田阳县文化和体育局201-年计划生育工作总结.docx

田阳县文化和体育局201*年计划生育工作总结 田阳县文化和体育局201*年安排生育工作总结田阳县文化和体育局201*年安排生育工作总结为深化实行人口与安排生育法和人口与安排生育条例，我局安排生育工作在县委、县政府的正确领导下，在县人口和安排生育部门的帮助和支持下，依据我局年初制定的安排生育工作安排，坚持实行安排生育工作责任制，加强了人口与安排生育工作科学化、制度化、规范化管理，仔细履行流淌人口安排生育管理职责，现将全年的安排生育工作报告如下：一、加强领导，明确责任，仔细履行安排生育工作目标管理责任制我局领导非常重视安排生育工作，成立了计生工作领导小组。坚持实行党政一把手亲自抓、负总责，分管领导详细抓和“谁主管，谁负责”的原则，层层落实责任，形成了上下齐抓共管的良好局面。年初，我局对各级下发的安排生育工作安排进行仔细探讨，并对201*年的安排生育工作进行了支配部署，提出了详细的工作要求。201*年，我局接着实行了目标责任制的双向管理，我局分别与各单位签订了目标责任书，把安排生育工作作为本局目标管理体系中的重要内容之一，与业务工作同安排、同部署、同检查、同考核、同奖惩，做到年初有安排，半年有自查，年终有总结。二、充分发挥文体工作的宣扬作用，增加系统职工、群众计生和健康意识（一）加强法律法规的学习、普及。我局坚持把学习、教化摆在计生工作重要位置，将人口与安排生育法纳入“五五”普法教化内容，大力普及安排生育法规学问，用法律法规推动安排生育工作向纵深发展。201*年，文体系统各单位利用业务学习时间，组织职工学习各级计生部门下发的文件，进一步学习了未成年人爱护法、妇女儿童权益爱护法、流淌人口安排生育管理方法、流淌人口安排生育工作释义，提高了干部的业务素养，增加了职工的责随意识，强化了国策观念，提高了遵守和维护安排生育工作的自觉性和坚决性。（二）主动推动人口和安排生育学问“五期教化”，不断改革创新宣扬教化形式和丰富宣扬教化内容，接着深化开展“婚育新风进万家”活动，拓宽宣扬阵地，丰富宣扬内容。我局坚持人口和安排生育宣扬教化工作贴近实际、贴近生活、贴近群众的要求，以人为本，以强化群众安排生育意识、改革创新宣扬教化形式和内容、注意宣扬教化效果入手，逐步形成了适应群众多样化、特性化学习须要的路子。1、今年，依据要求我局加强了对禁毒、预防性病和艾滋病科学学问的宣扬教化，在文化消遣场所、网吧、等地张贴了相关标识和学问图片，使安排生育的宣扬教化与生活健康学问有机地结合，有效地加大了宣扬教化的广度和深度。2、图书馆开设举荐图书专架，将法制、计生、卫生等新书举荐给广阔读者，使其刚好了解相关的政策法规。今年县文化馆歌舞团、图书馆等单位在送文化下乡演出活动中有意识增加了安排生育方面的内容，寓教于乐，在带给大家消遣的同时，又宣扬了有关人口与安排生育的政策法规。3、利用板墙报、健康学问挂图、横幅、标语和节假日上街宣扬等形式，向广阔群众、职工、家属、亲朋好友宣扬安排生育的方针、政策、措施，解答有关问题。通过以上活动，促进了职工对计生工作进一步相识，克服松劲、麻痹思想。三、仔细履行流淌人口安排生育管理职责，大力加强流淌人口安排生育管理工作今年我局根据县政府相关要求，对外来人员办理文化经营许可证时，做到先检查有无外来人口，对有外来人口的经营单位查验流淌人口婚育证明，无证明的督促其限期办理。执法人员在对文化市场和出版物市场的执法过程中，对经营场所服务人员的流淌人口婚育证明持证状况进行了5次以上检查，并按要求督促其已婚育龄妇女参与妇检。