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    2022行政类实习报告精选6.docx

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    2022行政类实习报告精选6.docx

    2022行政类实习报告行政类实习报告模板汇编五篇随着社会一步步向前发展,越来越多人会去运用报告,我们在写报告的时候要留意语言要精确、简洁。其实写报告并没有想象中那么难,以下是我帮大家整理的行政类实习报告5篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。行政类实习报告 篇112月24日至20xx年4月18日,我在同济医院行政部门包括人事处、院长办公室以及医院管理探讨所三个部门度过我难忘的实习生活。人事处:主题词:保密、办公设备、电话、聘请案例分析:保密:人事处的电脑里,保留着整个同济医院从业人员3731人和其他人员总计4677人的具体资料。这些东西,是须要保密的。一起先,虽然学院的老师曾经说过我们要有保密意识,可是刚刚上班,确定不会放太多心思在上面。于是,第一天,我开着人事数据库查找东西的时候,人事科的杨科长在我身边看了很久,我完全没有在意。于是,我被指责了,因为我的保密意识不够强。假如含有机密资料的文件是打开的,旁边有人的状况下,应立刻停止手上的工作,并且将文件关闭或者最小话,防止对方看到机密资料。我一边点头一边想,果真,我还是太大意了。下午,另一位李科长又对我进行了另一番教化。内容也是和保密相关。因为工资、奖金、人员选配等问题一般都是人事处得到消息比较早,我在办公室里确定也会得到一些信息,这些信息,是不行以告知外人的,假如一旦因为没有把好“嘴”关而出了什么问题,就不好办了。的确,无论在哪个地方工作,都是有些信息只限内部人员知道的,保密意识强一些,嘴巴紧一些,什么时候都不会出错。办公设备:这里的办公设备,主要是指打印机和复印机。虽说现在的操作越来越傻瓜了,但是,真正用起来的时候,那些个按钮,那些个符号,肯定会把你整晕。第一次运用,我就被狠狠的教化了一顿,肯定不行以轻视这些机器。仅仅因为a3 、a4一个小的按钮的差错,我奢侈掉了两张白纸。而且不得不求助于刚刚教给我怎么运用的老师。电话:电话是接电话和打电话,我在办公室里最重要的一项工作,就是接打电话,很平常的工作,却有许多细微环节须要留意。首先,接电话的时候,要先自报家门,不要等对访问,这是一个礼貌问题,终归这不是私人电话,因为接近年关,而且是聘请高峰期,有许多,对待这些人,肯定要耐性,有不懂的问题,肯定要刚好问老师,不要想当然的回答,而且在这个过程中,自己的学问也得到了增长,对于找领导的电话,要问清晰是找哪个老师,以及也许是哪方面的事情,然后询问领导的看法,是否接听。打电话么,确定首先也是自我介绍,然后留意自己的语气,要尽量精简话语,而且不要漏掉要点。当然,这都是我的一些小阅历,确定其中还有许多不足的地方。聘请:我负责的聘请工作,其实就是简历的搜集分类,协议书的存放等一些比较琐碎的问题。活虽然杂,但很能学到东西,比如在搜集简历的时候,我就发觉了自己以后制作简历应当考虑到哪些问题。比如,肯定要在比较惹眼的位置写上求职意向,便利管理人员工作,而且,要留意简历的美丽程度,虽然不要很奢华,但是,最至少看起来干干净净的,纸张也最好选择好一点。要让看你简历的人觉得舒适。简历的言辞不要太夸张,尽量务实,用事实说话最能打动人心,尽量参与活动多一些,证书多一些,假如有科研成果会更好些,当然,这个也和你要投简历的单位性质有关。也就是说,投简历之前的对于求职单位的打算工作要做足够。