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    2022新教师培训心得体会例文2.docx

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    2022新教师培训心得体会例文2.docx

    2022新教师培训心得体会新老师培训心得体会 当我们受到启发,对学习和工作生活有了新的看法时,好好地写一份心得体会,这样能够培育人思索的习惯。那么问题来了,应当如何写心得体会呢?下面是我为大家收集的新老师培训心得体会,欢迎大家共享。 新老师培训心得体会1本学期的新老师培训进入了尾声。这一学期我们开展了讲故事竞赛、舞蹈表演,并且还进行了新老师的观摩活动和实录反思的分析。通过新老师的培训,我从中也取得了不少的收获。我就拿本学期末的一堂实录反思来讲吧。活动前我仔细反复的看了xxx老师的一堂观摩课,并且还做了具体的笔录。再结合yy老师上的盒子上的数字进行了一个调整。我发觉xxx老师在说到保质期的时候出示的是xxx的数字,她在和孩子们谈保质期的时候,有的孩子说三年,有的说两年,在验证的时候虽然x老师说的比较清晰,但孩子们似懂非懂,似乎还是没有接受。所以对于这一现象,我进行了调整。我利用牛奶盒上的数字来对保质期进行一个说明。因为我发觉牛奶的食用周期短,也就意味着它的保质期时间不长,也就是七天。用这七天和三年的保质期来比,孩子好像更简单接受前者,也由于七天时间短,孩子可以用数的方式来感受保质期的天数,而三年这个概念比较遥远,所以说用牛奶盒来说明保质期更贴切孩子们的实际生活,也更能让孩子们去理解。在看了yy老师上的盒子上的数字后,我也思索着一个问题。因为在yy老师出示药的时候,虽然药盒上也有年龄及用药量,但是,她所用的药是成人的药,好像脱离了孩子的实际生活,就这一点我也进行了调整。我选择的是孩子感冒后常喝的儿童药水,因为从外表包装上就能一眼看出是孩子吃的药,而且包装比较卡通,简单吸引孩子们的爱好。药盒上也有年龄提示和药量提示,正符合了我的目标。而对于药量我出示了一个量杯,可以让孩子们在药水和量杯之间进行比较,有了实物的比较,孩子们也更能简单接受和理解,而不是空空之谈了,对于我的这次活动也又提升了一些价值。这次的变动还增加了一个重量概念。在刚起先的时候我还真不知道怎么去说明这个重量的意思。说的太简洁了怕没说出理由,说的困难了,就连我也听不懂了,更别说孩子们了。所以我也简洁说明白克就是重量的意思,并且还详细说明白克前面的数字越大代表着东西越重。而且为了使孩子们理解,我出示了两种重量不同的盒子,让他们运用新学到的本事进行探究和比较。这一实践也证明我的想法是对的,孩子们通过这样的操作,很快的就理解了克的意思。当然其实这次活动的缺点也是许多的。比如刚起先时对孩子们提出的101我就没有一个很好的说明。而且整个活动我急于完成四个重点的说明,所以赐予孩子们的自由探究发觉甚少,基本都是由我自己在发觉数字,再去引导孩子们去发觉,所以局限了他们的自主探究空间,他们的发言机会也比较少,老师完全有高控的行为,而且在提问上也缺少针对性。对于这些比较明显的缺点,还须要在日后的活动中去琢磨和改进。信任通过下学期的新老师培训,我会进步的更快。新老师培训心得体会2记得有许多人说过,老师是天底下最光辉的职业,之前记得,如今懂得。很荣幸我成为了这一光辉职业中的一员。“十年育树,百年育人”踏上了三尺讲台,也就意味着踏上了艰难而漫长的育人之旅。怀着期盼与欣喜,我参与了为期两天的“新入职老师培训”。“期盼”是因为步入新的工作岗位,对新的环境和美妙的将来充溢期盼;“欣喜”是因为我感受着各级领导对新老师的深切关怀。短短两天的培训学习,让我受益匪浅,培训的这些老师的发言中没有太多华丽的词汇,却流露出一种朴实真诚,勤奋敬业的工作看法,他们讲授的都是实实在在的值得自己去细细体会与“消化”,下面就xxx教授和xxx老师的专题讲座谈一下自己的心得体会。xxx教授的讲座内容是一线老师的专业发展路向,谈到这个内容,他总结了四大方面,一是老师缘何关注自己身的专业发展;二是老师专业发展的内涵和特征;三是老师的角色定位与专业发展路径;四是设计最好的自己,成就华蜜的自己。xxx教授的每一句话都发人警醒,耐人寻味,就自己的理解,谈一下感受。在另一个方面我认为最让我受益的是提到的“职业倦怠问题”,这对我们新老师来说是提前打了预防针,让自己能够正确的对待工作。