围绕“四个对照”“四个找一找”民主(组织)生活会个人对照检查剖析材料.docx

围绕“四个对照”“四个找一找”民主(组织)生活会个人对照检查剖析材料 围绕四个比照四个找一找民主(组织)生活会个人比照检查剖析材料根据本次民主生活会要求，我紧扣 学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线，围绕XXXX主题，近期，我仔细仔细 学习党章、关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党纪律处分条例，仔细学习党史、新中国史，进一步树牢了四个意识、增加了四个自信、坚决了两个维护。同时，突出力戒形式主义、官僚主义，围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标，紧密结合工作实际，深化开展谈心谈话，广泛征求看法建议，根据习近平总书记关于四个比照、四个找一找的要求，进行了深刻的自我剖析，明确了今后努力方向和整改措施。现将 个人比照检查状况报告如下：一、主要问题及详细表现(一)在增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护方面：一是学习不够深化。存在浅尝辄止现象，没有作深化、系统的消化和领悟，有些内容学而不精、知而不透。比如，对学习新党章和新形势下有关政治纪律要求学的不深不透，存在零碎化、偏面化理解的问题。二是政治站位不够高。大局意识不强，对分管工作思索较多，对全局性工作思索较少，规则意识、红线意识、大局观念还有待于进一步增加。三 是学用结合做的不好。平常把主要精力放在了业务工作上，政策理论学习方面，习惯于学学文件、写写体会等常规化的学习方式，学习的针对性不强，缺乏深度思索和探讨，没有很好地运用理论学习成果来指导实际工作。(二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面：多年来，我能够严格遵守党纪党规，主动践行为民务实清廉宗旨，坚持政治立场和党性原则，严守党章底线和纪律红线。但与新形势下政治纪律要求还有差距，主要还存在两个方面的问题，一是有安于现状念头。在处理困难尖锐问题时比较急于求成，往往简单造成冲突集中针对到 个人身上，自己在思想上、工作上产生较大压力，对工作的激情与热忱有所减退，缺乏进取心和精气神，有喘口气、歇歇脚的思想。二是创新意识不够强。尽管X主要领导批转事项，能在第一时间协调处理，但在在遇到新状况、新问题时不能以开拓的精神面对、分析、解决问题; 比如在探讨解决新形势下制约工业经济发展、解决企业遗留问题等方面还存在破解难题举措不够新、思路不够宽、方法不够多的问题。(三)在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面：在作风方面我虽坚持严格自律，但比照新要求，还有做的不够到位的地方。一是存在形式主义的问题。会议支配部署多，督促检查少，提的要求多，深化一线抓落实少，存在会议多、文件多，但实际工作成效少。二是日常工作还存在官僚主义现象。例如，X主要领导，要求我工作中要主动下基层、上矿山、到企业实地调查探讨，帮助解决困难，但由于分管工作面广，涉及协调解决事情较多，调查探讨还不够全面，多是听部门 的同志汇报状况，在亲密联系群众、对接企业、督导矿山方面还存在肯定的不足。三是勤俭节约意识不强。对自己的要求不够严格，偶有超标准接待和陪吃陪喝现象。(四)在思想觉悟、实力素养、道德修养、作风形象方面：始终以来，始终坚持在其位，谋其政; 任其职，尽其责，时刻把讲党性、讲原则放在首位，敢于担当，勤于作为。但比照习总书记：担当就是责任，好干部必需有责任重于泰山的意识，敢于较真碰硬，对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成的要求相比，还有较大差距，主要存在两个方面的问题，一是担当意识不强。遇到麻烦困难问题，有时胆怯得罪人，存在推躲绕的现象。二是作为不够有效。对分管工作存在得过且过、哪里黑哪里歇现象，缺乏创新意识和创新精神，争先进、创一流意识不强。二、产生问题的缘由分析通过对个人存在问题的深刻反思，我认为导致问题的缘由主要表现在以下四个方面。(一)思想基石还不够坚实。对理论武装的重要性、紧迫性相识不足，对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想缺乏系统学 习、深化探讨，在真学真懂真用方面还有肯定差距。由于在平常的工作、生活中，自己始终在学习、始终很留意、做的也还可以，但缺乏学习新理论、新学问的剧烈愿望，认为只要踏实肯干、吃苦耐劳、不出大的政治问题就可以了，忽视了志向信念、理论功底的重要作用，没有拧紧世界观、人生观、价值观总开关，在思想上缺乏深刻认知力，进而在行动上缺乏坚决执行力。