院长办公室:关键词:繁忙,管理在院办只有短短两天的实习,就被黄老师举荐到医管所了。时间虽然很短,但还是感受良多。终归是三甲医院的院长办公室,劳碌是确定的,但一切看起来都很有序。劳碌:院办负责的事情相当多,首先,因为院长办公室的章子和同济医院的章子都在这,所以,许多时候光盖章子就是很浩大的一个工程。院长办公室还是一个比较初始的院长秘书,并且有些病人的投诉也会干脆到院办来,所以,在工作的高峰期,甚至可以看到一个老师同时在负责几件事情,电话响了又响,各种会议的支配也紧跟其后。这真的是一个很繁忙,但是让人感觉很有活力的地方。管理:负责我的实习工作的黄老师,是一个很仔细也很热心的人。对于我一个本科生的实习工作,他相当正式的对待。刚刚报道就给我丢了一道小测验,让我在办公室里找自己应当坐的位子,险险过关后,我还没来得及喘口气,新的任务便接踵而来,而且,黄老师会特别仔细的告知你的错误在哪,以及他认为的应当如何改进。而且黄老师特别热忱的找了本如何做好领导的秘书让我学习,书是以前的旧书,但里面的东西相当有用,尤其是如何处理文件以及常用文书的写作,让我受益匪浅。也许是看我看书还看得住,又得知了我已经参与了考研,网页构架做的也还可以,黄老师确定把我举荐到医院管理办公室。虽然有些不舍,书也还没有看完,但我信任,黄老师这样支配,肯定是有自己的道理的,而且,多见识一下医院的各个科室,对我来说也是一个难得的学习机会。医院管理探讨所关键词:仔细,jci,襄樊会议,调研假如说黄老师对于我的实习相当正式的对待的话,那么在医管说,我就感觉受宠若惊了,因为竟然还有特地的实习生工作守则,对于实习生的职责,作息时间,以及实习结束的时候应当要达到的要求都有具体的说明。而且,所长给我支配的第一个工作,也是和我本科期间的学习是相关的,作一次曾经参与的科研的学术汇报。我想,在医管所实习的这段时间,我应当会学到许多东西。仔细:医管所的工作原则第一条,就是仔细。这两个字,体现在各个方面,不但但是工作,包括你的生活和看法。我的性格本就有些懒散,所以,当我因第一次迟到被叫到所长办公室的时候,我还没有意识到这有多严峻,终归心里面还想着我又不是正式职工。结果发觉,我错了,所长很严厉的指责了我,并且告知我,他不希望这样的事情再发生其次次。因为这是一个看法问题,实力有时候不是最重要的,但看法首先要端正,对于我这样一个初出学校的新人来讲,一个严谨的工作看法,会给我带来许多优势,更会使我的一生受益良多。走出办公室后,不期然就想起在学校的时候周书记常说的一句话,你们就要进入社会了,别人不会再像以前一样把你们当做小孩子,做了错事,也不要再去找借口,而是要渐渐的担当期责任来。这是我第一次,被当作大人来要求,感觉五味陈杂,但最多的感想还是,自己的确应当有所变更了。在孩子的生活中,懒散和随性或许带给我很多自由和欢乐,但要走入大人的社会时,就应当适应大人社会生存的规则。jci:jci是指国际医疗卫朝气构认证联合委员会(joint commission on accreditation of healthcare organizations 简称jcaho)用于对美国以外的医疗机构进行认证的附属机构。这也是目前同济医院安排要做的一个东西,而负责认证工作的,就是医管所。因为我来的时候刚好错过了上一次认证打算阶段,所以,对于详细的工作我还不是很了解。通过对于中英文标准的一些对比工作,只是也许有了一个了解,中国目前通过jci认证的医院有三家,广州祈福医院是第一家,而邵逸夫医院是第一家公立医院。其实,通过阅读和查阅相关治疗,我自己认为,jci认证的一些理念可以被我们汲取,但是不见得每个医院都肯定要通过认证,通过了当然好,但把那些标准结合自己医院的状况,作为决策的一个依据,才是最好的利用jci的一个方法。