在提到专业发展的内涵和特征的问题上,xxx教授总结的“老师”:1.把握教化规律,通晓教学原则2.了解学生心理发展和年龄特征3.拥有丰富的教化教学阅历,我认为给自己定了航标,沿着这个路向去前行,实现自身价值。在第三个方面专业发展路径中,让我学习的是老师专业发展的几个“一点”多读一点书,多写一点东西,多参与一点竞赛,为外语学习投入一点时间,多一点自己学历提高的思索,这几个“一点”为新老师提出了要求,要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新学问,新问题,新挑战的老师。xxx老师的讲座内容是在教化教学中修炼教学成果是这样炼成的,这里面涉及了十六讲,吕维智老师的话语朴实,又很风趣,他留意了和新老师们的互动,每谈到一个问题时,都会找老师们发言,谈谈自己的理解,这样充分调动了老师们的学习主动性。在他的讲座中值得我们学习的学问许多,如上好课的前提,上好课的基础,上好课的关键,上好课的保证,处理课堂突发事务的才智等。我自己认为他总结的衡量好课的标准很重要:1.课堂健康学问无误2.教学基本的扎实3.教学目标明确4.教材处理合理5.媒体运用恰当6.教学结构奇妙7.教学策略超群8.作业布置适量9.教学效果达标10.教学特色显明通过本次培训,我明白了,作为一个老师,不仅是个教书育人的老师,更应当成为一个探讨者,我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪慧才智,争做教学发展的弄潮儿。新老师培训心得体会3新老师岗前培训渐渐进入尾声,因为心怀对教化的志向,我们走在一起,因为各位名师的阅历传授,我们一路感化,一路成长。这次新老师岗前培训的内容全面而细致,深刻而生动。包括老师在校内平安事故中的责任、名师成长踪迹-心会跟爱一起走、关于依法治校的几点思索、新老师职场生涯第一课、老师语言的运用技巧、心理健康教化对课程改革的几点思索,以及针对我们数学老师设置的“合格的数学老师应具备的素养”和“数学教学设计与激趣艺术”等诸多方面的系统学习。这次培训,为我们踏入职场带来了第一缕阳光,使我受益匪浅。作为一名小学数学老师,首先你须要具备良好的师德品质,精深的数学文化素养,以及全面的实力素养。我们必需心存爱心,做每一位学生的护花使者,善待每一位学生,成为对学生具有正面影响的“重要他人”,只因为“爱是教化最美的语言”。老师道路任重而道远,而我们不能仅仅只作为一名教书匠,那不是我们应有的目标。我们赐予学生的,不应当仅仅是学问,更应当是驾驭学问的方法与技巧,这就是“授人以鱼不如授人以渔”。让我们的数学课堂成为充溢灵性的课堂,让每一位学生在做中学,玩中学,让老师成为课堂的引导者,学生成为课堂的主体,从而使我们的数学课堂焕发生命的活力。总之,我通过这次培训,总有一种意犹未尽的感觉,总感到还有很多须要学习的地方。的确,作为一名新老师,要学习的东西实在是太多了。不过我有信念通过自己的不懈努力和学习,尽快地提高自己的专业学问和教学水平,尽快的能够胜任自己本职的教学工作,从而真正成为一名合格乃至优秀的小学老师,为我们老师的发展壮大做出自己应有的贡献。新老师培训心得体会4作为一名即将走上工作岗位的年轻老师,虽然已经具备了肯定的专业学问技能,但在如何组织教学,如何最大程度地提高教学效果上,还感到缺乏正确的理论指导。通过岗前培训几门课程的学习,收获很大,以前一些相识模糊的问题,现在搞清晰了,从前的一些情感体验,如今也找到了理论支持,更为重要的是,我深深体会到,教化确是一门艺术,一门高校问,值得我用一生的精力去钻研。通过培训,我得到了很大的收获,现将自己的心得体会总结如下:首先,培训使我对老师这一职业有了更加清晰的相识。在开学典礼中,院长和我们的班主任老师都不谋而合地谈到了当代老师身肩重任、角色特殊这一问题,这好像是一个比较陈旧的话题,但细细体会、琢磨他们的话语,觉得很有重量。这也使我对老师这一职业有了更深的思索和相识:首先,老师是文化的传递者。“师者,所以传道、授业、解惑也”,这是从学问传递的角度来反映老师的重要性。其次,老师是榜样。学高为师,身正为范也正是这个意思,这里主要涉及做人的问题,学生都有向师性,事实上是做人的一种认同感;同时学生受教化的过程是人格完善的过程,老师的人格力气是无形的、不行估量的,老师要真正成为学生的引路人。第三,老师是管理者。老师要有较强的组织领导、管理协调实力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。