(二)党性修养还不够坚决。作为一名班子成员，认为自己党性修养熬炼这么多年，已经成熟了，已经坚决了，不会有较大的提高和进步了，生活和工作中也能够做到讲规则、守纪律、明底线、重品德，常怀律己之心，严格遵守各项规章制度、工作程序和工作纪律，严格约束自己的一言一行。久而久之，多少有点自满自得的想法，导致自己不断学习欲望减退，进取拼搏精神消减，入党之初和提拔伊始的决心和信念淡化，认为工作不出错、差不多就可以了。这些都说明自己党性熬炼松懈了，党性修养放松了，没有很好地在党组织的熔炉里熬炼提高自己，也没有很好的为广阔党员干部作出表率。(三)宗旨意识还不够坚固。自己从小在农村吃苦长大，对农夫的疾苦感受很深，少年时期便立志要亲民、爱民、服务人民。但走上领导岗位后，干工作更多的是迎合上级领导的意图，对上级看的越来越重，对群众的关切却越来越少、热忱越来越低，说究竟是一心一意为人民服务的宗旨淡化了，与群众的鱼水关系疏远了，甘做人民公仆的情怀弱化了，没有真正把群众看作衣食父母，没有把他们当做服务对象，而是当作了 管理的对象，对群众感情淡化。(四)担当精神还不够到位。始终以来，我在工作生活中都能够严以律己，但担当意识、担当实力与自身所肩负的责任有肯定的差距，缺少持之以恒、一抓究竟的韧劲。但在遭遇因公结怨，舆论攻击时，勇于担当的劲头就有所下降，在遇到新问题、难问题时，有打退堂鼓的念头，缺少应有的担当。面对多年积累、问题交织的突出冲突，不敢旗帜显明的较真碰硬，抓协调多，下猛药少，甚至出现了宁可不做事，也不能出事的心态，导致一些新问题、历史遗留问题得不到有效解决。三、整改措施针对本次排查出的新问题，我将严格比照新党章和有关党风廉政新要求，仔细查找不足，逐一列出清单，建立问题台账，仔细整改落实，切实转变作风，努力做一名合格的党员、称职的公仆、廉洁的干部。(一)强化理论武装，坚决志向信念。一是学好政治理论。主动推动理论学习规范化、持续化，坚持做到每天学习1小时以上，重新系统、仔细地学习关于进一步激励广阔干部新时代新担当新作为的看法关于全面加强生态环境爱护 坚决打好污染防治攻坚战的看法，努力做到学之求深、信之求诚、用之求效，打牢理论功底，增加运用理论指导工作的自觉性和主动性。二是学精业务学问。通过线上网课、线下书本等方式，不断学习土地政策、工业经济等相关专业理论学问，全面驾驭新理念、新思想、新方法，不断提高政策理论水平，努力做到精通本职、驾驭相关、了解全面，用先进的思想、方法指导实践，解决问题。(二)加强党性修养，争做合格党员。一是提升党性修养。时刻牢记自己是一名中国共产党员，是一名俯首甘为孺子牛的干部，有责任、有义务遵守党章党规、八项规定以及省市县相关纪律规定，自觉抵制四风，牢牢守住遵纪遵守法律红线、底线，永葆共产党员的先进性、纯净性，切实做到为民、务实、清廉。二是强化纪律修养。加强纪律性，革命无不胜。时刻将肃穆政治纪律、组织纪律、群众纪律，尊崇党章党规党纪挺在前面，在面对困难冲突问题时，要养成周密考虑问题、冷静面对问题、全面处理问题的良好习惯，持续提升自身的综合素养、业务水平和执行实力，不断增加做人处事的艺术性，切实做一名更有涵养、更能承压、更擅长处理困难冲突的干部。(三)增加宗旨意识，亲密联系群众。一是心里要时刻装着群众。把群众须要作为第一选择，把群众满足作为第一标准，常常深化分管领域，拓宽社情民意反映渠道，精确把握群众的期盼愿望，深化了解群众的忧虑疾苦，努力使决策部署、发展思路、工作重点符合人民意愿和时代要求。二是实践要亲密联系群众。始终坚持以维护最广阔人民群众的利益为根本，坚持将工作重心下移，把各项 活动支配到基层前沿阵地，想群众之所想，急群众之所急，办群众之所需，解群众之所忧，把解决群众亲密关注的实际问题贯穿工作始终， 尤其是在矿产开发、企业发展、环境保障等关乎群众切身利益方面，切实办好顺民意、解民忧、惠民生的实事好事。(四)严明纪律规则，强化责任担当。一是遵守纪律规则。持续巩固纪律意识，规则意识，正确处理人际关系，坚决杜绝不良习惯，主动接受社会各界监督，严格要求自己，始终做到敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪，始终做到严以修身、严以用权、严于律己，始终保持党员干部的良好形象。二是勇于担当作为。切实增加责随意识和实干意识，一心一意谋发展，心无旁骛抓落实，大张旗鼓推工作，身先士卒做表率，切实把目标定实、措施做实、作风务实，扎扎实实办好每一件事情，不折不扣落实每一项任务，努力在工作落实中创亮点、增特色、求突破。以上比照检查，可能问题查找的还不够精确、缘由剖析的还不够透彻，我肯定虚心接受大家的看法和建议，并在今后的工作、生活中认仔细真补课、扎扎实实整改，努力做一名信仰坚决、堪为表率的党员干部，努力为XX经济社会发展做出应有的贡献。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页