2022社区工作计划精品9.docx

2022社区工作计划社区工作安排范文汇总六篇 日子在弹指一挥间就毫无声息的消逝，我们的工作同时也在不断更新迭代中，此时此刻须要制定一个具体的安排了。拟起安排来就毫无头绪？以下是我帮大家整理的社区工作安排6篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。 社区工作安排 篇1为进一步完善社区组织建制，确保党员民主生活的顺当开展，更好地发挥广阔党员在社区发展中的模范作用，依据镇党委的工作部署要求，谋划好明年党建工作，特制定如下工作安排：一、 党组织建设二、 党日活动争做“十大员”争做环境卫生监督员，带头维护村居干净整齐。争做困难群众帮扶员，带头解决群众实际困难。争做文艺活动组织员，带头开展各项文艺活动。争做冲突纠纷调解员，带头维护邻里团结稳定。争做法律政策宣扬员，带头强化群众法律意识。争做创业就业示范员，带头创业供应就业岗位。争做文明新风带动员，带头移风易俗提升素养。争做少年成长辅导员，带头参加少年教化工作。争做家庭美德弘扬员，带头营造良好人文环境。争做社会治安维护员，带头与违法行为做斗争。20xx年党员活动时辰表：1月份 春节慰问老党员活动2月份 党小组成立大会3月份 党员志愿者参与植树活动4月份 党员领导干部下基层讲党课活动5月份 “关切青年成长”座谈会6月份 “一名党员、一面旗帜”做社区一日志愿者活动 7月份 “重温入党誓词、牢记党的宗旨”集体宣誓活动 8月份 “爱心在行动”社区奉献日活动9月份 纪录片观影活动10月份 “中国梦，我的梦”茶话会11月份 “喜看家乡改变，我来建言献策”参观园区活动12月份 “找寻身边的优秀党员”评比活动社区工作安排 篇2一年来，潘火街道社区管理工作在街道党工委和上级各部门的正确领导下，紧紧围绕打造“管理有序、服务完善、文明祥和”的“新潘火”社区为目标，以创建“文明城市”、构建“和谐社区”为载体，不断完善社区管理机制，提升社区服务水平，提高社工队伍素养，营造社区人文环境，全面推动社区和谐稳定。主要做好以下几方面工作：一、完善制度，建立社区建设的长效治理机制。1、制定出台了20xx年社区工作整体及个体考核细则。在20xx年度考核政策的基础上，进一步明确了社工的工作制度和工作职责，变更了考核方式，加大了工作实绩和嘉奖制度，提高了社区工作者的福利待遇，完善了社区工作和社区服务的管理制度。2、规范社区日常工作制度。要求各社区每月上报工作总结，便于社区科对各社区各项工作的进一步了解驾驭。同时，组织人员对街道社工进行电子档案“一本帐”的运用培训工作，推动社区无纸化办公。截止11月底，9个社区相继完成电子台账的录入工作。3、着力提高社区专职工作者的职业化水平，激励社区工作者参与社会工作师的资格考试。今年，我街道出台嘉奖补贴政策，对取得社工工作师资格证的在职社工，进行每人每月100元的额外嘉奖补贴，提高社工考试主动性。目前，街道共有29名社工取得相应资格证书，通过率约为39.1%。其中，今年共有32名社区工作者报名参与考试，取得证书人员为13人。二、做好社区硬件建设，完善社区服务平台1、加强社区服务中心建设。做好殷家坑村撤村建居工作及新建金谷小区申报工作。同时，加强社区工作站、服务站建设，提升社区自治化管理服务水平。今年新完成殷家、同欣社区服务中心装修工作，街道9个社区实现“一站式”服务全覆盖。完善社区服务中心的工作制度。开展的便民利民服务涵盖了居民生产、生活的方方面面，为社区居民供应了全方位、全天候服务，已成了辖区居民生活上的“110”。2、多角度全方位打造特色小区。深化宣扬“一社一品”精品社区的理念，探究各社区的特色亮点，开展各社区品牌服务项目，打造社区专属服务名片。如今年东南社区多次接待省内外兄弟单位的参与访问，作为拆迁安置型小区创新社区管理服务模式的先进代表。3、居家养老服务中心有序运行。通过现有东南社区的服务中心平台，不断扩大服务队伍、增加老年人服务项目和活动内容。截止目前，我街道共有东莺、雅苑两个社区的居家养老服务站已通过区里验收，共服务老年人66人，其中享受无偿服务的26人。同时，我街道主动探究多途径推动居家养老服务照料中心建设，通过对辖区内的居家养老人员的基本信息进行收集核对，创新配送、康复保健、日间托管等养老服务。