襄樊会议:3月29和30号两天,在襄樊第一人民医院,由省医院协会和同济医院医管所主办襄樊第一人民医院承办的关于医疗质量改进的工作的学术会议召开,作为前期会务工作人员的我,却因为时间问题不能参与,特别缺憾。后来看到会议资料的时候,我就知道我错过了一次特别好的拓宽视野增长见识的机会。但前期的打算工作,已经让我成长不少。首先是孙厅长演讲稿初稿的撰写,先是最新资料政策的搜集,接着是提纲的列出,最终是初稿的出炉。这是一个典型的报告写作流程,但我以前从来不喜爱写提纲,现在我发觉,有了提纲,写起来会更有系统性,而且不简单遗漏要点,写出来的东西,也显的更有条理些。还学会了怎么样更快的糊信封,还见到了湖北省医院协会,以及负责医疗纠纷事故坚决工作的湖北省医学会,虽然没有进去,但还是乱激烈了一把。调研:调研工作是院长派给医管所的一个时间比较紧急的工作。20xx年,为了贯彻国家关于更好的发展社区卫生服务的政策,湖北省下文要求每个三甲医院都要和社区医院建立一对一的帮扶或者托管关系。同济医院有三家社区卫生服务中心,如何对待这件任务,院领导要医管所拿出一个调研报告出来。通过和医院门诊办公室,市场调查部的沟通,让我震撼颇多,那些我们课本上讲到的东西,特别直观生动的呈现在我的面前,理论和现实之间的差距,让我深深感到中国的医改任重而道远。后来去调研的时候,特别惊喜的发觉我们学院陶红兵老师也参加其中,当然,惊慌了一阵,但很快的,社区卫生服务中心负责人的介绍便吸引了我全部的留意力。的确很有触动,现在国家的政策要大力发展社区医疗,大力发展基本医疗卫生服务,他们很快乐,但是还有很多详细的问题照旧须要解决。不同的地方,有不同的要求,仅这三家中心,状况就完全不同,硬件设施在国家的大力投入下,已经逐步完善,但技术力气的严峻匮乏,是制约社区卫生中心发展的中心环节,不少中心照旧存在重医轻防成为贯彻社区卫生服务中心“六位一体”的功能定位的阻碍。访谈结束后,和陶老师始终在探讨社区的发展问题,对于有些三甲医院不支持帮扶社区中心也提出了自己的看法,对于全科医生的培育相互交换了看法。我的见解很不成熟,但我想,我在一点点的进步。很快的,我的实习工作即将结束。这短短三个月的时间,感慨良多,收获良多,或许在实习之前,我认为实习只是学校的硬性任务,只不过轻松的混混日子,但现在我发觉,自己真的是无趣的可以。无论在哪个部门,无论做什么工作,都是一种熬炼,只不过方面不同,中国有句古话,“技多不压身”同样的,历练增多了,会让自己领悟到很多东西。尽管照旧青涩和无趣,但对于将来走入社会,我已经不再迷茫和恐惊。行政类实习报告 篇2一、 概述时间如流水转瞬即逝,我在山西彤辉装饰设计工程有限公司三个月的顶岗实习在劳碌的生活中悄然而去,回首那些与同事相处的日子真是令人难忘,虽然有过彷徨与失落但当我要离开他们的时候内心又是那么地不舍,在公司实习的这三个月将会成为我人生中最有收获的岁月。 不知道顶岗的生活会是怎样,公司怎么样,同事好不好相处,会是收获满满还是不如不曾经验过,一切都充溢怀疑。问了一下师姐师哥,答案却是相差甚大,一切都是未知数。虽然对自己不是很有信念,但我信任应当有所收获,想熬炼一下自己,早晚都要面对就业还不如尽早地适应环境,有什么不足的地方还有方法弥补。回顾三个月以来,作为公司的行政专员,在公司领导的关切指导和同事们的支持帮助下,我顺当地完成了顶岗实习,也顺当完成了实习期间的各项任务,自身在各方面都有所提升,但也有不足,须要将来不断学习、不断积累工作阅历,运用所驾驭的学问弥补自身还存在的缺陷。 在学校时,老师总强调我们要培育自己的自学实力,参与工作后才能深刻体会到老师的良苦专心。我担当的是行政专员一职,平常在工作只是打打电话处理文件。在这个信息爆炸的时代,学问更新太快,靠原有的一点学问确定是不行的的。所以必需在工作中勤于动手渐渐琢磨,不断学习不断积累。