2022行政部门实习报告范例.docx

2022行政部门实习报告行政部门实习报告八篇随着个人的文明素养不断提升，我们都不行避开地要接触到报告，多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。我们应当如何写报告呢？以下是我帮大家整理的行政部门实习报告8篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。行政部门实习报告 篇1部门：实习岗位：行政部姓名：×××指导老师： xxx完成时间： 20xx年5月10日一、实习目的实习目的是，通过行政部相关工作岗位实习使我了解以后再行政部相关工作岗位工作的特点、性质，学习体验行政部相关岗位工作的实际状况，学习与积累工作阅历，为以后真正走上行政部相关工作岗位做好岗前打算。同时通过行政部相关工作岗位的实习，熟识实际工作过程的运作体系和管理流程，把自己所学行政部工作岗位理论学问应用于实际，熬炼行政部工作岗位业务实力和社会交际实践实力，并在工作中学习行政部相关工作岗位的新学问，对自己所学的学问进行总结并提升，以指导将来在行政部相关工作岗位的学习重点和发展方向。二、实习时间20xx年03月01日20xx年06月15日三、实习地点苏州市经济开发区江南大道四、实习单位江苏省苏杭教化集团五、实习主要内容我很荣幸进入江苏省苏杭教化集团(修改成自己行政部相关工作岗位实习单位)开展行政部岗位实习。为了更好地适应从没有行政部岗位工作阅历到一个具备完善业务水平的工作人员，实习单位主管领导首先给我们分发行政部相关工作岗位从业相关学问材料进行一些基础学问的自主学习，并支配特地的老前辈对行政部岗位所涉及的相关学问进行专项培训。在实习过程，单位支配的了杜老师作为实习指导，杜老师是位特别亲善亲切的人，他从事行政部相关工作岗位领域工作已经有二十年。他先带领我们熟识实习工作环境和行政部相关工作岗位的工作职责和业务内容，之后他亲切的和我们交谈关于实习工作详细性质以及行政部相关工作岗位简单遇到的问题。杜老师带领我们相识实习单位的其他工作人员，并让我们虚心地向这些辛勤地在行政部相关工作岗位上的前辈学习，在遇到不懂得问题后要主动请教前辈。终归是人生第一次在行政部工作岗位上，所以真正驾驭这一份工作是须要一个过程的。一起先我对实际行政部岗位的工作内容比较生疏，都不太清晰自己的工作范围和职责，对实习单位的状况也不太了解，不过杜老师会告知我该怎样处理自己在行政部岗位上遇到的问题。渐渐的我也就熟识了自己的行政部岗位工作内容，在行政部岗位上的一些麻烦问题也能自己独立解决，每天把工作做得井井有条。在单位实习期间，我从事的行政部工作岗位相关的工作之外，还负责帮助其他部门的日常工作，包括制定安排，利用新学习的行政部相关工作岗位业务学问处理相关文书。六、实习总结对于第一次在行政部相关工作岗位的的我来说，还没有足够的社会阅历。经过了这半年来的行政部相关工作岗位实习，我学到了许多，感悟了许多。特殊是在实习单位领导和行政部工作岗位的相关同事的关切和指导下，仔细完成领导交付的工作，和同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐。在工作中主动学习新学问、技能，注意自身发展和进步，我学会了许多行政部相关工作岗位理论实践技能，增加了行政部相关工作岗位相关工作阅历。一是低调地做人，高调地做事。我到行政部岗位工作以后，要知道自己能否胜任这份工作，不在于驾驭了多少行政部相关工作岗位学问，而是关键是看你自己对待工作的看法，看法对了，即使自己以前行政部门实习报告 篇2在暑假的二十多天时间里，我参与了行政管理部门的实习，实习内容如下：(一)文件建档实习期间老师有大批文件须要整理建档，而此时又遇到创卫，他们都忙的不亦乐乎，于是我主动和英勇的担当起了整理那大批文件的任务。整理文件看似小事，也有许多学问。数量浩瀚，排序，装订，拆图钉，编码都能学到许多书本恒久无法体会的学问。(二)数据统计和整理在二十多天的普查中，我得到了大量第一手的牢靠资料。