三、创新社区治理模式，提升社区服务水平。1、培育和发展社区社会组织。目前，辖区内共有社会组织150家，其中今年前三季度新增社区社会组织25家，增长率约20%左右。这些社区社会组织涉及社区管理、志愿服务、公益服务、文化体育、社区教化、养老助残、困难救助等诸多领域，初步形成自主发展、门类多样、不同层次、覆盖广泛、作用明显的社区社会组织体系。比如雅苑社区为了更好建立漂亮社区，成立了“啄木鸟”社区纠察队，这样团队的成立可以更好的监督物业运作，发觉社区中的不足，如违章建筑，乱倒垃圾，私占共用绿地，违章停车等不文明现象。2、做好社区换届选举工作。从5月份起先到6月底对各社区做好党支部换届、居监会成立、社区换届选举工作。依据区民政局和街道党工委对社区换届选举工作的部署和要求，结合我街道实际状况，确定东南、尚诚、紫郡、世纪、雅苑五个社区实行全体选民干脆选举方式，东莺、星苑、同欣三个社区实行社区成员代表选举方式。在街道领导高度重视下，在各联社干部及各社区工作者共同努力下，顺当完成本次换届选举工作。本次换届，共产生社区党总支书记1名，党支部书记8名，党支部副书记3名；产生新一届居委会主任8名，副主任9名，委员37名；产生第一届社区居务监督委员会主任9名。3、加大社区工作的培训考核力度。12月12日、13日，我街道组织全体社区工作者、部分物业、业委会成员参与为期两天的社区工作培训课程，届时将对社区工作的热点、难点问题进行剖析，并组织先进代表进行典型发言，参观先进社区，沟通社区工作心得，组织社工辩论赛，展示社工风采。年底，结合年初制定的社区工作目标，将对各社区整体工作及社工个体水平进行考核打分。4、进一步调整充溢社工人才队伍的梯队建设。依据各社区实际状况，社区从业人员逐步增多。今年我街道通过区民政局统一招考社工12名，其中男、女社工各6名，另有9名调入、转入社工，8名离职社工。目前各社区各类从业人员88人，其中在编社工73人，70后、80后成为社区的中坚力气。为进一步培育一批社区后备干部，11月下旬，社区科协同组织线特地赴各社区对社区工作者进行民主谈话和考核测评，以提拔一批优秀的社区工作者。四、规范管理，提升社区物业服务档次1、出台20xx年潘火街道社区物业服务工作考核嘉奖方法，新方法较往年在考核分值、嘉奖经费上做了优化调整，并对小区公用路灯电费的拨款予以落实。2、做好各物业企业做好住宅小区物业服务考核工作。一年两次，由我科室牵头，协同综治科、城建科、公共卫生相关人员组成联合考核组，对街道下辖9个社区、14个小区物业及创新128社区进行半年度物业服务考核工作。联合考核组一行分别从工作执行力、财务管理；房屋设施、公共秩序；社会治安、消防平安；环境卫生、工作满足度调查等8个方面进行全面考核。通过实地抽查居民楼单元卫生状况，填写居民满足度调查表和业主委员会满足度调查表，现场查阅半年度物业服务工作基础台账资料，对相应内容进行具体考核检查评分。通过考核，对所发觉的问题提出整改要求，督促各物业服务企业尽快实施整改，有效解决存在的问题。考核将评比出优秀物业企业并予以资金嘉奖，激励物业各项管理服务工作再上新台阶。3、做好物业招投标工作。完成万科金域国际、金桥水岸、三星奥克斯等3个项目的前期物业招投标工作。依据招标程序，经公开招标，分别由万科物业、宁波永达物业、奥克斯物业公司中标物业管理。4、完成紫郡社区的物业更换工作。今年8月，绿城物业退出紫郡社区物业管理，经过3个月考察、招标等各项工作的开展，通过50%以上业委会成员投票选举，最终确定由绿宇物业接手该社区物业管理工作。11月1日办理物业的正式移交手续。5、完善和规范社区物业管理。东莺新村98、99、100幢原由个人管理物业，居民对该管理不满足，经过协商，由东莺物业接管。对王家弄老师楼进行调研， 探讨物业管理工作，原有退休老师自我管理，因年龄大退出，最终由东莺物业接管。五、理顺关系，确保社区其它各项工作顺当开展1、做好新建小区验收工作。今年我街道共有风格璟园、荣安心居、宜家花园、荣安蝶园等4个新建小区进行验收，我社区科负责接手管理，做好相关资料的备案工作。2、监督指导各社区业委会新建、换届选举工作。