第四,老师是父母。作为一名老师,要富有爱心,老师对学生的爱应是无私的、同等的,就像父母对待孩子,所以我们说老师是父母。并且,老师还要擅长发觉每一个学生的闪光点和发展须要。第五,老师是挚友。所谓良师益友,就是强调老师和学生要交心,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心挚友一样。最终,老师是学生的心理辅导者。老师必需要懂教化学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑和心理压力等,以赐予刚好的帮助和排解,培育学生健康的心理品质。其次,培训为我即将面临的实际工作供应了很多方法和策略。在培训中,几位老师依据他们自己的实际阅历给我们介绍了一些当好小学老师的要点和方法,给我留下了深刻的印象。在谈到老师的发展问题上,都强调了适时调整和更新自身学问结构、终身学习的做法;在谈到面对困难如何克服的问题上,各位老师们还提出了如何加强老师之间团结合作的方法;在教学教法阅历方面,培训老师给我们上了一堂绘声绘色的课,通过这次课,我们相识到老师在上课过程中要多加思索,适时改进教学方法和策略,以艺术的眼光去对待教学,争取精益求精。另外,众多培训指导老师一再强调,在新课程改革的背景下,各位老师肯定要仔细地贯穿新的教学理念,以学生发展为本,以新的教学姿态迎接新的挑战。如何使自己能够有质量有效率有实力地上好课,使学生能够持续地从心灵深处接受我的教学,这就须要我努力地备课、努力地熬炼、努力地学习当然这其中一个必不行少的条件就是多学习其他老师的教学方法。在这次培训中,各位老师所讲解并描述的一些方法,事实上就为我们新老师起到了“扬帆导航”的作用,我觉得包括我在内的全部新老师必需好好地汲取和接受。再次,培训使我对将来的工作充溢了信念和动力。对于刚刚从高校校门踏出的我们,对新的生活、新的责任、新的角色多少有些怯懦,而本次培训中,培训指导老师也非常留意我们的这种心理的改变,他们的讲话,从头到尾始终贯穿一个中心,那就是充溢对新老师的激励。其一是激励我们要赶快适应学校的教学环境、生活环境和人际关系环境等,其二是激励我们要更加理性地相识社会,相识自己的角色,变更以往学生时期那种趋向“感性”或者说是“浪漫”的生活看法。其三是激励我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新学问新问题新环境的老师。其四是激励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪慧和才智,争做教学发展的弄潮儿。这些激励,使我对将来的工作充溢了信念和动力。高尔基曾经说过:“只有满怀自信的人,才能在任何地方都怀有自信沉醉在生活中,并实现自己的意志。”或许,对于我们新老师来说,只有具备克服困难的信念,才能取得好的开端,而好的开端,便是胜利的一半。十几天的培训,课程多、时间紧,研讨和沟通的机会很少,但是通过培训,拓宽了学问面,提高了相识。对自我的相识,相识到自身的不足,须要不断提高自己的专业学问、管理学问和职业素养。现在经济全球化、学问化、信息化,因此学习至关重要,而且特别迫切,个人必需在不断学习的过程中重塑自我,提升自我,更新观念,不断创新。最先进的组织是学习型的组织,只有不断学习,全面普及学问,只有自身素养的提高和综合竞争实力的加强才能适应这个“唯一不变的是改变”的社会,抓住机遇,迎接挑战。人类已步入21世纪,教化的振兴已成为全民族日益迫切的需求,教化应更好地担负起提高全民族素养,增加综合国力的历史重任。在新的历史机遇面前,能否有效的建设一只充溢活力,勇新老师培训心得体会5走出高校校门,我荣幸地成为xx市xx区老师队伍中的一员,起先了自己人生新的征程。高校生活的磨练和学习,使我储备了肯定的教学理论学问,可是缺乏实践教学阅历。xx区教化局为了使我们新老师尽快适应教学工作,特地对我们进行了为期五天(8月3日8月7日)的岗前培训,老师培训中心的赵飞燕老师是我们此次培训的班主任。这次新老师培训的内容非常丰富,包括对老师职业道德、老师心理状态调整、班主任的班级管理工作、三字一画培训、教学工作规范和教法阅历沟通等诸多方面的系统学习。对于每一节培训课,我都特别仔细的倾听,主动参加到课堂活动中去,也工工整整的做了笔记。回忆这几天的学习过程,感觉收获颇大,下面就详细谈谈培训的一些心得体会:首先,培训使我对xx市xx区的教化有了新的了解。