公司关于复工后严控新型冠状病毒肺炎防控工作应急预案.docx
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公司关于复工后严控新型冠状病毒肺炎防控工作应急预案.docx
公司严控新型冠状病毒肺炎防控工作应急预案 根据中华人民共和国传染病防治法有关规定以及江西省重大突发公共卫生事件一级响应有关要求、关于扎实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的紧急通知等文件精神,为科学、有效地应对新型冠状病毒肺炎疫情,提高公司各部门、各子公司预防和控制突发传染事件的应对能力和水平,最大限度地降低危害,结合集团公司实际,制定本预案。一、总体目标全面做好新型冠状病毒感染的肺炎防控工作,及时有效地采取各项预防措施。根据李克强总理指示:做到早发现、早报告、早隔离、早治疗,集中救治。坚决控制疫情的传播、蔓延,保障集团公司广大干职工的身体健康和生命安全,防止不必要的恐慌情绪,维护集团公司正常经营秩序和社会稳定。二、成立领导小组为加强对新型冠状病毒肺炎疫情防控工作的组织领导,进一步落实责任,成立集团公司新型冠状病毒感染疫情防控工作领导小组,组成人员如下:组 长:xxx 党委书记、董事长 xxx 党委副书记、总经理副组长:xxx 党委委员、副总经理 xxx 党委委员、副总经理xxx 党委委员、副总经理xxx 党委委员、副总经理xxx 党委委员、纪委书记xxx 党委委员、副总经理xxx 副处级干部成 员:xxx伟 集团公司总经理助理兼xxx公司董事长领导小组下设办公室,办公室设在党群工作部,xxx同志兼任办公室主任。三、工作原则坚持预防为主、常抓不懈的原则开展工作1.加强日常监测, 集团公司各部门、各子公司对本单位干职工所处位置、身体状况,每天一报告,由春节值班人员负责,对身体异常的,与湖北有接触史的,要上报汇总。发现疑似病例及时采取有效的预防与控制措施,迅速切断传播途径,控制疫情的传播和蔓延。2.各单位对所属公共场所必须加强通风换气,并采取必要的消毒措施。3.通过集团公司微信公众号、公交站台LED屏等宣传途径,大力宣传、普及预防新型冠状病毒肺炎的相关知识,提高干职工的公共卫生意识和防治突发事件的能力。四、应急处置措施1.预案的制定组织制订相应的新型冠状病毒疫情应急预案(即本预案)。2.防护用品准备由集团公司综合办公室采购防护物资,并发放至相关单位,财务部落实新型冠状病毒疫情应急资金保障,安排落实疫情监测、病人救治、病例和密切接触者管理、检验检疫、宣传教育等应急工作所必需的资金。3.做好疫情防控的应急管理工作各重点工程要严格做好务工人员管理,最大限度地减少工地现场人员流动,做好实名登记备案,同时切实落实各项疫情防控措施,配备防护用品,实施体温监测,落实环境消毒,保持施工现场、生活区域的清洁卫生。水务公司要对制水环境进行整治和消毒,做好设备巡视检查和安全隐患治理,严禁外来人员及车辆进入厂区,值班人员做好自身防护,同时对生产车间、值班室进行卫生消毒;营业大厅要配备了口罩、酒精、84消毒液,定时对大厅桌面和地面消毒,做好窗口服务人员卫生防护,对前来办理业务的用户提供一次性口罩和洗手液; 水质监测中心和各制水化验室加大对水质的化验频率,确保出厂水质合格。公交公司要对所属公共区域消毒到位,落实网格化管理要求,明确公共区域消毒责任人,对服务窗口、BRT站台、公交场站、办公区域执行“不间断消毒”;要密切关注一线从业人员身体状况,及时向职工推送疫情信息和防控举措,科学宣传疫情防护知识,引导职工高度重视疫情,注意自身健康和安全,做好自我防护。其他各单位要结合防控工作的实际需要,储备必要的防护、消毒用品,做好公共场所,尤其是办公区域的保洁、消毒工作,密切关注本单位内外部发生疫情的风险,一旦发现本部门、单位员工罹患相关疾病,必须第一时间报告,确保需要时能够得到及时有效的转运和治疗。此外,各单位要通过LED屏幕、公众号等宣传途径,大力宣传、普及预防新型冠状病毒肺炎的相关知识。4.强化员工个人防护号召职工及家人尽量减少外出,避免前往人群密集场所,减少聚会聚餐等集体活动;通过集团微信公众号向全体员工广泛开展疫情科学防控、自我防护健康知识宣传教育,提高职工防病意识;号召集团公司广大干部职工不信谣、不传谣,自觉维护城市安全稳定。5.监测与信息报告人体正常体温口腔舌下温度为36.337.2,腋下温度36.0-37.0。集团公司各单位要对所属干职工进行体温测量,发现异常时,发现符合不明原因肺炎定义的病例后,由单位领导向领导小组副组长汇报,副组长将情况汇报至组长,并取得同意后,拨打120,由120专车将疑似疫情员工送至指定医院。医院对不明原因肺炎病例监测:同时具备以下4条,不能明确诊断为其它疾病的肺炎病例。(1)发热(腋下体温38);(2)具有肺炎的影像学特征;(3)发病早期白细胞总数降低或正常,或淋巴细胞分类计数减少;(4)经规范抗菌药物治疗3-5天,病情无明显改善或呈进行性加重。五、加强宣传引导和信息报送要开展健康宣传教育,维护社会和谐稳定。充分利用宣传栏、微信、QQ群、微信公众号、微博等多种形式,加强防疫知识宣传教育,引导员工强警惕、不轻视、少出门、少聚集,勤洗手、勤通风,戴口罩、讲卫生,有症状、早就医,不恐慌、不传谣,增强自我防控意识和能力,居家或外出时做好防控工作。各单位要具有高度的工作敏感性,加强值班值守,确保防控措施落实到位。要建立疫情“日报告”制度,安排专人值班,不得空岗和缺岗,确保疫情信息畅通、应对处置及时。要鼓励全体干职工加强锻炼,增强体质,养成良好的卫生习惯和健康生活方式。六、责任追究制度根据上级纪委及集团公司纪委下发的有关文件要求,集团公司各部门、各子公司应按照各自职责,加大对本单位的督导力度。集团公司纪委应采取明察暗访的形式,发现问题要及时纠正,确保各项措施落实到位,实行责任追究制,对于玩忽职守,疏于管理,造成集团公司卫生安全事故者,集团公司党委、纪委将视情节轻重,给有关责任人以相应处分,触犯刑律的要依法追究刑事责任。