今年，我街道新成立尚诚社区业委会，同时，雅苑社区、世纪社区业委会将进行换届选举。我科室对此进行全程监督指导，确保选举工作圆满完成。明年工作思路：20xx年社区管理工作将接着以科学发展观为指导，“三思三创”，以服务居民为核心，着力健全社区管理体制机制，着力社区队伍专业化建设，着力加强物业管理，着力社区服务功能，发挥社区社会组织能动性，真正把社区建设成管理有序，服务完善，环境美丽的现代新型社区，重点做好以下：一、进一步完善社区工作管理制度，加强社工队伍专业化建设切实加强街道专职社区工作者队伍建设，努力建设一支精干、高效、廉洁、务实的社区工作者队伍，依据制定的潘火街道社区专职工作者管理方法、社区财务管理方法，加强对社区工作者的管理。做好专职社区工作者的录用工作。对社区专职工作者进行针对性的培训，提高社工的专业素养，提高社会工作师的通过率，让每个社区区工作者具备良好的素养以及工作实力，能够应对处理各种繁琐、重要、甚至是突发的问题。二、进一步推动民间组织建设，促进社区和谐发展社区的民间组织是社区建设中一支很大的中坚力气，充分发挥民间组织的自治功能，对减轻街道工作负荷，提高办事效率，促进社区和谐具有很大的作用。目前社区社会组织还处于发展阶段，依据XX市XX区城乡社区社会组织备案管理暂行方法，扩大社区社会组织有效规模，做到每季度10%的递增。街道将指导社区进一步发展干脆服务于养老、助残、救助、文体活动等基层急需的社区社会组织，创新管理服务，满意社区居民日益增长的多样化多层次服务需求。三、进一步发挥社区服务功能，细致做好居家养老工作目前社区工作中服务功能日趋重要，尤其是为老服务专项工作。在20xx年完成建设东莺、雅苑2个社区居家养老服务站的基础上，20xx年将进一步建设东南、世纪、潘火桥、金桥水岸等4个村、社的居家养老服务中心，进一步整合街道服务资源，对社区老年人供应各类服务项目，丰富老年人生活；同时在其他社区加速推行居家养老服务，即以家庭为核心、以社区为依托、以专业化服务为依靠，为居住在家的老年人供应以解决日常生活困难为主要内容的社会化服务。四、进一步规范社区物业管理制度，监督指导小区物业工作仔细落实规范社区物业理各项工作机制，促进社区居委会与物业管理处工作的协调协作。做好移交小区、商务楼等物业基础建设工作，加强物业管理队伍建设，通过培训考核机制，促进队伍素养的提升。街道将主动争取有关部门的支持，加大对小区内乱搭建现象的处置力度，引导各方力气营造文明和谐小区环境，使物业管理能更好地服务街道经济社会事业发展。五、进一步加强对业委会的指导，促进社区稳定和谐。业委会作为一种自发形成的自治组织形式其内在制度形成的过程中难免存在各种欠缺，为加强对业委会的指导监督，明年科室将特地设立业委会筹建及日常办公机构，由专人负责对业委会成立、换届及运作过程的指导和监督，以进一步完成业委会工作机制。重点做好各社区首届、换届业委会的指导工作。同时要强化对业委会成员专业学问的培训，由社区牵头定期召开业委会委员座谈会，沟通工作阅历、培训业务学问，要求业委会成员基本了解物权法及物业管理条例，提升业委会成员素养，使业委会能从实质上和深层次上帮助物业公司解决问题，维护小区业主利益，避开业委会超出权利范围干预物业公司正常管理和阅历。六、仔细踏实，做好新社区的启动和筹备工作今年底，金谷社区正式成立，明年主要做好该社区各类机构的完善和制度建设，做好新社区各项工作的启动，打好工作基础。明年，我街道预料成立金桥水岸社区、宜家花园社区、潘火桥社区等，下一班子的建立及新社工的调配工作，同时做好新建社区管理用房的装修等相应工作，尽快建设好社区服务大厅、活动场所，尽早纳入社区规范管理。社区工作安排 篇3一、指导思想全面落实我县学习型社会建设的实际，仔细探讨和探究社区教化的特色和机制，创新社区教化模式，加强社区教化的探讨和管理，大力提升社区接着教化工作的层次和质量，全面断推动我县社区教化工作持续稳定的发展，为县域经济和社会发展做出新贡献。二、工作内容1、加强社区学院规范化建设，为社区教化供应良好的教化条件。围绕我县社区建设总体思路，本着适应发展须要，充分发挥社区学院的服务功能。2、进一步完善社区教化网络体系。在培训学院的领导下进一步完善教化网络。