在培训的头一天,xx局长就带领我们对xx区的教化概况做了具体的了解,包括xx区教化的工作标准、工作作风、办学理念、教化工作者的口号等多方面的状况。让我印象很深的就是作为xx区教化工作者,我们要以创建辉煌,懂得感恩,低调做人,高调做事的看法对待我们四周的一切。我谨记这一点。刘局长还对怎样当老师这一话题做了具体的讲解,提示我们不能好高骛远,眼高手低,在正直做人,踏踏实实的做好每一件事,走好每一步。其次,培训使我对老师这一职业应当具备的道德有了更加深刻的相识。xx老师、xx老师和xx老师对中小学老师的职业道德建设做了具体的讲解,让我学到了许多作为老师应当具备的职业道德素养。良好的师德是老师对社会的要求;良好的师德是老师素养的重要组成部分;良好的师德还会产生职业华蜜感。正如陶行知所说的“真正的教化是心心相映的活动,唯独从心里发出来,才能达到心灵的深处”。我想,作为新老师,要向那些在教学岗位上辛勤工作的优秀老师学习,学习他们那种不怕苦不怕累、乐于奉献的精神。老师是榜样,因为学生受教化的过程就是人格不断完善的过程,老师的人格魅力是不行估量的,老师是学生成长的引路人。老师是管理者,老师要有较强的组织领导、管理协调实力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。老师是父母,作为一名老师应有爱心,就像父母对待孩子百般呵护,所以我们说老师是父母。老师是挚友,所谓“良师益友”,就是强调师生之间的融洽度、亲和力要达到知心挚友一样。老师是学生的心理辅导者,老师应了解不同学生的心理特点,有针对性地培育每个学生健康的心理品质。第三,让我明白了要随时调整自己的心理状态以适应自己的工作。在这五天的培训中,让我感到很好玩的就是张桂薇老师就老师心理状态调整所做的讲座。她带领我们了解了人的心理现象、老师自我心情的调整、老师心态调整的作用、如何让学生感受到师爱、指导学生学习方法和了解孩子优势潜能等。我们还了解了各种气质类型的表现和生物钟的计算方法。作为新老师,肯定要让每个学生感受到爱。这不仅要有爱的情感,而且要有爱的艺术。比如要做到了解学生,成为学生心灵不设防的挚友,还要理解学生,公正地对待每一个学生,张老师给我们总结了一个公式:爱=情感+行为+艺术。而且,肯定要让学生感觉到爱,比如利用目光的接触、语言的接触、利用家长来访、背后表扬学生还有敬重学生等方式,让学生充分感受到老师到他们的爱是无微不至的。第四,使我知道了如何做个合格、欢乐的班主任。试验中学的xx老师和xx小学的xx老师给我们做了如何当好班主任这个课题的培训。他们都以自己为例,讲解了他们作为班主任的经验和体会。班主任工作在学校教化和管理中占据着特别重要的地位。两位老师给我们带来了一堂生动好玩而实际的课,首先她为我们指出怎样做好一个班主任,其次通过她的学生的实例给我们展示了要做好一名班主任老师,应当奉献自己的关爱,要全面地关切班中每个学生的各方面发展。同时也使我们深深地感受到了做好一个班主任所能体会到的欢乐之处。这对于新老师而言特别重要,因为只有通过班级团队的建设,才能形成班级团队的凝合力。第五,让我对“老师”职业的解读有了进一步的了解。xx小学的xx主任和xx中学的xx校长对老师职业的解读做了具体的讲解,他们也是结合自己的实例,生动而实际的对这份宏大的职业做了解读。通过培训,我相识到新老师要适应教学环境、生活环境、人际关系环境;相识到我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新学问新问题新环境的老师;做一名能时刻反思自我的老师,做一名关爱、了解学生的老师;相识到我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪慧和才智,争取在教学中获得更大的发展。相识到老师的专业发展要靠自己“多读书、勤实践、善积累”。因此,我们要以高度的责任心对待工作,踏踏实实、一丝不苟,细心打算好每一堂课,专心上好每一节课。用真心关爱每一位学生,很大限度地理解、宽容、善待每一位学生,以微笑面对学生,努力成为学生心目中的好老师。终身学习,博览群书,不断进取,擅长总结反思。第六,通过集体合作制定自己的职业规划。教科室的xx老师带领我们以活动的形式制定了作为新老师的个人规划和详细实施的方法。我们首先制定了个人的愿景目标,然后分析了我们自身的发展优势和发展劣势,以及存在的问题,很后我们制定了朝着这个目标前进的方法和途径。