遇到不懂的地方,自己先想方设法解决,实在不行可以虚心请教他人,而没有自学实力的人迟早要被企业和社会所淘汰 由于自己是实习生,所以要早早的到办公室打扫卫生,所以每天7点不到就得起床去挤公交车,有时候公司业务繁忙,晚上或周末得加班,那留给个人支配的时间更少。虽说是实习也不能为所欲为地不想上班就不来, 每日重复单调繁琐的工作,时间久了简单厌倦。像我就是每天就是坐着接电话发发传真什么的,显得枯燥乏味。但是工作简洁也不能马虎,你一个小小的错误可能会给公司带来巨大的麻烦或损失,还是得仔细完成。犯错遭领导责骂时不能扔脸色更不能赌气说不干就不干。二、实习内容主要工作内容如下:(1)日常文件、材料的整理整顿、归档、保密;(2)坐班接待来访、对来访者进行指引、疏浚沟通;(3)电话接听、记实,重要信息的转达;(4)计算机网络的运用、维护、电子信息的查收;(5)办公耗材的保管、运用、发放、登记存案;(6)证照印契的'运用及治理;(7)员工考勤、及考勤设备的维护、治理、运用;(8)对本职工作泛起的题目,提出公道化建议,进行修正;(9)案牍工作、部门后勤工作;(10)会务铺排、筹备,部分沟通、关系协调;(11)协助公司领导及部分负责人,与各个政府职能部分及社会权力部分沟通、协调工作,办理各类政府批文;(12)公司和直属领导交办的其他事务、协作其他部分工作等。 三个月以来,我坚持工作踏实,自觉维护公司企业形象,妥当地做好本职工作,尽量避开工作中出现任何纰漏。行政专员是属于服务性质的工作,且比较繁杂:(1)每天我都仔细做好各项服务工作,以保障部门工作的正常开展。(2)日常的工作内容比较琐碎,须要细心、谨慎,且不能疏忽大意,更不能马虎潦草。(3)建立当日备忘录,我将当天的工作列入到备忘录里,一项一项的去完成,以免出现遗漏现象。尽心尽责,仔细做好本职工作和日常事务性工作,帮助领导保持良好的工作秩序和工作环境,使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤服务工作,让领导和同事们避开后顾之忧,在部门经理的干脆领导下,主动、主动的做好本部门日常内务工作。(1)日常接待工作:接打电话时,运用文明语言,说话和气、热忱,礼貌地接待工厂及国外客户来访人员,对于遇到相关问题来询问或者要求帮助的人员,我都会尽我所知赐予解答或刚好转达相关领导赐予解决。(2)物资管理工作:制定公司日常办公用品购入和领用表,做好物资的领用管理,依据部门领用状况,进行领用登记。(3)文件管理工作:依据工作须要,随时制作各类表格、文档等,同时完成各部门交待打印、扫描、复印的文件等,对公司所发放的通知、文件做到刚好上传下达。(4)聘请工作:查收邮件阅读简历,预约支配应聘人员进行经理面试以及总经理复试。(5)商务会议及展会行程支配工作:制定出差安排表,确保出差人员的行程正常进行。(6)财务工作:办公用品费用、快递费用的核对及申请,确保刚好支付相关合作公司的月结费用。(7)快递工作:做好寄件登记和签收递交工作,定期上DHL、ARAMEX网站跟踪查询客户签收状况,如发觉有不正常的快件,刚好反应到对外业务人员和相关领导。三、实习收获与体会(1)学习正规化的文档管理、规范的公文写作、敏捷的接待技巧、公共关系中的礼仪形象等。(2)学习基本的学问、快递的运费核算及成本限制、基本的网络维护及电脑方面学问、复印机和打印机的保养及修理。(3)英文软件及学习方法的供应,还时刻提示我加强英文的学习及熬炼等。(4)photoshop的正确运用及公司存档文件的简洁封面设计。(5)学习在工作中有条理处理事情的方法。(6)费用申请单的规范填写、存档文件的正确装订方法。(7)整理及归档方法,加强英文阅读实力。(8)INTERNET的广泛运用,专心做好每一件事。