逐步形成一个多元化、社区化、多功能、好用型、服务型的多层次培训，各类教化互补的立体交织的终身教化办学网络体系。主动开展各类群体的教化工作，特殊是老年教化、青少年教化、失业人员和失地农夫教化、残疾人等，使老有所乐、少有所教、困难人群有人关切。3、努力开展以提高社区成员文化素养的培训活动。要利用社区学院教化资源共同开展以健康教化、青少年校外教化、老年教化、法制教化、人口教化、科普教化、党员教化以及文体活动。4、大力开展以技能培训和接着教化为重点的成人教化。充分利用社区学院开展各类技能培训，如计算机、电子商务、汽车驾驶与修理、旅游服务、会计从业资格、电子电工学问等。加强和高校联系，接着开展涵盖开放教化、网络教化等多种形式的成人业余学历教化。5、加强文化建设，营造终身教化良好氛围。社区文化建设是社区教化的重要内容，不仅能较好地满意人们的爱好、爱好和须要，而且能有力地促进人们终身学习，陶冶人们情操。社区学院面对社区开放，扩大各种教化基地内教化资源利用率，为学习者供应多各多次教化的机会，为各类社会成员供应多层次，多样化的教化服务，组织各种教化活动，大力推动学习型家庭、学习型社区、学习型城镇建设。主动参予各种文化艺术节、体育运动会、市老龄委老年运动会等各项群众文化、群众体育盛事。三、重点工作（一）老师培训工作1、主动开展各种形式的老师远程教化工作，全年完成1800人培训任务。2、组织进行国培团队研修送教下乡活动（小学、幼儿园），组织进行国培团队研修送教下乡活动（初中），全年完成130人培训任务。3、协作陕西学前师范组织中国移动校内长网络研修线下活动，协作研修网组织进行国培项目县乡村老师工作坊研修线下片区研修活动。培训40人。（二）专业技术人员公需科目培训接着落实省市人设部门关于专业技术人员培训“互联网+”管理模式的要求，完善管理平台数据，落实“互联网+基地管理”、“互联网+人事管理”、“互联网+成果管理”等工作要求。接着组织实施全县教体系统专业技术人员公需科目培训工作，完成余下的7期培训任务，安排培训1700人左右。（三）成人学历提高教化工作1、大力宣扬，扩大陕师大远程网络学历教化招生，本年度完成65名招生任务。2、组织好陕师大远程网络学历教化的学习管理工作，仔细组织督促学习，严格考试管理。3、仔细组织本年度毕业生毕业工作，刚好办理毕业证书。（四）农夫教化培训工作1、实施农夫好用技术培训。突出特色，主动开展农夫（特殊是贫困户）好用技术培训，完成后半年培训任务，力争超额完成年内全县农夫好用技术培训18000人次的目标任务。2、农村剩余劳动力转移培训。以提升劳动力素养为核心，主动开展农村剩余劳动力转移培训，年内完成劳动力转移培训4000人次。3、加强为农服务专题网络建设，刚好更新服务信息，坚持每周不少于3条。（五）其他活动1、主动开展文化、卫生等丰富多彩的的社会教化宣扬活动，丰富社区教化内容和形式。2、加大社区教化的宣扬力度，使社区教化深化民心，要使各级领导、广阔教化工作者和广阔社区居民更新观念，真正落实到详细行动上，在全辖区形成学理论、学学问、学科技，提高全民素养的良好社会学习氛围，自觉接受终身教化。3、充分发挥社区学院教化资源，共同开展以健康教化、青少年校外教化、老年教化、法制教化、人口教化、科普教化、党员教化以及文体活动。三、工作措施1、加强学习，提高相识，充分相识社区教化是社会文化建设的重要组成部分。2、完善社区教化学院工作机制，注意制度创新和建设，形成有效合理的管理队伍，树立服务意识，确保培训质量。3、创新思路，调动一切因素，“内培外聘”相结合，建立一支高水平的成人社区教化师资队伍。4、树立服务意识，搞好各项社会服务活动的管理，利用现代技术手段、网络平台是社区教化活动社会化、群众化、大众化，具有广泛的群众基础。社区工作安排 篇4新的一年，新的发展，新年新气象。09年社区团支部在街道团支部、社区党支部的领导下，仔细的完成了上级部门交给的各项任务，新的一年依据社区的自身状况，制定了20xx年工作安排如下：一、发挥共青团的优势，带领广阔青年共同为创建和谐社区而努力1.社区团支部将在20xx年组织开展更加丰富多彩的团支部活动。09年时充溢契机的一年，改革开放30周年的宏大成果鼓舞着全中国人民的心，作为青年一代的我们更应当在这大好的时代里，主动提高自身素养，努力为报效国家做好打算。