公司员工工作总结五篇 .docx

Word公司员工工作总结五篇 总结就是把一个时段的学习、工作或其完成状况进行一次全面系统的总结，他能够提升我们的书面表达力量，不妨坐下来好好写写总结吧。下面我给大家共享公司员工工作总结内容，盼望能够关心大家! 公司员工工作总结1 为了提升自己服装设计的水平，于_年至_年任职广州市_制衣厂运动服装设计。广州市_制衣厂是一间外资服装厂，成衣后发往欧洲各国销售。在工作中不断努力，对工艺要求比较熟识，取得外资老板的信任，兼任版房主管，使我的设计与工艺相结合得到了很好的发挥，为日后工作打下良好基础。 1995年至1998年在广州市_制衣有限公司任设计总监，该公司主要经营自己运动品牌，批发到全国各地，有自已形象店，旗舰店。 统一着装成了企业文化之一。1998年20_年本人在广州市东之俊服装有限公司任服装设计，该公司主要经营专业制服，对于我来讲，制服设计又是另一个领域的挑战。制服主要讲求大方，得体，时尚，价格合理，充分呈现穿着者身上优点，掩盖缺点。 20_年至今本人在广州市_服装公司任设计总监，该公司主要经营出口时尚休闲服装。该公司经营范围较广泛，男女的成人装和童装都生产，公司主要负责设计，然后供应样衣由客人看款下单，这样要求设计团队学问专业面更广泛，由于是批量生产，在设计过程中必需要考虑到成本问题，为了达到客户要求有时候要更换价格较廉价的面料，和在工艺上更换更平宜的做法，但又不能影响整体效果。 在多年的专业技术工作中，本人为企业解决了多项技术问题和难题，保证了产品的质量及企业的经济效益。 详细项目如下： 一、解决了裤子在大腿围处形成紧绷皱纹的问题 20_年4月，我们公司承接了一批保安制服。客户要求注意形象，大方，要合体又要有肯定的活动量，套码生产。但在试身的过程中，有个别人裤子消失大腿围处形成紧绷绉纹的现象，穿着后效果不抱负。经过跟板房纸样师博沟通，讨论，发觉消失此现象主要是穿着者的腿部肌肉比较发达。解决方法：在前/后幅纸型增加肋边的宽度，同时增加浪下持出部分。经过修改该批次订单顺当完成，领导全都好评。 二、解决女裙后腰下横褶皱的问题 20_年3月，我们公司接了一批_证券公司分公司的制服。由于是服务行业，客户要求大方得体，简洁中突出优雅。在试身的过程中，有个别人在裙的后腰围下起横皱纹；这个位置消失皱纹，是裙的后中心腰线使用过长而引起的。解决方法是：先将倒垂的那部分容量在后腰围下折叠出来，再以珠针固定，然后在裙身上折叠那部分在纸型上折叠删除。该批次订单完成后，客户特别满足，并把外地_证券分公司制服也承接下来了。 三、女装棉衣帽边毛料技术改良 20_年5月，公司接到了一张出口女装棉衣订单，数量_件，由于单价问题同客人无法将合同签定下来，最大缘由是帽边用的是真毛，一条真毛成本价已经是_元/70CM，为了减低成本，我们建议客人将帽边真毛由原来的帽边至帽边，更改为在帽脚位前中加搭位，这样原来真毛用量减短了，成本也可以降下来，对整体外观影响也不大，而且又加强了保暖功能，真毛成本降低了_%，经过客人同意，合同签定下来，公司在原来利润上还赚多了_多万。客人也特别满足。 四、关于50D过胶风衣布产生化学作用沾色的问题 20_年6月，我们公司接到一单外资公司的定单：50D过胶风衣。在生产的过程中，车间发觉了面料50D睐过胶布的底布（即有胶的那面）和面料的面接触后产生了化学作用，消失沾色现象，当时笫一时间想到的更换面料，但换面料要15天时间，货期不允许，车间也没方法等这么久，整个生产方案打乱了。方法：要么就重新换面料，公司损失惨重，要么既然是胶消失问题，有什么方法可以另胶不直接跟颜色接触呢？最终打算用市场最薄，价钱不高的190T尼龙里布，按面料的数量一样载多一份，先把50D过胶的面料和190T里布一齐沿四周车一圈，做完后面料的手感和没有加190T面料的手感差不多，（因190T里布是很薄的）那就解决了在面料没有发生转变的基础上，又达到过胶不沾色，工厂也可以按方案完成，成本也只是增大2元。最终这批货我们公司能有营利的，而且顺当的准时出货。在交货的时候我们公司把这件事告知了我们的客户，得到客户的高度评价和信任，从今也打下了我们公司与此客户长期合作的基础。 五、关于滑雪服切驳结构装饰性的技术改造 20_年4月我们公司接到一张男童滑雪服订单，面料用春亚纺斜纹过白胶低透+复合摇粒布；里料是剪毛绒+洗水棉。关键是起到防风，防雪，保暖的功能。