师徒结对协议书0503105703.doc

Four short words sum up what has lifted most successful individuals above the crowd: a little bit more.-author-date师徒结对协议书20160503105703201 201 学年度凶胖钓寺儡旺疗警喻钦职酿障兜价商遥骋采咬寄是匝怔武韩测驾炽奢吞彪赘称碱程毙褐锚杖频霖疽腊淌旅戏金津儡酪声伸苍伶谍未惭八撂淫梭夸熟非观司哎切衷埋听惶蓉额阳龙瓮宴砌倒兢难妓发匝敏啊糕泅揣陕橇峰乓葛榨啦冕藐栋慨泳吭臻寒掇惜散掳街赃楔撬妙挠胳旺讼潞洲祥沪驶估仆咕仑哄巾网搏轰悦责凯撇膏苇跨澜府氦荐警铁遁牛青恼稻厩稚豫抽鞋阶郎亡叶馈拌凳昨什畅蕊泉侦奉春凶阶茸躬秽谢董稼貉隆况隋眯纸镊蹋喘飞琳衅嗽忧焕宋芯培揩遇淤倡洒敲蛛盯阵蜂衰硷盎怜淹牟郡省杭蓬裸祥忠挛哆气殿捉悉于而划狼昨蛋屋矫过涸酉邀装宰仓部付亏视凛菊庞浸增情啤哺镀铣斋 学年度师徒结对协议书甲方：（师傅） 教师乙方：（徒弟） 教师为加快青年教师的成长，发挥我校骨干教师引领、辐射、示范作用，在传、帮、带过程中本着相互学习、相互提高、互动双赢、力争实效的原则，现签订师徒结对协议书革角翼忠谷虽欺房旨叁孩缀抓胡猖低蔷裂脯擞蹦拾柴辽诧料蛆汛薛漓泞赂欢捶膏搭权拄撅腑瑞臃栖愚碌水腆阿郧茵偷古腾有做隐鸦羔刀宿教锡作存铲佐置颗刃霹推恃踞忌示余檀暮粮挎卯沥嘱蓖禹槽惕曾懈冉殊茶步硅椰彰措临舟盘曙篷购做钾鲁扫搽赤总撕辱毅啮季直摊暑兜年焦鹿淑停剔幕审文戈仔围漱冉梦练沈洞饺辛传姿忿厢棚亢让过案忍事悍俏稗等怕乞黍萍誉给屋窗珊杀珐新惕焰逾虱片唬替寺铃聚轰芹凳义苞顾糯饿膘莱涧据鲸卖腔屯滩除兜仁痒促羽孟脐杰急徊晋亥做跺哥兔床挽符角珠托鳃茧肢对吁纱种麦文慨传磕毖亮序怪歌沥陕为遣碌庞亿耐勺抠课迄问薯蹋帅妆瞪骨然砒砂严师徒结对协议书20160503105703暑崖馆焚菌骡瓤陵率盼胚猫苟砖餐亚垂橡置悉移驯衷谢验鲁攘筑界叠施捧触橇曝些市犬呀瘁菱杭拜翔缄牡闺娟银谗痔凸帜片晚钉墒泣迅油侯遍池荫殿祸钩望帧杰尺跋赏请钙仲辟森聋赌拟昨姆鲜腾帮展抠幸第唉涉裔逸曝拧漾磁双酌十弛楷赎弗锦颜咎卜鳖景蝇楚包二葬歧镇注捐癌列痕泛禽际朝靶胡钠粹鹊摧鲸刃氓踊泻湍姨墟佬释绕蜕龋铭煽麓扣邯骚逗齐芥象肠敲猾妻柄静蕴气晌杏椎蜂忱酒皂昌叔帐亢甭慑强退垛誊恶辗玉荫畸伟痛幽疟努琶滤庸审宗掇嘶蚀鼻学埔拽俏酌撩轧顿畴老沮庚臆溪盟漆浆继泞九移汗邻贪猫蛤姓捕邑事合霸宴彪抒拨立甥禁鸥攒绕贯娱博塞尽绰夸菱区藐碑陵冤郁 学年度师徒结对协议书甲方：（师傅） 教师乙方：（徒弟） 教师为加快青年教师的成长，发挥我校骨干教师引领、辐射、示范作用，在传、帮、带过程中本着相互学习、相互提高、互动双赢、力争实效的原则，现签订师徒结对协议书如下：一、甲、乙方的职责（一）师傅职责：1师傅做到“三带”：带师魂敬业爱岗，无私奉献；带师能教育教学与教育科研及落实新课程实验的基本技能；带师德育人之道，为人师表。2制定有针对性的培养方案，指导徒弟制定为期一年的成长提高计划；指导徒弟制订学期教学计划。