2022年乡镇卫生院公共卫生服务工作报告.docx

2022年乡镇卫生院公共卫生服务工作报告乡镇卫生院公共卫生服务工作报告各位领导：大家好!首先我代表xx镇卫生院全体医护人员热情欢迎各位领导来我院考核指导工作，希望各位领导提出珍贵看法和建议，下面我就公共卫生均等化服务工作做以汇报，不妥之处请指责指正。(一)基本状况：xx镇位于xx省xx县南部,东连xx,南频xx,西接xx,北邻xx，离县城南白镇26公里,距历史文化名城遵义50公里,总面积106.9平方公里，共辖8村1社区，192个村民组，全镇居民(含城镇居民，流淌人口)共有49466人。全镇卫生资源主要以xx镇中心卫生院为主，卫生院现有职工70余人，开放床位100张，门诊设有内儿科、外科及妇产科、中医科和预防保健科，病房设有内儿科、外科及妇产科。辖区内设置村卫生室24个，村医37名。卫生院全院职工和名村卫生室人员共同开展公共卫生工作。(二)公共卫生均等化服务各项工作开展及完成状况：1、居民健康档案的建立工作：2022年建档的总体要求是求质量，求效果，高质量完成每一份居民健康档案。对今年达到65岁的老年人和新诞生的儿童，接着进行了体检建档，对已经建立的居民健康进行一次仔细细致的回头看，查漏补缺，正确规范填写健康评价和中医治未病干预措施，特殊要求肯定做到三个相符，即体格检查与试验室检查结果要相符;妇幼报表和公共卫生报表相符;安排免疫疫苗接种报表和公共卫生报表相符。现已建立档案46157人，建档率93%。2、健康教化宣扬工作:村村设置了健康教化宣扬栏，定期更新了宣扬内容，利用全民体检入户的机会户户发放了健康教化资料;开展了新型农村合作医疗与疾病预防、卫生保健学问的宣扬活动;指导学校开设健康教化课，尤其是传染病防治相关学问;通过集市等人群集聚的地方发放了健康教化宣教资料;医院在内儿科、妇产科设立了高血压、糖尿病、孕产妇健康询问台，患者随时可以享受免费询问服务;每村刷写了2-3条宣扬标语，重点宣扬了公共卫生、医改、中医等重点工作。3、65岁以上老年人、孕产妇、0-6岁儿童的随访：按每季度一次随访的要求，完成了第一季度的免费随访和体检，将死亡的老年人刚好进行了删除，对新增的刚好更新了信息。加强了对妇幼保健和儿童保健工作的督导，确保了孕产妇和儿童系统管理率保持在95%以上。向孕产妇供应5次产前检查、3次产后上门访视和1次产后常规检查;向已婚育龄妇女每年供应1次常见妇女病检查等。接着推动新生儿两病筛查工作，降低残疾发生率。现系统管理0-6岁儿童38485人，孕产妇199人，65岁以上老年人3578人。4、高血压、糖尿病、重症精神病的随访：加强对慢性病的随访，刚好指导治疗，降低致死致残率，已经完成了第一季度的随访工作，免费进行了一次心电图、血糖、体格检查。对新发觉的高血压和糖尿病患者刚好的更新了2022年的纸质和电子档案，纳入重点管理目标，按季度进行随访。重症精神病刚好与当地政府和派出所进行了对接，提高防范意识，削减对社会平安的危害。系统管理高血压1385人，糖尿病102人，重症精神病41人。5、疾病预防限制和传染病报告工作：(1)对传染病的报告更加刚好正确规范，门诊医师在接诊传染病患者的时候，要求照实填写门诊日志、传染病登记册和传染病报告卡，刚好报防保科，组织医护人员仔细学习和驾驭了传染病报告流程，传染病的分类，严格实行首诊负责制，制定漏报惩罚方法，凡发觉门诊及住院医师漏报1例罚50元。(2)重视突发公共卫生事务，全部医务工作者，必需娴熟驾驭应对对方公共卫生事务的措施，处理和报送流程。做好院前急救和院内急诊抢救;进行突发公共卫生事务应急处置技术培训;担当或帮助做好传染病病人的消毒隔离、治疗和其它防控工作;帮助开展疾病监测和突发公共卫生事务应急处置工作等。(3)接着做好儿童安排免疫接种工作，卡、册、证与网络儿童信息必需一样。6、协作上级相关部门做好重大公共卫生服务，全面完成各项任务。(三)主要做法：一是成立公共卫生服务领导小组，由院长任组长负总责，副院长任副组长分管详细工作，公卫科主任负责业务工作，防疫、妇幼专干为技术指导，抽调7人实行包保责任制，负责所包村的'各项工作。二是仔细学习公共卫生服务规范和实施细则，主动参与业务培训，提高公共卫生服务实力。利用周会组织全院医护人员学习公共卫生均等化服务相关业务学问，提高知晓率，让人人参加到这项工作中来，更好地服务人民、奉献社会。三是强化技术指导，确保按质按量地完成各项目标任务。四是组建了公共卫生服务小分队，根据整村推动的要求对全乡居民进行一次地毯式的免费体检。五是分工明确，分类服务。由村保健员和卫生院包村医生完成对重点人员的随访，开具免费体检单，动员来医院集中免费进行检验、影像检查，对的确不能来医院检查的动员到村卫生室集中检查和医院医疗小分队干脆上门检查，真正做到村不漏户，户不漏人。六是对村医实行绩效考核和聘用制：对村卫生室的工作进行半年一次的绩效考核，依据考核的结果发放工资。( 四)存在问题一是村医工作水平参差不齐，40%的不会用电脑，居民休息完全由卫生院医务人员录入;二是群众对公共卫生服务工作知晓率不高，部分群众有抵触心情，不能很好的协作;三是群众对免费体检的相识不够;(五)今后工作准备一是依据基本公共卫生服务任务分解所担当的详细任务，定期或不定期的对卫生院医护人员和村医进行相关业务培训和技术指导，尤其要加强对居民健康档案建立与管理方面的培训和指导，强化日常督查，制定切实可行的考核方案。二是加大对群众的宣扬力度，让全民参加，支持公共卫生均等化服务。第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页