2022年生产动员大会精彩3分钟发言稿.docx

2022年生产动员大会精彩3分钟发言稿 在快速改变和不断变革的新时代，越来越多人会去运用发言稿，发言稿是作为在特定的情境中供口语表达运用的文稿。如何写一份恰当的发言稿呢?以下是我细心收集整理的关于生产动员大会精彩3分钟发言稿，下面我就和大家共享，来观赏一下吧。 生产动员大会精彩3分钟发言稿1 总经理、全体管理、员工： 大家好! 这天是公历3月31日，农历二月二十六日，农历新年已经过去46天了。在那里，我向大家拜一个晚年，祝大家在新的一年里工作顺当，身体健康，合家华蜜，万事如意! 刚才各位部门经理对新一年的工作作了具体支配，对今后的工作作了表态发言。厉总经理对过去一年的工作和取得的成果作了全面回顾，并对今年的完备前景作了展望，对当前的工作提出了明确指示。 厉总的讲话，高屋建翎，为我们指明白前进的方向。各位经理的讲话详细实在。这天的会议，开得很胜利，这天的会议，是一个集力气、鼓干劲的的动员会，期望大家牢记厉总和各位经理的讲话，在那里，我还要强调三点： 第一点、牢记历史，不辱使命 厉总的讲话，发人深醒，为我们指明白目标。我们开天公司成立于1997年10月，经验了国内行业的激烈竞争，经受了全球金融风暴的冲击，走过了13年的风雨历程。我们从最初的1台压机家庭作坊式的生产发展到的现代化自动线生产，从当时的来料加工到集研发、压铸、电镀、冲压、装配、销售于一体，从单一的匙扣生产到各类匙扣、包扣、登山扣、带扣、宠物扣、五金配件等六大种类上百个品种的生产，从当时的满意周边市场需求到产品跨出国门参加国际竞争，开天公司走过了一条不同寻常的跨越之路。公司的成长，离不开厉总的英明领导，更离不开全体员工十多年来辛勤挥洒的汗水。在那里，我慎重地向你们道一声：员工们，你们辛苦了!我代表开天诚心地感谢你们!没有你们，就没有我们的这天!没有你们，就没有此刻的开天!虽然我们取得了必需的成果，但是我们要走的路还很长。我们的使命是：以尽可能低的成本，为客户带给更优质的产品，为企业创建更大的利润。这是一条永无止境的发展创新之路。 其次点、同心协力、精诚团结 截止这天，我们公司现有管理、职工近200人，我们的员工来自浙江、河南、江西、安徽、贵州、湖南、湖北、广西等十几个省，来自汉、壮、侗、回、苗、水、布依、土家等八个民族。我们为一个共同的目标，为了开天的成长和我们自已的进步而凝合在一齐。我代表公司向你们宣布：开天就是你们的家，我们必需要尽可能地创建条件，让你们吃得更好，住得更舒适，工作得更安心，只是目前公司新的项目在上马，条件有限，还望大家多体谅。我们的全体管理、员工也要象兄弟姐妹一样紧密团结在一齐，工作、生活有什么困难，向上级反映，发生什么冲突、别扭，也要心胸开阔，忍一时一帆风顺，退一步海阔天空。团结就是力气，只有团结，才能保证各项生产工作顺当进行。拉帮结派、明争暗斗、阳奉阴违这种丑恶现象绝不允许在我们内部存在。 第三点，忠于职守，尽职尽责 我们的整个公司就像一部大机器，每一个人就像机器上的一个零件，每一个人都有他的地位和作用。各位管理人员都是我们的骨干，都是我们的核心力气。管理人员的作用体此刻哪里?在发生紧急状况时，要看到你们的身影，在困难面前，要看到你们的身影，在危急时刻，要看到你们的身影，在重大任务前，更要看到你们的身影。你们要在平常工作中看得出来，关键时刻站得出来，困难面前挺得过来，这就是我对公司全体管理人员的要求。我们的全体员工，也都要发扬主子翁的精神，树立“厂兴我荣，厂蓑我耻”的观点，你们要干一行，爱一行，钻一行，精一行，360行，行行出状员。