社区团支部预备在09年组织团员开展各种形式的活动，比如开展深化学习科学发展观，仔细体会党的第十七次全国人民代表大会报告，调动大家学习的主动性，发挥团员骨干的实力，激励广阔团员参与到社区和社会的活动。2.充分发挥青少年在科技创新中的主力军作用，营造良好的创新环境，今年，社区团支部姚接着深化中小学生科技创新活动，增加学生创新和实践的实力，要仔细组织学生到社区体验生活，主动参加社区劳动，爱护市区和社区的卫生环境，为我市争创国家级卫生城做出自己的贡献。详细活动制定如下：5月份将充分和驻街单位联系，打算邀请市关工委、市环保局、马川子工作站、河南街派出所等单位，到市第七小学给那里的同学们上一堂法制课，加强青少年的法制意识，学会自我爱护以及爱护国家和人民的利益。“六一”节日到来之际，组织社区青少年开展一次绘画征文竞赛或自己编排节目庆祝自己节日的到来，借此来丰富青少年的课余文化生活，也能体验到来自社区大家庭的关爱。二、加强和改进团的作风建设，全面推动团的自身建设1.切实加强和改进团的作风建设，仔细学习团市委、重视团干部队伍的建设，增加服务青少年的意识，增加求真务实的工作精神，增加自身对共青团的民主和法制观念，努力以良好的作风创建优异的工作成果。2.组织开展丰富多彩的大型文体活动，利用重大节日做好宣扬工作，争取为社区共青团发展更多、更强的新生力气。通过各种丰富多彩的活动来团结青少年，使社区团员的队伍一每天发展壮大。信任站在社区党支部的带领下，在各个部门的关切指导下，社区团支部的各项工作会更上一层楼！社区工作安排 篇5一、规范社区卫生服务机构设置与管理1、健全社区卫生服务机构网络综合考虑区域内卫生计生资源、服务半径、服务人口以及城镇化、老龄化、人口流淌迁移等因素，制定科学、合理的社区卫生服务机构设置规划，根据规划逐步健全社区卫生服务网络。在城市新建居住区或旧城改造过程中，要按有关要求同步规划建设社区卫生服务机构，激励与区域内养老机构联合建设。对流淌人口密集地区，应当依据服务人口数量和服务半径等状况，适当增设社区卫生服务机构。对人口规模较大的县和县级市政府所在地，应当依据须要设置社区卫生服务机构或对现有卫生资源进行结构和功能改造，发展社区卫生服务。在推动农村社区建设过程中，应当因地制宜地同步完善农村社区卫生服务机构。城镇化进程中，村委会改居委会后，各地可依据实际状况，按有关标准将原村卫生室改造为社区卫生服务站或撤销村卫生室。2、充分发挥社会力气办医的主动作用城市社区卫生服务网络的主体是社区卫生服务中心和社区卫生服务站，诊所、门诊部、医务室等其他担当初级诊疗任务的基层医疗卫朝气构是社区卫生服务网络的重要组成部分。各地应当主动创建条件，激励社会力气举办基层医疗卫朝气构，满意居民多样化的健康服务需求。激励各地主动探究通过政府购买服务的方式，对社会力气举办的基层医疗卫朝气构供应的基本医疗卫生服务予以补助。3、规范全科医生执业注册在社区卫生服务机构从事全科医疗(含中医)工作的临床医师，通过全科医师规范化培训或取得全科医学专业中高级技术职务任职资格的，注册为全科医学专业;通过省级卫生计生行政部门和中医药管理部门认可的全科医师转岗培训和岗位培训，其执业范围注册为全科医学，同时可加注相应类别的其他专业。各地要在20xx年6月底前完成现有符合条件人员的注册变更工作，详细注册方法由省级卫生计生行政部门、中医药管理部门制定。4、改善社区卫生服务环境社区卫生服务机构要为服务对象创建良好的就诊环境，规范科室布局，明确功能分区，保证服务环境和设施干净、整齐、舒适、温馨，体现人文关怀。预防接种、儿童保健、健康教化和中医药服务区域应当突出特色，营造相宜服务氛围;挂号、分诊、药房等服务区域激励实行开放式窗口服务。激励运用自助挂号、电子叫号、化验结果自助打印、健康自测等设施设备，改善居民就诊体验。规范运用社区卫生服务机构标识，统一社区卫生服务机构视觉识别系统，统一工作服装、铭牌、出诊包等，机构内部各种标识须清楚易辨识。爱护就诊患者隐私权，有条件的应当做到一医一诊室。完善机构无障碍设施，创建无烟机构环境，做到社区卫生服务机构内全面禁止吸烟。