为了尽快让这些冗杂的数据转化为帮助老师们决策的有力材料，我又快速对数据进行了统计分析，得出了一些很有价值的结论。(三)打文件和打印复印文件办公室总是有大量的文字须要处理，一般遇到这种事情，我就主动代劳。或许是xx聊的比较多，最终发觉收益，在办公室时快速帮老师们打了许多东西，为他们减轻了许多负担，心里真的很兴奋。除打文件之外，就是打印和复印文件了。在实习期间一般全部文件的打印和复印都是我处理。(四)轻松办公室大环境老师们个个都精明能干，而且兢兢业业，让人钦佩之情油然而生。但他们大都对电脑的熟识程度大都没有我们在校学生高。到办公室后我发觉他们的电子资源都很齐全，但利用的程度不是很高，特殊是他们工作繁忙，对如何利用电脑来休息和放松自己，如何提高工作效率做的不够。与是我在极其虚心的状况下，本着把他们看成自己的叔叔阿姨的状况下，给他们每个人的电脑装了不少嬉戏，下载了许多图片，音乐，视频节目以及小说等。这样做得到了老师们的热情欢迎，也大大放松了办公室的气氛，甚至可以说促进了老师们之间本身的融洽。(五)给老师做通讯录数据库实习时发觉老师有一个电话本，也许从零六年起先到现在各种时期的电话都有，本很厚，在查找须要的电话本时很不便利，特殊是在状况紧急的时候还会耽搁重要事情。与是我用学习的数据库技术给她把全部的通讯资料都保存到数据库里，这样查找便利，还可以和其他老师共享，以后更新也特别简单。实习小结：虽然在实习过程中我犯了些小错误，也有过一些缺憾，但总体来说，通过这次实习，我获得了收获，我信任这次实习将使我受益终生。行政部门实习报告 篇3人事处的电脑里，保留着整个同济医院从业人员3731人和其他人员总计4677人的具体资料。这些东西，是须要保密的。一起先，虽然学院的老师曾经说过我们要有保密意识，可是刚刚上班，确定不会放太多心思在上面。于是，第一天，我开着人事数据库查找东西的时候，人事科的杨科长在我身边看了很久，我完全没有在意。于是，我被指责了，因为我的保密意识不够强。假如含有机密资料的文件是打开的，旁边有人的状况下，应立刻停止手上的工作，并且将文件关闭或者最小话，防止对方看到机密资料。我一边点头一边想，果真，我还是太大意了。下午，另一位李科长又对我进行了另一番教化。内容也是和保密相关。因为工资、奖金、人员选配等问题一般都是人事处得到消息比较早，我在办公室里确定也会得到一些信息，这些信息，是不行以告知外人的，假如一旦因为没有把好“嘴”关而出了什么问题，就不好办了。的确，无论在哪个地方工作，都是有些信息只限内部人员知道的，保密意识强一些，嘴巴紧一些，什么时候都不会出错。这里的办公设备，主要是指打印机和复印机。虽说现在的操作越来越傻瓜了，但是，真正用起来的时候，那些个按钮，那些个符号，肯定会把你整晕。第一次运用，我就被狠狠的教化了一顿，肯定不行以轻视这些机器。仅仅因为a3 、a4一个小的按钮的差错，我奢侈掉了两张白纸。而且不得不求助于刚刚教给我怎么运用的老师。电话：电话是接电话和打电话，我在办公室里最重要的一项工作，就是接打电话，很平常的工作，却有许多细微环节须要留意。首先，接电话的时候，要先自报家门，不要等对访问，这是一个礼貌问题，终归这不是私人电话，因为接近年关，而且是聘请高峰期，有许多询问电话，对待这些人，肯定要耐性，有不懂的问题，肯定要刚好问老师，不要想当然的回答，而且在这个过程中，自己的学问也得到了增长，对于找领导的电话，要问清晰是找哪个老师，以及也许是哪方面的事情，然后询问领导的看法，是否接听。打电话么，确定首先也是自我介绍，然后留意自己的语气，要尽量精简话语，而且不要漏掉要点。当然，这都是我的一些小阅历，确定其中还有许多不足的地方。我负责的聘请工作，其实就是简历的搜集分类，协议书的存放等一些比较琐碎的问题。活虽然杂，但很能学到东西，比如在搜集简历的时候，我就发觉了自己以后制作简历应当考虑到哪些问题。比如，肯定要在比较惹眼的位置写上求职意向，便利管理人员工作，而且，要留意简历的美丽程度，虽然不要很奢华，但是，最至少看起来干干净净的，纸张也最好选择好一点。要让看你简历的人觉得舒适。