社区党支部2022组织生活会整改方案.docx

社区党支部2022组织生活会整改方案组织生活会：是党支部或党小组以沟通思想，总结沟通阅历，开展指责与自我指责为中心内容的组织活动制度。互信范文网今日为大家细心打算了社区党支部2022组织生活会整改方案，希望对大家有所帮助!社区党支部2022组织生活会整改方案根据牧场党委的总体支配，社区党支部于2022年1月20日下午召开了支部组织生活会。组织生活会以强化创新理论武装，树牢四个意识’，坚决四个自信’坚决做到两个维护’，提升基层党组织力，提高基层党建工作质量为主题，会议由党支部书记刘志英主持，7名在职党员参与。通过召开支部自评会议、党员民主测评会议，征求各方看法，并对征求的看法、存在的主要问题和缘由进行了仔细分析和剖析，制定整改方案如下：一、在政治功能强不强方面1、存在的问题（1）主动学习程度不够。文件式学习、被动式学习多，学习方式单一，创新方式方法少。（2）只顾根据上级党组织的支配被动的参加活动，有时看问题和做事情过于片面，不切合实际。2、缘由分析理论学习不够深化，不够自觉。客观上没有完全处理好工学冲突，静下心抽时间对xxx新时代中国特色社会主义思想学习不够深化细致，用科学理论指导实践、解决问题的实力还不够。3、整改措施（1）加强理论学习，集思广益创新学习方式。坚持把思想理论武装作为必修课、终身课，通过线上学习包括学习强国等软件做到随时学、随时共享，也通过学习强化四个意识。（2）创新学习方式，开设微信群线上讲党课，群内党员每人轮番通过语音方式向其他人共享党课心得。二、在四个意识劳不牢方面1、存在的问题1、存在的问题（1）政治意识不够强，政治纪律观念有所松懈。比如日常工作中对一些人对党的错误言论不能很好的发声亮剑，旗帜显明的进行抨击、回应，对一些牢骚、不满不能有效的进行教化、引导。（2）大局意识不够强，干工作、做事情考虑自身工作多与同事协调协作不够。（3）在核心愿识和看齐意识方面，认为自己只是一名一般党员，听从领导的指挥就可以了，思想自觉和行动自觉不够。2、缘由分析党性修养不够深化。由于事务繁杂，在实际工作中忽视党性修养。3、整改措施（1）突出工作重点，规范党内组织生活。要严格落实中国共产党支部工作条例、全面规范党组织生活制度。突出党性熬炼，突出政治教化，以两学一做主题教化为牵引，严格落实三会一课制度，制定支部年度集中学习安排，强化党支部政治功能。（2）坚固树立四个意识。增加政治定力，坚固树立政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识，不断锤炼党性修养，强化党性观念，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作。三、四个自信方面1、存在的问题（1）主动攻坚克难的决心不够。在工作中，由于思想不够解放，经常求稳怕乱，敢想、敢试、敢闯、敢冒的开拓进取意识还不够强，知难而上、排难而进的工作看法和果敢精神还不够足。（2）理论自信学习不透彻。对政治理论学习满意于学习了，知道了。应用的不够，以至于志向信念不够坚决。2、缘由分析（1）对理论学习存在好用主义思想，觉得有用的和工作较近就学，并且搞懂弄通；觉得离实际远的，一个时期用不上的，就缺了勤学深钻的劲头，导致系统功夫不深，还未能自觉地运用联系的、发展的观点学理论，长学问。（2）认为学习是虚事，常把学习当作软指标，从而导致学习时间和效果得不到保证，也使得班子成员没有严格根据党章党史、先辈先烈等仔细谛视自己在思想政治方面存在的差距，造成精神上补钙不刚好。（3）把更多精力放在完成本职工作等硬指标上，把政治理论学习当成了软指标，导致对xxx新时代中国特色社会主义思想的理解还有差距。3、整改措施（一）加强政治理论学习，提升班子政策理论水平和组织领导实力。一是注意学习质量和效果。坚持做到利用每次支委会刚好组织开展政治理论学习和党务学问，重点学xxxx新时代中国特色社会主义思想、中国共产党支部工作条例和党章，做到真学、真懂、真用，不断提升综合素养和管理水平。二是适应新常态，提高支部的组织领导实力。始终保持专注发展定力，加强机关党建工作探讨和科学谋划，深化学习新理论，精确把握新常态，激活发展新潜能，不断提升班子战略思维实力、统筹施策实力和政治引领实力。（二）强化执行力，发扬钉钉子精神，确保决策部署落地生效。