2022工厂厂长岗位职责.docx

2022工厂厂长岗位职责工厂厂长岗位职责11、积极配合厂长工作，坚持管生产、必须管安全的原则，在保证安全的情况下，组织生产，对本公司安全生产负直接领导责任。2、配合好厂长对厂一级管理，要合理组织生产，贯彻安全生产规章制度和加强生产现场管理，建立安全生产、文明生产的秩序。3、支持、督促技术负责人、安全员履行职责，协调好各级职能人员、班组长之间的安全生产配合关系，确定安全职责，明确管理行为，杜绝以包代管的现象。4、深入生产现场，发现隐患，督促有关人员限期解决，对违章作业立即制止。5、配合行政做好职工安全教育工作，利用多种形式宣传安全生产工作中的好人好事。6、收集职工群众对安全生产方面的正确意见和要求，宣传安全生产工作中的好人好事，参与安全大检查、安全检查月、安全执行等活动。7、组织并参加重大伤亡事故的调查处理，坚持“三不放过”的原则。*建设集团建材厂工厂厂长岗位职责2加工厂厂长 深圳渔网商业管理有限公司 深圳渔网商业管理有限公司,渔网 职责描述:1、负责制定海鲜水产品加工业务发展策略及实施计划;2、负责海鲜水产品加工厂的产品规划、设备选型及厂房规划;3、负责海鲜水产品加工厂的生产规范、团队组建及日常管理;4、负责依据销售计划,制定生产规划,并完成生产任务;5、负责推行“6s”管理,不断提高企业员工素质,不断提高企业经济效益;6、负责督导各部门日常生产活动,定期召开有关会议,协调各部门的工作,发现问题并及时解决;7、负责推动产品研发及生产质量,符合国际水产品加工生产标准及认证。任职要求:1、大专及以上学历;2、10年以上水产品加工领域的出口或品牌代工生产厂管理经验;3、具较好的计划、组织、协调、监督能力,高度的使命感和严谨的工作作风;4、诚信正直、积极主动、做事细心、能够承受压力;5、具备良好的沟通能力、表达及协调能力;6、掌握全厂规划及管理能力,有产品创新能力;7、熟悉海鲜水产品加工的国际标准及认证;8、熟悉水产品深加工生产设备、流程及工艺。工厂厂长岗位职责3工厂厂长 英汇科技 上海英汇科技发展有限公司,上海英汇,英汇科技,英汇 岗位职责:1.全面负责工厂各部门的建设和日常管理等,主要是生产部门及周边单位;2.负责团队规划、组织及发展,负责建立管理骨干团队,负责识别关键技术,建立关键技术骨干团队,建立技术和管理梯队,发展技术团队,培训、提高中层和中层技术干部;3.负责制作部门的经营计划,部门的绩效目标,并负责考核;4.负责在总部框架下,建立、规划以及保障推行和完善各种规章制度,按照现代质量管理和体系的要求管理部门和生产;5.负责制定部门的规划、预算、布局、建设、生产管理章程、生产保障,并为部门安全生产第一责任人;6.负责领导组织生产线的建设,关键装备的制造或采购,装备、产线的安装、调试;7.负责领导组织产品制造的工艺研发、工艺评审、工艺指导,负责领导组织生产制造技术的持续改善,新制造技术导入,技术攻关等有关技术方面的工作;8.负责组织生产工艺的技术对标、va/ve、设计成本降低的工作,评审关键的技术方案和产品设计;9.负责领导组织生产及成本管控,负责日常费用管控及核准。任职资格:1.机械、电子电气、工业工程等工程类专业大专以上,精通表面处理工艺(喷涂、阳极氧化等)或者滚压、复押、纯押工艺优先考虑;2.10年以上汽车汽车零部件行业生产管理经验,有管理大型生产制造中心经验或潜力;3.熟悉汽车内外饰件生产的关键工艺、装备和质量管理技术;4.熟悉汽车行业质量管理标准体系(iatf16949);5.具有优秀的领导、组织、沟通、协调能力,有全局观念,有魄力,有激励团队、建立梯队、发展员工的成功经历。工厂厂长岗位职责41、认真贯彻党和国家的方针、政策、法规和上级各项工作的决定、各项挂钩经济指标负直接责任，并执行集团公司党委和联代会的有关决议。