简历的言辞不要太夸张，尽量务实，用事实说话最能打动人心，尽量参与活动多一些，证书多一些，假如有科研成果会更好些，当然，这个也和你要投简历的单位性质有关。也就是说，投简历之前的对于求职单位的打算工作要做足够。行政部门实习报告 篇4一 、引言毕业实习是我们高校生必需经验的过程，是理论与实践相结合的重要方式，它能使我们在实践中了解社会，在实践中巩固学问，实习又是我们毕业生专业学问的一种检验，它让我们学到了许多在课堂上学不到的学问，既能开阔视野，又能增长见识，为我们走向社会打下坚实的基础，也是我们走向工作岗位的第一步。我们通过实习走向社会，接触实物，了解民情国情等等，提高我们相识问题、分析问题问题、解决问题的实力，为今后走向社会，服务社会做好打算。xx年初，通过应聘进了武汉越众时代通信服务有限公司，在人事部进行人事助理的实习。越众集团成立于20xx年，在集团创始人郭俊峰的领导下，从一个很小的通讯产品代理行到目前在全国拥有22家分公司，上千人队伍，月营额业上千万的规模，目前主要和中国联通，中国电信合作，做通信行业的营销外包服务。从事行业涉及到通讯、网站、软件等。二、实习内容（一）初进公司年初，我进入了武汉越众时代通信服务有限公司起先了为期三个月的实习生活。公司在汉口，而学校在武昌。第一天上班的时候早上六点钟就爬起来了去赶车。这一刻就体会到了苦痛。第一天张经理给我们支配了一天的见习。早上去的时候会议室里已经有许多人了。特殊喧闹，还放了很high的音乐。进去我就蒙了。八点四十的时候就通知我们去开早会。进去后才发觉，里面全是销售部的人，每个人都拿着一本世界上最优秀的推销员大声的读。不一会儿，张经理就带着我们开早会。喊口号，跳热舞，玩嬉戏，相互激励等等。就这般激情的起先了一天的工作上午，这样的起先工作给了我一个全新的体验。九点的时候就起先了一天的工作。工作支配主要是教我们怎么下载简历，筛选简历和回复应聘者的邮件。第一天操作，有一点点不娴熟。有时候甚至把简历下载重复了。结果到下午打电话通知面试的时候有几个重复了的。工作失误啊。下午的支配主要是培训了一下通知面试和见习的用语。之后就起先依据应聘者供应的信息进行面试通知或者见习通知。由于上午下载简历的时候没留意多少，以至于在下午打电话的发觉数量过多，导致到下班时间工作还没有完成。结果原来六点下班的推迟到七点。又是一个失误。（二）正式工作通过第一天简洁的培训，到其次天的时候，我们已经正式进入工作了。我是干脆进入人事部的，在此之前人事部的张经理对我们人事部的几个新职员进行特地的部门培训，这些培训让我进一步的了解了自己所在部门的状况。简洁的培训之后，就起先了正式的工作。昨天我们的工作都是有老员工在带着我们做的，今日起先就独立完成了。工作其实挺简洁的，我主要负责在赶集网上下载一些别人投递的简历。记录下应聘者的简洁的信息，比如，姓名，求职岗位，联系方式等等，为下午的电话通知面试做打算。这些完成之后，就起先针对他们留下的e-mail，用公司的邮箱进行通知面试的回复。然后检查是否有复原失败的，是否有和其他人下载的简历有重复的，并一一做好记录。最主要的是这两天在张经理手下的学习。一些营销技巧，面试技巧，说话、沟通的技巧。他自己做模拟，让我们从他的演示中自己领悟学习。比如，他模拟校内聘请现场，让我们自己问，自己刁难他，看他如何反应，如何应对。然后让我们说出自己的想法和感受以及看法。像这样的模拟还是能让我学到许多的。三、实习收获进入到这个公司以后，我觉得自身真的是提高许多。行政部门实习报告 篇5题目：实习报告姓名：xx学 号： xx专 业：工商管理班 级： 工管四班实习点：南京市鼓楼区荣军标牌服务中心指导老师： xx职 称：时间匆忙,转瞬间实习已经两个多月结束了，回顾其中的点点滴滴,让我亲身体验到，社会真的是一所高校，在工作中既有胜利后的欣喜和激烈,当然也有挫败后的失落和无奈。但是在师傅们的谆谆的教育下,我在收获业务技能的同时,内心也经验了微妙的成长。 我所学的专业是工商管理，这样的专业内容比较广泛，涉猎面积比较广。