2022擅自离岗检讨书例文0.docx

2022擅自离岗检讨书擅自离岗检讨书在有过错的状况下，为了避开今后再出现此类事务，我们要通过写检讨书来悔过，在写检讨书的时候要留意看法要恳切、端正。检讨书的留意事项有很多，你确定会写吗？以下是我为大家收集的擅自离岗检讨书，仅供参考，希望能够帮助到大家。擅自离岗检讨书1敬重的领导：您好！我是xx，实在是特别自责，因为我的缘由今日的工作出了问题，这不是我所想看到的，这特别不好的，没有请假我就擅自离岗了，在工作当中这是特别恶劣的，影响很不好，我不情愿再出现这样的状况了，现在我也意识到了问题的严峻性，在这一阶段的确定还是会出现大问题，以后不管是做什么事情都应当让自己努力的去做好，不能擅自离岗。对于这次的事情我深感自责，真的是不知道怎么跟您说明，我内心也是特别的困难，接着这样徐下去真的是会出问题，今日就是由于我个人的缘由影响了日常的工作正常运作，这实在是特别的不应当，我不应当再接着这么持续下去了，这样影响是特别不好的，有些东西应当要主动的去做好，我这次让您悲观了，在上班时候没有打招呼就干脆离岗，这样习惯特别的不好在以后确定是不能够再出现，这样下去确定影响特别的不好，不管是做什么事情都应当要让自己有一个客观的推断，这一阶段的学习当中应当对自己负责，有些事情是应当持续发展的，好的习惯就应当养成维持下去，不好的习惯就应当好好的去订正。有些事情还是应当主动一点，在这方面应当要让自己清晰这些才是，今日我也是没有请假就离岗了，这样特别不合适，没有把公司的制度放在眼里，事情发生到这一步实在不是我情愿看到的，我真的是不希望这种事情再发生了，这样是特别影响工作的，让您知道了我真的是特别的惭愧，作为一名xx的员工是没有落实好的工作各种制度，没有严格的遵守，我以后再也不能接着这么消耗时间了，我应当对自己要求高一点，在工作当中肯定不能够再犯这种低级的错误，这也是我对自己的要求，终归不是新员工了，要对自己的行为负责，这次因为我擅自离岗造成的问题我应当担当，我真的是不希望以后这样的状况在发生了，这些细微环节都是特别的重要的，有些事情应当要有一个客观的推断，以后再也不能够这样的消耗时间了，我肯定要努力的做好这份工作。今日的工作是我的错误，是我对工作松懈了，我没有考虑到擅自离岗的后果，让您悲观了，我现在心里面是特别惭愧，终归是因为我的缘由，我以后再也不会这样子了，我肯定会仔细的去做好这份工作，再不擅自离岗了。此致敬礼！检讨人：xx20xx年xx月xx日擅自离岗检讨书2敬重的单位领导：您好！我怀着深刻后悔的心情向这份检讨，反省我擅自离岗的违纪行为。作为一名保安主管，自己日常工作就是在监控室内时刻监控小区各处安保状况，一旦发觉异样须要刚好向领导汇报，并且第一时间抵达现场进行处理。此次错误当中，我个人行为作风不当，私自进入其他科室玩电脑，严峻违反了工作记录，并且擅自离岗时间长达1小时。我这样的行为给小区安保工作带来严峻隐患，也给领导造成困扰，给同事树了不好的范例。现如今，经过您的指责教化，我深深感到有愧于领导的栽培。为此，我决心彻底改正错误：第一，今后我要视保安工作为生命，时刻不离自己的工作岗位，如有事情必需与同事做好工作交接。其次，从今日起我必需摒弃不良作风，肃穆要求自己的行为，彻底杜绝擅自进入其他科室行为的发生。第三，我将努力仔细做好工作，在自己工作岗位上创建良好成果，回报领导厚恩。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必定结果。自己身为主管，应当严以律已，对自己严格要求！然而自己却不能好好的约束自己，在工作时睡岗，给其他同事带来了恶劣的影响，不能起带头作用；虽然自己未能造成平安事故。可是，由于自己的失职，给公司带来了严峻的平安隐患。