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    2022年范文范本县纪委监委对一把手监督、同级监督工作开展情况汇报.doc

    • 资源ID:24351661       资源大小:332.50KB        全文页数:6页
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    2022年范文范本县纪委监委对一把手监督、同级监督工作开展情况汇报.doc

    县纪委监委对一把手监督、同级监督工作开展情况汇报YOUR LOGO原 创 文 档 请 勿 盗 版县纪委监委对一把手监督、同级监督工作开展情况汇报近年来,XX县纪委监委始终坚强靶向思想、对症下药,紧盯领导干部特殊是“一把手”这一“关键少数”,综合运用述责述廉、主动约谈、追责问责、派驻监督等措施,完善制度机制,找准着力点,持续探索新途径,破解一把手监督、同级监督难题。现根据会议部署,将具体情况汇报如下:一是做实做细警示教育推进以案促改常态化。从强化和规范党内政治生活入手,以做到思要教育、政策感化、纪法震慑相结合为目标,通过拍摄警示教育片,上廉政党课、通报曝光典型案例等形式,把每年查处的本地违纪违法案件作为深化监督、创新监督、做实做细监督的重要着力点,用身边事教育身边人。每月剖析一起本地发现的反面典型案例,教育广大党员干部以案明纪、举一反三。充分利用微信公众号方便便捷特点,及时摘引上级领导干部关于全面从严治党的致辞,选取相关理论、制度、文章等,和县委组织部相结合纳入每月主题党日的必学内容,要求党员干部特殊是“关键少数”把自己摆进去,深刻汲取教训,引以为戒,自觉接受监督,坚守从政底线。用好用实两类“建议书”,督促案发单位修订、完善制度,堵塞监管漏洞,今年来,共发出建议书XX份,充分发挥查办案件治本功能。二是开展述责述廉让“一把手”述责明责。将述责述廉作为强化对“一把手”监督、推动红脸出汗常态化的重要抓手,开展县级党政班子成员和乡镇(街道)、县直部分党委(党组)书记向县纪委全委会述责述廉工作,让“一把手”和县级干部走上台,亮出“家底”、直面质询,推进形成真问真评真“出汗”,既述出了压力,也述出了实效。三是主动约谈提醒敲响廉洁履职警钟。立足早发现、早提醒,对“一把手”的一般性、苗头性、倾向性问题及时“提醒约谈”“廉政约谈”,着重围绕落实“一岗双责”、廉政风险防控等内容,委班子成员、派驻纪检监察组、纪检监察室主动约谈联系部分(单位)主要负责同志、领导班子成员以及着重岗位人员,强化日常教育提醒,拧紧思要开关,敲响部分(单位)一把手和班子成员廉洁履职警钟。今年来,XX县纪委监委共主动约谈部分(单位)一把手、班子成员、着重岗位人员XX人次,有力推进了“关键少数”主体作用的发挥。约谈督办,加强“以巡说纪”,坚强以专责监督协同配合党委(党组)全面监督,形成发现问题、纠正偏差的有效机制和监督合力,巡察结束后,组织各级党组织“一把手”和班子成员召开“以巡说纪”教育大会,深刻剖析问题根源,压实整改职责,以问题倒逼职责落实,建立健全整改常态化、长效化机制,充分彰显巡察监督的严肃性和公信力。四是对准“关键少数”精准问责让监督真正“长牙带电”。以部分(单位)领导班子特殊是“一把手”履职情况为着力点,针对职责落实不力、履职尽责不到位等突出问题,开展精准问责,充分发挥问责震慑效果。同时,严格实行“一案双查”,对发生严重违纪违法行为的部分(单位),既追究当事人职责,又倒查追究“一把手”职责,以问责倒逼管党治党政治职责落实落细。20XX年以来,因工作履责不力先后问责部分(单位)一把手XX人、领导班子成员XX人,通过把问责对象聚焦在“关键少数”身上,充分彰显问责制度威力。五是加强主体职责考核传导职责压力。加强落实全面从严治党主体职责检查考核结果运用,对主体职责考核排名靠后的2次乡镇和6次县直部分“一把手”由县委主要负责同志进行集中约谈,督促抓好反馈问题整改。落实党委(党组)运用监督执纪“第一种形态”工作细则,将工作细则下发至各乡镇(街道)党(工)委、县直各单位党组织,并要求抓好贯彻落实,下一步,将把党委(党组)运用监督执纪“第一种形态”情况列入落实全面从严治党主体职责考核内容,压紧压实党委(党组)日常监督职责。六是做实做细派驻监督持续提高监督质效。擦亮派驻监督探头,把驻在部分主要负责人和领导班子成员落实主体职责和“一岗双责”情况作为日常监督重要抓手,紧盯驻在单位权力运行的“关键点”、内部管理的“单薄点”,通过报备审查、专项检查、督促整改、加入会议、列席民主生活会等方式,强化对驻在单位“三重一大”事项、民主集中制等执行情况的监督。把坚强问题导向贯穿检查工作始终,紧盯“着重问题、着重人、着重事”,靶向发力,一直提高了巡察发现问题的针对性和精准度。扎实做好巡察“后半篇文章”,专题听取被巡察单位整改讲演,纪委书记逐一点评,压紧压实巡察整改职责。加强制度保障,针对巡察、派驻以及专项检查发现的体制机制方面的问题和制度漏洞,督促通过查摆问题、整改落实、建章立制等环节,找准权力运行关键部位和监督管理单薄环节,织密、扎牢制度笼子,给“关键少数”的权力套上“缰绳”,为公权力岗位和公权力运行的各次环节打造制度栅栏,使权力在制度约束下规范、廉洁、高效运行。下一步,XX县纪委监委将通过探索建立干部廉政档案、构建述责述廉工作体系、完善廉政警示教育制度等方式,进一步丰富一把手监督、同级监督内容,增强监督实效,持续放大监督震慑效应。后记:本文档可操作性强的文档模板,供您学习参考,减轻你的工作负担。请使用软件OFFICE或WPS软件打开,文档中的文字与图均可以修改和编辑,图片更改请在作品中右键图片并更换,文字修改请直接点击文字进行修改,也可以新增和删除文档中的内容;格式都按照公文标准排版好了,直接下载编辑/打印使用即可,上面前言和页眉部分使用时可以删除,谢谢!

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