20xx年2月9号，也是因为机缘巧合，我很顺当的进入了一家标牌制造公司：南京市鼓楼区荣军标牌服务中心。在公司里，我担当了一名行政助理。回顾在荣军两个多月日出日落的时间，心中有许多不一样的体会。通过这一段时间的实习，让我增长了很多见识，积累了许多阅历，也在观念上更加明确了自己的定位，更重要的是，通过这次实习，提高了我解决实际问题的实力。对于我以后的人生也会有很大的帮助。一实习目的在这次的实习起先之前，我的目的就是想找一个基层的工作，来熬炼自己的基础实力。所以，能来到荣军标牌服务中心担当行政助理一职，我感到特别的荣幸，因为行政助理的工作内容比较基础，事情比较繁多杂乱，所以很能熬炼我的实力。我的工作是通过各种行政事务上帮助和服务于公司员工，通过支配主管日程，填写安排列表，处理信息需求，制作数据报告，支配会谈会议等各项任务来熬炼自己的工作实力和危机处理实力，并通过在此岗位上的熬炼培育了解企业运营流程，积累阅历，建立属于自己的人脉。建立好自己与领导，同事，以及客户之间的人际关系，这是我目前最想要增加的实力。二实习单位概况南京市鼓楼区荣军标牌服务中心成立于1992年，集标识设计，标牌制作，标识安装维护于一体的标牌制作厂家。主要致力于南京标识系统：楼层标识、医院标识、企业形象标识、户外标识、亚克力雕刻、制品。荣军标牌受到多家装饰设计公司、招牌公司、以及各种行业公司的青睐，荣军标牌以客户满足为准则，具备全力以赴的服务精神，一贯秉承“诚信、专业、创新”的作风，努力为社会各界做出最好的服务。这样的精神与原则也为荣军带来了社会的信任，也使得公司发展的越来越好。三实习内容作为一名行政助理，我主要的工作是公文的写作、复印、接收与传达、对一些相关客户投诉的支配处理以及对经理指示的传达，接听电话接待客户来访。因此，我接触了一些办公用品，如传真机、打印机等。在这里，我渐渐驾驭了这些机器的基本操作，渐渐了解到了公司办公的基本状况和公司的业务范围，同时也学到了我在学校所学不到的许多有用的东西。与此同时，我还要帮助公司的行政经理做好公司人事方面的工作，分类整理公司人员请假，辞职，工作方面的资料，便于公司人员的合理支配以及月末的考勤工作。此外，办公用品的选购，工作餐的订购，快递邮件的收发，劳保用品的管理以及公司文件的制发和档案的管理都在我的职责范围内。我的主管说过，在行政部，我们的客户不仅仅是公司的客户，公司的员工也是我们的客户，员工对于我们的工作满足，才是我们工作是否做好的标准。助理的工作性质简洁，内容却杂乱、繁多，工作强度很大。有时候我会整个上、下午都在面对着电脑打着好像恒久打不完的文件直到累得腰酸痛。有时侯会奔波各处，支配面试，入职及简洁的培训，间或还会要去劳保局等相关单位办理一些公司的手续，周末间或还会额外加班整理公司的各种文件，由于我的任务比较琐碎繁杂，所以做事情要分主次、有条理。这样的事情说着简单，做着难，每天要发传真、收信件、复印等，手头有很多事情须要完成。当然这时侯就要将重要的事情放在首位，把全部事情的主次依次排好，这样就不会乱。这就要求我要特别的细心，有很好的处理各种事务的实力。刚起先实习时，由于刚刚进入生疏的环境，难免会有些惊慌的心情，不知道该怎么办是好，值得庆幸的是，我遇到了一个好领导和一群好同事，每当我遇到不明白的问题或者处理错了什么事情，都是同事们友善的微笑缓解了我的尴尬。大家都很有礼貌，不管大事小事都要说声感谢，而且对我这个刚刚到来的实习生特别友善，这样的环境与氛围对于我这个很少跟生疏人打交道的学生来说，是给我上了一堂很好的礼仪课。主管更是情愿赐予我谆谆的教育，乐意把一些事情交给我自己去单独处理，以熬炼我的实力，每次我有问题，主管都会给我耐性的解答，谆谆教导，让我很简单的明白。在工作的间隙，我也会更多的关注其他同事的工作方法，思维方式，以及解决问题的方法，让自己工作理念能和他们尽可能的靠近，以此来提高我的工作效率。四实习心得在这2个多月的实践学习中，我学到了许多在学校里学不到的东西，许多道理，在我们真正走进社会了，肯定会为我带来很大帮助。首先，明白自己的职责所在是一个工作的根本，也是能够帮助上司的重要前提。