通过这种开放式的培训我们不但巩固了人际关系,而且对自己的发展有了准确的规划,这能使我们少走许多的弯路,让我们受益匪浅。第七,校内事故的预防与处理。xx中的xx校长给我们讲解了校内事故的预防与处理。平安责任重于泰山,学校平安是学校工作的重中之重,学校平安连系千家万户的华蜜问题,也是学校领导和全体老师很担忧的问题。金校长的讲座有理论,有实践,有法有据,对提高老师的平安防患意识,抓好学校、班级平安工作管理有很强的指导性,使我听了觉得受益匪浅,在以后的工作中要知岗明责,提高警惕,确保每一位学生的平安。第八,提升课堂教学技能,成就老师专业成长。教研室的xx老师给我们进行了教学常规专题的培训。作为老师,本职工作就是教学,通过培训,我了解了只有在课堂中能激发学生爱好、拓展教学乐趣的老师,才是一名好老师。所以,首先我就得要求自己获得就业所应具备的很基本的专业学问和基本技能。其次,教学内容应尽量新奇丰富,让学生有所得。教学方式的多样化,可引起学生的簇新和新奇,两者都可以使学生获得精神的满意而产生学习的爱好,特殊是教学方式的多样化,很能吸引学生的爱好。另外,集体氛围对其在成员的学习动机、特性有重要的影响。个人的行为在相当大的程度上取决于集体的要求和期望,个人的学习动机由于想得到所在集体的重视而受到激发,学习效率也可以由此而提高。所以,努力形成一个相互竞争又相互理解和支持的集体氛围,对培育和激发良好的学习动机有着主动的作用。很后,我们还进行了三笔一画的培训。xx老师和xx老师对这四个方面进行了具体讲解。他们的讲解让我明白了这四个方面是教学的基本功,要想娴熟驾驭,首先心态上要有毅力,其次要勤加练习,这是一个按部就班的过程,例如毛笔字的练习,这不仅可以扎实我们的基本功,而且还可以让我们修身养性,何乐而不为呢?新老师培训心得体会6逝者如斯,转瞬间为期一年的新老师培训就结束了,短暂的新老师培训使我受益匪浅,感受颇多。下面就谈谈我对新老师培训的点滴体会。新老师培训期间,我听取了xx教化学院教授xxx教授的新世纪新课程:我这样当老师我思我行 我成长、xx市xxx教授的心理科学与青年老师成长、xx市老师进修学校xxx老师的以主动的心态迎接生涯挑战新老师心理素养的自我提升与完善、xxx老师的做一名老师,你打算好了吗?和新老师谈师德修养等精彩讲座,这些讲座教会我们如何转变好角色,当一名合格的老师,如何健康地成长为一名优秀的老师,我们要教好每一堂课,关爱每一个学生,在学习中成长,保持身心健康,我们还学会了调整身心的方法。华师中山附小的xx老师的谈语文教学与专业成长阐述了语文教学的任务、目标,分析了语文学科的特点,尤其强调了阅读教学的方法,在老师专业成长上也提出了有效的措施和建议。xxx老师的语文教学与汉字文化讲解了汉字的三美理论“意美以感心,形美以感目,音美以感耳”。汉字是中国语文的载体,让语文教学具有丰腴之美、灵动之美、愉悦之美。xxx老师的字里乾坤天地宽新课标小学语文识字教学教学实践及思索、xxx老师的阅读教学技能训练、xxx老师的语文综合性学习探讨、xxx老师的课外阅读的引导策略、xxx老师的作文教学技能训练从语文教学的各个方面分类阐述了各自的新课标精神、特点、教学方式等,使我们针对各个环节有的放矢,对语文教学的各个环节有了更深刻的理解。xxx老师的知心导行新老师怎样有效管理学生讲解并描述了“怎样应用课堂管理的目标导向理论进行学生管理”、“怎样应用课堂管理的和谐沟通理论管理学生”以及“指责学生的原则与策略”,使我们在管理班级及学生上有了理论指导和实践依据,提高了管理实力。xxx老师的学校教化法律关系定位使我们加深了各种教学法规的了解,xxx老师的自主创新与基础教化改革为我们带来了许多教化改革前沿的信息,并阐述了自主创新与基础教化改革的关系。新老师培训的课程设置合理,涉及了各个层面的内容,为新老师转变角色,踏上胜利路铺好了垫脚石。然而,金无赤足,新老师培训的课程设置不行能做到十全十美,下面我提一些小建议,我觉得实践不够,学校尽管请了一些有阅历的一线小学老师来给我们上课,但是有些问题仍旧是抽象的,为何不带我们去一些小学参观参观,听听课,这样更接近真实的情境,使我们更简单理解课程内容。我觉得假如能为新老师供应一些讲课的机会更好,这样能暴露一些新老师的共性问题,大家一起来想方法解决,这样收到的效果更详细更实在。感谢新老师培训,它是我们在老师生涯上迈出的第一步,希望大家越走越好!