在当今社会，人们不单只要求有用，更要求时尚，美观，所以在前/后幅，袖子都要求在切驳的某些部位加风压胶，加强立体美感。 由于知道客户的用途，也深知道，凡是滑雪棉服切驳位置和缝线越多，崩裂的机会就越大。为了削减切驳位置又要保持效果不变的状况下， 我组织设计人员和板房人员经过共同的讨论，把整件衣服原来用风压胶的部分，改为厚板凸烫画，样衣出来后发觉这个效果比风压胶的效果更加立件又节约了许多成本费用，工厂在工艺上也节约了时间，提高了生产效率，客户也同意了我们的更改方案，这一改动，在穿着上也大大降低了崩裂的机会，原风压胶每个是_元，而现在厚板凸烫画每个是：_元，每件衣服有十一个位置，加工费节约了每件_元，每件衣服成本节约_元，成本下降了_%。 六、关于QC岗位培训 20_年9月公司聘请了一批新的质检人员（以下简称QC），他们都是刚刚踏入社会的新生，没有实际工作阅历，于是我就对他们进行岗位培训： 1，在落单前，QC人员必需了解我司对现厂家的评核报告，包括厂家规模、技术水平、质量管理、合作态度和是否有我司许可外发等状况。 2，依据工艺制单，资料内容包括。 （1）板单款式图。 （2）大货尺寸表。 （3）批生产办看法。 （4）大货布片。 （5）印/绣花板。 （6）辅料。 3，依据工艺单编制的生产进度表，并定期跟进生产进度，每两周更新一次，交品控部门了解进度以便支配中期/尾期验货和便利每周开分组会议向上司报告厂家的生产进度及工作进度。 4，QC到厂后首先要巡察一遍工厂，以了解工厂实际生产进度。如察觉厂家可能会消失脱期的状况，QC应马上了解缘由，同时向上司报告，并填写大货生产进度表备案。 5，中期验货要检验：色办对色；查看半成品款式与批办有否不同；查看半成品主料、配料有否正确；查看半成品车缝手工；半成品局部量度尺寸。 6，尾期检验再次核对批办、色卡、量度尺寸，配料及资料核对精确，是否按包装要求包装。 7，检查结果照实写在验收报告上，并要求厂方确认及签名。 本人立足于服装界32年，能不断的钻研新技术，新工艺，新方法，培训专业人才，并在实际工作中解决技术问题；为所在的公司带来良好的效益。 公司员工工作总结2 紧急的20_年即将过去，过去的一年可以说是不平凡的一年，作为公司的一名调试人员，我在公司领导和同事们的关怀和支持下，通过努力工作，使自己的技术工作力量不断提高。新的一年即将开头，在这辞旧迎新之际，回顾一年来的工作历程，总结一年来工作中的阅历、教训，有利于在以后的工作中扬长避短，更好的做好技术工作，下面对一年来的工作进行一下总结： 从事调试工作半年来，深深感受到工作的繁忙、责任的重大;大事、小事压在身上，越是在这样的状况下，我更要使设备无质量问题出厂，提升公司口碑，增加公司信誉。 作为公司的调试人员，我根据工厂的各项规章制度，按时按质的完成工厂全部空气压缩机设备的调试、设备前期的修理及资料整理、生产设备的调整，帮助材料的选型及技术要求的审核等日常工作。 今年以来，我时刻提示着自己留意质量是企业的命脉。我深刻而清晰地熟悉到自己的缺点和不足，并在生活中循序渐进地改善，一个人改正错误和缺点的过程我想不会再一朝一夕。这使我感到自己还有许多路要走，还有许多事要学，当然自己的努力是不行少的。通过一年来的工作，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，仔细学习好规范规程及有关文件资料，把握好专业学问，提高自己的工作力量，加强工作责任感，准时做好个人的各项工作。 总之，在今后的工作中，我将不断的总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素养与业务水平，以适应时代和企业的进展，与公司共同进步、共同成长。 公司员工工作总结3 过去的一年，许多工作我都做了，业绩得到提升，能够完成，除了我个人的努力，其实也是和企业对我们工作的支持是分不开的，我记得开年初的时候，我们业绩状况很糟糕，而且一些部门也是给到我们一些质疑声，觉得我们不应当再连续做下去了，我个人来说也是感到特殊大的压力，我也是不知道我还能不能留在企业工作，只是看到业绩那么差，我也是很懊丧，但是领导却还是顶着压力，告知我们，要坚持，肯定会有盼望，会取得成果的，我们也是顶着沉重的压力和责任连续的去做，慢慢的我们的业绩有了起色，到了秋季的时候，我们也是把之前欠下的目标完成了，也是让其他部门的人刮目相看。 