二、加强社区基本医疗和公共卫生服务实力建设1、提升社区医疗服务实力社区卫生服务机构应当重点加强全科医学及中医科室建设，提高常见病、多发病和慢性病的诊治实力。可依据群众需求，发展康复、口腔、妇科(妇女保健)、儿科(儿童保健)、精神(心理)等专业科室。综合考虑服务需求、老龄化进程、双向转诊须要和机构基础条件等因素，以市辖区为单位统筹规划社区卫生服务机构病床规模，合理设置每个社区卫生服务机构床位数，提高床位运用效率。社区卫生服务机构病床以护理、康复为主，有条件的可设置临终关怀、老年养护病床。乡镇卫生院转型为社区卫生服务中心的，其住院床位和内设科室可依据实际须要予以保留或调整。依据分级诊疗工作须要，根据有关规定和要求配备所需药品品种，满意患者用药需求。2、加强与公立医院上下联动支持社区卫生服务机构与公立医院之间建立固定协作关系，探究推动医疗联合体建设。协作医院应当为社区卫生服务机构预留肯定比例的门诊号源，开通转诊绿色通道，优先支配转诊患者就诊。激励公立医院医生到社区卫生服务机构多点执业，通过坐诊、带教、查房等多种方式，提升社区卫生服务实力。以高血压、糖尿病、结核病等疾病为切入点，搭建全科医生与公立医院专科医生联系沟通平台，加强分工协作，上下联动，探究社区首诊和双向转诊制度。逐步建立公立医院出院患者跟踪服务制度，为下转患者供应连续性服务。推动远程医疗系统建设，开展远程会诊、医学影像、心电诊断等远程医疗服务。充分利用公立医院等资源，发展集中检验，推动检查检验互认，削减重复就医。3、落实社区公共卫生服务充分利用居民健康档案、卫生统计数据、专项调查等信息，定期开展社区卫生诊断，明确辖区居民基本健康问题，制订人群健康干预料划。实施好国家基本公共卫生服务项目，不断扩大受益人群覆盖面。严格执行各项公共卫生服务规范和技术规范，根据服务流程为特定人群供应相关基本公共卫生服务，提高居民的获得感。加强社区卫生服务机构与专业公共卫朝气构的分工协作，合理设置公共卫生服务岗位，进一步整合基本医疗和公共卫生服务，推动防治结合。在稳步提高公共卫生服务数量的同时，注意加强对公共卫生服务质量的监测和管理，关注健康管理效果。4、大力发展中医药服务在基本医疗和公共卫生服务以及慢性病康复中，充分利用中医药资源，发挥中医药的优势和作用。有条件的社区卫生服务中心集中设置中医药综合服务区。加强合理应用中成药的宣扬和培训，推广针灸、推拿、拔罐、中医熏蒸等相宜技术。主动开展中医“治未病”服务，为社区居民供应中医健康询问、健康状态辨识评估及干预服务，大力推广普及中医药健康理念和学问。5、加强社区卫生人才队伍建设合理配置社区卫生服务机构人员岗位结构，加强以全科医生、社区护士为重点的社区卫生人员队伍建设。接着加大对全科医生规范化培训的支持力度，主动实行措施，激励医学毕业生参与全科医生规范化培训。大力推动全科医生转岗培训，充溢全科医生队伍。以提高好用技能为重点，加强社区卫生在岗人员培训和接着医学教化，社区卫生技术人员每5年累计参与技术培训时间不少于3个月。各地要定期开展社区卫生服务机构管理人员培训，培育一批懂业务、会管理、群众满足的管理人员。三、转变服务模式，大力推动基层签约服务1、加强签约医生团队建设签约医生团队由二级以上医院医师与基层医疗卫朝气构的医务人员组成。依据辖区服务半径和服务人口，合理划分团队责任区域，实行网格化管理。签约医生团队应当驾驭辖区居民主要健康问题，开展健康教化和健康促进、危急因素干预和疾病防治，实现综合、连续、有效的健康管理服务。到20xx年，力争实现让每个家庭拥有一名合格的签约医生，每个居民有一份电子化的健康档案。2、大力推行基层签约服务推动签约医生团队与居民或家庭签订服务协议，建立契约式服务关系。在签约服务起始阶段，应当以老年人、慢性病和严峻精神障碍患者、孕产妇、儿童、残疾人等长期利用社区卫生服务的人群为重点，逐步扩展到一般人群。在推动签约服务的过程中，要注意签约服务效果，明确签约服务内容和签约条件，确定双方应当担当的责任、权利、义务等事项，努力让居民通过签约服务能够获得更加便利的医疗卫生服务，引导居民主动签约。探究供应差异性服务、分类签约、有偿签约等多种签约服务形式，满意居民多层次服务需求。完善签约服务激励约束机制，签约服务费用主要由医保基金、签约居民付费和基本公共卫生服务经费等渠道解决。