(9)认为是对的事情,就放胆努力去做,就算最终没有胜利也没关系,至少曾经努力过。人生难免会遇到挫折,没有经验过失败的人生不是完整的人生。在行政专员这个职位上,技术性的劳动并不多,大多是些琐碎重复的工作,因而在工作中所会遇到的挫折主要可能发生在:与上司沟通不好;上司给的某份工作感觉吃力,难以胜任;对琐碎重复的工作感到怨烦;与上司发生争吵;情感方面。针对行政专员这个职位的特点,遇到到挫折时,不妨从调整心态来舒解压力,面对挫折。古曰“天降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,增益其所不能。”遇到挫折时应进行冷静分析,从客观、主观、目标、环境、条件等方面,找出受挫的缘由,实行有效的补救措施。树立一个辩证的挫折观,常常保持自信和乐观的看法,要相识到正是挫折和教训才使我们变得聪慧和成熟,正是失败本身才最终造就了胜利。学会自我宽慰,能容忍挫折,要心怀坦荡,心情乐观,发奋图强。擅长化压力为动力,变更内心的压抑状态,以求身心的轻松,重新争取胜利,从而让目光面对将来。复印、传真、公文处理等工作我都基本娴熟。要制发文件,处理文件和管理文件。在各种文件中,大部分具有不同程度的保密性,而且常常接近领导,看一些重要文件,参与一些重要会议,所以,行政人员在公共场合活动时要留意内外有别,把握分寸,对什么应当说什么不应当说要心中有数。精确,是对工作质量的要求。行政管理的精确性是指正确体现政策,正确表达领导意图,正确地办文办事,言行有分寸,文字能达意。它在肯定程度上保证领导工作的打算性。行政管理的精确性,涉及的方面许多,简要地说,就是:办文要准,办事要稳,状况要实,办法要慎。而要做到这些,必需看法仔细,作风过细,不能疏忽大意,不能马虎潦草。比如说办理公文,就要保证文件的质量,用词要精确,材料要真实,抄写要仔细,校对要细致,力求每一个环节都不发生差错。四、不足与努力方向先就业,后择业。我现在要好好熬炼自己。再好好学习,之后信任自己通过努力肯定会找个好工作来回报父母及其全部的老师的。别的没有什么奢求的,现在当然是把磨练自己放在第一位,更何况现在的待遇还不错。在这三个多月中,我学到了一些在学校学不到的东西,即使都明白的事,可是刚起先有时还做不好。现在做事,不仅要持有需心求教的看法,还要懂得取长补短,最重要的一点就是“忍”了也就是坚持不懈。但是在这些环节上把握的不是很精确,须要接着改善和领悟。现在,我工作的时间虽然不久,可是我发觉自己真的变了点,会比以前为人处事了。通过这次的实习,我对自己有了更为详尽而深刻的了解,面对很多特别麻烦又无奈的问题,通过过去高校里所积累的学问,是远远不够的,因为那只是理论而已,我体会到了实际的工作与所学学问是有肯定距离的,与应用学问的距离就更为遥远。今后须要针对处于实际环境进一步学习相关的学问。特殊关注现在的趋势,或许别人机会当作陷阱,但是自己肯定要理智。我感到对自己感受最深的是,提高自己交际实力,跟别人合作。一支真正的团队是一个能够真正为他人付出汗水的而不是虚伪在表面上做功夫。交往的目的是得到他们的认可与他们的信任。如何做到呢?这些完全取决于自己的言行之中需不偏不倚,需以身作则,需修身养性。因此待人要真诚,时时为人着想,到处为人行事。能够把自己溶入群体。要想立于不败之地,要汲取新的思想与学问,不断更新观念,趋于完善。这样才有利于思想与实际行动真正地结合,只有在思想演练,才能在最短的时间里把自己要从事的行业中处于领先的地位进而起着不行替代的作用,因为我将会为它比其他人付出更多创建更多价值。我也应当得到我应得到的酬劳与宝贵的阅历。行政专员对于我来说是公司给予我的一个新的挑战以及确定。