在公司里，我始终要保持精神饱满，以充足的精力和自信去迎接各种挑战。迟疑不决的工作作风是应当坚决反对的，即使是常规的机械的事务性工作，也应当一丝不苟，兢兢业业地做好。在助理这个职位上技术性的劳动并不多，大多是些琐碎重复的工作，看似简单，其实难，须要认仔细真地对待才行。其次，助理的工作关键是要细心，还有学习对人怎么说话、看法及其处事。由于工作阅历比较少，我现在这方面的实力还有欠缺。有时难免会出现一些我处理不好的事情，但是同事或是主管都会细心教育我，帮助我解决。看到他们处理事情的方法我才明白，只有经验的多了，磨练的多了，才会有阅历。所谓“熟能生巧”不无道理。实习是我步入社会的第一课，它教会了我怎样去待人接物，如何去处理各种事情。虽然在短短的两个月里看到的只能是工作的一个侧面，学习的只能是一些初步的方法，但这些对于我是特别重要的。这也是我走进社会的第一步，也是最重要的一步。所以现在做事，不仅要持有需心求教的看法，还要懂得取长补短，最重要的一点就是“忍”了也就是坚持不懈。现在，我工作的时间虽然不久，可是我发觉自己真的改变了一些，会比以前为人处事了。所以，现在我们应当珍惜学习的机会，而不是抱着埋怨的心态。在工作中不是没遇到过挫折，在这期间，我也会有遇到困难与挫折，心情不好的时候，也会想辞职不做了，想着在校做学生的时候多好，为什么要来工作要来受别人的气，或许我是刚投入工作，自己给自己的压力比较大。所以就会想辞职再重新换个工作得了。但静下心来细致想想，再换个工作也是一样，在别人手底下工作不都是这样么？刚起先，就应当踏踏实实的干好自己的工作，终归没有工作阅历，现在有机会就要从各方面熬炼自己，不然以后干什么都会干不好的。在遇到困难的时候，我们不妨调整自己的心态来舒解压力，面对挫折。古话说：“天降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，增益其所不能。”在遇到挫折时应当冷静的进行分析，从客观、主观、目标、环境、条件等方面，找出受挫的缘由，进而实行有效的补救措施。树立一个辩证的挫折观，要常常保持自信和乐观的看法；要相识到正是挫折和教训才使我们变得聪慧和成熟；要知道正是失败本身才最终造就了胜利；要学会自我宽慰，能容忍挫折；要心怀坦荡，心情乐观，发奋图强。我们是时候走出那个无忧无虑的象牙塔了。从现在起先，我要好好熬炼自己。在熬炼中体会，在体会中学习，为自己的将来努力奋斗。通过这两个月的实习，我在实践中初步了解了社会，我学到了很多，受益匪浅，也打开了视野，增长了见识，为我以后进一步走向社会打下坚实的基础。同时，我也了解到自己的不足，在社会这个高校堂里我还是一个小学生，还有很长的路要走，应当抱着虚心谨慎的看法，无论大小事情都要仔细踏实的完成，走好每一步。我会在以后的工作学习中更加努力，取长补短，需心求教。信任自己会在以后的工作中更加得心应手，表现更加精彩，不管是在什么地方工作，都会努力！行政部门实习报告 篇6实习时间：20xx年7月21日20xx年8月12日实习地点：市审计局实习目的：通过暑假在审计局实习，巩固专业学问，更深的了解和驾驭相关课程理论，加强对审计局工资的管理和业务方面的了解，把理论学问充分合理的运用到实践操作中去，用已经学到的专业学问对审计局的各项业务能做出合理的初步分析，擅长发觉问题，分析问题和解决问题，在实习中发觉自身的不足之处，在日后的学习工作中尽尽量避开并改善，为将来踏入社会打下坚实的基础。实习单位概况：市审计局隶属于国家的审计单位，编制人数约有一百多人，是国有企业，日常工作量不是特殊的大。所以，这次的实习机会对我来说是珍贵的。实习内容：暑假在审计局实习中，我明白了一个网络审计系统有三个重要的组成部分。分别是：软件基础、硬件基础、操作和管理人员。要做到审计信息全面科技化，这三方面要求是必需要达到的。刚到审计局实习的时候，我对一切事物都懵懵懂懂，一个初出茅庐的高校生，来到一个生疏的环境，和一些生疏的人群相处，难免会有一些不适应，幸好有指导老师的帮助，在他的带领下，我熟识了审计局的环境，也和同事们做了下自我介绍，大家看起来都很欢迎我，这让我心里的压力没那么大了。