为协作安排生育部门对流淌人口的宣扬教化活动，文化稽查人员常常向经营业主和服务人员主动宣扬人口与安排生育法、未成年人爱护法、流淌人口安排生育管理方法和健康学问、法律法规等，经营业主和服务人员计生法律法规意识得到了明显提高。四、坚持属地管理原则，做好日常工作我局坚持属地管理原则，准时参与各级计生部门召开的会议，仔细完成各级计生部门交办的各项任务。局机关为育龄妇女建立了台帐，台帐数据清晰，没有错统或漏统数字，各项计生工作得到全面落实。田阳县文化和体育局201*年11月29日扩展阅读：故城县教化体育局安排生育管理暂行规定故城县教化体育局安排生育领导小组组长：李同旺副组长：于国恒成员：张文生师家峰袁自才骆海燕下设计生办公室：主任：张万东（兼）副主任：刘荣梅王明刚孟庆涛张万东故城县教化体育局安排生育管理暂行规定第一章总则第一条依据中华人民共和国安排生育法、河北省人口与安排生育条例、河北省人口与安排生育条例实施细则和县委有关规定，结合教体系统实际，特制定本规定。其次条本规定适用于教体系统内全体干部职工。其次章肃穆党纪第三条实行安排生育是我国的一项基本国策，共产党员应模范地贯彻执行。对违反国家安排生育政策、法规以及河北省安排生育条例的共产党员、应视其情节和后果赐予相应的党纪处分。第四条对符合照看生育其次个子女条件，但未经批准而生育的，赐予严峻警告，撤销党内职务或留党察看处分。第五条对违反河北省人口与安排生育条例及有关规定，生育（或抱养）其次个子女的，赐予留党察看或开除党籍处分。政策外生育第三个以上（包括第三个）子女的，赐予开除党籍处分。第六条对末履行结婚登记手续而同居生育的，赐予严峻警告以上处分。因不正值两性关系造成生育的，赐予开除党籍处分。第七条对违反收养法非法收养子女的视为政策外生育，按第五条处理。第八条实行不正值手段，取得结婚证、准生证、假证明而早婚、政策外生育或非法收养子女的，比照第四条至第七条从重处理。第九条弃婴、溺婴的，赐予开除党籍处分；婴儿诞生后隐瞒去向的、虐待女婴或虐待女婴生母的，赐予警告或严峻警告处分；情节较严峻的、赐予撤销党内职务或留党察看处分；情节严峻的，赐予开除党籍处分。第十条躲藏或转移政策外怀孕的妇女而造成政策外生育的，赐予严峻警告，撤销党内职务或留党察看处分。第十一条有子女政策外生育、非法收养子女等违反安排生育政策、规定的，赐予警告或严峻警告处分；情节严峻的，赐予撤销党内职务处分。第十二条拒绝、阻碍安排生育工作人员依法执行公务的，赐予警告或严峻警告处分；情节严峻的，赐予撤销党内职务或留党察看处分；威逼、羞辱、殴打、诬陷安排生育工作人员及其家庭子女，损坏他们个人财产或造谣惑众，煽动闹事等报复行为的，赐予严峻警告或撤销党内职务处分，情节严峻的，赐予留党察看或开除党籍处分。第十三条对本单位违反安排生育政策人员的问题，隐瞒不报或有意拖延不作处理的，赐予单位主要负责人警告、严峻警告或撤销党内职务处分。第十四条对破坏安排生育而触犯刑律构成犯罪的，一律开除党籍。第三章政纪处理第十五条教体系统违反安排生育法规的人员，除赐予经济惩罚外，视情节轻重赐予警告、记过、记大过、降级、降职、撤职、开除留用察看、开除等处分，构成犯罪的，提请司法机关依法处理。第十六条对不符合条例规定而生育其次个子女的，赐予开除留用察看或开除处分，单位聘用的临时工，代课老师，合同制工人等，一律开除；生育第三个以上（含第三个）子女的，一律赐予开除处分。第十七条不符合收养子女条件收养子女的，或将已有的子女送他人收养后又生育子女的，赐予开除留用察看或开除处分。第十八条不足法定婚龄或未办结婚登记手续，生育第一个子女的，赐予降级直至开除处分；生育其次个子女或其他婚外生育子女的，赐予开除处分。