2022年行政管理应聘的简历范文.docx

2022年行政管理应聘的简历范文节约成本; 5、本人正直诚信、专业实干、处事公正、毅力坚决，具有很好的承压力、沟通实力 教化经验 中共汉中市委党校 (专) 起止年月： 11014年8月至19101年7月 学校名称： 中共汉中市委党校 专业名称： 行政管理 获得学历： 专 工作经验 深圳二天堂药房有限公司 - 副总经理 起止日期： 2022年5月至至今 企业名称： 深圳二天堂药房有限公司 从事职位： 副总经理 业绩表现： 2022.05至2022.11任人力资源中心总监，主持公司的人力资源工作;2022.12至今任副总经理，帮助总经理跟进各部门工作达成状况与工作协调;分管人力资源、市场推广、质量管理、营运、中药事业推广、物流、信息部;主要负责：1、公司战略规划的梳理与调整; 2、公司组织架构梳理与调整; 3、规并完善公司管理体系建设; 4、制订公司年度营销安排并实施; 5、主导中医药事业推广与发展; 6、主持公司周例会，跟进各部门周/月工作安排达成状况并统筹协调各部门运作;7、组织并实施公司年中和年终工作总结计 企业介绍： 该民营企业成立于2000年，在深圳现有60家自营门店，主要经营药品的批发和零售。 深圳市誉兴饮食管理有限公司 - 人力资源总监 起止日期： 2022年9月至2022年4月 企业名称： 深圳市誉兴饮食管理有限公司 从事职位： 人力资源总监 业绩表现： 1、参加公司的战略规划，供应专业看法与建议，供决策参考; 2、借鉴与创新管理模式，推动实现公司的管理变革; 3、参加并帮助询问公司顺当完成制度、流程优化与集团管控项目询问工作。 企业介绍： 誉兴成立于11016年，是一家民营的型现代化综合性餐饮服务公司。在国内11个省市成立了16家分公司，在职员工4000人。 英杰手袋制品厂 - 行政总监 起止日期： 2022年3月至2022年5月 企业名称： 英杰手袋制品厂 从事职位： 行政总监 业绩表现： 1、进行了面的人力资源诊断，完成了公司的人力资源职能战略的制定; 2、完成了面的人力资源管理体系和行政管理体系的建设; 3、主导进行了公司的薪酬和绩效体系改革等; 4、负责公司的培训体系建立，主导中层培训班的运作; 5、完善了公司固定资产建档管理; 6、组织举办了三次消防演练(灭火与逃命); 7、IS9001:2000质量管理体系的维护与持续改进(任期内顺当通过复审)。 企业介绍： 该厂是一家三来一补港资企业，于11012年在澳门成立，因业务发展须要，于19101年在陆成立，专长于化妆袋、旅行袋、背囊、腰包、书包、冰袋等等生产与销售。目前陆在职员工650人。 龙鼎电子(深圳)有限公司 - 人事行政经理 起止日期： 11019年12月至2003年1月 企业名称： 龙鼎电子(深圳)有限公司 从事职位： 人事行政经理 业绩表现： 主要负责该公司的人事、行政的管理工作。主要工作如下： 1、依据公司生产经营发展要求，拟订人事行政部工作安排并实施(人才聘请、培训、薪酬、绩效、劳资); 2、公司各项管理规定的修订与落地; 3、薪资审核; 4、规划员工福利、报批并组织实施; 5、人员招调工的办理; 6、固定资产建档管理; 7、组织办理劳动年审和社会保险、工伤事故事务; 8、行政物资及办公用品选购及管理 企业介绍： 龙鼎电子(深圳)有限公司是一家台商独资企业，该厂主要生产V、V、可视V。在职员工约1010人。 广州市锦利隆光学有限公司 - 人事主管 起止日期： 19101年8月至11019年10月 企业名称： 广州市锦利隆光学有限公司 从事职位： 人事主管 业绩表现： 主要工作： 1、依照人力需求，主导人力招募; 2、职前及在职培训，离职解聘; 3、员工考勤、考核、晋升的管理工作及员薪资审核; 4、人事规章制度的规划、制定、执行及检讨与修订，使员工有章可循; 5、社会保险的事务处理; 6、协调上下级人事关系; 7、组织主持系列会议，探讨解决应急问题，做到发觉问题刚好解决; 8、了解并撑握员工思想状况，做好行政总务的管理工作; 9、为各部门供应 企业介绍： 广州市锦利隆光学有限公司是一家港资企业，在职员工800人左右，该厂主要生产太阳眼镜。 