群众路线教育实践活动回头看汇报材料.docx

群众路线教育实践活动回头看汇报材料 群众路途教化实践活动回头看汇报材料党的群众路途教化实践活好听取看法“回头看”状况汇报自开展党的群众路途教化实践活动以来，根据统一部署，紧密联系实际，扣紧教化主题，广泛征求看法，层层落实工作责任，严格保障教化实效，推动了教化实践活动的扎实深化开展。一、征求看法建议状况班子成员根据业务工作分工，专程到油田党委组织部、劳资处、社保中心、劳动就业中心和周边分局等单位走访，汇报当前人事管理工作和党群路途时间教化活动开展状况，广泛听取各级领导、分局工作人员和职工群众的看法、建议特殊是四风方面存在的问题。活动期间走访群众58人次，召开座谈会3次，征求到社会各界所提的看法和建议23条。二、查摆问题状况依据征求到的看法建议，班子成员实行“自己找、群众提、组织点、相互帮”等方法查找问题。通过深化的查摆，查找到涉及思想、作风、学习、工作等方面的问题10条，其中，比较有共性的问题有4方面，主要有：（一）理论功底不高，运用理论指导实践不够。一是学习的自觉性不高。班子成员普遍存在以干代学的现象，特殊是当工作与学习发生冲突时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。二是学习制度坚持的不好。三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“融汇贯穿”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，存在理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满意于片面地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。（二）工作作风不实，求真务实的精神不够。一是接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特殊是任务多、压力大的时候更是如此，存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果。二是创新意识不强，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。三是对有关的政策法规探讨不够，工作方法较简洁。（三）群众意识不强，为民服务的宗旨不够。一是下基层调研不多，主动性不强、不够深化，没有真正和基层工作人员打成一片。二是在工作上对基层状况的了解主要靠听汇报和抽查，联系群众不广泛，与工作人员谈心沟通少，对干部思想状况和基层工作人员状况了解不全面，帮助工作人员解决实际困难不多。（四）廉洁自律的要求需进一步提高。在廉政纪律方面，班子始终高标准、严要求，仔细实行党风廉政建设责任制，但是艰苦创业、勤俭节约意识与过去相比有所淡薄，在贯彻中心央、省厅和关于领导干部廉洁自律的各项规定中，自我感觉良好，坚持发扬艰苦奋斗的优良传统不够，从源头上防范腐败现象，制度还不够健全，有些制度没有完全实行好。三、仔细总结，仔细落实坚持边听边改的原则，在征求看法过程中，针对存在的问题，做到立说立行，针对基层工作人员提出的工资奖金过低、警员职务套改等方面的问题，进行现场说明；对现场不能解决的问题，如二线干部管理、鹊桥工程、警力紧缺、人员调配等方面的问题进行汇总归类，结合工作实际，快速进行调查探讨，初步提出了整改落实措施制定工作方案、完善规章制度、加强队伍建设等若干项工作措施，并为下一步形成制度奠定坚实的基础。特此汇报。201*年10月23日扩展阅读：党的群众路途教化实践活动回头看工作总结党的群众路途教化实践活“回头看”工作小结其次督导组：接照中心“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的群众路途教化实践活动的总体要求，依据公司党的群众路途教化实践活动领导小组关于做好学习教化、听取看法环节“回头看”和查摆问题、开展指责环节有关打算工作的通知文件。单位结合工作实际，开拓创新，真抓实干，扎实开展群众路途“回头看”活动，深化查找和解决好教化实践活动工作中存在的主要问题，确保将教化实践活动取得良好的效果，现就公司党的群众路途教化实践活动学习教化、听取看法环节“回头看”工作有关工作状况总结汇报如下一、强化措施，狠抓落实公司党的群众路途教化实践活动领导小组严格根据“回头看”的十查十看内容。深化开展查看第一环节活动的详细支配是否到位，看各项工作是否符合实际，看思想发动是否深化，看领导班子、中层干部和党员对教化实践活动的重要性和必要性的相识是否提高。看参与教化实践活动的主动性是否增加，仔细总结取得的胜利阅历和做法，切实分析工作中存在的问题，进一步强化措施，狠抓工作落实。攘照改进干部工作作风、改进群众王作方法、改进清廉保障措施、改善党群干群关系四个方面进行整改，制定切实有效的整改措施，督促党员干部群众深化一线开展工作，进一步搞好基层项目调查探讨工作，着重听取基层职工群众的看法和建议，确保将征集到的建议和看法整理归纳详细，仔细解决出现的冲突问题，找准存在困难和薄弱环节，抓住往关键问题开展活动，确保工作落实到位。二、强化督查，督促整改以公司党委书记XXX为组长，公司总经理XXX、党委副书记XXX。等同志为成员的党的群众路途教化实践活动领导小组。定期和不定期对公司领导班子成员、中层领导干部以及职工党员在党的群众路途教化实践活动中集中学习教化状况，实行反对“四风”详细要求、调研安排落实状况，工作作风是否进一步转变等方面进一步转变等方面进行了督查和随机调研，对学习状况不仁，实行要求不力的干部职工进行指责教化，并着重进行指导。公司实践教化活动领导小组坚持“不掩饰、不回避”的原则，对检查中出现的干部干部工作作风、工作实效、工作进度等方面的问题，仔细分析探讨，找准缘由，刚好督促整改。三、加强宣扬，营造氛围。公司结合本单位生产工作和开拓市场工作的实际，在工作中仔细宣扬开展群众路途教化实践活动的意义，做到业务工作与宣扬教化两抓两不误。通过，在广阔干部群众中营造良好的舆论氛围。同时领导班子成员深化到群众中去，关切群众生活，为群众排忧解难，切实加强了领导班子成员与群众之间的联系，将教化实践活动引向深化，使教化实践活动不断升级，并且领导班成员反对“四风”的公开承诺切实得到了广阔职工群众的好评和认可。四、强化领导，落实责任为切实开展“回头看”活动，公司严格落实领导责任制，明确党委书记第一责任人，所属单位负责人为第一责任人，加强对活动的组织领导，领导亲自探讨、亲自部署、带头学习、带头转变作风，带头听取看法，带头谈心，带头开展指责和自我指责，带头进行整改，充分发挥的带头作用，进一步落实责任。同时，公司各单位、各部门广泛开展了“读、写、听、讲”活动，除认仔细真的完成论群众路途重要论述摘编，党的群众路途教化实践活动学习文件选编等规定书目的学习，还自学了中国共产党党章、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则等自选书目，广阔党员干部自觉参与活动，受到思想教化的目的，取得了100的读了规定书目：10000的都有书写内容；鹳都肖书100的听群众路途专题报告；100的在不同会谈上讲了心得体会的好效果。确保活动组织有力，抓出特点，抓出成效。扎实有效地开展好教化实践活动。总之，公司各级党员干部仿真将当地群众路途教化实践活动与公司生产施工、开拓市场等中心工作相结合，做到落实活动“两不误”、开展工作“两促进”。通过开展“回头看”活动，让广阔党员和群众看到了我们搞好教化实践活动的决心和志气，促进广阔党员思想的再统一，相识的再提高，学习的再常人经，切实为查摆问题、开展指责环节打下了良好的思想基础。友情提示：本文中关于群众路途教化实践活动回头看汇报材料给出的范例仅供您参考拓展思维运用，群众路途教化实践活动回头看汇报材料：该篇文章建议您自主创作。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页