希望通过更深化的工作与学习,努力提高工作水平,适应新形势下工作的须要,在不断学习的过程中变更工作方法扬长避短,踏实工作,力求把今后的行政工作做得更好。做一个出类拔萃的行政专员。行政类实习报告 篇3一 、引言毕业实习是我们高校生必需经验的过程,是理论与实践相结合的重要方式,它能使我们在实践中了解社会,在实践中巩固学问,实习又是我们毕业生专业学问的一种检验,它让我们学到了许多在课堂上学不到的学问,既能开阔视野,又能增长见识,为我们走向社会打下坚实的基础,也是我们走向工作岗位的第一步。我们通过实习走向社会,接触实物,了解民情国情等等,提高我们相识问题、分析问题问题、解决问题的实力,为今后走向社会,服务社会做好打算。xx年初,通过应聘进了武汉越众时代通信服务有限公司,在人事部进行人事助理的实习。越众集团成立于20xx年,在集团创始人郭俊峰的领导下,从一个很小的通讯产品代理行到目前在全国拥有22家分公司,上千人队伍,月营额业上千万的规模,目前主要和中国联通,中国电信合作,做通信行业的营销外包服务。从事行业涉及到通讯、网站、软件等。二、实习内容(一)初进公司年初,我进入了武汉越众时代通信服务有限公司起先了为期三个月的实习生活。公司在汉口,而学校在武昌。第一天上班的时候早上六点钟就爬起来了去赶车。这一刻就体会到了苦痛。第一天张经理给我们支配了一天的见习。早上去的时候会议室里已经有许多人了。特殊喧闹,还放了很high的音乐。进去我就蒙了。八点四十的时候就通知我们去开早会。进去后才发觉,里面全是销售部的人,每个人都拿着一本世界上最优秀的推销员大声的读。不一会儿,张经理就带着我们开早会。喊口号,跳热舞,玩嬉戏,相互激励等等。就这般激情的起先了一天的工作上午,这样的起先工作给了我一个全新的体验。九点的时候就起先了一天的工作。工作支配主要是教我们怎么下载简历,筛选简历和回复应聘者的邮件。第一天操作,有一点点不娴熟。有时候甚至把简历下载重复了。结果到下午打电话通知面试的时候有几个重复了的。工作失误啊。下午的支配主要是培训了一下通知面试和见习的用语。之后就起先依据应聘者供应的信息进行面试通知或者见习通知。由于上午下载简历的时候没留意多少,以至于在下午打电话的发觉数量过多,导致到下班时间工作还没有完成。结果原来六点下班的推迟到七点。又是一个失误。(二)正式工作通过第一天简洁的培训,到其次天的时候,我们已经正式进入工作了。我是干脆进入人事部的,在此之前人事部的张经理对我们人事部的几个新职员进行特地的部门培训,这些培训让我进一步的了解了自己所在部门的状况。简洁的培训之后,就起先了正式的工作。昨天我们的工作都是有老员工在带着我们做的,今日起先就独立完成了。工作其实挺简洁的,我主要负责在赶集网上下载一些别人投递的简历。记录下应聘者的简洁的信息,比如,姓名,求职岗位,联系方式等等,为下午的电话通知面试做打算。这些完成之后,就起先针对他们留下的e-mail,用公司的邮箱进行通知面试的回复。然后检查是否有复原失败的,是否有和其他人下载的简历有重复的,并一一做好记录。最主要的是这两天在张经理手下的学习。一些营销技巧,面试技巧,说话、沟通的技巧。他自己做模拟,让我们从他的演示中自己领悟学习。比如,他模拟校内聘请现场,让我们自己问,自己刁难他,看他如何反应,如何应对。然后让我们说出自己的想法和感受以及看法。像这样的模拟还是能让我学到许多的。三、实习收获进入到这个公司以后,我觉得自身真的是提高许多。行政类实习报告 篇4一、实习目的在企事业单位的办公室学习处理日常的行政事务,熟识整个企事业单位工作的过程,通过实践学习,使所学理论学问得到验证,培育敏捷运用书本学问的实力,并且学到很多书本上学不到的东西,增长和扩充学问面,增加对社会的接触,为在毕业后能快速地融入社会打下基础。