2、统一组织指挥生产、行政工作，全面安排上级下达的各项生产指标，不断提高经济效益，增长职工资收入，搞好福利。3、完善经济责任制，搞好企业管理工作，健全各项规章制度，积极清理债权债务。4、收集客户信息、研究市场的要求，不断调整企业的经营方向，使企业不断得到发展。5、做好全员培训工作，努力提高职工的科学文化技术和业务水平，加速四化建设。6、指导厂的经营工作，对厂的安全工作、综合管理工作、计划生育工作负直接责任，处理和解决经济工作中的重大问题。7、尊重职代会的职权，支持职代会工作，接受职代会监督，定期向职代会汇报厂务公开。8、自觉接受和维护上级和公司党委的.领导，定期报告请示工作，企业的重大问题必须提请党委讨论，决定后执行，保持集中统一，步调一致。*建设集团建材厂工厂厂长岗位职责51协助厂长执行公司的各项规章制度及上级指令2负责协助生产厂长管理全面生产工作，对厂长直接负责。3据订单及原料情况合理制定生产计划并安排生产4协助厂长制定本部门的周、月度、年度工作计划等5负责协助厂长组织、制定本部门内部的各类规章制度，拟订人员考核标准、岗位操作说明书等6协助厂长配合人力资源部门负责本部门的人事安排、对所属管理人员定期评核7与其它部门相互沟通、协调8对分管车间的日常管理事务处理工厂厂长岗位职责6要求A岗位职责协助厂长管理工厂，跟进工厂生产进度负责采购物料配货，发货，负责物流的等！brbr任职资格为人热情开朗，性格好，认真仔细，肯吃苦耐劳！熟悉操作办公室软件，居住在奉贤附近者优先，在其他工厂或者公司有过相似的工作经验！brbr工作时间800-1700要求B职位要求：1）有较强的规划、组织、推动、实施、监控及协调沟通能力,服务他人意识强，有耐心;2）有2年以上工作经验;有推进工厂产线自动化经验优先,自动化专业,化工专业,软件编程专业或有相关工作经验者优先;3）熟悉工厂经营管理和工厂的全面运作及各部门的工作流程。4）干练，效率高，抗压能力强。乐观向上，责任心强，具备较强的主动性和保密意识。要求C职位描述：1、协助厂长制定年度经营计划及各阶段工作目标分解；2、起草工厂各阶段工作总结和其他正式文件；3、协助厂长对工厂运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是车间及部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议；4、跟踪生产及质量目标达成情况，提供分析意见及改进建议；5、协助厂长安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；6、完成其他临时交办的任务。职位要求：1、年龄28-45岁，男性，大专及以上学历，理工科优先；2、三年以上工厂管理经验；3、良好的团队精神、人际沟通和领导能力，自驱动，独立承担挑战性工作的能力；4、工作细致认真，逻辑及条理性强；5、了解法律、企业财务、人事、运营等相关管理知识。工厂厂长岗位职责71、坚持管生产、必须管安全的原则，在保证安全的情况下，组织生产，对本公司安全生产负直接领导责任。2、对厂一级管理，生产部门要合理组织生产，贯彻安全生产规章制度和加强生产现场管理，建立安全生产、文明生产的秩序。3、支持、督促技术负责人、安全员履行职责，协调好各级职能人员、班组长之间的安全生产配合关系，确定安全职责，明确管理行为，杜绝以包代管的现象。4、深入生产现场，发现隐患，督促有关人员限期解决，对违章作业立即制止。5、配合行政做好职工安全教育工作，利用多种形式宣传安全生产工作中的好人好事。6、收集职工群众对安全生产方面的正确意见和要求，宣传安全生产工作中的好人好事，参与安全大检查、安全检查月、安全执行等活动。7、组织并参加重大伤亡事故的调查处理，坚持“三不放过”的原则。*建设集团建材厂