新老师培训心得体会7走出高校校门,通过参与考试,我很幸运地成为宁夏回族自治区彭阳县特岗老师老师队伍中的一员,起先了自己人生的新征程。三年的高校校内生活的磨 练和学习,我学习并驾驭了肯定的教学理论学问,通过为期三个月的实习,也积攒了一些工作阅历,可这些是远远不够的。县教化体制局为了使我们新老师尽快适应 教学工作,特地对我们进行了一天的岗前培训。这次新老师培训的内容非常丰富,包括对教化法规、老师职业素养、怎样做好老师、教学工作规范和教法阅历沟通等 诸多方面的系统学习。通过这次培训,使我获益良多。首先,在这次培训之前,张局长告诫我们肯定要“酷爱教化,志存高远;敢于吃苦,实事求是;为人师表,精诚学 习;心存感恩,勇于奉献”让我领悟到,假如想要成为一名优秀的人民老师,我们应当对教化事业抱有一颗热诚的心,敢于到贫困地方任教,吃得苦中苦,方为人上 人。在教学过程中必需增加使命感,树立好榜样。要在以后的工作中肯定要加倍学习,多向有胜利阅历的资深老师学习,不断充溢自己,本着对每一位学生负责的态 度和严谨的工作作风,认仔细真备好每一节课、上好每一节课,保质保量地完成教学工作任务。对于一个刚步入基础教化的老师来说,认清形势、正确定位自己的位 置是特别重要,有了这个大致的概念,我们就很清晰:自己从事的教化工作责任重大。其次,培训为我面临的实际工作供应了很多方法和策略。在培训中,几位从事教化多年,教学阅历丰富的老师依据 自己的实际阅历给我们介绍了一些当好老师的要点和方法,给我留下了深刻的印象。在谈到老师的发展问题上,老师们依据新课程改革,要求我们适时调整和更新自 身学问结构、终身学习的做法;在谈到面对困难如何克服的问题上,提出了如何处理好师生关系,同等对待每一个学生,在我们的心里不能形成差生和优生的概念。 增加老师之间团结合体。在教学教法阅历方面,杜老师在报告中谈到了基本的一些详细做法,他给我们传授了如何刚好发觉学生和赞许学生哪怕是微小的进步;理解 学生的本能、潜能和学习方式,不要打骂学生等。使我相识到老师在上课过程中要多加思索,适时改进教学方法和策略,以艺术的眼光去对待教学,争取精益求精。另外培训中心一位老师还谈到了新课程改革。要求我们要能发挥学生主体性和主动性,有一个创新思维活动的空间,老师如何引导,启发,点拔,能否真正地把学生 引到这一领域。老师在平常备课中不但要吃透教材,而且要尽量地搜集,制作与教材有关的学问,又要擅长把握学生的心里,使学生能够与老师发生共鸣。在教学中 老师要擅长引导学生从熟识的事物,现象动身,根椐学生驾驭的状况,创设状况提出问题,激励学生共词参加,发挥想象,主动思维来解决问题的意向。不是一味地 讲授课本学问,而是包括学问与技能、思索、解决问题,情感与看法等几个方面。那种追求 “教出了几个能考高分的学生”为目的的教学已经不符合课改精神了。教会学生学问,教给学生方法,教给学生独立和生存的实力应成为全部老师的职业追求。作为 新老师如何使自能够有质量有效率有实力地搞好教学工作,使学生能够持续地从心灵深处接受我的教学,这就须要我努力地备课,努力地熬炼、努力地学习当然 这其中一个必不行少的条伯就是多学习其他老师的教学方法。在这次培训中,各位领导和老师所讲解并描述的一些方法,事实上就为我们新老师起到了启蒙的作用。培训使我对将来的工作充溢了信念和动力。对于刚刚从高校校门踏出的我们,对新的生活、新的责任、新的角色多少有些怯懦,而本次培训中,培 训中心的老师们从头到尾始终贯穿一个中心,那就是充溢对新老师的激励。其一是激励我们要赶快适应自己所处的教学环境、生活环境、人际关系环境等。其二是鼓 励我们要更加理性地相识社会。相识自己的角色,变更以往学生时期那种超向“感性”或都说是“浪漫”的生活看法。其三是激励我们要做一个终身学习型老师。其 四是激励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪慧和才智,为我们县的教化事业注入新的血液。这些激励,使我对将来的工作充溢了信念和动力。高尔基曾经说 过:“只有满怀自信的人,才能在任何地方都怀有自信沉醉在生活中,并实现自己的意志。”或许,对于我们新老师来说,只要有克服因难的信念,才能取得好的开 端,而好的开端,便是胜利的一半。新老师培训心得体会820xx年8月,在走上老师工作岗位之前,我参与了老师进修学校组织的新老师培训。透过几天的培训,我对老师这个职业的内涵有了更深一层的了解。教化局领导和骨干老师的讲座的讲话也为我将来的工作初步地指明白方向,使我明白老师这个职业的沉重份量,对我日后的教化工作有很大的好处。