二、实习时间xx三、实习单位xx四、实习内容高校刚实习刚起先时,我的指导老师依据我的专业特点,给我安排了办公室日常工作以及初步学习财务实践。从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,老师变成老板,同学变成同事,相处之道完全不同。在这巨大的转变中,我们可能彷徨,迷茫,无法立刻适应新的环境。我们或许看不惯企业之间残酷的竞争,无法忍受同事之间冷眼旁观的眼神和言语。就是许多时候觉得自己没有受到领导重用,所干的只是一些无关重要的杂活。我们应当从小事做起,一步一个脚印,逐步积累起阅历。“在高校里学的不是学问,而是一种叫做自学的实力”。参与工作后才能深刻体会 这句话的含义,除了英语和计算机操作外,课本上学的理论学问用到的很少很少。我负责的办公室工作,平常在工作只是打打电话处理文件,几乎没用上自己所学的专业学问。就连以前学过的财务基础学问也不能很好的应用。在这个信息爆炸的时代,学问更新太快,靠原有的一点学问确定是不行的。我们必需在工作中勤于动手。由于现在还住校,所以每天7点不到就得起床去挤公交车,就算再寒冷再差的天气,只要不是周末,都得去上班,我们必需克制自己,不能为所欲为地不想上班就不来,而在学校可以睡睡懒觉,实在不想上课的时候可以逃课,自由很多。每日重复单调繁琐的工作,时间久了简单厌倦。象我就是每天就是坐着对着电脑打打字,显得枯燥乏味。但是工作简洁也不能马虎,必需具备坚忍不拔的特性,遭受挫折时绝不能就此放弃,犯错遭领导。五、实习体会踏上社会,我们与形形色色的人打交道。由于存在着利益关系,又工作繁忙,()许多时候同事不会象同学一样对你嘘寒问暖。而有些同事表面笑脸相迎,背地里却勾心斗角不择手段,踩着别人的肩膀不断地往上爬,因此刚出校门的我们许多时候无法适应。影响一个人的工作看法。每天只是在等待着下班,早点回去陪家人。生病时的轻轻一句慰问,都有助于营造一个齐乐融融的工作环境。心情好,大家工作快乐,效率高。在电视上不止一次的看到职场的险恶,企业里同事之间的是非,我想我能做的就是“多工作,少闲谈”。且在离毕业走人仅剩的几个月,更加珍惜与同学之间的相处。我是学管理的,在书本上学过许多套经典管理理论,好像通俗易懂,但从未付诸实践过,即使在办公室中也很难处理一些令人措手不及的事情。或许等到真正管理一个企业时,才会体会到难度有多大;我们在老师那里或书本上看到过许多精彩的谈判案例,好像轻而易举,或许亲临其境或亲自上阵才能意识到自己实力的欠缺和学问的匮乏。行政类实习报告 篇5一、实习目的通过在单位的实践学习使所学的理论学问得以运用,增长和扩充学问面,丰富实践工作阅历,提高自己的社会实力和处事实力,体验到社会竞争的残酷,而更多的是希望自己在工作中积累各方面的阅历,为将来自己走上工作岗位做好打算。二、实习时间20xx年4月1日至20xx年5月28日三、实习单位xxxx旅游开发有限公司四、实习单位介绍xxxx旅游开发有限公司,公司成立于20xx年,主营业务为:河北省内景区旅游资源和旅游配套项目的开发经营等。目前公司共有工作人员47人,有总经理1名、副总经理2名,中层管理人员6人、导游10人、保安6人、计调7人、保洁员10人、其他5人。内设三部一队,即综合管理部、市场营销部、资产财务部、保安队。五、实习内容和过程(一)整理档案实习的第一天我早早的来到公司的综合管理部,主管首先让我做的事情就是熟识工作环境。办公室内有一个特地存放公司各种档案的柜子,主管让我先整理公司的档案,同时也可以了解公司的人事制度以及公司的其他状况。接下来的一周就与这些档案文件打交道,把公司整个档案分门别类整理好,并建立了一个数据库,便利以后能以最快的速度查找到所须要的档案。文件数量浩瀚,又要分门别类,分清哪些文件是有用的,哪些是无用的。过程虽然有点艰辛的,但结果还是让人满足的。