3、开展便民服务社区卫生服务机构要合理支配就诊时间，有条件的社区卫生服务机构应当适当延长就诊时间和周末、节假日开诊，实行错时服务，满意工作人群就诊需求。激励各地以慢性病患者管理、预防接种、儿童保健、孕产妇保健等相关服务对象为重点，逐步开展分时段预约诊疗服务。对重点人群开展定期随访，对有须要的病人进行上门访视。大力发展社区护理，激励开展居家护理服务。4、做好流淌人口社区卫生服务各地要将农夫工及其随迁家属纳入社区卫生服务机构服务范围，依据实际服务人口合理配置卫生技术人员，便利流淌人群就近获得医疗卫生服务。流淌人口按有关规定与居住地户籍人口同等享受免费基本公共卫生服务。要深化流淌人口集中区域，实行宣讲、壁报、发放材料、新媒体等多种形式开展宣扬，使其了解国家基本公共卫生服务项目的服务对象、内容、流程等。针对流淌人口的特点，应当重点加强健康教化、传染病防控、预防接种、孕产妇保健等公共卫生服务。5、延长社区卫生服务功能依据社区人群基本医疗卫生需求，不断完善社区卫生服务内容，丰富服务形式，拓展服务项目。激励社区卫生服务机构与养老服务机构开展多种形式的合作，加强与相关部门协作，协同推动医养结合服务模式。激励社区卫生服务机构面对服务区域内的机关单位、学校、写字楼等功能社区人群，开展有针对性的基本医疗卫生服务。引导社区居民参加社区卫生服务，通过开展慢性病患者俱乐部或互助小组、培训家庭保健员等形式，不断提高居民自我健康管理意识。四、加强社区卫生服务保障与监督管理1、加强医疗质量平安保障严格执行医疗质量管理的有关法律法规、规章制度及诊疗规范，加强医疗质量限制。加强一次性医疗用品、消毒剂、消毒器械等索证和验证工作。对口腔科、消毒供应室、治疗室、换药室和清创室等重点部门医疗器械和环境要严格执行清理、消毒和灭菌。加强院内感染限制，严格执行消毒灭菌操作规范，按要求处理医疗废物，实行登记管理制度，保证医疗平安。严格遵守抗菌药物、激素的运用原则及联合应用抗菌药物指征。合理选用给药途径，严控抗菌药物、激素、静脉用药的运用比例，保证用药与诊断相符。完善医疗风险分担机制，激励社区卫生服务机构参与医疗责任保险。2、加强信息技术支撑推动运用居民就医“一卡通”，用活用好电子健康档案。以小区为单位，统筹社区卫生服务机构信息管理系统建设，进一步整合妇幼保健、安排生育、预防接种、传染病报告、严峻精神障碍等各相关业务系统，避开数据重复录入。推动社区卫生信息平台与社区公共服务综合信息平台有效对接，促进社区卫生服务与其他社区公共服务、便民利民服务、志愿互助服务有机融合和系统集成。不断完善社区卫生服务信息管理系统功能，逐步实现预约、挂号、诊疗、转诊、公共卫生服务以及收费、医保结算、检验和药品管理等应用功能，加强机构内部信息整合共享，逐步通过信息系统实现服务数量和质量动态监管。加强区域卫生信息平台建设，推动各社区卫生服务机构与区域内其他医疗卫朝气构之间信息互联互通、资源共享。充分利用移动互联网、智能客户端、即时通讯等现代信息技术，加强医患互动，改善居民感受，提高服务效能。3、加强政策支持和绩效考核各级卫生计生行政部门、中医药管理部门要推动落实社区卫生服务机构建设、财政补助、人事安排等相关保障政策，充分调动社区医务人员的主动性。进一步加强对社区卫生服务机构的监督管理，建立健全各项管理制度，加强社区卫生服务机构文化和医德医风建设。各地要不断完善绩效考核制度，将提升服务质量有关内容纳入社区卫生服务机构考核重点内容，推动社区卫生服务机构持续改善服务，提高居民信任度和利用率。社区工作安排 篇6(一)进一步完善社会救助体系建设，不断提高困难群众救助水平一是完善社会救助暂行方法。要建立和完善低保户和低保边缘户9种特病患者医疗救助制度，政府将设立特别疾病医疗救助基金，着力解决困难群众看病难、看病贵的问题，使困难群众得到切实有效的救助。二是逐步扩大救助范围。要接着推动分类施保和专项救助。接着开展形式多样的扶贫帮困送暖和活动，有针对性地解决贫困群众基本生活、就医、子女上学、居住等方面的实际困难。三是抓好低保提标工作。根据市里总体部署支配，从3月份起，提高城市低保标准;从4月份起，提高农村低保标准，同时提高农村五保户供给金和城乡孤儿低保标准。