第十九条对安排生育工作管理不力而出现政策外生育的单位，赐予主要领导人和安排生育主管人员警告直至降级处分。其次十条对弄虚作假，瞒报和虚报安排生育数字的领导人和当事人，赐予降职直至开除处分。其次十一条对违反安排生育法规的案件不调查，不按规定处理或包庇纵容有意拖延处理的单位，赐予主要领导、主管领导警告直至降级处分。其次十二条具有下列行为之一的视情节轻重，赐予降级直至开除处分：(一)阻碍教职员工实行安排生育的；(二)虐待女婴或女婴母亲的；(三)遗弃、溺害、买卖婴幼儿的；(四)干涉、阻碍男到有女无儿家结婚落户的：(五)弄虚作假，骗取生育指标的；(六)拒绝、阻碍工作人员依法执行安排生育公务或造谣惑众，煽动闹事的；(七)威逼、羞辱、诬陷安排生育工作人员的；(八)支持、躲藏、包庇他人躲避安排生育的；(九)玩忽职守、徇私舞弊，或造成重大事故的；(十)其他拒不执行安排生育政策，情节严峻的。第四章经济惩罚其次十三条凡不符合河北省人口与安排生育条例的生育规定而生育的，为政策外生育，对政策外生育的夫妻双方各一次性征收政策外社会负担费。(一)对不符合条例第十四条规定生育其次个子女的，对夫妇双方分别按不低于本人上年度工资总额的2.5倍征收；生育第三个子女的，对当事人按政策外生育其次个子女应征金额递增100%征收；生育第四个以上（含第四个）子女的，以此递进累加。(二)不足法定婚龄同居而非法生育第一个子女的，比照第（一）项规定的其次个子女征收；生育其次个子女的，比照第（一）项规定的第三个子女征收。(三)非法收养的子女视为政策外生育，按子女数比照前款规定征收政策外生育社会负担费。其次十四条对不符合条例第十四条规定而政策外生育的，除按规定征收政策外生育费外，五年内不准提拔和晋升职务，取消一次评定专业技术职称资格，取消一次调资资格，不予享受行政五种嘉奖，不能录用聘用为国家干部，不能发展入党，预备党员违反安排生育政策的，取消预备党员资格。其次十五条对不按期接受育龄妇女生殖健康普查的，由计生行政部门赐予警告，限期改正；逾期不改的，处以200元至500元罚款。对不符合条例规定而怀孕者，应当在安排生育技术服务人员指导下实行终止妊娠措施。拒不执行的，由计生部门赐予警告，限期改正；逾期不改的，处以1000元至201*元罚款。其次十六条局机关各科室、各直属单位、乡镇中心校负责本单位干部、职工（含家属）的安排生育管理和工作任务的落实。如有下列情形，除赐予党政纪处格外，并予以经济惩罚：(一)年度内出现一例早、私婚，对单位通报指责，主要负责人和分管负责人各处500元罚款。并给以党内警告处分。(二)年度内出现一例政策外生育，对该单位主要负责人和分管领导人处1000元罚款，赐予警告处分，并实行一票推翻，取消一切评先、评优、晋级、晋职资格，班子成员不得享受五种嘉奖，不准提拔、不准调动，连续出现两例政策外生育的，给以警告直至撤职处分。(三)出具假证明，造成早婚或政策外生育的，对干脆责任人罚款l000-3000元，并赐予党政纪处分。第五章工作权限其次十七条凡涉及党政纪处分和经济惩罚的，由局安排生育领导小组提出看法，经党组会、局务会探讨确定，依据有关规定和干部职工管理权限，分别由纪检监察，人秘、计财等部门办理并会同有关单位负责落实。其次十八条本方法由局安排生育领导小组负责说明。其次十九条本方法从发布之日起施行。201*年3月22日友情提示：本文中关于田阳县文化和体育局201*年安排生育工作总结给出的范例仅供您参考拓展思维运用，田阳县文化和体育局201*年安排生育工作总结：该篇文章建议您自主创作。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页