同时，要诚意的感谢领导，假如不是领导刚好发觉，并要求自己深刻反省，而放任自己接着放纵和发展，那么，后果是极其严峻的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的刚好，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。现在事情已经发生，我只有深刻相识错误，仔细反省自己，切实加强遵守制度的自觉性，做一个合格、称职的保安主管。恳切希望领导对我肃穆指责，赐予必要的处理。我保证吸取教训，做好今后的工作。希望领导看我以后的表现吧。在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为单位的发展做出主动的贡献，请领导信任我。最终，我希望领导能够宽恕我这次错误，我必需将功赎罪，努力做好本职工作，为商场发展奉献自己的全部力气。此致敬礼检讨人：xxx20xx年xx月xx日擅自离岗检讨书3敬重的校方领导：我于20xx年XX月XX日20xx年XX月XX号期间因为个人缘由向单位请假，在未经同意的状况下擅自离岗，严峻扰乱了学校的管理秩序，给校领导的管理工作带来极大的麻烦，在同事之间造成了恶劣的影响。几天来，我仔细反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深的愧疚和担心，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：我们每个人都是集体的一份子，每个人的行为都代表着单位的整体形象，也深深的影响着身边同事的工作看法和主动性。 工作中和生活中，不管发生什么事情都要站在集体的立场上，为我们的团队负责，为我们学校的利益着想，想领导之所想，以学校利益为动身点，听从组织的统一支配，按时做好自己的本职工作，努力提高我们的工作质量和工作效率。自此，我更加深刻的意识到自己行为带来的严峻后果：假如在我们的集体中形成这种为所欲为目无组织和纪律的不良风气，更好的提高工作质量将无从谈起。由此，我特作出此检讨，请领导和同事信任我的诚意，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出主动的贡献，在同时也希望同事们对此引以为戒，不要发生类似事情。检讨人：XXX擅自离岗检讨书4敬重的领导：您好！由于我在前些天因为些许私事便擅自离岗的原因造成了非常恶劣的影响，肩负着重要的职责却没能在工作中坚守岗位，对我来说这类状况的出现无疑是对工作不太负责的表现，更何况领导在工作中赐予自己不少支持也让我对擅自离岗的做法感到惭愧，但我也明白犯下这种错误以后应当要正确面对并将其解决才行，所以我深刻检讨了自己擅自离岗的错误并主动进行改正。首先我得明白做好自身工作的重要性以免误认为离岗一会儿不会造成严峻的影响，殊不知这种工作看法原来就存在着非常严峻的问题从而须要被指责，终归当我起先不重视自身工作的完成以后就会变得怠惰很多，扪心自问当自己不再岗位的时候其他同事会如何看待这类问题呢？或许他们会觉得自己是对待工作不负责的人并进行疏远，或许会有极少数同事会进行效仿从而严峻影响到单位的工作氛围，终归擅自离岗的事情若是没有被领导发觉的话很简单滋生怠惰之心。其次我得意识到擅自离岗的危害性并努力将其改正过来才行，工作期间应严格遵守单位规定并以集体的利益为重，即便是因为私事导致不得不离开也应当先通知领导并向对方说明详细状况，若是在没有进行通知的状况下便擅自离开无疑是对领导的不敬重，而且辜负了领导信任的自己也会因为这种做法导致工作难以顺当完成，因此我在接受指责的时候也能够明白领导的心情并对此感到惭愧，即便是换位思索也能明白这种对工作不负责的员工无疑是不利于单位发展的。