你们的努力，公司是看在眼里，记在心里的。公司的成长离不开大家，公司发展了，你们也会跟着进步。我们的经理、主管，也都是从一般员工的岗位上一步步提拔上来的。你们必需要严格遵守厂规厂纪，严格遵守操作规程，留意平安，听从领导，钻研业务。 全体员工们，20-年已经过去，20-年又翻开新的一页，让我们在厉总的正确领导下，在各级管理人员的带领下，在全体员工的共同努力下，我们团结一样、坚韧拚搏、开拓进取，为全面完成2022年各项目标任务，为开天公司创建新的历史、新的辉煌而努力奋斗! 生产动员大会精彩3分钟发言稿2 各位领导、各位工友： 年是个不平凡的一年，这一年我们经验了全球经济危机风暴的洗礼，但我们企业在各位在座的共同努力下挺过来了，在此，我代表公司向全体员工表示最真诚的感谢! 年已经结束，面临的年又是一个严峻的考验，全球经济危机将进一步影响我国，而这种影响不是短时间内就能够消逝的。我们企业是一个跟建筑业相配套的企业，经济危机对建筑业的影响必定会波及我们企业经济的发展。除此外，还有同行之间的残酷竞争和企业内部的管理机制也严峻影响和制约了我们企业发展的进度。应对这样的困难，作为我们企业的一员，你们该怎样去做呢? 对企业而言，你们是企业最珍贵的财宝;对你们而言，企业就是你们的家。所以，企业跟你们是水跟鱼的关系，水里没有鱼，水就显示不出他那种孕育生命的潜力，而鱼离开了水也就没有了生命。因此，我们要明白，要想企业这个大家庭好，我们自我首先要做好每一件事，自我做好了，企业这个大家庭才会好。 我们出来做工目的就是为了增加一些收入来弥补家庭的开支，那我们的收入来自哪里?是怎样产生的，你们有想过吗? 企业经济效益的产生离不开我们大家共同的努力，离不开整个团体的努力。只有我们努力去做了，企业才有效益，企业才有潜力去支付我们职工的工资及其他待遇。假如说质量是企业的生命，那么质量和产量就是你们工资及其他待遇的保障。 我常常听我们的职工在埋怨工资待遇不高，一味的要求企业给你们增加工资，但我不明白你们是否有想过，企业要发展就务必要积累资金，而企业所需的发展资金就来自产品利润，利润是靠我们大家一齐去创建的。假如大家拧成一股绳，抛弃一切自私的念头，为了企业和自我的利益一心的去工作，我们的企业就能长足发展。我们的企业发展了，你们的待遇也提高了，你们就不会再有怨言了。假如每个人都有自私的想法，我们的企业就恒久发展不了，我们的工资待遇就恒久提高不了，我们的后勤保障就恒久无法实施。 年，我们公司就涌现了很多为了工作而无私奉献的干部。如我们生产部部长叶健伟、车间主任王长林、设计科的黄山松、锁车间主任的金仙彪，他们都是我们学习的好榜样。为了生产，他们日以继夜、不知疲惫的工作。一年来，不知他们加了多少个夜班!我只明白他们常常加班，但他们从来不提工资待遇的问题。假如全厂工友都跟他们一样，以厂为家，我们就不要再去担忧企业发展的问题了。 除了他们无私奉献外，还有值得我们学习的可爱的职工，他们一样静默的为公司忘我工作。例如，机械组的杨启勇、锯床的马中金、模具组的苟东岭、锁车间的庄芬、徐忠荣等。正是有了这样一批一心一意为公司无私奉献的工友，我们的公司才能够稳步的发展。 还有以技术好和速度快出名的磨床师傅孔刘涛，更是我们学习的好榜样。 当然，上方我提到的仅仅是表现突出的一部分领导和工友，还有许多在静默无闻地工作而没有被我发觉的工友，这天我就不一一例举了。我信任有了他们作为我们企业的榜样，我们的企业就能更快更好的发展。 