支委班子要在工作中做好表率，切实履职，带领党员干部发扬锲而不舍、一抓究竟、盯住不放的钉钉子精神，遇事不避难，就是做好沟通协调工作，全力确保各项工作又部署、有落实，有序推动。（三）严格党内政治生活，提升党组织生活质量。一是严格执行党的组织生活各项制度，坚持民主集中制，坚持三会一课制度，坚持民主评议党员等制度，使党的组织生活制度化、常态化、规范化、民主化。二是创新组织生活方式方法，丰富组织活动的载体和方式，提升组织生活的吸引力和质量。四、工作作风方面1、存在的问题（1）工作标准不够高，开拓创新意识不足。肯定程度上存在畏难心情和倦怠思想，缺乏艰苦奋斗、迎难而上、时时到处争一流的意志，自己平常走出去不多，视野不够开阔、思维不够活泛，干事创业冲劲闯劲不足。（2）业务实力有待提高。作为党员，对做好党建工作看法上是端正的，但因阅历不够，学习不够，工作成效不明显。（3）创新意识不强。工作上有重视领导布置多、重视实际任务少的问题。实际工作中，把布置当执行，机械照搬照套上级、领导的精神和部署，结合单位实际不够。2、缘由分析执政意识不强，思索问题高度不够。班子成员想问题、干事情就事论事的时候多，政治敏锐性和鉴别力还不强，因而在抓详细的工作中就缺乏一种政治自觉性和历史紧迫感，缺乏力度和深度，继而造成工作中服务大局不够主动。3、整改措施坚持严管党员，拧紧党员教化管理的螺丝扣。一是加强教化。通过强化政治理论学习，常常性开展专题教化活动，坚持用先进典型对党员进行示范引导，用反面典型进行警示教化，进而提升队伍的素养，锤炼队伍的作风。二是加强管理。要克服老好人思想，对庸、懒、散、慢、拖、混等现象大胆管理，严格要求、敢于较真，重视问题的抓早抓小，杜绝优亲厚友现象，不要让制度管人管事成为一句空口号，切实将各项管理制度落实到位，形成风清气正的工作氛围。五、自我要求严不严方面1、存在问题（1）学习不够全面、系统日常对时事政治、党建、文学方面的学习多，对党的思想理论学问系统性学习不够，存在碎片式学习现象，参与党建方面的培训班少。（2）自我约束上不够严格日常工作上不够勤俭节约，有时存在单面打印、中午不关电脑等现象。（3）对同事、下级的监督、提示不够。不能够严格执行条例准则等党纪党规，严格执行请假报告制度。2、缘由分析（1）自我要求降低了标准。思想上产生了松懈心情，放松了对自己的要求，对工作的要求也有肯定程度的降低。（2）制度约束不够严密。办公室是讲原则、讲严谨的地方，在详细执行上存在变通现象，在要求上有不严的状况，班子成员在发挥表率作用上尚有差距。3、整改措施（1）强化执行力，发扬钉钉子精神，确保决策部署落地生效。支委班子要在工作中做好表率，切实履职，带领党员干部发扬锲而不舍、一抓究竟、盯住不放的钉钉子精神，遇事不避难，就是做好沟通协调工作，全力确保各项工作又部署、有落实，有序推动。（2）严格落实请销假制度，制定签到表，每月核实考勤。六、服务群众方面1、存在问题群众意识不强，联系服务群众方面不够，开展的活动较少。2、存在问题详细工作多，深化群众不够。日常工作过程中，与群众交心谈心不够，不能很好的了解所思所想，听取他们的看法和建议，解决他们的实际困难，为人民服务的宗旨没有得到仔细实行。3、整改措施（1）坚固树立群众观念，加强沉底调研。要坚持从群众来来，到群众中去。通过开展交心谈心、走访等活动，驾驭群众思想实情和工作动态，把群众的疾苦和需求真实的反映上来，尤其在解决深层次冲突问题上谋思路、出举措，真心实意地服务群众帮助他们解决工作、生活中遇到的实际困难，充分调动群众的主动性。（2）强化服务群众意识，提升基层党组织组织力，团结动员和联系服务群众，以党支部牵头，多开展服务群众的活动。社区党支部2022组织生活会整改方案根据涪陵委办发5号文件关于印发全区在创先争优活动中开展基层组织建设年实施方案的通知、涪区委组79号文件关于仔细做好基层党组织调查摸底分类定级工作的通知及涪焦委发12号关于仔细做好辖区党组织摸底分类定级工作的通知要求，结合党委在分类定级时给本单位定级为较差的等次。通过召开党员民-主测评会议、支部自评会议，征求各方看法，并对征求的看法、存在的主要问题和缘由进行了仔细分析和剖析，制定整改方案如下：第一，理论学习实效不大，将通过完善学习制度创建学习型支部在的问题：支部组织理论学习不够，缺少安排性和系统性，学习效果不大。详细表现为支部组织党员学习力度不够，学习的形式不够丰富，学习的范围还不太广泛，学习的深度还不够深化，对理论的学习不常常、不系统，学习的主动性、自觉性和学习效果不好，在支部内未形成深厚的学习氛围。