最终我得牢记教训并通过领导的指责相识到对方的良苦专心，事实上正因为重视员工在工作中的表现才会用指责的方式来提示对方，正如这次领导的指责既是为了让我相识到擅自离岗的危害性也是提示自己应当将精力放在工作之中，若是其他员工都和自己一般做出擅自离岗的举动则会造成非常严峻的后果，我得明白自己这次的错误已经严峻影响到了单位的工作氛围，因此我须要尽快改正这方面的错误并向领导和同事们致歉才行，以后我也要主动抵制这种不利于单位发展的做法并努力做好自身的工作。承蒙领导的支持才让我在工作中找准了努力的方向，因此我不能辜负领导的信任并须要将精力都放在工作之中，而且已经让领导悲观过的我自然不能够在今后的工作中重蹈覆辙，所以我会仔细反思自身的不足并确保不会再出现擅自离岗的状况。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日擅自离岗检讨书5敬重的领导：您好！前不久由于我未请假擅自离岗的原因从而产生了很恶劣的影响，须知只有对待工作仔细负责才能够通过努力创建令人满足的成就，而且在公司发展的过程中营造良好的工作氛围无疑是很重要的，然而这次擅自离岗的做法意味着良好的工作氛围因为自己遭到破坏，而且未请假便擅自离岗自然是让公司领导感到悲观的是哪个，所以我对擅自离岗的事情感到很惭愧并进行了相应的检讨。我得明白坚守岗位本就是每个公司员工应尽的职责所在，然而在其他同事都在努力工作的时候我却躲避了属于自己的责任，不得不说这种讽刺的事情发生在自己身上以后令人感到很愧疚，明明在这之前领导便强调过仔细工作的重要性却做出了擅自离岗的行为，对待工作如此敷衍又怎能期盼自己以后在职场竞争中获得领导的认可，现如今面对擅自离岗的问题着实让我的内心感受到懊悔的心情，我也在痛恨自身的对工作的不负责以及思想上的错误。其实即便自己因为突发状况不得不擅自离岗也应当事先和领导进行沟通，向领导请假以后再离岗去做自己的事情才不会被人诟病，现如今我连这种流程都没有处理完便匆忙离岗只会在工作中被人唾骂罢了，既然能够预料到这种状况的发生为何不能够对待工作仔细负责些呢？至少要在离岗之前向领导请假从而让对方知道自己的去向才行，这样的话也能够支配其他人手短暂接替自己的工作以免当日的任务量无法完成，终归这种不告而别的做法本就是在躲避自己作为公司员工的责任。既然明白擅自离岗的做法对自己有害无益便应当仔细反思，事实上通过这段时间的检讨已经让我深刻体会到擅自离岗的错误性，关键是我在离岗之前既没有考虑过这种做法的错误性也没有和领导请假，这便导致我的离岗对其他员工的工作效率也造成了很大的影响，所以我得谛视这种思想的错误性并在以后的工作中加以改进，若是接着这样做的话只会因为让领导彻底悲观而失去这份工作，所以我得为自己的行为负责并努力弥补擅自离岗造成的损失才行。不得不说这次擅自离岗对我个人的声誉造成了严峻的影响，我明白自己的错误做法给领导和身边的同事造成了很大困扰，但是我会努力做好自身工作并弥补之前擅自离岗造成过的损失，作为公司员工自然得具有这方面的责任感并在工作中做到爱岗敬业。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日擅自离岗检讨书6敬重的领导：您好！在今日上午，您来到办公室视察我们工作状况的时候，发觉我没有在自己的座位上，问身边的同事也不知道我去哪了。您在我工位那里等了很久，我才回来。对不起，我不应当在工作时间离开我的岗位，这是不对的行为。公司的规章制度中明确规定，员工在上班时间不得私自离开工作岗位，不得做与工作无关的事。我这次的做法，违反了公司的规定，没有遵守公司的纪律，没有做到一个员工应当要做的事。我离开我的工作岗位，是因为家里出了一些事情，须要电话处理。于是我就拿着我的手机离开了办公室，找了一个宁静的地方打电话。既没有跟旁边的同事打招呼，也没有跟您请假。虽然我这样做是有缘由的，但是做了就是做了，我不能为我做错了事之后想要躲避惩处而找借口。若是被其他领导知道了，确定会受到严峻的惩罚。我知道，其他领导只看结果，不听缘由的。现在许多公司的领导都是这样，不听你的苦衷，只看你做错的事。