各位工友，年是个极不平凡的一年，我们要做的事还多，管理方面的、生产方面的、销售方面的和财务方面我们都要一步一个脚印的去做好。 企业是公司的，但也是你们的。公司离不开你们，离开了公司你们就没有赖以生存的家。只有我们一齐去努力，一齐去奋斗，我们才有绚丽的明天。 生产动员大会精彩3分钟发言稿3 敬重的各位领导、各位同事、各位挚友：大家好! 光阴似箭，日月如梭，自去年11月25日，郑州综合交通枢纽马路客运站主体站房工程开工动员会以来，北京建工集团以大局为重，克服了施工技术难度大、交叉作业面突出等等各种困难，去年12月份相继完成了基坑开挖、边坡支护、外围弃土、垫层砼浇砼及防水等大面积施工节点目标，今年三月份又顺当的完成了地下室筏板基础施工节点目标，受到了建设单位、监理单位的多次嘉奖，目前地下一层封顶也大有期望，地上一层正在全面绽开。 成果和荣誉得之不易，也值得珍惜，但是，我们也就应醒悟的看到，我们组织管理还有待加强，某些作业面进度还存在滞后现象，任重而道远，转瞬间，距离本工程距离2022年7月31日主体结构封顶的完工节点目标，还有屈指可数的85天。在这稍纵即逝的短短不到三个月时刻内，我们要完成地上五个楼层(局部六层)，总面积达43215的主体结构封顶的施工任务。 时刻之紧迫、任务之繁重、困难之巨大，是我们全部的同志们可想而知的。但是，我们北京建工集团历来有着“克服困难的志气、团结奋战的士气、敢打必胜的志气”。为全面确保本项目的工程工期目标任务的顺当完成，这天北京建工集团有限公司河南分公司在此实行“大干85天劳动竞赛活动”动员大会，这是一次统一思想、鼓舞士气、昂扬向上的动员大会，也是一次凝合向心力的大会、更是我们再接再厉，开展劳动竞赛活动，掀起施工新-、走向施工新成功的动员大会。做为施工单位，我们深感任务光荣，职责重大!在此，我代表本项目的全体将士们对业主单位(建设单位)、监理单位做出如下慎重承诺： 一、全面履行合同承诺，进一步加大人力、机械设备等资源投入，做到“抢干晴天、善干阴天、巧干雨天”，同心同德，集思广益，为北京建工集团公司“大干85天”劳动竞赛活动各项节点目标的顺当完成而全力以赴、全力以赴。 二、树立“产品即为人品”的工程质量管理理念和“标准化施工现场、规范化施工作业”的现场管理理念，让标准化施工成为我们工作习惯和常态，为郑州综合交通枢纽马路客运站主体站房工程质量的百年大计，尽职尽责，恪尽职守，力争将郑州综合交通枢纽马路客运站主体站房工程建成“国优工程”、“鲁班奖工程”。 三、进一步强化平安生产预防为主，加强监管、落实职责的平安管理体系。强化平安职责意识和三级平安教化，纵向究竟、横向到边，使全体参战将士将平安职责时刻牢记在心，坚决杜绝违章作业及违章指挥，全力打造平安工地、平安工程。 四、加大对农夫工工资的支付力度及监管体系，确保农夫工工资按时足额发放到人头，保障农夫工合法权益得到爱护。 五、落实环保职责，打造绿色工程。以最小程度的破坏和最大程度的复原，爱护沿线生态环境，力争做到“施工不流士、完工不露土”，来时青山绿水，走时绿水青山，实现人与自然的和谐发展。 六、加强与相关各参建各方以及当地政府的有效沟通与协调，实现“与业主和谐共赢”，“与监理和谐共荣”，“与地方和谐共处”，“与员工和谐共存”，营造一个和谐健康的施工环境。 