消耗。此外,要主动协作上级部门做好安排生育,社会治安,档案管理工作,参与有益的社会活动,仔细落实各部门的要求,争创“人民满足的校内”。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页

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