指导老师跟我说了下实习期间要遵守的规章制度，支配了下我的实习任务。实习最初的那段时间我就是跟着指导老师学习，通过视察指导老师是如何工作的，做下具体的记录，有什么不懂的问题就请教指导老师，老师也会很耐性的给我一一分析，解答，这让我很快就了解了整个审计工作的流程，很快就能上手工作了，但是我大部分时间还是帮助指导老师完成审计工作，间或工作之余我也会看看书籍，全方面的充溢自己。我常常和指导老师沟通沟通，老师会把他多年的审计工作阅历拿出来和我共享，这让我为老师的无私奉献精神所感动，我也没有辜负指导老师的期望，实习期间得表现都很优秀，得到了领导和同事们的一样认可。实习心得体会：暑假在审计局的实习机会是难得的，是珍贵的，我也没有辜负这次机会，在实习中收获了许多的学问，明白了许多的道理，这次实习让我终身受益。行政部门实习报告 篇7从起先进入本钢油漆厂人事行政部到结束，这短短一个月的实习让我学到了许多学校里学不到的东西。做了很多看似很简洁琐碎实际没那么简单的事情，从这些小事情里，看到了自己的不足，同时也得到了熬炼。总的来说，这段实习经验给了我许多不一样的体验，我想这对我以后的职业发展会有很大的影响。摆正心态和角色，进入工作状态。保持良好的心态、摆正学习者的位置，是年轻人干好工作的前提条件。作为一名刚刚离开校门、踏上社会的新员工，我时刻提示自己要保持主动向上、爱岗敬业的良好心态，摆正一个学习者的位置，遵章守纪，努力工作，努力学习。由于刚从学校出来，且缺乏实践阅历，我人事行政工作了解不多，相识不深。为了能尽快适应环境，更好地开展工作，我特殊注意加强专业学问的学习，坚持“向同事学、向书本学”的思路，不断提高业务水平，以弥补自身专业学问结构的欠缺和阅历短浅的受限。“三人行，必有我师”，企业中的每一位领导和同事都是我的老师，他们的丰富阅历是一笔珍贵的财宝，是我不断学习的源泉。为此，我主动向身边的领导、同事和前辈们请教，虚心吸取他们的珍贵阅历，以他们的工作思路、言行举止、工作程序和工作方法为榜样，规范和订正自己方法、思路上的缺陷。另一方面，通过系统地学习企业人力资源开发与管理，并努力将理论学问应用于日常的工作当中去，全面了解人事行政在企业当中的作用，熟识工作流程。同时，我通过细致阅读企业年鉴、史志，尽快熟识企业发展历史和概况以及生产经营形势，特殊是驾驭基层人事行政工作的程序，做到心中有底，从而提高工作的针对性，保证工作效果。通过持续学习和熟识企业状况，我渐渐完成了角色的转换，逐步进入了工作状态。工作要细心、踏实、主动、负责，有自己的想法。 人事部的工作是比较琐碎的，但是再琐碎的事情也要专心去做，仔细到每一个细微环节。就像我刚起先在接到工作支配的时候，总是在细微环节上会有一些小的差错，或者在后续工作上做不到尽善尽美。这样的差错虽然看起来无关紧要，但在实际的工作中还是会造成一些影响。在以后的工作中，我更多的留意了这一点，虽然还是会有些小错误，但是相比起先要好得多。也让我明白了，任何一项工作，不是一遍就能做好的，第一次总不能那么完备，须要有耐性地去核对，甚至有时候这种核对不只是一次。做事负责是一种工作看法，没有哪个公司情愿要一个没有责任心的员工。对于责任，在做照片墙这个小项目的时候我深有感受。这不是一件困难的事情，从起先一个部门接着一个部门地跑，到最终确定每个部分的照片收集，到最终照片的设计，整体版面的支配等，这中间有许多细微环节的东西。这些细微环节须要一点一点地确认，有一点疏忽可能就会对最终的效果产生很大的影响。在这个过程中，主管给了我许多提示，也教了我许多做事的方法。跟进，肯定要学会跟进，特殊是自己在负责的东西，肯定要在心里有个很清晰的印象，这件事进行到哪一步了，下一步可能会出现什么问题，怎么解决，自己心里要清晰，并且应当让总的项目负责人随时知道事情的进展。还有就是在工作中要有自己的想法。或许是第一次到公司里实习，许多东西都不懂，但是别人也没有义务在任何时候都接受我的.提问。于是我须要有自己的想法，对于一件事应当自己先想想该怎么做，做出来也许会有什么效果，可能会有哪些问题。