(二)大力推动养老服务体系建设，不断满意老龄群体基本需求一是大力推动养老服务社会化。今年要将养老服务社会化工作作为全年工作重点，根据以居家养老为基储社区服务为依托、机构养老为补充的社会福利发展新模式，进一步完善投资主题多元化，服务设施规范化，服务对象大众化，服务人员专业化的为老服务新格局。二是广泛开展为老服务活动。要建立老年人应急呼叫服务系统，在政府已经免费为全区68名70岁以上的低保独居老人、伤残军人、老红军、孤寡老人和80岁以上的空巢老人安装“应急呼叫系统”基础上，要扩大安装范围，力争今年达到100户。并以此为契机、动员社会服务机构，发展为老服务产业，开展为老服务。组织义工队伍深化开展与“困难、空巢、孤寡、残疾”老人结对关爱多种形式的活动，形成人人关爱老年人的深厚氛围。(三)进一步加强基层民主政治建设，全面推动城乡社区有序发展一是大力推动社区服务网建设。以增加功能、完善机制为重点，街道和社区分别建立社区服务中心、社区三级服务网络，为全区居民群众供应便利、快捷、高效的生活服务。二是全面深化和谐社区建设。仔细组织好社区委员会换届选举工作，具体制定工作方案，搞好工作试点，确保换届工作顺当进行。加强社区基础建设，强化社区服务功能。加大培训力度，全面提高社区工作者素养，推动社区工作者职业化、专业化和年轻化进程。实行社区义工登记实名制，大力发展社区义工队伍。三是进一步完善基层民主自治制度。要接着完善民主换举、民主决策、民主管理、民主监督体系和社区三级网络运行机制以及社区成员选举权、参加权、监督权的工作运行机制;规范社区成员代表会议、联席会议、民主议事、考核评议、弹性工作、邻里代表户等就本工作制度，适时出台社区工作基层负责制、爱护分类管理制、社区骨干联席户等制度;大力提倡发展社区民间组织，开展社区共驻共建，发展特色社区;加速推动“村改社区”建设步伐。(四)全面落实优抚安置政策，不断提高优抚群体的服务保障水平一是全面落实优抚安置政策。要实行好国家和盛市、区各项优抚安置政策，帮助解决生产生活中的实际问题。要落实退役军人就业指导政策，建立以技能培训为基储以就业服务为支撑、以自主择业为方向的安置保障机制。要仔细做好无军籍退役职工的接受安置工作，有安排的开展退役职工文化消遣活动。帮助贫困优抚对象脱贫，资助贫困高校生就学。(五)加强社会组织建设与管理，充分发挥社会组织服务社会功能要重点培育促进经济发展、参加社会管理和公共服务的社会团体，激励发展慈善、教化、社会福利类以及科技文化、社区服务等方面的民办非企业单位;主动扶持社区公益性服务;广泛引进社会服务团体，承接从政府社会事务和公共管理只能剥离的专业性、经营性服务，实现社区服务主体多元化。要创新社会组织的管理方式，引导社会组织加强自律和诚信建设。(六)大力发展慈善事业，营造互助共济和谐向善的良好社会氛围要仔细履行指导和协调慈善事业发展只能，弘扬扶危济困、无私奉献的慈善意识，培育各类慈善组织，规范慈善捐献和慈善救助行为，探究慈善事业发展新路。要大力弘扬慈善文化，形成和谐向善的良好氛围。要完善慈善组织体系，建立和完善“官退民进”的社会化慈善工作机构，形成以政府为主导、以社会为主体、以街道和社区为依托的慈善工作网络体系。要加大社会募集力度，运用扶持慈善事业发展的实惠政策及激励措施，充分调动企业、社会组织和个人参加慈善事业和慈善活动的主动性，不断扩大企业和社会的参加面，引导开展实物和劳务等多形式的慈善活动。(七)进一步加强基层基础建设，不断提升民政工作的整体水平一是加强社区服务体系建设。进一步完善街、社区二级社区服务机构，做到社区服务机构场所、人员、设施“三落实”。进一步加强老龄协会、慈善协会、义工协会、各类社区民间组织建设，打造社区服务物资平台，全力打造“五A五网一线一册一战”。为全面提升社区服务水平创建基础行条件。依托信息服务网络管理平台，打造数字民政政，开发民政系统管理软件，整合信息资源，加强民政业务基础数据和基本信息采集、录入和存储，为实现办公现代化，提高工作效率和服务水平奠定基矗本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第33页 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