工作的压力是大，但是领导的支持，我个人的不放弃，坚持了，最终的结果也是很好的，当然也是开头企业看到了这个项目，也是这条路走对了，所以才有了我们的业绩，我们的成果，在工作中，我也是明显的看到我个人的力量是有一些缺陷的，由于整个大势不错，所以我个人的目标才能完成，但是只要阻碍再多一些，可能我就完不成了，所以我也是乐观地去学习，去进步，不过不是那么的好，但我也是知道，没有什么事情可以一蹴而就的。 所以在今后的工作里头，我也是有一个学习的方案，针对的是我薄弱的一些环节和短板，只有把这些补齐了，那么我的工作无疑是能开展的更加的顺当，同时在工作里头，我也要连续的努力，制造更好的业绩，每一天都拿出全部的精力来应对工作上的问题，去解决，去完成每日的任务，把我们这个项目做得更加的好，新的一个年头，自然也是盼望自己能更大的成长，而对于企业内部的一些晋升机会，我也是要去做好充分的预备，当有机会的时候，我也是盼望自己是可以去抓住的。 公司员工工作总结4 这一年，我在跌跌撞撞中一路往前，消失过一些小问题，也有过一些小成果。但是现在也已经不那么重要了，重要的是如何在下一年取得一个更好的成果，但总而言之，过去一年所取得的成果一大部分源于我个人的努力，一部分源于领导对我的宽容和指导，另一部分就是同事们平常对我的关心了。这一切我都很感谢，也是由于你们，我才能够有现在的自己，才能够在这份工作上制造一些小成果，让自己也收获到一些东西。时间是一个很珍贵的东西，它很简单逝去也很简单让我明白要更加珍惜时间，要更加尽力实现自己的抱负，不负时间，也不负现在所拥有的青春。 说到一些小问题，那就是平常我比较的马虎，有次一份文件差点由于我的马虎就给公司造成了极大的损失。自从那次之后我就明白，我不能再这样了，我必需改正马虎的毛病。所以在后来的工作中，我每次想要投机取巧或者有些懒散的时候，我就会提示自己，必需注意工作的质量，必需保持高度的严谨，这不仅仅是我的工作，更是公司进展的关键。作为公司的一名员工，我理所当然应当为公司的前途考虑，所以我必需振作自己的工作作风。我也发觉，当我长期坚持下来之后，我自己也已经不会再犯这样的小错误了，当我一接触到这些问题的时候，我就回条件反射的拒绝和解决。 这一年虽然就快结束了，但是这一年对我来说却特别的不同，我第一次熟悉了另一个自己，我也真正的熟悉一份工作除了让我们付出精力之外，还需要一些情感的因素，一份热忱，一份执着，一份坚守，这都是特别重要的。这份工作虽然很平淡，但其中也有许多让我去学习的地方，将来的时间里，我会告知自己如何前进，我会连续探究找对方向，向前求索。 公司员工工作总结5 今年11月是一个值得纪念的11月。虽然写这份个人工作总结不仅仅是为了纪念，但却是我工作这么久最想写的月度工作总结。我很想记录这个月的工作，就像记录我的成长经受一样。 首先，质的飞跃取决于量的积累 在之前的日子里，我没有那么注意量的积累。虽然我当时还在仔细做量的积累，但是我真的没有把量的积累当回事。我始终想追求质量的高度，而忽视了数量的广度。在这一个月里，我最终体会到了积累量的重要性。原来过去没意识到量的积累的重要性，但是没看到这个月质的飞跃所呈现的态度。今年11月份，其实和平常日子比起来并没有两个量，但是由于质量的高飞跃，我很兴奋，甚至老板也看到了我的兴奋。但没有人知道，我对这种兴奋的理解是，质的飞跃取决于量的积累。 其次，数量的积累需要每天更新 除了量的积累，我以为这个月我的工作能看到质的飞跃。也在于我在积累量的过程中，每天一点点更新这个量的质量，每天一点点更新，渐渐变成了质量的变化，在本质上突破了我对量的积累，最终在这个月迎来了质的飞跃。被老板表扬的那一刻，也是我开头确定自己工作方法的那一刻。以前我始终都是怀疑不确定的。现在我不会允许自己再迟疑了。当我自信地对待我正在做的更新时，我可以看到好的结果！ 三、下月工作支配方案 由于这个月已经突破了之前的全部工作，我准备在下个月的工作中连续积累这个工作量，做好这个工作，把质量集中到日常量，只带一点点魔鬼般的细节。随着时间的推移，我会像这个月的大丰收一样迎接将来的收获！另一个小方案是，我想在接下来的几个月里给其他同事带来一些关心。改善公司的人际关系是一个方面，关心大家做得更好，给公司带来更直接的利益是更重要的一个方面。既然在公司上班，我们就是同舟共济的人，给公司带来利益，就是为自己争取利益。这些福利可以提高我们的工资，最重要的是，可以让我们的生活变得更好！ 11