应对我们这些刚刚上岗的新老师,教化局领导为我们思索得非常周全。从职业规划到专业成长,从师德学习到班主任培训,从老师教学工作,到学生学习常规,四平八稳,细致入微,在各方应对我们加以培训。这引领我们树立起师德观念,规范教学过程,从而迈好第一步。教化形势快速发展,对我们新老师提出了更高的要求。作为新老师,我们有很多不足之处,由于教化教学阅历的欠缺,我们在实际教学过程中往往会遇到很多困难,须要透过进一步的学习来提高自己的教化教学潜力。学校的新老师培训为我们带给了一个学习的平台,为我们创设了一个良好的学习环境。透过对教化法规的学习,我了解了作为一名老师最基本的义务教书育人。老师应无私地将学问传授给自己的学生,维护自己的学生,并关爱他们,以自己高尚的品德为学生树立起榜样。应对后进的学生,不能采纳暴力或体罚等行为,而是就应用加倍的爱去帮忙他们进步,这不仅仅是从职业角度,更是从法律角度对老师的义务作出了规定。教化不仅仅是教,更是教与学互动的一个过程。一味地向学生灌输书本学问只是一个教书匠的水平。只有透过在教化中不断学习,在学生实际状况的基础上对教学有所创新,才能渐渐提高教学水平。在培训期间,最让我印象深刻的就是关于老师职业道德方面的资料。谈到职业道德,其实每一项职业都要求具备必需的职业道德。但是对于老师这个职业而言,就显得尤为重要,且具有必需的特别性。因为作为一名老师,一言一行都是学生眼中的榜样和标准。老师在学生心目中的地位是很高的,在某种年龄阶段,老师的形象之高大甚至超过他们的父母。所以,老师的言行干脆影响和关系到学生将来的品德发展。老师务必具备高尚的职业道德,这一点非常重要。我觉得老师的职业道德,集中体此刻教化职责感,关爱学生和工作效率上。教化事业关系着下一代的身心发展,关系着祖国建设的明天,是中国建设中举足轻重的一部分。老师的工作职责感就应是极其剧烈的,只有剧烈的职责感才能带动起工作的热忱和动力,才能真正意识到自己职业的重要性而投入全部的精力。老师要时刻留意自己的言行并留意学生的反应和改变,为学生树立好的榜样,改正不良的习惯都是老师的基本职责。假如缺乏对学生负责的心态,又如何将工作热忱融入自己的工作中呢更别谈兢兢业业地为学生服务了。光有职责感还是不够的,老师不应只成为学生的导师和帮手,更就应是学生的挚友。所以关切、爱惜学生是一个好老师最至少的道德,是剧烈职责感的体现和升华。关爱学生首先应当是对学生人格的敬重,以公允客观的眼光去看待和评价每一个学生,不能以偏见、片面的看法对待他们。除了关切他们的学习以外,还应关注他们的心理健康,引导他们向着专心、乐观、上进的方向发展。除了关切他们在校的行为,还应了解他们课堂以外的生活,以便刚好、适当、全面地帮忙和引导他们健康成长。老师的职业道德还体此刻工作效率上。老师最重要的职责就是教书育人。老师应无私地奉献自己的学问,传授学生先进的文化,提高工作效率。教化能够是一件一般的事,也能够是一件艰难的事,关键看一个老师如何看待。假如只是单调地将自己肚中的学问塞给学生,这就是件简洁的事。假如要在学问传递的过程中,既能引导学生举一反三,学会学习,又能懂得思索,充分发挥主观能动性,这就是件艰难的事。优秀老师能在不同的条件下,坚持不懈地探讨教学方法,有所创新,有所成就,这是非常不简单的。也为我们新老师树立了楷模,时刻教化我们不能在工作中只积累阅历,更要边教边思索,有所实践,有所创建。培训资料中,对加强师德师风建设这部分资料我也有许多感受。究竟什么是师德师风师德,是老师职业道德、师风,是老师的行为规范。师德师风对一个老师特性重要。因为,老师是学生行动的标杆。“其身正,不令而行;其身不正,随令不行。”爱岗敬业,教书育人,为人师表,诲人不倦。这些都是师德师风的体现。我想,“作为老师,不仅仅是一个学者,她更就应是一个探讨者,”在教学育人的过程中,我们老师务必以局内人的身份“进入”生活本身,“入乎其内”,依据教学现场当时的“内在真实”,来展示教学的真实面貌。在教化这个舞台上每一天发生着许很多多平凡的和不平凡的教学故事,这些在教化教学活动中所发生、出现、遭受、处理过的各种事务,不是瞬间即逝,无足轻重,淡无痕迹的,它会许久的影响学生和老师的教化教学。从培训中老师所谈的这些亲身经验的事务中,我们能够学到许多东西,得到许多大启发,甚至会产生心灵的震撼。“十年树木,百年树人”,踏上了三尺讲台,也就意味着踏上了艰难而漫长的育人之旅。