这些都应当事先想一想。另外，对于提问也应当是有效率地提问，不要一遇到问题就问别人，可以把这些问题集中起来去问。假如一遇到问题就去问，不仅会常常打断别人，影响别人的工作，也会让自己失去了思索的空间。实习期间，我严格遵守各项规章制度和工作纪律，严于律己，在完成本职工作和领导交办工作的同时，主动主动的帮助同事开展工作。从起先在人事行政部实习，主要负责公司简历筛选、聘请、人员转正、入职等交接工作。在部门领导的指导下，我协作主管按时圆满地完成了新员工的接收、岗前培训组织与实施、人事档案代理、户口迁移等报到手续。与此同时，在文字材料方面，我主要参加起草了公司相关部门的面试流程方案、笔试试题等并在公司年终总结会议中负责会议流程支配、会议记录等相关工作，自身的文字实力和综合思索实力得到了进一步的熬炼和提高。由于部门人手相对较为紧缺，我同时帮助部门领导负责聘请和面试等工作。勤于总结，查找不足，广泛参与集体活动，不断提高综合素养。经过一段时间的工作我感觉唯有不断思索与总结，才能适应企业不断发展的须要，对于我们这样的年轻员工更是如此。因此，每完成一项工作之后，我即利用部门例会的时机，深化总结和反省，找出工作中存在的问题和不足，争取每完成一项工作和每过一段时间以后都能有所提高。例如，关于企业的制度建设，我个人认为今后就应着重强调内容的细致和完整，应结合企业实际，可操作性强，制度的制定过程应集思广益，广泛征求各方面看法，同时制度必需考虑企业发展方向和趋势，要有肯定的前瞻性等。总结的目的是更好地推动工作，而关键则在于具有敏锐的洞察力，擅长发觉闪光点。近一年来，公司人事行政工作通过持续的健机制、激活力、打基础，具有创新性的新举措和有推广价值的新方法不断涌现。我是国际经济与贸易专业的，在书本上学过许多套经典理论，好像很能劝服人，但从未付诸实践过，或许等到真正工作时，才会体会到难度有多大。虽然这次实习的时间不是很长，但我的确从一个学生起先渐渐的转变，思想上也是。特别感谢和我一起工作的同事们，他们给我留下都是友好和真诚的回忆。我们在老师那里或书本上看到过许多精彩的学问，好像很简单，又觉得很难，总不喜爱钻研进去。或许身临其境或亲自上阵才能意识到自己实力的欠缺和学问的匮乏。实习这一个月，我拓宽了视野，增长了见识，体验到社会竞争的残酷，而更多的是希望自己在工作中积累各方面的阅历，为将来自己走向工作岗位之路做打算。通过这段时间的亲身体验,感觉到实际的东西与学校学得的书本学问差距还是很大的,理论与实际的结合是须要磨练的。可能书本上有些学问是滞后的,因为现实生活工作最接近实际,且随着信息化、网络化、学问型社会的不断进步和快速发展,书本学问的反应和更新速度是比较落后的。但是,另一方面,书本上学的东西在肯定程度上又是超前的,因为现代企业管理制度我们基本上都是从西方学来的,尤其是现代人力资源管理制度,在中国的应用或多或少会带有中国本土化特色。所以,如何正视现实,如何适应企业的实情和文化,在实习过程中都是比较重要的。经过这个实习期的检验,也发觉自身还存在肯定的不足,例如人事行政方面专业学问还不够充溢,实际操作实力还比较差,沟通协调实力须要进一步的提高,应对困难的现实状况处理实力还很欠缺。当然,在工作期间也犯过错误,如对一些常用人事表格的填写检查不细致造成后期工作的不便,录入人事报表的数据出现过误差。总之,实习就是一个发掘问题、检验学问、熬炼实力的过程,关键是能找到问题的要点和解决方法,不断在错误中成长。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”这段时间的磨练,使我懂得了企业人事行政管理运作的基本流程,对行政工作也有了肯定的了解,熬炼了实际操作实力,对以后的学习和工作都有很大的帮助,很感谢本钢油漆厂赐予的这次珍贵的实习机会。虽然,这次短暂的实习结束了,但对我来说这只是一个起先。我会把这段难得的经验作为我人生的重要经验细细体会，指导以后学习的重点和方向,并进一步学好理论学问,坚持做到与实际结合,为将来的职业发展奠定坚实的基础。