(二)办公设备和办公软件的运用对于一个实习生来说,打印复印材料、收发传真、文字排版及表格制作等简洁的工作自然而然的交到我手中。虽说简洁确也须要有足够耐性,特殊是在文字排版及表格制作上。对于一些特定的公文有固定的格式,排版用哪种字体、几号字体等等小细微环节须要留意。这是之前我所没有留意的细微环节,以为可以随心所卻的排版。(三)会议支配及会议记录与同事一起先做会前打算,撰写会议通知材料交,并交与参与会议人员手中。帮助办公室同事打算会议所需物品、布置会议室。其次是参与会议并做好具体的会议纪录;最终打扫会议室、整理睬议记录形成会议记要初稿。(四)撰写材料撰写材料初稿。撰写部份分上报材料和下发文件,并交由办公室主任修改完善,再对比我写的材料和经主任修改过的材料,找出之间的不足之处提高写做水平。参加了河北省省级环境爱护专项资金项目申报材料、河北省文化产业引导资金项目申报材料等的初稿工作。(五)修改完善公司规章制度在原有的基础上,与同事一起对公司规章制度进行了部份的修改完善。对考勤制度、加班制度、工资制度及部门工作职责等形成文件,考勤制度要具体,包含工作时间、迟到早退、旷工及事病假等内容。考勤人员,考勤依据都要具体说明。制定公司各个部门的业务流程,每个流程落实到部门负责人,各部门负责人再把各项工作安排到个人,使公司制度完善化,工作职责明确。(六)完善员工培训安排制定相关培训安排,提高员工的培训和再学习意识,甚至可以间接产生激烈的晋升竟争,同时提高工作效率,带动工作气氛,让培训促进企业的发展。建立经济激励与精神激励并重的多形式、多层次的机制体系。以岗位价值为基础,建立薪酬安排激励机制,与劳动成果相应,效率优先、兼顾公允。以目标管理为核心,建立绩效考核激励机制,制度年度工作安排和月度工作安排并据此开展工作,分层次进行绩效考核。在员工的运用上做到量才用人、用人所长。六、实习感受与收获在实习期间,劳碌而又充溢、惊慌而又新颖,让我对行政管理有了更深的相识。与些同时也看到了自己身上的不足,也提示自己在以后的工作中也要擅长学习和思索。(一)学问舍偖备不足办公室的工作具有“点多、面广、事杂”特点。在以后的工作生活中,要接着补充经济学、法学、计算机及文秘等方面的学问,优化学问结构。同时对行政管理专业上的学问也有待加强。(二)人际交往方面有待加强走出校内,我们所面对的人从同学变成了同事、老师变成的领导或是老板。面对角色的转换,我须要发大力气熬炼社会交往实力。以后多参与社会实践活动,提升自己的社交实力及人生阅历。(三)做事要勤劳肯干、仔细细心问题的解决、实力的提升都要从肯干起先,不去实践,一切只能是空想。实习期间由于我的疏忽,给同事和工作造成了不小的麻烦。仔细完成每一个工作的小细微环节,是削减工作量、防止返工的有效方式。(四)理论付偖实践在这次实习中,我充份了运用办公自动化、行政管理学及应用文写作等专业学问来解决工作中遇到的问题。经过实践,充分相识到“纸上得来终觉浅绝知此事要躬行”这两句话的意思。理论与实践之间的差距就只是一步之遥,却失之千里。通过实践才能深化、理解理论学问。(五)完成了实习目标经过实习,我熟识了行政管理工作最基本的一些职责。实习期间也充分的运用了所学的学问,主动工作,仔细高效的完成各项工作。通过向前辈的学习,进一步提高了实践技能,更加适应社会需求。(六)工作得到单位认可、实习结束后,可以转正成为正式员工是对我实习期间工作的最大的确定。我也接受了这份工作,成为了一名正式员工,迎接接下来更多的工作挑战和机遇本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第29页 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