敬重的各位领导，各位同事、各位挚友、各位参建的将士们，战鼓已经擂动，号角已经吹响，郑州综合交通枢纽马路客运站主体站房工程的施工即将掀起一个新的-，我们将遵守北京建工集团“令行禁止、纪律严明”的施工纪律，强化北京建工集团“反应快速、行动神速”的施工作风，建设北京建工集团“装备精良、训练有素的施工队伍，树立北京建工集团”协同作战、敢打必胜“的企业信念，发扬北京建工集团”不畏艰难、连续作战“的企业精神。我们坚信：以本次大会为契机，深挖内部潜力，科学管理周密支配，坚持以”质量保平安，以平安促进度，礼貌施工树形象“的工程管理理念，为实现北京建工集团”大干85天“劳动竞赛各项节点目标而发奋奋斗吧，宏伟壮丽的主体站房不久将耸立在我们面前，成功属于我们! 感谢各位领导!感谢大家! 生产动员大会精彩3分钟发言稿4 广阔市民挚友们： 根据国家和省的统一部署，全市正式启动为期一个月的年“平安生产月”活动。今年“平安生产月”活动的主题是“加强平安法治、保障平安生产”，我市将围绕平安生产中心任务，强化组织领导，主动实行措施，通过开展形式多样的宣教活动，掀起实行党和国家平安生产方针政策，宣扬普及平安理念、平安文化、平安法律和平安学问的新高潮，努力营造“人人关注平安、人人重视生命”的社会舆论氛围。 今年的“平安生产月”活动，我市将充分利用广播电视报刊、网络、短信、文艺演出等多种载体，广泛宣扬平安生产法律法规和相关学问，如播放“加强平安法治、保障平安生产”主题公益广告;各地区将在本地区的中心广场开展平安生产宣扬询问日活动。全市还将深化组织企业开展生产平安事故警示教化活动，吸取事故教训，推动企业主体责任落实;组织开展非煤矿山、危急化学品、冶金行业等行业应急演练活动，提高全市各行业的应急救援实力;组织开展“手指口述”平安确认活动，营造有序的平安生产环境;组织各级工会、共青团、妇联、道路交通、消防和教化等部门广泛开展各种宣扬教化活动，全面提高广阔市民的平安意识、平安素养。 平安生产责任重于泰山。在“平安生产月”活动中，希望各地区、各部门、各企事业单位高度重视、细心组织，广阔市民热忱支持、主动参加，共同唱响“加强平安法治、保障平安生产”这一主题。同时，全市要加强平安检查和联合执法，加大隐患排查治理和挂牌督办力度，全面落实企业平安主体责任，严防各类有影响和重特大生产平安事故的发生。要以提升企业本质平安水平为目标，深化学习推广先进平安生产技术标准，支持企业研发应用平安新技术、新标准，大力推动企业平安技术改造。培育平安生产的市场环境，宣扬推广阔连港太平湾建设项目，把职业健康平安管理体系认证作为工程招投标选购基本条件的阅历，逐步将平安生产体系的认证作为招标、生产资质发放的市场准入条件，深化推动企业平安标准化创建和职业健康平安管理体系认证工作。要加强事故调查处理后续跟踪，刚好向社会公开报道事故调查处理的最终落实状况。要推动“以案说法”常态化，在大连电视台三套每月播放一次典型生产平安事故案例，深化剖析事故缘由教训，举一反三，严防同类事故再次发生。宣扬推广典型企业平安生产的好阅历和好做法，树立平安生产管理先进典型。各企业单位要结合实际组织开展平安学问竞赛、平安演讲、平安讲座等活动，增加广阔职工做好平安生产工作的自觉性和主动性，营造良好的平安生产环境。 广阔市民挚友们，平安生产是一项常抓不懈的系统工程。开展平安生产月活动仅是一个详细形式，做好平安生产工作须要常抓抓长，齐抓共管，建立长效机制。平安生产事关人民群众生命财产平安，事关改革开放、经济发展和社会稳定大局，事关党和政府形象和声誉。我信任，只要我们大家都能做到时时讲平安、到处讲平安、人人讲平安，就肯定能有效防止事故的发生，就肯定能开创我市生产平安、人民安康、社会安定的新局面，就肯定能为我们自己创建一个温馨、安静、华蜜的社会环境。 