行政部门实习报告 篇8日月如梭，时间飞逝，我在鹿回头高尔夫球会的实习生涯转瞬已接近尾声。经过4个多月的实习，我在人事行政部学到了许多东西，也充分感受到了这个小家庭的暖和，这里的一切都让我受益匪浅。通过这些学习和熬炼，我对人力资源方面的工作有了比较清晰和理性的相识，无论是在人际交往还是在工作行事方面均有所成长，为我以后的工作积累了肯定的阅历。同时，也相识到自己的许多不足，我将在今后的生活、工作、学习中加以克服，再接再厉。现将个人工作总结汇报如下：一、办理新员工入职手续方面这是一项很细致的工作，很能体现人际交往的艺术。刚起先的时候虽然经过一些培训，但是由于心理素养的短板和阅历的缺乏，还是有点捉襟见肘，办理过程比较混乱，须要花费许多时间才能办好。经过一个多月的学习和实践，加上自己依据文件仔细梳理了办理流程，渐渐熟识了这项工作，除了支配宿舍之外，其他入职手续办理环节均能独立完成，从XX年10月至XX年1月，办理近60人的入职手续。现已能娴熟地独立地完成，并且能够很好地接待各类性格员工，很大程度上熬炼了自己的心态。人事方面的工作事无巨细，须要耐性、细心、用心，更须要责任心。因为我们面对的是不同的员工，每个人都有自己的特性，所以须要我们刚好调整心态，既要站在公司的立场上严格按规定做好新员工入职手续办理工作，又要从员工的角度做出人性化的支配。就拿支配宿舍来说，新员工总是想和自己熟识或相识的人住一起，或者不喜爱室友的一些生活习惯而要求调换宿舍，这时候就须要我们在根据公司规定支配的状况下尽可能协调，假如条件不允许就要做好说明工作，避开产生冲突。人事工作很好地体现了人事行政部作为公司和员工桥梁的作用以及调整公司与员工冲突的职责，同时也渗透着人际交往的艺术。高尔夫球会是旅游企业，更是服务企业，我们的员工服务客人，那么人事部就是为员工服务的部门，我们必需牢记这个角色。二、写会议纪要方面正常状况下，人事行政部在每周一下午都会开部门例会，我的工作是在会议期间记录每位同事的上周工作总结和本周工作安排以及经理对重点问题的指示，并在会后整理成电子文档，经理修改后打印成纸张版，由经理签发与会同事确认签字后进行存档。目前已完成7次部门例会纪要和2次实习生座谈会纪要。通过记录和整理睬议纪要，我学会了如何在一次会议中抓住重点记录核心内容，充分熬炼了我的语言组织实力，夯实了文字写作基础，这也是办公室工作必备的一项素养。写会议纪要是一项简洁却不能简陋的工作，不须要四平八稳，但也要客观地记录每一项会议重点。第一次接触这类文字工作，总是想尽可能记住尽可能多的信息，然而写字速度有限，不行能做到记录每一句话，所以经常会漏掉许多重要信息。后来我在网上找了关于如何写好会议纪要的一些文章，学到了"一快、二要、三省、四代"的记录技巧。首先是写字速度要快，其次是尽可能只记录要点，再次是对于熟识的内容可以省略，最终是用自己的"语言"代替一些专业名词。这些技巧对我后来写会议纪要很有帮助，很大程度上提高了记录效率，有效避开了信息遗漏。三、审核考勤方面我觉得这是我接触到的最艰难的工作了。球会有十四个部门，几乎每个部门都有不同的状况，尤其是草坪部和餐饮部，审核考勤工作量很大。审核考勤既要参考指纹打卡记录和部门出具的异样状况说明，确认状况异样是否扣款；又要核对上月余假、假期申请单、加班申请表等，确保假期数据和考勤表上的始终，再进行累计。10月份主要以学习为主，看了之前审核好的考勤表，了解了一些考勤和假期方面的规则。11月第一次独自审核考勤表，花费了4天时间，出现了许多问题。一方面是因为第一次实践，许多特别状况不知道该如何处理；另一方面，没有形成一种做考勤的思维，往往顾此失彼，丢三落四。12月份，仔细总结了上一次的阅历和教训，用了两天完成了全部审核考勤工作，而且出错率也相对较低，但由于一时马虎，漏看了一项部门在打卡记录后的异本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第31页 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