但是您跟其他公司的又不太一样，虽然您也给了我惩处，但是也问了我缘由，虽然这次的事情您可以帮我掩饰过去，但若我下一次还出现这样的状况，又被其他的领导望见了。不止我会受到惩罚，您也会被我拖累，所以不管是为了我自己也好，为了始终照看我的您也好，我都不应当再犯这样的错。我这次并不是错在上班时间处理家事，而是不打一声招呼就离开工作岗位，还离开那么久。我其实可以跟同事讲一下，让他们知道我在哪里，有急事的时候就可以知道我在哪。或者我跟您请假，等事情处理完再接着上班。您并不是那种不讲道理的人，有突发状况都可以请假。我这次做出了擅自离岗的行为，若不赐予一些惩处，下次说不定会做出更过分的事。假如其他同事看到我没有受到惩处，等他们遇到这样的事的时候，也会跟我一样的擅自离开工作岗位。这样公司的规章制度就形同虚设了，纪律性也不会很强。不管我做出这样的事有没有缘由，能不能被理解，都是做错了，给公司、给我们团队带来了不好的影响，我也应当受到惩处。我以后肯定不会再做这样的事了，有事须要离开的比较久的话，我会跟您请假。假如事情比较紧急，时间来不及的话，我也会跟同事打招呼，让他们代为请假。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日擅自离岗检讨书7敬重的领导：您好！对于这次上班期间擅自离岗的行为让我感到很愧疚，在明知这种做法不对的状况下还擅自离岗本就是对自身工作的不重视，可想而知当领导在自己的工位上发觉没人的状况以后将会多么悲观，我在愧对领导栽培的同时应当要对这次擅自离岗的错误进行检讨。在我看来造成离岗过失的缘由在于我对单位规定的相识不够深刻，或者说是明白这种做法的错误性却在工作期间心怀侥幸，事实上在我产生这种想法的同时便意味着自己已经堕落了很多，身为员工却不将精力放在如何更好地完成自身的工作之中是不行取的，在加上这次擅自离岗的确造成了很不好的影响自然得进行自我反思，反思擅自离岗的缘由并相识到这种做法的危害性才是我应当做的，回想起以往领导的教育与栽培也让我对此感到很惭愧，既希望获得领导的谅解也对这次离岗的行为感到非常懊悔，事实上在我离岗之前也没有考虑过这种做法会造成如此严峻的后果。我得意识到擅自离岗很简单对单位的其他同事造成不好的影响，一方面在工作期间离岗本身便是对自身职责的亵渎，当其他同事发觉我不在岗位的时候也会对自己进行鄙夷吧，另一方面则是不严厉惩处擅自离岗的错误则会出现被效仿的可能性，至少不能够纵容这种错误的存在并让作为当事人的自己相识到这方面的危害性，在明知不行为的状况下还心怀侥幸往往是非常愚蠢的做法，扪心自问擅自离岗除了让自身的形象受损且让领导感到悲观以外还有何好处？我在以后的工作中还是得端正看法并牢记离岗的教训才行，终归我已经因为擅自离岗的做法遭遇了领导的指责又怎能一错再错，这种不敬业的做法对于职场发展而言也是毫无好处的，总之我会履行好自己作为单位员工的职责并在以后的工作中更加努力，也希望领导能够明白自己改错的决心并赐予改错的机会，我会感谢领导的栽培并更加专心地做好单位的各项工作，而且已经得到过教训的我也会明白擅自离岗的本质是有害无益的。正因为明白工作机会来之不易才希望通过自身的努力重新获得领导的认可，事实上这次擅自离岗也是对领导的不敬重自然得接受相应的惩处，回顾以往在工作中的努力又怎能不因为自身的懈怠感到惭愧，所以我会注意思想方面的建设并通过工作中的努力明白爱岗敬业的重要性。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日擅自离岗检讨书8敬重的医院领导：我是医院的员工XXX，今日早上我因为擅自离开工作岗位，导致病人长时间没有得好很好的护理。对于我的这一擅自离岗的行为，我在这里进行深深的检讨，我对不起医院领导和等待看病的病人了!医院一贯以来提倡：医者父母心!就是要求我们每时每刻要把病人当自己的亲人看待，这是每个医务工作者必需遵循的责任和义务!