整改目标：在支部的学习上下功夫，营造讲学习、爱学习的良好氛围，努力创建学习型支部，提高党员思想素养，充分发挥党员的先锋模范作用，将理论学习不断引向深化，以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点，通过学习来提高党员个人的思想政治素养。整改措施：1.拓展学习内容。一是，强化政治理论和党史业务学习。以三个代表重要思想为学习主线，使全体党员通过学习在改造世界观上不断有新成效，在身体力行上不断有新进步，在推动工作上不断有新进展。政治理论学习要紧密联系国际、国内形势和党史工作的实际，结合业务学习，突出重点、有的放矢、形式多样、注意实效，在自觉性、常常性和实效性上狠下工夫。二是加强实事教化。利用报刊、网络等传媒，组织党员阅读各类时事报道，引导党员进一步增加政治意识和大局意识，通过时事学习，抓住不同事物之间的联系，在不断将1学问综合的过程中，提高党员综合分析问题的实力。三是丰富学习形式，接着开展读书活动。党支部定期向党员举荐读书书目，并有针对性的购置一批涉及党史、经济、法律、科技等方面的书籍，激励党员多读书，读好书。2.深化示范引导。支部委员要带头学好政治理论；要定期召开支委会议对党员思想状况进行仔细分析，要依据党员各自不同的详细状况提出不同的学习要求；要在学习中留意解决支部内存在的主要问题；要留意刚好订正学习中可能会出现的自满心情、松懈心情、厌烦心情以及夸夸其谈，不联系思想实际和工作实际的不良学风。3.完善学习制度。一是支部仔细完成年度综合培训安排，建立党员学习制度，坚持以制度作保障，不断强化学习的重要作用。坚持集中学与党员个人自己学相结合的敏捷学习机制，保证全体党员每月两次的集中学习时间，落实考勤制度，每月检查一次支部党员的学习笔记；建立学习考核制度，对党员学习效果，在适当时候进行抽查，通过考试的形式，考核学习成效。责任人：陈斌时限：从现在做起，长期坚持其次，常常性教化不足，将通过教化加强党员的先锋模范作用存在问题：对党员的常常性教化不足，个别党员服务意识不强，精神状态不佳。详细表现为对党员的志向信念和宗旨意识教化缺乏针对性，对党员教化管理措施不力，对党员日常学习、工作的监督力度不够，对党员的监督、约束机制不够完善，对其权利、义务、纪律需进一步明确和规范。整改目标：通过加强对党员的常规教化管理，建立起一支高素养、高实力的党员队伍，促进党员坚决共-产主义志向和中国特色社会主义信念，坚固树立宗旨意识，增加党员意识，增加事业心、责任感，立足本职岗位，坚持党史工作要为加强党的执政实力建设服务，使党员2在各项工作中到处起好表率作用，切实起到先锋模范作用。整改措施：1.加强思想道德教化。党支部要敏捷运用正面教化、传统教化、形势教化、典型教化、警示教化、开放教化等行之有效的.方式，结合形势和党史工作实际，加强对党员的党性、党风、党纪，党的宗旨教化，仔细落实党支部目标管理制度，对党员严格管理，督促党员履行义务，保障党员的权利不受侵扰。2.健全与规范支部对党员的常规教化管理。一是探讨、探究建立以发挥党员先锋模范作用为核心的量化考核体系，把党员有没有发挥模范作用、发挥多大的模范作用作为考核党员的主要依据，并将党员考核纳入到个人综合考核中，目的是使党员工作中更好地发挥带头作用，以推动整体工作发展。二是进一步健全党员大会制度和组织生活会制度，支部要定期召开党员大会和组织生活会，要真正发挥组织生活会在党员教化中的重要作用，引导党员在组织生活会上放开思想，联系工作，结合问题，遵循有则改之、无则加勉的原则，实事求是地开展肃穆、真诚的指责和自我指责活动，健全党内监督机制，帮助党员进步。三是发挥群众的监督作用，主动接受群众监督。支部定期召开党外座谈会向非党群众征求看法和建议，向他们了解党员在学习、工作、生活等各方面的表现，使党外监督和党内管理有效地结合起来，逐步探究建立党员教化管理工作的长效机制。党支部要公布监督电话和电子邮件地址，设立看法箱。社区党支部2022组织生活会整改方案根据市局（公司）关于印发基层党组织专题组织生活会和民主评议党员方案的通知要求，县局（分公司）支部于12月3日召开了专题组织生活会，从比照开展主题教化、比照严格党员教化管理、比照联系服务群众、比照改进工作作风四个方面存在的详细问题，明确了整改措施。