最终，预祝全市年“平安生产月”活动圆满胜利! 生产动员大会精彩3分钟发言稿5 同志们： 今日，我们在此隆重实行平安生产月活动，其目的就是要围绕“平安责任、重在落实”活动主题，唱响“平安发展、和谐发展”主旋律，营造“关爱生命、关注平安”的良好氛围，为确保平安生产创建一个稳定的环境。下面，我讲三点看法。 一是坚决落实岗位责任。 平安生产必需靠整体推动，单靠哪一级或哪一个部门重视都不够，必需全体动员、全员参加，形成分工合作、亲密协作、总体推动的工作格局。只有各个岗位的责任都真正尽到了，才能构筑起防范事故的严密网络。在矿领导层面，我是平安生产工作的第一责任人，必需把主要精力放在抓平安上;各分管矿领导、科室区队负责人、班组长，更是责无旁贷，要根据“一岗多责”的要求，做到管业务也要管平安。平安管理科要紧盯现场，发挥好监管作用，要督导采、掘、机、运、通等各区队把平安责任逐级分解到班组、车间，落实到每个环节、每个岗位和每个人身上，真正把主体责任担当起来。每个部门、每个环节、每个岗位之间的协作要到位。对有些工作来说，有的部门担当的是牵头责任，有的部门担当的是协作责任，牵头部门当然要牵好头、引好路，协作部门也要协作好、跟上去，绝不能敷衍应付、推诿扯皮。每个部门、每个员工要把自己的责任逐条逐项地梳理清晰，根据制度和流程，加强沟通，亲密协作，保质保量地完成各项工作。在此，还要强调每一名员工必需要具备扎扎实实的工作作风。在平安工作上，我们开再多的会议、发再多的文件、制定再完善的制度，假如不能大张旗鼓地落实下去，一切都等于零，所以必需要提高全员的执行力。同时要细致入微地抓好平安管理每一项 工作，任何微小环节的疏漏和不到位，就可能造成不良后果。本安体系建设包括“人、机、环、管”四个方面的内容，作为管理者、操作者，我们要充分发挥主观能动性，通过牢牢把握好每一个管理环节、操作细微环节，确保平安生产。 二是严厉追究失职责任。 大家对当前的责任追究形势都很清晰，一旦平安上出了问题，不管其他工作干得多么精彩，都将“一票推翻”。我们不能出事，不敢出事，也出不起事。大家务必将其摆在极端重要的位置，始终作为“天字号”工程来抓。尽管我们不希望任何人受到追究，但守土要尽责、失土必问责，凡出现违规违纪、失职渎职、造成平安事故或未遂事故的，必需根据规定，肃穆追究责任，绝不姑息迁就。 三是主动履行教化培训责任。 当前，我矿一部分员工素养还不是很高，特殊是新入职的员工和年龄较大的员工，要么是不具备工作阅历，要么是文化程度低。所以说，全员平安教化培训工作特别迫切、特别重要。深化开展教化培训，让每一名员工都相识到平安生产的重要性，时刻绷紧平安生产弦，明确辨识作业现场的危急源，刚好排查整治隐患，可以有效预防平安事故的发生。今日的活动就是很好的教化培训方式，我们肯定要从实际动身，通过开展形式新、声势大、效果好的教化培训活动，面对全体员工，面对生产一线，贴近基层，贴近生活，贴近群众，动员员工家属当好贤内助，使大家在活动中受到教化，在活动中学到学问，在活动中增加平安意识。 同志们，当前的工作头绪许多、任务很重，但越是在这样的状况下，越要保持高度的警觉，越要落实平安责任。希望大家再接再厉，以更大的决心、更有力的措施、更扎实的作风抓好平安生产工作! 感谢大家! 生产动员大会精彩3分钟发言稿第14页 共14页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页