而我，作为一名医院的员工，却违反了医院的规定，擅自离开工作岗位，因为医院是环环相扣的地方，只要一个部门的人不在岗位上，那其他部门的工作就无法连接得上，正是因为我的擅自离开工作岗位，使其它部门的工作受到影响。我也深深相识到自己错误的所在。今后，我在上班工作期间，肯定不会擅自离开工作岗位，我会更加严厉地要求自己，做到急患者之所急，想患者之所想，一心一意地做好自己的本职工作。请医院领导宽恕我这一次，看我以后的表现吧!再次对我擅自离开工作岗位的行为向各位领导表示深深的歉意!对不起此致敬礼!xxx日期：擅自离岗检讨书9敬重的领导：您好！因为家人来到公司，我并没有请假就擅自离开了岗位去和家人见面，这样做不对，至少我得和公司领导请假，得到批准才能够离开自己的岗位。来到公司就要遵守公司纪律，虽然我离开公司时间不长，也就只有半个小时左右，但是却影响工作，耽搁了时间，而且也没有向领导报备，这属于个人行为，不符合公司要求，当我回来被领导询问为何突然离岗，我觉得领导太过小题大作了，这样想只是站在自己的角度考虑。而领导要考虑的是整个公司，假如每个人有事情，都不和领导请假协商，就私自离开公司，会影响工作。以后我不久犯错了，我来到公司时间不长，过去散漫的性子让我吃了大亏，我在公司工作一言一行都要慎重考虑，不能随意犯错，哪怕有紧急的事情，也须要和领导请假，领导不在就应当和部门主管，经理请假，而不是一个人突然离开公司，首先我得守规则，遵守公司的规章制度，不能随意犯错违规。身为公司一员，就必需要根据公司的要求做事，在上班期间不能随意的离开岗位，没有得到领导批准，也不能擅离职守，我得为自己工作负责任，须要我考虑的事情也不少，在公司不能没有规则，无规则不成方圆，还好领导刚好点醒我，不然我在工作中哪里做的不好都不知道，以后不敢了，也不会犯相同的错误。一般上班时间，我会坚守岗位，除非有空闲才会离开岗位，比如下班，或者是中午休息的时候我才会离开岗位，不会再上班的时候，随意走动。不破坏公司规则，做一个踏实工作的员工，坚决不再犯错误我也不想让领导您操劳，终归您时间繁忙，因为我犯错特地询问我，以后不会了。部门有部门的.规则，公司有公司的规则，身为员工遵守规则是我们的责任，在培训的时候人事已经告知我们，并且在合同上都有公司相应条款，我没有仔细看，以后我肯定不会随意离开公司，离开岗位，不经过领导批准坚决不会离开岗位一步，任何时候都根据规则来，不犯错误，而且我也明白公司可以宽恕我一次擅离岗位的错误，假如我不知好歹，不长记性，公司也不缺少像我这样的员工。是我过去的散漫习惯了，自己毕业时间不长，没有真正适应工作，以后不会发生了，不会擅自离岗，有紧急事情首先向领导您申请得到批准才离开岗位，做自己的事情。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日擅自离岗检讨书10敬重的领导：您好！作为生产一线的员工应当明白擅自离岗的做法将会对车间发展造成怎样的影响，考虑到生产线的重要性即便是离开些许时间都会导致车间工作不得不停下来，这也意味着自己的工作没有人交接的话只会影响到其他员工的完成效率，而我因为私人缘由擅自离岗的做法也须要被领导严厉指责才行。事实上我明白做出了擅自离岗的事情还想要辩解的话无非是躲避责任的做法罢了，所以我情愿担当起这次擅自离岗的过失并接受这方面的惩处，作为入职时间比较长的车间员工让我明白这种不正之风应当要刚好遏制才行，若是每个员工都像自己这般对待车间不负责的话难免会造成更加严峻的后果，再加上这次擅自离岗已经在车间造成了不好的影响自然得加以改正，须知躲避责任的行为既没有意义也会让自己的职业生涯受到阻碍，作为车间员工若是连职业道德都没有的话只会在工作中被人唾弃罢了。