现结合本单位实际，特制定本实施方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，高标准的梳理整改任务，有步骤的推动整改落实，使局党支部班子自身建设实力得到进一步提升，使党员干部的工作作风得到进一步转变，主动回应群众的期盼和建议，集中解决一批突出问题，着力推动党的建设工作向高质量发展。二、整改要求围绕突出存在的4个方面11个问题，以钉钉子的精神和锲而不舍的劲头，把各项整改工作任务完成好，真正让全体党员干部和职工群众看到决心、增加信念，不断教化引导全体人员学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，改进工作作风，勇于担当作为，以实际行动深化诠释树牢四个意识、坚决四个自信、做到两个维护。三、整改原则1.始终坚决政治立场。紧密团结在以习近平同志为核心的党中心四周，坚决贯彻执行习近平总书记重要指示精神和党中心决策部署，自觉把两个维护牢记在头脑里、体现在工作中。2.始终狠抓理论武装。在全面系统学、刚好跟进学、联系实际学上下更大功夫，抓好深化、消化、转化工作，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。3.始终保持清正廉洁。进一步压紧压实管党治党政治责任，持续强化反腐败高压态势，之而不息救治四风，始终做到严格自律，不断把全面从严治党向纵深推动。四、存在问题及整改措施（一）比照开展主题教化存在的详细问题。一是政治理论学习缺乏深度和广度。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中心大政方针学习理解不够深透，没有完全融会贯穿。二是对增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护的学习不深化，对其深刻内涵把握领悟、把握没有入心入脑，对其关联性相识不到位，政治实力不够强。三是学用结合不紧密。存在就理论学理论、对新学问、新理论的运用水平不高，在调查探讨和检视问题中，以习近平新时代中国特色社会主义思想立场、观点、方法来指导解决实际问题的实力有待加强。整改措施：责任领导：责任部门：整改时限：（二）比照严格党员教化管理方面存在的详细问题。一是抓党员干部职工的思想教化、纪律和作风教化力度不强，有的党员对自身存在的问题不能正视，特殊是对出现倾向性问题提示得不多。二是没有常态化开展指责与自我指责，敢于红脸出汗的志气还不够。三是对新形式下党的纪律和规则相识不够深透和全面，不能时时都从政治的高度去相识和分析问题，对于党员执行党的政治纪律、政治规则抓得还不够细致，要求还不够严格。整改措施：责任领导：责任部门：整改时限：（三）比照联系服务群众方面存在的详细问题。一是深化基层一线，听取群众看法不到位，对如何实现烟农提质、降本、增效、如何抓好客户经理职能转型、如何高效有力打击涉烟违法行为、如何为贫困户脱贫摘帽出谋划策等方面创新不多。二是工作中存在有实力没服务、有服务水平低的现象。三是在切实解决职工困难和问题方面考虑不多，协调解决不刚好。整改措施：责任领导：责任部门：整改时限：（四）比照改进工作作风方面存在的详细问题。一是攻坚克难、一往直前的精神有所弱化。主要是存在安于现状，守摊子思想，对于上级的决策部署肯定程度上还存在着重布置、轻落实的问题。二是担当作为意识还不够强。开展工作求稳怕乱，管理不严，要求不高，在推动全面从严洽党上，抓效果、抓落实不够，压力逐级递减的问题不同程度存在。整改措施：责任领导：责任部门：整改时限：五、整改要求（一）提高思想相识。局党支部要高度重视，明确支部书记为第一责任人，支委班子成员要对会议查摆到到的问题进行仔细梳理，建立起条理清楚的问题整改清单，做到责任、任务到人，促使此项工作有始有终见实效。（二）压实主体责任。以问题整改落实为基点，严格落实主体责任，刚好把问题整改责任分解落实到相关部门和责任人，切实履行一岗双责，形成由上而下的整改工作联动机制。(三)刚好跟踪问效。支部要实行常规检查、突击检查等形式，定期或不定期对整改状况进行检查，对不刚好整改或整改不力的相关人员，发觉一例，指责一例，有效杜绝问题整改落实走形式和敷衍了事的状况，打牢问题整改的实际效果。 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