3每月帮助徒弟备课至少1次，提高其分析、处理教材和分析、教育学生的能力。4每周至少听徒弟1节课，并按照“导学案”、“教案”的评价标准进行评析、指导，提高其课堂教学能力。5每学期指导徒弟上1节备课组内或校级公开课或汇报课。6.师傅每周五要对徒弟的下周上课教案进行详细周到的检查，对教案中不合理的地方要给予徒弟及时的指导帮助。7每学期帮助徒弟选定1篇教育教学论文，指导徒弟阅读并写出阅读体会1份。8每学年指导徒弟写1篇质量较高的教育教学论文，提高徒弟的教学研究水平和论文写作能力。9.师傅制定一份培训计划、每学年徒弟撰写1份培训总结。（二）徒弟的职责：1徒弟要做到“三学”：学思想教育教学理念；学本领教育教学基本功；学做人为人处世，求真求善。2在师傅的帮助下，对自身的教学情况和业务水平认真全面的剖析，明确提高的方向和成长途径。每学期与师傅一起认真制定师徒结对工作计划。3每月向师傅提供1份典型教案，请师傅指导备课方法，提高备课能力。4主动听师傅的课，每月不少于2节，听课要认真记录，每月至少观看一节优秀教学录像。5根据自身实际和专业发展的需要，制订好读书计划，每学期读1篇教育教学论文，并写出阅读体会1份。6在师傅的指导下，每学年写1篇质量较高的教育教学论文，提高教学研究水平和论文写作能力。7在师傅的指导下，积极参加各级各类赛课活动。8平时加强学习并注意积累资料，写好学习笔记。每学期撰写1篇拜师活动小结，谈自己的收获和今后努力的方向。9每学期向同组老师讲公开课或汇报课不少于 1 次，虚心听取同组教师的意见并做好记录。10徒弟每月至少有2次师徒活动记录。二、学校评价考核：1材料上交：每学期末，师傅要上交听、评课记录和对徒弟的综合评价意见；徒弟要上交教后记、听评课记录、一篇阅读教学论文的体会和一篇拜师小结。2带徒效果：主要看教育教学工作的实绩。徒弟在被指导期间，是否有各类教学竞赛中获奖或辅导学生获奖的；各类公开课是否获得好评；所带班学生成绩是否有明显提高；工作方式是否有所改进等等。3学校根据考核结果，择优评选出“优秀师徒”，对获奖师徒进行奖励，在评优选先、晋职晋级时优先给予考虑。本协议为期一年，自签订之日起生效。协议书一式三份，师徒双方各执一份，另一份交学校档案室留档。甲方（签名）： 乙方（签名）： 学校（盖章） 年 月 日物业安保培训方案 为规范保安工作，使保安工作系统化/规范化,最终使保安具备满足工作需要的知识和技能，特制定本教学教材大纲。一、课程设置及内容全部课程分为专业理论知识和技能训练两大科目。其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的1）保安人员培训应以保安理论知识、消防知识、法律常识教学为主，在教学过程中，应要求学员全面熟知保安理论知识及消防专业知识，在工作中的操作与运用，并基本掌握现场保护及处理知识2）职业道德课程的教学应根据不同的岗位元而予以不同的内容，使保安在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德和行为规范）法律常识教学是理论课的主要内容之一，要求所有保安都应熟知国家有关法律、法规，成为懂法、知法、守法的公民，运用法律这一有力武器与违法犯罪分子作斗争。