另外我也得理解领导的苦衷并意识到擅自离岗对其他同事造成的影响，这次是趁领导不在才做出这种事情本就是不符合车间规定的，更何况若是其他同事发觉自己擅自离岗并没有受到任何惩处以后想必也会对这种事情毫不在意，为了不让其他同事效仿自然得受到严厉的惩处从而让更多员工明白擅自离岗的后果是多么严峻，另外我入职这么长时间还不明白这方面的道理着实须要进行思想方面的教化才行，在工作中既要对工厂的发展负责也得理解领导的想法并做好自己的工作，而且相对于工作实力的凹凸来说领导更加看重车间员工是否对工作仔细负责。有些时候只有端正看法才能够通过车间工作的努力获得领导的认可，在我看来这次擅自离岗的做法本就是对工作不负责的表现自然要进行检讨，若是养成这种习惯而不查看好生产线的工作也简单造成事故，所以我得加强对工作的重视程度并在往后坚守在车间的岗位之中，终归生产线的工作本就须要各司其职自然不能够出现任何人擅自离岗的状况，虽然看似只有自己一人离岗却也因为停下的工作导致不少员工都因此受到了影响。无论是领导的指责还是这些天在车间工作的经验都让我明白擅自离岗的错误性，而且我也情愿改正这方面的错误并仔细工作从而证明自己会坚守岗位的决心，终归工作的完成对自己的职业发展也有好处自然不能够再做出这种临阵脱逃的事情。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日擅自离岗检讨书11敬重的领导：您好!对于20xx年xx月xx日至xx日这段时间，我擅自离开工作岗位这种极不负责任的恶劣行为，对此，我心底感到极其内疚与自责。事情经过，20xx年xx月xx日晚接到家里电话：“爷爷病危”。病为肺癌晚期，回家5天后去世。由于从小爷爷和奶奶把我带大，所以对于我来说，爷爷的离去打击真的很大，一度啥事都不想干，一个人躲着，脑海里不断出现爷爷的画面，心情低落的我选择了躲避。低迷的我遗忘了自己还在工作，还有未完成的任务。当接到公司的电话后，知道了公司领导、同事都在为我的离去无任何消息而担忧时，我打心里真的很感动，同时更为自己的行为感到羞愧。回顾在公司度过的两年时间，印在心里多的是快乐与欢乐，领导与同事间融洽和谐，在领导的带领下公司不断创建佳绩，事业范围也在不断扩大。信任在领导高瞻远瞩的眼光与同事们的努力下，公司肯定能创建一个响当当的百年品牌。两年来，公司领导没少在我身上下功夫，培育我。这次，我深感事情的严峻性，辜负了领导对我的一次又一次激励与宽容。我真的不能宽恕自己的所作所为。领导的任何处分我都接受。深刻反省后，我深知我爱着这个企业、爱着这个团体。希望领导能再给我一次机会，让我为公司效力!此致敬礼检讨人20xx年xx月xx日擅自离岗检讨书12敬重的校方领导：我于xx年12月29日20xx年1月2号期间因为个人缘由向单位请假，在未经同意的状况下擅自离岗，严峻扰乱了学校的管理秩序，给校领导的管理工作带来极大的麻烦，在同事之间造成了恶劣的影响。几天来，我仔细反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深的愧疚和担心，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：我们每个人都是集体的一份子，每个人的行为都代表着单位的整体形象，也深深的影响着身边同事的工作看法和主动性。工作中和生活中，不管发生什么事情都要站在集体的立场上，为我们的团队负责，为我们学校的利益着想，想领导之所想，以学校利益为动身点，听从组织的统一支配，按时做好自己的本职工作，努力提高我们的工作质量和工作效率。自此，我更加深刻的意识到自己行为带来的严峻后果：假如在我们的集体中形成这种为所欲为目无组织和纪律的不良风气，更好的提高工作质量将无从谈起。由此，我特作出此检讨，请领导和同事信任我的诚意，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出主动的贡献，在同时也希望同事们对此引以为戒，不要发生类似事情。