2022年java程序员辞职报告范文7篇.docx
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2022年java程序员辞职报告范文7篇.docx
2022年java程序员辞职报告范文7篇java程序员辞职报告范文7篇随着个人的素养不断提高,大家渐渐相识到报告的重要性,不同的报告内容同样也是不同的。那么你真正懂得怎么写好报告吗?下面是我为大家整理的java程序员辞职报告范文,仅供参考,欢迎大家阅读。java程序员辞职报告范文1尊敬的it部经理:您好!我是it专员xxx,很缺憾在年底向公司提出辞职申请,递交辞职报告我也是迫于无奈。一方面,it部门在公司的确是一个比较不受重视的部门,经费有限,信息化程序不高,许多时间都是被白白奢侈了。二方面,由于到了谈婚论嫁的年龄,在北京又买不起房子,所以选择考虑回老家发展。三方面,公司的工资实在是低得可怜,福利也不咱样。希望公司以后要想发展更好一些,这些方面还是为员工多考虑一些,可能会好一些的吧。此致敬礼!申请人:时间:20xx年XX月XX日java程序员辞职报告范文2敬重的经理:您好!我是研发部程序员,今日很缺憾向您提出辞职申请,敬请批准。给贵公司造成麻烦,本人深表歉意。贵公司工作的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热忱帮助,使我得到了很大程度的提高,在此感谢公司供应给我这个良好的平台。在这里,特殊感谢各位领导在工作、生活中赐予的大力支持与帮助;但是因本l人个人缘由须要离职,望批准我的申请,在正式离开之前我将仔细接着做好目前的每一项工作。祝公司事业蓬勃发展,前景绚丽。此致敬礼!辞职申请人:20xx年x月xx日java程序员辞职报告范文3敬重的经理:您好!我是研发部程序员,今日很缺憾向您提出辞职申请,敬请批准。给贵公司造成麻烦,本人深表歉意。贵公司工作的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热忱帮助,使我得到了很大程度的提高,在此感谢公司供应给我这个良好的平台。在这里,特殊感谢各位领导在工作、生活中赐予的大力支持与帮助;但是因本l人个人缘由须要离职,望批准我的申请,在正式离开之前我将仔细接着做好目前的每一项工作。祝公司事业蓬勃发展,前景绚丽。此致敬礼!申请人:时间:20xx年XX月XX日java程序员辞职报告范文4尊敬的it部经理:您好!我是it专员-x,很缺憾在年底向公司提出辞职申请,递交辞职报告我也是迫于无奈。一方面,it部门在公司的确是一个比较不受重视的部门,经费有限,信息化程序不高,许多时间都是被白白奢侈了。二方面,由于到了谈婚论嫁的年龄,在北京又买不起房子,所以选择考虑回老家发展。三方面,公司的工资实在是低得可怜,福利也不咱样。希望公司以后要想发展更好一些,这些方面还是为员工多考虑一些,可能会好一些的吧。此致敬礼!辞职申请人:20xx年x月xx日java程序员辞职报告范文5尊敬的it部经理:您好!我是it专员xx-x,很缺憾在年底向公司提出辞职申请,递交辞职报告我也是迫于无奈。一方面,it部门在公司的确是一个比较不受重视的部门,经费有限,信息化程序不高,许多时间都是被白白奢侈了。二方面,由于到了谈婚论嫁的年龄,在北京又买不起房子,所以选择考虑回老家发展。三方面,公司的工资实在是低得可怜,福利也不咱样。希望公司以后要想发展更好一些,这些方面还是为员工多考虑一些,可能会好一些的吧。此致敬礼!辞职申请人:XXX20xx年x月xx日java程序员辞职报告范文6敬重的经理:您好!我是研发部程序员-x,今日很缺憾向您提出辞职申请,对于我的辞职实属无奈之举。