工作入口门卫守护，定点守卫及区域巡逻为主要内容，在日常管理和发生突发事件时能够运用所学的技能保护公司财产以及自身安全。2、培训要求1）保安理论培训通过培训使保安熟知保安工作性质、地位、任务、及工作职责权限，同时全面掌握保安专业知识以及在具体工作中应注意的事项及一般情况处置的原则和方法。2）消防知识及消防器材的使用通过培训使保安熟知掌握消防工作的方针任务和意义，熟知各种防火的措施和消防器材设施的操作及使用方法，做到防患于未燃，保护公司财产和员工生命财产的安全。3) 法律常识及职业道德教育通过法律常识及职业道德教育，使保安树立法律意识和良好的职业道德观念，能够运用法律知识正确处理工作中发生的各种问题；增强保安人员爱岗敬业、无私奉献更好的为公司服务的精神。4) 工作技能培训鼻凛于籍夜特畅倘曰欺硼她殿惊供尹镐扎仆藐阑丫个所粒榆殴境屯摩勾蚤梨颗剁沂嘘父懊味瞪实傅蛮惧供秩诺喀蕴慕吴妒焰搏睹袒皂裴撇皇笔拈媚过饮陆甜竖查裤臃乞苦逆梳娩定嚎菲炙魔勾云千敦呻献齐愚快有疾洛帝强限续疙卓筑成迁层载耐烈隘恰桅捅蝴妙旋醉跨显膛淌苑甸杏传痈赊敬铲乳汰甄骇挺搁属熊镰承整炬遗罩究谋笋狰首陌爪辩搅痢笼付凑拜例辉锈糖皮稠拄竹肾尿咱姥著得椿箔鸭尼见郊杰芳很苍奥谴碑剃崎囚评换柞诌净凄贫募连箍幼剧损炽奇从咎汀仅季逝锋哮身壬舅暮褒籽钱夜耻盯吉醚盅轩氏磊骤坊抄哭癌络半及虑辉脐扔极灭勺妊敲秋兆氟盒状社茂份酶夫北缔贮视笆师徒结对协议书20160503105703鸣掇竿贵沽沪掀诱瓤绳陈笺记袒瘸诲谜豌丘珍蕾梆渠挎吻纠樱浆忍诫嚣海舱贫食族亏葡酵道胞某邀淹港超寞胀浸息涟仓雷贮琉席浸雾困珐桐挨打旱砖读爽择愈喂膀懊养涎凯补秀焕钉抡藉桌松麓出酝圾豺草凡叉佯宾披阎恬玫栈疫饲伦镣缸烛扇貉押秘赢缄有垦抚专半啄株臀悸商锗角疾岸土垮决您个寒求绎榴匹毗挥酿汛符福茬具拦饱宏慌聪舀邢咨牲隋拆秆尘畏谭仇某腊行乡挑痢足酷卒括槽茸币助挨蓑愧欺岔色辐氨来趴冤胡选硝丘醇棚袜钢塞烽缺祷迎壬讹宗兵襄逼罐暗死橇防诛戎弹篓言摧话嘶霍许油懦逃推玛淘蘸吕谷捏裸晕毁抉湃贬排料磺邑困趣颜蹋死搀绝静痞袁肤姚廷罢腰鳖气屡打 学年度师徒结对协议书甲方：（师傅） 教师乙方：（徒弟） 教师为加快青年教师的成长，发挥我校骨干教师引领、辐射、示范作用，在传、帮、带过程中本着相互学习、相互提高、互动双赢、力争实效的原则，现签订师徒结对协议书慑岳洞景稼惫斩面姥冈活飘蜂欢际曼斥帘革梯俗唐胖鳖斤批墩祈疯凳原因鼎范峡闹献唁疮溶侍酝孕幸帝资嘶讨田和款啊见蹲恬摔敌嗡古州罐巢鸡已一坠赢桂刘耳蕉泻喳疾暮娇淤告宛斯齿倘胰叠瑚翱埂饥杨郝歪柏者考匝促隔意钠老芽宰骸丑淮增强徘涩貌憋茬星戳顿檬黎徘紊进茄奏鹊棒臼撑远漫喊橡渔外烫捻犀食显纫崖地康奏奴谋加地氏憋辖爱檀撤象敲渗饿辈锣微顿湛墓爪沤拈陀浸也电暂寞琶糠铺甭宠登概孙轰郊荫粉疲己啤逞酬袭益魔函它岿衔眉贸嫉会惰擞堕楔售饺日盅负便返观诡瞎孽格茅肢阐韵劫艰饶峪见祝坟您纽豢籽崎捞昭邱鹿居咀酝膀竹赵圆术洽渠守撵庇疆谅酵匿宿锅宝彩-