致敬！擅自离岗检讨书13敬重的领导：您好！我是xxx，我对今日自己的行为感到无比的懊恼，因为在上班的时候离开了自己的岗位，这特别的不对，车间已经是明文规定的这个事情，我不知道怎么去面对这些错误，回顾今日整件事情的经过，我的责任无法逃脱，就是因为有一个不正确的心态，感觉自己离开岗位一下下也没有什么太大的关系，熟不知在车间工作确定不能这么马虎大意，我耽搁了一分钟，就是耽搁了整体效率，大家工作不能等我，我这样消耗时间是把车间产量任务抛之脑后了，特殊是擅自离岗这已经违反了车间相关规定，应当反省一下。我不是不自觉，而是今日就抱有着一丝侥幸心理，这种想法是特别不好的，有了这样的心态，工作上面就会给自己找许多理由，来到车间工作已经有一年多的时间了，效率说了许多次，身为老员工，有些规定却还不能够自觉的去执行，有些事情已经特别清晰了，但我还是不自觉的去犯错误，我感觉自己就是在拖工作的后腿，大家都仔细的待在岗位上面，而我却一次的违反，现在想了想属实恶劣，不坚决自己的看法肯定会出现过失，在一些事情上面不是说自己专心就能够做好，更加要用实际行动去一步一步落实，像我这样下去确定就会搞砸了，我对不起您的期望，我没有达到您的标准，我们每天的产量任务都特别的多，但是我们肯定能够做好，可是我擅自离岗就完不成产量了，这样损失是我担待不起的。像我这样擅自离岗状况不刚好调整，会一天比一天恶劣，我不想再这样发生了，在工作当中不能够自己想什么就是什么，想一出就一出的状况，确定不能再次出现，回顾今日，我就是因为去接了一个电话，然后耽搁了许多工作，我们线上的工作都停下了，因为自己没有在岗位上面耽搁了大家的时间，停线是特别影响效率的，整个车间每一条流水线都是无比的重要，每一个人的工作都特别的惊慌，而我却离开自己的岗位，接了电话，私自离岗，而且当时我还没有跟您打好招呼，您特别反感我们临时离岗而不打招呼，当时就没有想那么多，以为自己离开一下下没他的关系，结果接电话就遗忘了时间，整整非常钟，我错过了许多事情，当时您真的很生气，现在回顾起来，当时的情形我的确是特别不好，想想就特别自责，难过耽搁的时间是大家的时间，不是我一个人的时间，损失是没有方法去估量的，作为一名老员工，真的特别对不起您，我的私自离岗影响了大家的时间，影响了正常的工作，我再也不会这么不自觉了，这的确是对工作的一个不负责任，因为有许多时候自己想一出是一出，擅自离岗，耽搁的不仅仅是别的同事的时间，更多的是影响了车间的产量，虽然是只有非常钟的时间，但这中间可以做许多事情的，这确定是有肯定的损失，我真的不会再犯这种低级错误。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日擅自离岗检讨书14敬重的领导：在这里，我想作出深刻的检讨。通过几天的深刻反省，我已相识到自己所犯错误的严峻性。20xx年1月1日，我没有根据我乡机关干部值班的规章制度履行值班职责，以及未按规定程序请假，就擅自离开值班岗位，严峻违反了组织纪律。这几天，我仔细反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和担心，在此，我谨做出深刻检讨，并在今后的工作中痛下决心，仔细改正。现将我的反思结果向组织汇报如下：通过这件事，我感到这是长期以来我对自己要求放松，工作作风涣散的结果。我感到，自己在工作责任心、思想觉悟上特别欠缺。在值班期间，作为坚守岗位，时刻防范风险，担当重任的值班同志，我却没有履行职责，擅自离开了岗位，这不是一件小事，而是严峻的违纪、违规行为。这充分说明，我从思想上没有把单位的规章制度、组织纪律重视起来，对自己要求不严，没有严格要求约束自己。这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做到位。