下面是我的辞职报告内容:我是毕业就过来公司,三年的编程经验,虽然使我在各方面都提高了不少,然而离我实际的目标还是有很大的差距,这个跟公司和我自已都有关系,我觉得在公司里短期内不能让我自己满足。从目前的状况来看,在公司再待下去也不会有太大的改观。第一点、自我感觉职业生涯发展遇到了瓶颈;三年前是个程序员,现在也仍是程序员,虽然希望自己向技术管理方面发展,但是也没有这样的机会。从目前状况来看在公司接着发展也看不到下步该如何走,可能仍是一个程序员。其次点、技术上没有太大的提高;三年来做了不少产品,但感觉技术提高仍没有如自己所愿。三年前独立做出了软件,现在仍是吃老本,只是稍娴熟点而己。三年来我也在始终不断地学习,为公司的须要和自身的发展作着打算。从公司目前的产品发展方一直看,下一步能在技术上有大的突破的机会也多。第三点、薪资待遇未能如我愿;三年薪资虽然上涨了一些,到现在也可以说跟市场持平。但持平不是我想要的,到了这个阶段应当有一个大的提高了,我更希望有一个质变了。在公司再发展下去也不肯定能见涨多少。从公司现在的发展来看,现在须要的可能是阅历和薪资要求都适中的程序员。总之,辞职是有多方面的缘由,最主要还是我自已的缘由,现在我申请辞职,希望领导能够批准,我将尽最大努力做好交接工作。此致敬礼!辞职申请人:20xx年x月xx日java程序员辞职报告范文7敬重的领导:您好!我是XXX,于20xx年4月20日进入公司,并于7月20日转为正式员工。屈指算来,入职已经将近大半年了。仔细回顾过去的这大半年,我在公司学到了许多东西,无论是专业技能还是为人处事方面都有很大的提高,我也特别酷爱我的这份工作。感谢公司在这一年里对我的培育和照看,感谢您和其他同事们的倾心指导及热忱帮助。我在这里收获许多,同时也为自己的离开给公司所带来的损失和不便感到深深的歉疚。现在,本着对公司负责、对自己负责的原则,我将我辞职的缘由(仅为我个人缘由),简要说明如下,请领导们批阅批准:1。加班近两个月,每天加班至少一个小时,没有加班费,没有餐补。可能有些人会不在意那顿饭,不在意那15块钱。可是当你拿着数千甚至上万的工资,吃着热乎乎的饭时,有没有想过您的那些低工资的员工们是怎么过的;2。动不动就须要周六日来加班(加一天班,结算工资15块,而请一天假扣工资却是一百多,甚至更多!还不能调休(要是能调休,那为什么还要计薪,为什么不听听员工的心声);3。公司成立数个月后,所谓的公司文化有所变动(中午起先做操,看着同事们做操感觉像是在看真实版的植物大战僵尸,不过我也是其中一个),说同事们认同这项公司文化吧,可做操怎么就;4。中午吃饭连同休息时间也就1个小时,做个操还要占用休息时间,领导们都去远的地方吃饭,回来甚至操都快做完了,而我们只能门口路边摊,饭吃完了还没休息几分钟就要做操了,感觉真累;5。很少加薪,公司工资低。我都来公司这么久了,总听领导说,你们某某(我也不知道说谁呢)都加薪了,可我怎么就没加过薪,即使是100也是对员工心灵的一种劝慰,或许是我还不够优秀;6。领导对员工的关切太少,也可能是领导们都忙,疏忽了对我们员工的关切(我们下午义务加班,而领导动不动就早早下班了,领导有事,我们员工每天都没事吗?);7。公司不够人性化(比如饮水机,禁网,工资算法)。当然,在辞职恳求未获批准以前,我依旧会把自己当成是公司的一员,依旧会仔细完成公司交给我的任务。始终以来我特别珍惜这份工作,也特别想尽自己的最大的努力接着做好这份工作,但是许多事情并不是跟自己预料的那样,我现在必需向公司领导提出辞职。在此我表示深深的歉意,并希望能得到公司领导的准许!此致敬礼!申请人:时间:20xx年XX月XX日第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页