怎样才能做一名好老师呢透过培训,我认为,酷爱学生,敬重学生是老师最基本的道德素养。经过培训学习,我更坚决了自己“教书育人”的思想,要逐步从以下几个方面努力去做,完善自己。要坚决不移地酷爱自己的教学事业。(一)“做一天蜡烛,就要发一天光;做一只春蚕,就要吐一寸丝。”这是我的教化观和思想观。我不会有“当一天和尚撞一天钟”的逍遥懈怠思想,有的就是一种老师的使命感。因为我深深地懂得:老师的工作是神圣的,也是艰苦的,教书育人须要感悟、时间、精力乃至全部心血的付出。这种付出是须要以剧烈地使命感为基础的,是要以剧烈的职责心做代价的。一个酷爱教化事业的人,是要甘于辛苦,甘于付出,甘于无怨,这是师德的首要条件。(二)要酷爱自己的学生老师务必关爱学生,敬重学生的人格,促进他们全面健康地发展。这种酷爱,首先就应是暖和的,是充溢情感和爱的事业。作为老师,就应多与学生进行情感上的沟通,做学生的知心挚友、这种爱也须要老师对学生倾注相当的热忱,对他们赐予各方面的关注,从心灵上、思想上、身体上、学习上去关切、酷爱、帮忙,把教学中存在的师生的“我”与“你”的关系,变成“我们”的关系。爱使老师与学生在相互依存中取得心灵的沟通,共同共享胜利的喜悦,分担挫折的苦恼。透过培训,我懂得了怎样去爱学生。“爱”是一门艺术,能爱是一个层面,善爱则是另一个层面、作为老师,今后我要努力做到能爱、善爱,去关爱学生成长过程中的每一个微小的“闪光点”,要爱他们具有极大的可塑性,要爱他们在教化过程中的主体能动性,要爱他们成长过程中孕育出来的一串串的成果。“爱”要以爱动其心,以严导其行;爱要以理解敬重,信任为基础;“爱”要一视同仁,持之以恒;“爱”要面对全部学生。(三)要激励自己“学无止境”我要在今后的工作过程中,不断学习他人的新阅历,使自己具有一条源源不断的“活水”。假如不强化“自育”意识,力学苦练,做到“问道在先”“术业有专攻”恐非易事。以上是我几天培训所感。我会在今后的教学工作中,时时到处以师德规范自己,将爱心洒向学生,把学问传授给他们,让学生真正做到德、智、体全面发展,将来成为祖国的栋梁。新老师培训心得体会9迎着和煦的秋风,迈着轻快地脚步。在这个秋天最美的十月,我最终正式地迈进了梦寐以求的工作老师。想起曾经在代课路上摸牌滚打的我,现在的我很是欣慰。但这并不能代表我可以松懈下来,前方的路照旧艰难而坎坷,我要打起十二分的精神,好好履行一名老师的职责。20xx年10月14日,在金水教体局这个大家庭中,我们仔细听取了段立群主任对此次新入职老师培训方案的解读。从段主任的话语中,我再一次相识到自己身上的责任是重大的,同时,我还要通过此次培训,让自己快速成长起来,成长为领导、同事共同进步的好同事,成长为学生们共同奋进的好伙伴,成长为家长们信任的好老师。接着,李正局长的殷切训诲,时时常地在我耳边响起。珍惜此次培训机会,主动沟通反思,在培训中遵守学习纪律,发挥团结协作精神。好好成长,共同进步。搞教化,尤其是搞基础教化,更须要我们这些新老师付出更多的心血。在范福安教授亲切地讲解中,我也再一次相识到自己的使命。要有事业心,敬业爱岗;要有责任心,树人兴邦;要有神圣感,传道弘扬。同时,在以后的工作中,我也会多留意范福安老师提出的几点问题。要有角色意识,切忌错位。学会敬重学生,戒骄戒躁。骄,会使自己轻视一切,躁,会使自己错误推断。学会沟通,知己知彼。对学生要因材施教;对家长要对症下药;对同事要取长补短;对领导要闻过即改。同时,对待老师事业还要淡泊名利,无怨无悔。总而言之,范福安教授的话,让我明白了自己的职责和使命,清楚地了解了老师所须要具备的职业素养。前方的路道阻且长,我会一步一个脚印,稳抓稳打地向前走。在这里感谢这次培训,为我们供应了一个学习的平台,让我们学习到了新老师该有的职责所在。在今后的教化教学工作中,我会取人之长,补己之短,绽放出自己独特的魅力风采。新老师培训心得体会10教化形势快速发展,对我们新老师提出了更高的要求。作为新老师,我们有很多不足之处,由于教化教学阅历的欠缺,我们在实际教学过程中往往会遇到很多困难,须要通过进一步的学习来提高自己的教化教学实力。幼儿园的新老师培训为我们供应了一个学习的平台,为我们创设了一个良好的学习环境。通过对教化法规的学习,我了解了作为一名老师最基本的义务教书育人。老师应无私地将学问传授给自己的幼儿,维护自己的幼儿,并关爱他们,以自己高尚的

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