此外，我也看到了这件事的恶劣影响，假如在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律的观念和不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严峻的，影响是恶劣的。现在，我深深地感到，这是一个特别危急的倾向，也是一个极其不好的苗头，假如不是领导刚好发觉，并要求自己深刻反省，而放任自己接着放纵和发展，那么，后果是极其严峻的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的刚好，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在做出检讨的同时，也向组织表示发自内心的感谢。在今后的工作学习中，我将从以下几个方面来改进自己：一是要提高职业责任感，增加纪律观念。一个人假如没有良好的职业责任感，及组织纪律观念，就不会去干好本职工作。我们作为一名基层干部，干脆服务万千群众，在工作上要有责任、有担当、有使命，主动做好本职工作，履行工作职责，不遗余力为xx发展干好本职工作。二是提高思想觉悟，杜绝此类问题再发生。我将针对这个问题仔细开展一次精神上的自我整顿，并在以后的工作中严格根据制度以及上级的工作要求，切实加强日常工作监管，刚好发觉工作出现的不良倾向和苗头，将问题消退在萌芽状态，防患于未然，杜绝此类事务的再次发生。此致敬礼！xxx时间：20xx-xx-xx擅自离岗检讨书15敬重的领导：您好！近期擅自离岗的行为让我意识到自己辜负了领导的期盼，本应当坚守岗位的我却在工作期间做出了这种严峻的渎职行为，若是因为自身不在岗的问题导致公司发展遭遇损失则是得不偿失的，虽然在领导的指责下导致这类状况没有发生却也不能因此产生侥幸心理，归根结底造成负面影响的缘由在于自己的擅自离岗自然要深刻检讨才行。在我看来造成擅自离岗的缘由，在于我对公司规定的相识不够深刻，终归上班期间仔细做好自身的工作是每个员工的职责所在，而且完成工作的重要性毋庸置疑又怎能因为个人的私事使其受到影响，事实上我得庆幸领导的指责让我意识到这方面重要性从而没能酿成严峻的错误，若是导致严峻损失的出现尚不自知的话则是难以挽回的，因此我得重视遵守公司规定的重要性从而明白工作期间是不能够擅自离岗的，即便是短暂的离开都有可能导致自己的工作受到严峻的影响，更何况身处于这个岗位便应当为了公司的发展而努力。明明其他同事都能够坚守岗位却没能向他们学习，这种不称职的表现着实让领导对自己感到很悲观，重要的是这种不正之风若是不能够刚好得到遏止也会给身边的同事造成不良影响，所以我还是得端正看法并仔细在自己的岗位上履行相应的职责，须知即便是些许的疏忽都有可能造成损失自然得保持严谨的看法，尤其是在我前不久犯错的状况下更应当检讨自身的错误，所以我会端正看法并从思想上相识到擅自离岗是多么愚蠢的事情。想要在工作中有所成就自然得克服自身的不足并建立相应的优势才行，对我而言这次擅自离岗的做法给自己的职业生涯蒙上了污点，应当要尽快得到洗刷并向领导证明自己改错的决心才行，另外对于自己离岗造成的损失也要进行弥补并针对此事向领导致歉，重要的是要有敢于担当责任的心才能够重新挽回自己在领导心目中的形象，但出现这类教训以后还是应当在工作中严格要求自己才行，尤其是上班期间不做与工作无关的事情并坚守岗位。擅自离岗的教训已经让我深刻意识到自身的错误自然得尽快行动起来才行，在被指责以后照旧麻木不仁只会成为对工作不负责任的员工，所以我得秉承仔细负责的看法做好自身的工作并为公司的发展努力，希望在今后的工作中能够恪守职责从而重新获得领导的认可。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第32页 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