陕西汉中手表厂 - 机械修理主修 起止日期： 11012年10月至19101年7月 企业名称： 陕西汉中手表厂 从事职位： 机械修理主修 业绩表现： 在陕西汉中手表厂机修车间工作，主要负责厂的设备的修工作，并于11016年5月任该厂机械修主修职务，先后曾修过车床、铣床、刨床、磨床、冲床、钻床等通用机械加工设备; 企业介绍： 国企，在职员工1200人左右，主要生产机械手表、石英手表，一百零一分表头等。 星菲电子(惠州)有限公司 - 行政副总 起止日期： 2003年2月至2003年11月 企业名称： 星菲电子(惠州)有限公司 从事职位： 行政副总 业绩表现： 面负责该公司的行政及人力资源工作;主要工作业绩： 1、面修改并完善公司的人力资源管理制度; 2、完成了各部门的定岗、定编、定员工作; 3、建立了年度培训安排并实施; 4、建立了各岗位绩效考核的KPI及考核制度; 5、制订了激励薪酬体系; 6、主导了公司在半年内顺当通过了SGS公司的IS9001：2000质量管理体系的认证。 企业介绍： 该公司主要生产单、双面线路板; 培训经验 深圳市安生产监督管理局 - 安主任 起止日期： 2003年8月至2003年9月 培训机构： 深圳市安生产监督管理局 培训课程： 安主任 培训描述： 初级安主任证 深圳市安生产监督管理局 - 企业安生产管理 起止日期： 2003年12月至2004年1月 培训机构： 深圳市安生产监督管理局 培训课程： 企业安生产管理 培训描述： 安生产负责人证 深圳市南晟德顾问有限公司 - IS9001:2000内部审核员 起止日期： 2004年5月至2004年6月 培训机构： 深圳市南晟德顾问有限公司 培训课程： IS9001:2000内部审核员 培训描述： 内部审核员证 广东信息网络安专业技术人员教化 - 信息网络安专业技术 起止日期： 2022年8月至2022年9月 培训机构： 广东信息网络安专业技术人员教化 培训课程： 信息网络安专业技术 培训描述： 信息安技术员证 深圳市人力资源和社会保障局 - 人力资源管理 起止日期： 2022年9月至2022年4月 培训机构： 深圳市人力资源和社会保障局 培训课程： 人力资源管理 培训描述： 高级人力资源管理师 行政管理应聘的简历篇二 基本信息 姓名： 性别： 男 年龄： 28 岁 身高： 180 婚姻状况： 保密 户籍所在： 陕西南郑 最高学历： 专 工作阅历： 5-10年 联系地址： 陕西西安丈八东路 求职意向 最近工作过的职位： 始终在中铁十七局从事行政管理工作 期望岗位性质： 职 期望月薪： 500010100元/月 期望从事的岗位： 营销总监,市场总监,销售总监,行政总监,人力资源总监,副总经理,部门经理 期望从事的行业： 金融(投资/证券,金融(银行/保险),房地产开发,建筑与工程,政府部门/事业单位 技能特长 技能特长： 因工作性质，长年在外奔波，有较好的出差适应实力，懂工程建筑管理以及预算，会开车，懂电脑，有较好的行政管理，较好的沟通实力。 教化经验 陕西航空职业技术学院 (专) 起止年月： 2022年9月至2022年7月 学校名称： 陕西航空职业技术学院 专业名称： 行政管理 获得学历： 专 工作经验 中铁十七局集团第一工程有限公司 - 安排合同部 起止日期： 2022年9月至2022年3月 企业名称： 中铁十七局集团第一工程有限公司 从事职位： 安排合同部 第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页